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第第页合同编号:________个人劳动合同书甲方:__________乙方:__________签订时间:__________签订地点:__________温馨提示:本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考,当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整,切勿套用,订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士,感谢您的阅读下载!PAGE页码6/NUMPAGES总页数6一、主体与目的个人劳动合同书甲方(以下简称“雇主”):__________乙方(以下简称“雇员”):__________鉴于雇主因业务发展需要,聘请雇员个人劳务;鉴于雇员愿意为雇主个人劳务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,达成以下合同内容:1.雇主与雇员在此确认,本合同为个人劳动合同,双方在合同期限内形成劳动关系。2.雇员在合同期限内,为雇主个人劳务,按照雇主的要求完成工作任务,并遵守雇主的规章制度。3.本合同的目的在于明确双方的权利、义务,保障双方的合法权益,促进双方在业务领域的合作与发展。4.雇主承诺按照本合同的约定支付雇员工资及福利待遇,雇员承诺按照本合同的约定劳务,确保工作质量。本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,双方各执一份。二、价格、支付方式1.雇员的基本工资雇主同意按照本合同约定,向雇员支付基本工资,金额为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。2.工资支付方式雇主采用以下支付方式向雇员支付工资:a)工资以货币形式支付;b)工资支付周期为每月一次,支付日为每月的____日;c)若支付日为法定节假日或休息日,则支付日提前至最近的工作日。3.加班工资雇员在法定工作时间以外的工作时间劳务的,雇主应按照国家相关规定支付加班工资。4.奖金及福利a)雇主根据公司经营状况、雇员工作表现等因素,给予雇员年终奖或其他奖金;b)雇主按照国家规定及公司福利制度,为雇员缴纳社会保险及住房公积金;c)雇主为雇员其他福利待遇,具体按照公司相关规定执行。5.工资扣缴雇主按照国家法律法规的规定,从雇员工资中代扣代缴个人所得税、社会保险费、住房公积金等法定扣缴项目。6.工资调整雇主根据公司经营状况、雇员工作表现、物价水平等因素,有权调整雇员工资。工资调整方案需提前一个月通知雇员。本合同价格、支付方式的约定,双方应严格遵守,如有变更,需经双方协商一致并签订补充协议。雇员在合同履行期间,应认真履行职责,保证工作质量,雇主应按时足额支付工资。三、质量保证、服务、履行与变更1.质量保证雇员应保证所劳务的质量符合雇主的要求及行业标准。在合同履行期间,雇员应不断提升自身专业技能,确保工作成果的质量。a)雇员完成的工作成果需符合雇主提出的质量标准;b)雇员应积极配合雇主的业务需求,优质服务;c)雇员在发现质量问题时应及时向雇主报告,并采取措施予以纠正。2.服务雇员在合同履行期间,应以下服务:a)按照雇主规定的工作时间、地点劳务;b)遵守雇主的内部管理制度,服从雇主的工作安排;c)为雇主保守商业秘密,不得泄露给第三方。3.履行a)雇主与雇员应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务;b)雇主应按时足额支付雇员工资及福利待遇;c)雇员应按照雇主的要求劳务,确保工作质量和进度;d)双方在合同履行过程中,应保持良好的沟通与协作。4.变更a)如有特殊情况,一方需变更合同内容,应提前通知对方,并经双方协商一致签订补充协议;b)合同变更不影响双方已履行部分的权益;c)如合同变更导致一方损失,双方应协商解决损失赔偿问题。本合同质量保证、服务、履行与变更的约定,双方应严格遵守。如有争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可依法申请仲裁或向人民法院提起诉讼。四、保密条款、争议解决1.保密条款a)雇员在合同期间及合同终止后,应对雇主的商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息承担保密义务,不得向任何第三方泄露;b)雇员不得使用或允许他人使用雇主的商业秘密、技术秘密等,除非得到雇主的书面同意;c)雇员应妥善保管雇主的资料、文件、设备等,防止泄露或损失;d)雇员违反保密义务给雇主造成损失的,应承担相应的法律责任。2.争议解决a)双方在合同履行过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;b)如协商不成,双方同意将争议提交合同签订地有管辖权的人民法院诉讼解决;c)双方在诉讼过程中,应遵守法院的判决、裁定;d)在争议解决期间,除争议事项外,双方应继续履行合同的其他条款。本合同保密条款、争议解决的约定,对双方具有法律约束力。双方应严格遵守,确保合同顺利履行。如一方违反保密义务或争议解决条款,应承担相应的法律责任。在争议解决过程中,双方应积极配合,共同维护双方合法权益。五、其他条款、合同签署1.其他条款a)本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力;b)本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力;c)本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算;d)合同期满前一个月,如双方同意续约,应签订书面续约协议;e)合同解除或终止时,雇员应按照雇主规定办理离职手续,包括但不限于工作交接、归还雇主财产等;f)双方在合同履行过程中,如一方发生重大违约行为,另一方有权解除合同,并要求违约方承担相应法律责任。2.合同签署a)本合同经双方充分协商,于____年____月____日由甲方法定代表人(或授权代表)与乙方法定代表人(或本人)在____(地点)签署;b)双方签署本合同时,应核实合同内容,确保双方对合同条款的理解一致;c)签署本合同后,双方应按照合同约定履行各自的权利义务,确保合同的顺利实施;d)本

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