




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
固定劳动期限合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
鉴于甲方因生产经营需要,需招聘乙方从事____________________岗位工作,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共计__________个月。
2.甲方因生产经营需要,经与乙方协商一致,可延长本合同期限,但延长期限不得超过原合同期限。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方指定的地点,按照甲方的工作要求,从事____________________岗位工作。
2.乙方应按照甲方的工作要求,完成岗位工作任务,保证工作质量。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为__________小时,每周工作时间为__________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。
四、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币__________元,支付方式为__________。
2.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
五、劳动保护和劳动条件
1.甲方应保证乙方在工作中的人身安全和健康,提供必要的劳动保护措施。
2.甲方应按照国家规定,为乙方提供良好的工作环境和条件。
六、劳动合同的解除和终止
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方因工负伤,经劳动能力鉴定委员会鉴定为丧失或者部分丧失劳动能力;
(4)乙方被依法追究刑事责任。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬;
(2)甲方未按照国家规定和劳动合同约定提供劳动条件;
(3)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动;
(4)甲方未依法缴纳社会保险费。
3.除上述情形外,双方协商一致,可以解除本合同。
七、违约责任
1.甲方违反本合同约定,未按时足额支付乙方工资的,应向乙方支付相当于所欠工资数额的百分之五十以上、百分之一百以下的赔偿金。
2.乙方违反本合同约定,未按期完成工作任务的,甲方有权要求乙方完成工作任务,并承担相应的责任。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。
九、其他
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方学历、专业技术资格证书复印件。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
丙方(第三方服务提供方):____________________
鉴于甲方因生产经营需要,需招聘乙方从事____________________岗位工作,并委托丙方提供相关服务,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、合同主体及服务内容
1.甲方为用人单位,负责提供工作场所、工作条件及劳动报酬。
2.乙方为劳动者,同意在甲方的工作场所从事____________________岗位工作。
3.丙方为第三方服务提供方,负责提供乙方招聘、培训、管理等相关服务。
二、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共计__________个月。
2.甲方因生产经营需要,经与丙方协商一致,可延长本合同期限,但延长期限不得超过原合同期限。
三、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方指定的地点,按照甲方的工作要求,从事____________________岗位工作。
2.丙方负责对乙方进行培训和管理,确保乙方符合甲方的工作要求。
四、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为__________小时,每周工作时间为__________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币__________元,支付方式为__________。
2.丙方负责按月向乙方支付劳动报酬,并代扣代缴个人所得税及社会保险费。
六、劳动保护和劳动条件
1.甲方应保证乙方在工作中的人身安全和健康,提供必要的劳动保护措施。
2.丙方负责监督甲方为乙方提供良好的工作环境和条件。
七、甲方权益及责任
1.甲方有权对乙方的工作进行监督,确保乙方按照工作要求完成任务。
2.甲方有权根据生产经营需要,调整乙方的工作岗位或工作地点。
3.甲方有权解除本合同,并支付乙方相应的经济补偿。
八、丙方责权利
1.丙方负责乙方招聘、培训、管理等相关服务,确保乙方符合甲方的工作要求。
2.丙方有权对乙方进行考核,对不符合要求的乙方提出警告或解除合同。
3.丙方有权收取乙方服务费,具体金额由双方另行协商。
九、乙方违约及限制条款
1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应责任:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度;
(2)患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作;
(3)因工负伤,经劳动能力鉴定委员会鉴定为丧失或部分丧失劳动能力;
(4)被依法追究刑事责任。
2.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得擅自离职或转岗。
3.乙方在合同期内,不得泄露甲方商业秘密。
十、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。
十一、其他
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方学历、专业技术资格证书复印件;
4.丙方营业执照复印件;
5.丙方服务协议。
第三方介入的意义和目的在于,通过丙方的专业服务,提高甲方的人力资源管理水平,降低招聘、培训和管理成本,确保乙方符合甲方的工作要求。甲方为主导的目的和意义在于,通过加强对乙方的管理,提高工作效率,保障甲方权益,实现甲方在生产经营中的利益最大化。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(委托方):____________________
乙方(受托方):____________________
丙方(第三方服务提供方):____________________
鉴于甲方需要将特定业务委托给乙方进行运营,同时为保障乙方权益,引入丙方提供专业服务,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、合同主体及服务内容
1.甲方为委托方,委托乙方运营特定业务。
2.乙方为受托方,同意接受甲方的委托,负责特定业务的运营。
3.丙方为第三方服务提供方,负责为乙方提供业务运营所需的培训、咨询、风险管理等服务。
二、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共计__________个月。
2.甲方和乙方协商一致,可延长本合同期限。
三、业务运营内容
1.乙方应按照甲方的要求,负责特定业务的运营,包括但不限于市场推广、客户服务、财务管理等。
2.丙方负责为乙方提供业务运营所需的培训、咨询、风险管理等服务,确保乙方能够有效运营业务。
四、乙方权益及责任
1.乙方享有以下权益:
(1)获得甲方提供的业务运营所需的资源和支持;
(2)根据业务运营情况,享有合理的利润分配;
(3)在合同期限内,享有业务运营的自主权。
2.乙方应承担以下责任:
(1)按照甲方的要求,有效运营业务;
(2)确保业务运营的合法合规;
(3)对业务运营过程中产生的风险负责。
五、丙方责权利
1.丙方负责以下服务:
(1)为乙方提供业务运营所需的培训;
(2)为乙方提供业务运营咨询;
(3)为乙方提供风险管理服务。
2.丙方享有以下权利:
(1)根据服务内容,收取相应的服务费用;
(2)对乙方业务运营过程中出现的问题提出建议;
(3)在乙方违反合同约定时,有权暂停或终止服务。
六、甲方违约及限制条款
1.甲方如有以下违约行为,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担相应责任:
(1)未按照合同约定提供业务运营所需的资源和支持;
(2)未按照合同约定支付乙方合理的利润;
(3)干预乙方业务运营的自主权。
2.甲方在合同期内,未经乙方同意,不得单方面调整业务运营内容。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向相关仲裁机构申请仲裁。
2.仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。
八、其他
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.丙方营业执照复印件;
4.业务运营计划书;
5.服务协议。
乙方为主导的目的和意义在于,确保乙方
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 全媒体运营师信息管理能力试题及答案
- 2024年投资咨询的综合能力提升:试题及答案
- 2024年监理工程师考试知识提升试题及答案
- 备考必看2024人力资源管理师试题及答案
- 大学语文审美标准探讨试题及答案2024
- 土地资源合理利用研究试题及答案
- 物流服务中的信息透明度试题及答案
- 2025年-河北省建筑安全员C证(专职安全员)考试题库
- 2024年特许另类投资分析师考试复习中的注意事项试题及答案
- 2025年-安徽省建筑安全员B证考试题库及答案
- 医疗器械经营质量管理制度及工作程序-完整版
- (二模)温州市2025届高三第二次适应性考试英语试卷(含答案)+听力音频+听力原文
- 行政事业单位固定资产培训
- 6.1.2化学反应与电能 课件 2024-2025学年高一下学期化学人教版(2019)必修第二册
- 2025年云南省农业大学招聘工作人员历年自考难、易点模拟试卷(共500题附带答案详解)
- (二诊)成都市2022级2025届高中毕业班第二次诊断性检测语文试卷(含官方答案)
- 湖南省长沙市2024-2025学年九年级下学期入学考试英语试卷(含答案无听力原文及音频)
- 2025年国家会展中心上海有限责任公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 2024国家电投集团中国电力招聘(22人)笔试参考题库附带答案详解
- 《餐厅案例》课件
- 2025年教育革新:利用AI技术打造个性化学习
评论
0/150
提交评论