设计师劳动合同

设计师劳动合同合同编号：__________甲方（雇主）名称：__________甲方地址：__________甲方联系方式：__________甲方联系邮箱：__________乙方（设计师）姓名：__________乙方住址：__________乙方联系方式：__________乙方联系邮箱：__________第一章定义与术语1.1甲方：指甲方（雇主）名称所指向的自然人或法人。1.2乙方：指甲方聘请的设计师，即乙方（设计师）姓名所指向的自然人。1.3合同：指甲乙双方为确立劳动关系，明确双方权利和义务所签订的书面协议。1.4劳动关系：指甲乙双方因乙方提供设计服务而形成的法律关系。第二章合同期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自生效之日起计算。2.2合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。第三章工作内容与要求3.1乙方在合同期限内，应根据甲方的委托，提供以下设计服务：3.1.1设计作品的创意与构思；3.1.2设计作品的制作与完善；3.1.3设计作品的修改与调整；3.1.4其他与设计服务相关的工作。3.2乙方应保证其提供的设计服务符合以下要求：3.2.1符合甲方委托的设计要求和标准；3.2.2遵守相关法律法规，不得侵犯他人知识产权；3.2.3设计作品应具有创新性、实用性和美观性；3.2.4按照甲方要求及时完成设计任务。第四章工作时间与地点4.1乙方应在合同期限内，按照以下工作时间提供设计服务：4.1.1每周工作____天，每天工作____小时；4.1.2遵守甲方的工作制度和规定。4.2乙方的工作地点为甲方提供的办公场所，如需在其他地点工作，双方应协商一致。第五章薪酬与福利5.1甲方应按照以下薪酬标准向乙方支付报酬：5.1.1月工资为人民币____元；5.1.2按照国家规定和甲方制度，享有加班费、年终奖等；5.1.3甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。5.2乙方在合同期间享有以下福利：5.2.1国家法定节假日休息；5.2.2享有带薪年假、病假、事假等；5.2.3甲方提供的其他福利待遇。第六章工作纪律与保密6.1乙方应遵守以下工作纪律：6.1.1遵守国家法律法规，不得从事违法活动；6.1.2遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理；6.1.3保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方；6.1.4不得利用甲方的资源从事与甲方业务无关的活动。6.2乙方对在合同期间接触到的甲方商业秘密承担保密义务，包括但不限于以下信息：6.2.1甲方的客户信息、业务数据、技术资料等；6.2.2甲方的经营策略、财务状况等；6.2.3甲方合作伙伴的信息。6.3乙方的保密义务自合同终止后继续有效，期限为____年。第七章终止合同与解除合同7.1合同的终止：7.1.1合同期满，双方未续签书面续约协议；7.1.2双方协商一致，书面同意终止合同；7.1.3乙方达到法定退休年龄。7.2合同的解除：7.2.1乙方严重违反本合同规定的义务，甲方有权立即解除合同；7.2.2乙方因个人原因无法继续履行合同，经双方协商一致，可以解除合同；7.2.3法律法规规定的其他解除合同的情形。7.3合同解除或终止后，乙方应按照甲方的规定办理工作交接手续。第八章违约责任8.1乙方违反合同规定，应承担以下违约责任：8.1.1未完成设计任务或完成任务不符合约定标准，应承担违约金____元；8.1.2违反保密义务，应承担违约金____元，并赔偿甲方因此遭受的损失；8.1.3违反工作纪律，甲方有权根据情节严重程度，对乙方进行处罚。8.2甲方违反合同规定，应承担以下违约责任：8.2.1未按时支付乙方工资，应支付迟延支付期间的利息；8.2.2违反合同约定的其他义务，应承担相应的违约责任。第九章争议解决9.1对于因执行本合同而产生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；9.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十章其他条款10.1本合同的任何修改和补充，均应以书面形式作出，经甲乙双方签字盖章后生效；10.2本合同未尽事宜，双方可根据实际情况协商补充；10.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；10.4本合同的签订、履行、终止、解除和解释，均适用中华人民共和国法律法规。第十一章培训与发展11.1甲方应提供乙方必要的职业培训，以提升乙方的设计能力和业务水平。11.2乙方应积极参加甲方组织的培训活动，努力提升个人职业技能。11.3甲方鼓励乙方参加相关职业资格认证，甲方应根据乙方取得的资格给予相应的待遇。11.4乙方在合同期间取得的职业成果和荣誉，甲方应予以承认并给予奖励。第十二章知识产权12.1乙方在合同期间创作的所有设计作品，其知识产权归甲方所有。12.2乙方应保证其创作的设计作品不侵犯他人的知识产权。12.3乙方在非工作时间创作的与甲方业务无关的设计作品，其知识产权归乙方所有。12.4甲方有权对乙方创作的作品进行使用、修改、发表和许可他人使用。第十三章工伤处理13.1乙方在合同期间因工负伤，甲方应按照国家有关工伤保险的规定处理。13.2乙方因工负伤导致完全或部分丧失劳动能力，甲方应依法支付相应的工伤待遇。13.3乙方在合同期间患有职业病，甲方应按照国家有关职业病的规定承担相应责任。第十四章劳动争议14.1双方应遵守国家有关劳动争议处理的规定，积极解决劳动争议。14.2发生劳动争议，双方应首先通过友好协商解决。14.3如协商不成，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。14.4仲裁裁决具有法律效力，双方应予以执行。第十五章终止与解除合同的后续事项15.1合同终止或解除后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续。15.2甲方应在合同终止或解除后的____个工作日内，向乙方支付合同约定的结算款项。15.3乙方应在合同终止或解除后，继续遵守保密义务和其他相关约定。15.4合同终止或解除后，双方应保持友好合作关系，互相尊重，不得损害对方声誉。甲方（雇主）签字：_______________________