![二零二五版猎头公司项目制人才招募合同2篇_第1页](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/1C/16/wKhkGWes1s2AVz_dAACl-mH5YUc179.jpg)
![二零二五版猎头公司项目制人才招募合同2篇_第2页](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/1C/16/wKhkGWes1s2AVz_dAACl-mH5YUc1792.jpg)
![二零二五版猎头公司项目制人才招募合同2篇_第3页](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/1C/16/wKhkGWes1s2AVz_dAACl-mH5YUc1793.jpg)
![二零二五版猎头公司项目制人才招募合同2篇_第4页](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/1C/16/wKhkGWes1s2AVz_dAACl-mH5YUc1794.jpg)
![二零二五版猎头公司项目制人才招募合同2篇_第5页](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/1C/16/wKhkGWes1s2AVz_dAACl-mH5YUc1795.jpg)
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版猎头公司项目制人才招募合同1合同目录一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同期限4.合同双方二、项目概述1.项目名称2.项目目标3.项目范围4.项目周期三、人才招募要求1.招募岗位2.招募人数3.任职资格4.招募流程四、服务内容1.职位发布2.候选人筛选3.面试安排4.背景调查五、费用及支付方式1.服务费用2.支付方式3.支付时间4.付款条件六、保密条款1.保密内容2.保密期限3.违约责任七、知识产权1.知识产权归属2.知识产权使用3.知识产权保护八、违约责任1.违约情形2.违约责任3.违约处理九、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序十、合同解除1.合同解除条件2.合同解除程序3.合同解除后果十一、合同生效1.合同生效条件2.合同生效日期3.合同生效方式十二、合同附件1.附件一:职位需求表2.附件二:服务费用明细3.附件三:保密协议十三、其他约定1.法律适用2.通知方式3.合同份数十四、合同签署1.签署日期2.签署地点3.签署人合同编号202501一、合同概述1.1合同背景本合同依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,由甲方(猎头公司)与乙方(客户公司)在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方项目制人才招募事宜达成如下协议。1.2合同目的本合同旨在明确甲方为乙方提供项目制人才招募服务的具体内容、权利义务、费用及支付方式等,以确保双方在合作过程中的合法权益。1.3合同期限本合同自双方签署之日起生效,至项目完成或乙方提出解除合同之日止。1.4合同双方甲方:[甲方名称]乙方:[乙方名称]二、项目概述2.1项目名称[具体项目名称]2.2项目目标[项目具体目标]2.3项目范围[项目具体范围]2.4项目周期[项目具体周期]三、人才招募要求3.1招募岗位[具体岗位名称]3.2招募人数[具体人数]3.3任职资格[具体任职资格]3.4招募流程[具体招募流程]四、服务内容4.1职位发布甲方负责在各大招聘平台发布职位信息,并确保信息真实、准确。4.2候选人筛选甲方对收到的简历进行初步筛选,并提交符合要求的候选人给乙方。4.3面试安排甲方协助乙方安排面试时间,并提供候选人面试所需的资料。4.4背景调查甲方对候选人进行必要的背景调查,确保其符合乙方要求。五、费用及支付方式5.1服务费用[具体服务费用]5.2支付方式[具体支付方式]5.3支付时间[具体支付时间]5.4付款条件[具体付款条件]六、保密条款6.1保密内容[具体保密内容]6.2保密期限[具体保密期限]6.3违约责任[具体违约责任]七、知识产权7.1知识产权归属[具体知识产权归属]7.2知识产权使用[具体知识产权使用]7.3知识产权保护[具体知识产权保护]八、违约责任8.1违约情形若一方违反本合同约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任。8.2违约责任违约方应向守约方支付违约金,违约金数额根据违约情况及损失程度确定。8.3违约处理一方违约后,守约方有权要求违约方立即停止违约行为,并采取补救措施。九、争议解决9.1争议解决方式双方发生争议时,应友好协商解决;协商不成的,提交[仲裁委员会]仲裁。9.2争议解决机构[仲裁委员会名称]9.3争议解决程序争议解决应遵循[仲裁委员会]的仲裁规则。十、合同解除10.1合同解除条件a)合同约定的解除条件成就;b)一方严重违约;c)发生不可抗力事件;d)双方协商一致。10.2合同解除程序解除合同应书面通知对方,并说明解除原因。10.3合同解除后果合同解除后,双方应按照约定处理剩余事务,并结算相关费用。十一、合同生效11.1合同生效条件本合同经双方签署并加盖公章后生效。11.2合同生效日期[具体生效日期]11.3合同生效方式本合同自双方签字盖章之日起生效。十二、合同附件12.1附件一:职位需求表12.2附件二:服务费用明细12.3附件三:保密协议十三、其他约定13.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。13.2通知方式除非另有约定,所有通知应以书面形式发送至对方提供的地址。13.3合同份数本合同一式[具体份数]份,甲乙双方各执[具体份数]份。十四、合同签署14.1签署日期[具体签署日期]14.2签署地点[具体签署地点]14.3签署人甲方(猎头公司)签字:(盖章)法定代表人或授权代表:日期:乙方(客户公司)签字:(盖章)法定代表人或授权代表:日期:多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明:1.1甲方主导权1.1.1在整个招募过程中,甲方拥有对候选人进行初步筛选和评估的主导权。1.1.2甲方有权根据项目需求调整候选人选拔标准。2.甲方责任与义务2.1.1甲方负责确保招募流程的顺利进行,包括但不限于职位发布、候选人筛选、面试安排等。2.1.2甲方应提供必要的招聘工具和资源,如招聘网站、面试场地等。3.乙方配合义务3.1.1乙方应积极配合甲方的招募工作,包括但不限于提供职位描述、面试时间安排等。3.1.2乙方应在甲方通知的时间内提供必要的反馈信息。4.候选人信息保密4.1.1甲方对乙方提供的候选人信息负有保密义务,未经乙方同意不得向第三方泄露。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明:1.乙方主导权1.2.1在整个招募过程中,乙方拥有对候选人进行最终决定的主导权。1.2.2乙方有权根据项目需求调整候选人选拔标准。2.甲方责任与义务2.2.1甲方应按照乙方的要求,提供符合要求的候选人信息。2.2.2甲方应确保候选人的信息真实、准确。3.乙方配合义务3.2.1乙方应在甲方提供候选人信息后,及时进行面试和评估。3.2.2乙方应在面试结束后,向甲方反馈候选人的面试结果。4.候选人信息保密4.2.1甲方对乙方提供的候选人信息负有保密义务,未经乙方同意不得向第三方泄露。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明:1.第三方中介的引入1.3.1如需引入第三方中介参与招募过程,双方应共同协商确定中介方的资质和职责。2.第三方中介的责任与义务2.3.1第三方中介应按照双方的要求,协助完成招募工作。2.3.2第三方中介应对其提供的信息的真实性负责。3.第三方中介的费用承担3.3.1第三方中介的费用由双方协商确定,并在合同中明确。3.3.2第三方中介的费用支付方式与合同约定的甲方或乙方支付方式相同。4.第三方中介的保密义务4.3.1第三方中介对双方提供的所有信息负有保密义务,未经授权不得向任何第三方泄露。5.第三方中介的违约责任5.3.1如第三方中介违反保密义务或未履行合同约定的义务,应承担相应的违约责任。附件及其他补充说明一、附件列表:1.附件一:职位需求表2.附件二:服务费用明细3.附件三:保密协议4.附件四:第三方中介协议(如有)5.附件五:候选人信息表6.附件六:面试记录表7.附件七:合同变更记录(如有)二、违约行为及认定:1.违约行为:a)甲方未在约定时间内完成职位发布;b)甲方未按约定提供符合要求的候选人;c)乙方未在约定时间内反馈候选人面试结果;d)任何一方泄露对方提供的保密信息;e)任何一方未按合同约定支付费用;f)第三方中介违反保密义务或未履行合同约定。2.违约行为的认定:a)由合同双方或第三方中介根据合同条款和相关证据进行认定;b)如有争议,提交合同约定的争议解决机构进行裁决。三、法律名词及解释:1.合同法:调整平等主体之间民事权利义务关系的法律。2.仲裁:一种非诉讼的争议解决方式,由仲裁机构对争议进行裁决。3.保密协议:约定双方在合同履行过程中对特定信息保密的协议。4.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。5.违约金:一方违反合同约定,应向守约方支付的一定金额的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未能在约定时间内完成职位发布。解决办法:甲方应向乙方说明原因,并协商延长发布时间或提供补偿。2.问题:乙方未在约定时间内反馈候选人面试结果。解决办法:乙方应立即反馈结果,如因特殊情况无法及时反馈,应提前通知甲方。3.问题:第三方中介违反保密义务。解决办法:立即终止与第三方中介的合作,并追究其违约责任。五、所有应用场景:1.猎头公司为甲方,客户公司为乙方,双方签订项目制人才招募合同。2.项目制人才招募过程中,引入第三方中介提供协助。3.候选人信息涉及保密,需要签订保密协议。4.合同执行过程中出现争议,需要提交仲裁解决。全文完。二零二五版猎头公司项目制人才招募合同2本合同目录一览1.定义与解释1.1术语定义1.2合同解释2.项目背景2.1项目简介2.2项目目标2.3项目范围3.服务内容3.1招募服务3.2背景调查3.3人才推荐4.双方责任与义务4.1猎头公司责任4.2招聘方责任5.服务流程5.1招募需求确认5.2猎头公司行动5.3人才筛选与推荐5.4面试安排5.5背景调查6.服务费用与支付6.1服务费用构成6.2支付方式6.3付款时间7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.知识产权8.1知识产权归属8.2使用限制9.违约责任9.1猎头公司违约责任9.2招聘方违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件13.其他条款13.1法律适用13.2合同附件14.合同签署与生效第一部分:合同如下:1.定义与解释1.1术语定义1.1.1“猎头公司”指本合同约定的提供猎头服务的公司。1.1.2“招聘方”指本合同约定的委托猎头公司进行人才招募的甲方。1.1.3“项目”指招聘方委托猎头公司进行人才招募的具体项目。1.1.4“候选人”指猎头公司推荐的符合招聘方要求的潜在人才。1.1.5“服务费用”指招聘方支付给猎头公司的费用。1.2合同解释1.2.1本合同条款如与法律法规相冲突,以法律法规为准。1.2.2本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。2.项目背景2.1项目简介2.1.1招聘方因业务发展需要,决定在本合同约定的项目范围内进行人才招募。2.2项目目标2.2.1猎头公司应在约定的时间内,为招聘方成功招募到符合要求的候选人。2.3项目范围2.3.1项目范围为招聘方指定的职位,包括职位描述、任职资格等。3.服务内容3.1招募服务3.1.1猎头公司负责根据招聘方要求,进行候选人搜索、筛选和推荐。3.2背景调查3.2.1猎头公司对推荐的候选人进行背景调查,确保候选人信息的真实性。3.3人才推荐3.3.1猎头公司向招聘方推荐符合要求的候选人,并提供候选人相关资料。4.双方责任与义务4.1猎头公司责任4.1.1按照招聘方要求,提供高质量的猎头服务。4.1.2在约定的时间内完成项目,确保招聘方获得合格的候选人。4.2招聘方责任4.2.1向猎头公司提供详细的项目需求和候选人任职资格。4.2.2对猎头公司推荐的候选人进行面试和评估。5.服务流程5.1招募需求确认5.1.1招聘方需在合同签订后5个工作日内,向猎头公司提供详细的招募需求。5.2猎头公司行动5.2.1猎头公司根据招聘方提供的招募需求,进行候选人搜索和筛选。5.3人才筛选与推荐5.3.1猎头公司对筛选出的候选人进行初步评估,并向招聘方推荐符合要求的候选人。5.4面试安排5.4.1招聘方根据猎头公司推荐的候选人,安排面试。5.5背景调查5.5.1猎头公司在招聘方同意后,对候选人进行背景调查。6.服务费用与支付6.1服务费用构成6.1.1服务费用包括猎头服务费、背景调查费等。6.2支付方式6.2.1招聘方应在合同签订后5个工作日内支付50%的服务费用。6.2.2候选人成功入职后,招聘方应在5个工作日内支付剩余50%的服务费用。6.3付款时间6.3.1招聘方应在约定的时间内支付服务费用,否则猎头公司有权暂停服务。7.保密条款7.1保密内容7.1.1本合同涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等。7.2保密期限7.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后3年。7.3违约责任7.3.1如任何一方违反保密义务,应承担相应的法律责任。8.知识产权8.1知识产权归属8.1.1本合同项下产生的所有知识产权归招聘方所有。8.1.2猎头公司对其提供的服务过程中产生的知识产权享有所有权。8.2使用限制8.2.1招聘方不得将猎头公司提供的候选人信息用于除本合同约定项目外的其他用途。8.2.2猎头公司不得将招聘方提供的项目信息、商业秘密等用于其他项目或向第三方泄露。9.违约责任9.1猎头公司违约责任9.1.1若猎头公司未能按约定时间完成项目,每逾期一天,应向招聘方支付相当于服务费用1%的违约金。9.1.2若猎头公司推荐的候选人不符合招聘方要求,招聘方有权拒绝,并要求猎头公司退还已支付的服务费用。9.2招聘方违约责任9.2.1若招聘方未按约定支付服务费用,每逾期一天,应向猎头公司支付相当于服务费用1%的违约金。9.2.2若招聘方违反保密义务,应承担相应的法律责任。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。10.1.2若协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1本合同争议解决机构为合同签订地人民法院。11.合同解除11.1合同解除条件11.1.1双方协商一致,可以解除合同。11.1.2一方违约,另一方有权解除合同。11.2合同解除程序11.2.1解除合同应书面通知对方,并说明解除原因。11.2.2合同解除后,双方应按照约定处理剩余事宜。12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.1.1双方签字盖章后,本合同自生效。12.2合同终止条件12.2.1合同约定的服务期限届满。12.2.2双方协商一致解除合同。12.2.3合同因法定原因或双方约定原因终止。13.其他条款13.1法律适用13.1.1本合同适用中华人民共和国法律。13.2合同附件13.2.1本合同附件包括但不限于招募需求、候选人信息表、服务费用明细等。14.合同签署与生效14.1签署14.1.1本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。14.2生效14.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正1.定义与解释1.1第三方1.1.1第三方是指在合同履行过程中,由甲乙双方或其中一方邀请或委托的,与合同直接相关的其他主体,包括但不限于中介机构、评估机构、法律顾问等。1.1.2第三方介入指在合同履行过程中,由第三方提供专业服务或协助,以保障合同的有效执行。2.第三方责任限额2.1第三方责任限额2.1.1第三方的责任限额应根据其提供的服务内容和潜在风险进行评估,并在合同中明确。2.1.2第三方的责任限额应在合同中单独列明,并作为合同的一部分。3.第三方责任界定3.1第三方责任界定3.1.1第三方的责任范围应与甲乙双方的责任范围相区分,明确各自的责任边界。3.1.2第三方的责任应限于其提供的服务范围,且仅限于因第三方自身过错导致的损失。4.第三方责权利4.1第三方责权利4.1.1第三方责任4.1.1.1第三方应按照合同约定提供服务,并对服务质量承担责任。4.1.1.2第三方因自身过错导致服务失败或损害甲乙双方利益的,应承担相应的责任。4.1.2第三方权利4.1.2.1第三方有权根据合同约定获得报酬。4.1.2.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助,以完成其服务。4.1.3第三方义务4.1.3.1第三方应遵守合同约定,履行其职责。4.1.3.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密和合同信息。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与其他各方的划分说明5.1.1第三方与甲乙双方的关系是独立的,第三方不参与甲乙双方的内部事务。5.1.2第三方的介入不应影响甲乙双方的合同权利和义务。5.1.3第三方与甲乙双方之间的争议,应通过合同约定的争议解决方式解决。6.甲乙双方根据本合同有第三方介入时需增加的额外条款及说明6.1甲乙双方责任6.1.1甲乙双方应确保第三方了解其权利和义务,并在必要时提供必要的信息。6.1.2甲乙双方应协助第三方完成其服务,包括但不限于提供必要的场地、设备和信息。6.2第三方介入的程序6.2.1甲乙双方应在合同中明确第三方介入的程序,包括第三方选择、合同签订、服务提供等。6.2.2第三方介入前,甲乙双方应达成一致意见,并通知对方。6.3第三方介入的费用6.3.1第三方介入的费用应由甲乙双方根据合同约定承担。6.3.2若合同未明确费用承担,则由甲乙双方协商确定。7.第三方介入的合同变更7.1合同变更7.1.1第三方介入可能导致合同内容的变更,甲乙双方应就变更事项进行协商,并在必要时签订补充协议。7.2补充协议7.2.1补充协议应明确第三方介入后的合同条款,包括服务内容、费用、责任等。7.2.2补充协议作为合同的一部分,具有同等法律效力。8.第三方介入的终止8.1第三方介入的终止8.1.1第三方介入的终止应按照合同约定进行,甲乙双方应提前通知对方。8.1.2第三方介入终止后,甲乙双方应根据合同约定处理相关事宜。9.第三方介入的法律责任9.1法律责任9.1.1第三方介入如违反合同约定或法律法规,应承担相应的法律责任。9.1.2甲乙双方应协助第三方解决其法律责任问题,包括但不限于赔偿损失、承担诉讼费用等。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.招募需求表要求:详细列出
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 硅酸钠项目可行性研究报告-20241225-233306
- 2025年中 国高速公路市场前景分析报告
- 2025年度高端医疗器械研发与生产合作协议-@-1
- 2025年果园智慧农业平台建设与运营合作协议
- 2025年中国奥美拉唑行业市场深度分析及投资战略规划研究报告
- 幼儿园贫困资助申请书
- 2025年度智能制造技术入股合作
- 2021-2026年中国皮革服装行业发展监测及投资战略规划研究报告
- 2025年度航空航天技术合作开发合同范本
- 2021-2026年中国氧氮氢分析仪市场发展前景预测及投资战略咨询报告
- 围手术期疼痛护理课件
- 蛇年元宵节灯谜大全(附答案)
- 2023年上海中侨职业技术大学单招考试职业技能考试模拟试题及答案解析
- 儿科抗生素使用
- 中国教育公益领域发展报告
- 第2章第1节有机化学反应类型课件高二下学期化学鲁科版选择性必修3
- 校本课程《竹之匠艺》
- 栽植土检验批质量验收记录
- 学历案的编写课件
- T∕CAME 27-2021 医院物流传输系统设计与施工规范
- 证券法课件本科
评论
0/150
提交评论