2025年就业协议模板pdf

2025年就业协议模板pdf甲方（招聘方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（应聘方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、协议内容描述1.职位与职责乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，确保工作质量。2.工作时间与地点乙方应在甲方指定的工作地点工作，工作时间按照甲方规定执行。二、试用期与正式聘用1.试用期本协议约定试用期为______个月。在试用期内，甲方有权对乙方的工作进行考核，乙方有权提出离职。2.正式聘用试用期满，经甲方考核合格，乙方转为正式员工。三、工资与福利1.工资乙方工资为______元/月，支付方式为______。2.福利四、保密条款1.保密内容乙方应对在甲方工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议终止后______年。五、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照协议约定支付工资，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。2.乙方违约责任若乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。六、协议的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。七、争议解决本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。八、合同生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日乙方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日见证人（如适用）：______见证人签字：______合同签署地点：______八、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。九、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于工资待遇、工程设计方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议终止后______年。十一、合同生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。十二、其他本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。十三、双方代表签字，日期，见证人签字，日期，签署地点甲方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日乙方代表（签字）：