2025年企业研发部门技术支持人员短期雇用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年企业研发部门技术支持人员短期雇用合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______鉴于甲方因业务发展需要，需聘请乙方担任研发部门技术支持人员，经双方友好协商，达成如下协议：一、合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满前____个月，甲方应书面通知乙方，乙方应在接到通知后____日内办理离职手续。二、工作内容1.乙方应按照甲方的工作安排，负责研发部门的技术支持工作，包括但不限于：（1）协助研发团队解决技术难题；（2）负责研发部门的设备维护和保养；（3）协助研发部门进行技术培训；（4）完成甲方交办的其他相关工作。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。三、工作地点乙方的工作地点为甲方指定的研发部门所在地。四、工作时间和休息休假1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作____小时。2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。五、工资待遇1.乙方月工资为人民币____元，工资支付方式为每月____日支付。2.乙方享有加班费、奖金等福利待遇，具体标准按照甲方相关规定执行。六、社会保险和福利1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。（1）提供符合国家规定的劳动保护用品；（2）提供符合国家规定的劳动防护设施；（3）提供符合国家规定的职业健康检查；（4）提供符合国家规定的职业病防治措施。七、违约责任1.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。2.甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.本合同所称第三方，包括但不限于中介方、担保方、技术服务提供方、设备供应商、保险机构等。2.第三方介入本合同，需经甲乙双方书面同意，并签订相应的补充协议。二、第三方责任1.第三方在本合同项下的责任，由其与甲方或乙方签订的补充协议约定。2.第三方责任限额：（1）若第三方介入本合同作为担保方，其责任限额不得超过本合同约定甲方支付给乙方的总金额。（2）若第三方介入本合同作为技术服务提供方，其责任限额不得超过其提供技术服务期间，因技术服务质量导致乙方遭受的直接经济损失。（3）若第三方介入本合同作为设备供应商，其责任限额不得超过其提供的设备价值。（4）若第三方介入本合同作为保险机构，其责任限额不得超过保险合同约定的赔偿限额。三、第三方权利1.第三方有权根据其与甲方或乙方签订的补充协议，要求甲乙双方履行本合同约定的义务。2.第三方有权根据其与甲方或乙方签订的补充协议，对甲乙双方进行监督，确保其履行本合同约定的义务。四、第三方介入后的合同变更1.第三方介入后，若需对本合同进行变更，甲乙双方应与第三方共同协商，并签订书面变更协议。2.变更协议与本合同具有同等法律效力。五、第三方与其他各方的划分说明1.第三方与本合同其他各方（甲方、乙方）的划分：（1）第三方与甲方的关系：第三方作为担保方、技术服务提供方、设备供应商等，与甲方之间为合同关系。（2）第三方与乙方的关系：第三方作为担保方、技术服务提供方、设备供应商等，与乙方之间为服务关系。2.第三方与其他各方（甲方、乙方）的权利义务划分：（1）甲方与乙方之间的权利义务，仍按本合同约定执行。（2）第三方在本合同项下的权利义务，按其与甲方或乙方签订的补充协议约定执行。（3）第三方在本合同项下产生的权利义务，不影响甲乙双方的权利义务。六、第三方介入后的争议解决1.第三方介入后，若甲乙双方与第三方之间发生争议，应通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他1.本部分为第三方介入后的修正条款，与本合同具有同等法律效力。2.本部分未尽事宜，由甲乙双方与第三方共同协商解决。3.本部分自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________第三方（盖章）：________________签订日期：____年____月____日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方营业执照副本复印件要求：提供甲方营业执照副本的清晰复印件，需加盖甲方公章。说明：本附件用于证明甲方具备合法经营资格。说明：本附件用于证明乙方身份信息真实有效。3.附件三：乙方学历证书复印件要求：提供乙方学历证书复印件，需加盖乙方签名。说明：本附件用于证明乙方学历符合岗位要求。4.附件四：乙方专业技术资格证书复印件要求：提供乙方专业技术资格证书复印件，需加盖乙方签名。说明：本附件用于证明乙方具备相应专业技术能力。5.附件五：乙方健康体检报告要求：提供近期的健康体检报告，需加盖医院公章。说明：本附件用于证明乙方身体健康，能够胜任工作。6.附件六：甲方工作环境及设施清单要求：详细列出甲方工作场所的设施、设备、安全措施等。说明：本附件用于乙方了解工作环境，确保自身安全。7.附件七：甲方规章制度要求：提供甲方制定的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、奖惩制度等。说明：本附件用于乙方了解甲方规章制度，确保自身行为符合规定。8.附件八：本合同补充协议要求：如需签订补充协议，应详细列明补充内容。说明：本附件用于解决合同履行过程中可能出现的未尽事宜。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方违约：未按时支付乙方工资；未提供乙方应得的福利待遇；未经乙方同意，擅自变更乙方工作内容；甲方提供的设备、设施不符合安全标准。（2）乙方违约：未按时完成工作任务；擅自离岗，未办理离职手续；违反甲方规章制度，造成不良影响；因乙方原因导致设备、设施损坏。2.责任认定：（1）甲方违约：甲方应按照合同约定支付乙方工资及福利待遇。甲方应赔偿乙方因违约行为造成的经济损失。（2）乙方违约：乙方应按照合同约定完成工作任务。乙方应承担因违约行为造成的经济损失。乙方应承担因违约行为给甲方造成的名誉损失。示例说明：1.甲方未按时支付乙方工资，导致乙方生活困难。甲方应支付乙方应得工资，并赔偿乙方因