2025年书面劳动合同简单版（三篇）

2025年书面劳动合同简单版《书面劳动合同范本经典》甲方：（公司名称、注册地址、法定代表人、联系电话）乙方：（员工全名、身份证编号、联系电话）鉴于甲方为一家依法注册的实体，乙方具备从事相应工作的合法资质和能力，双方经充分友好协商，达成以下共识：一、职位与工作职责乙方将被委任为甲方机构的（具体职位名称），主要工作内容包括但不限于：1.按时完成上级分配的工作任务；2.精心处理相关文件和资料，确保工作流程的顺畅；3.积极协作团队成员，共同实现部门目标；4.遵守并执行公司的各项规章制度，维护公司的商业机密。二、工作时间安排乙方的工作时间为每周六天，每日工作时间为（具体工作小时数），根据实际工作需求，工作时间可适当调整。三、薪酬与福利1.乙方的基本月薪为____元，实际薪酬将根据工作表现进行相应调整；2.乙方有权享受国家规定的社会保险及住房公积金；3.乙方还将享有公司提供的其他福利待遇。四、保密协议1.在职期间及离职后，乙方有义务保守公司的商业机密，不得向任何第三方透露；2.对于在工作中获取的公司机密信息，乙方应妥善保管，离职后须及时归还公司。五、违约责任1.如乙方在工作中违反公司规定、失职或玩忽职守，将依法承担相应责任；2.若乙方违反协议提前解除劳动合同，需支付违约金（具体金额）。六、合同有效期本劳动合同自（起始日期）起生效，有效期为（具体期限），期满后双方可选择续约。七、争议解决双方在执行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商无果时，任何一方可向所在地劳动仲裁机构申请仲裁。八、其他条款本合同正本两份，甲方与乙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（单位公章）：日期：乙方（员工签名）：日期：2025年书面劳动合同简单版（二）甲方：（单位全称）地址：联系电话：法定代表人（或负责人）：工商营业执照注册号：社会保险登记证号：税务登记号码：乙方：（个人全名）身份证号码：联系电话：居住地址：鉴于甲方的用人需求，乙方具备相应岗位的技能和经验，双方同意在平等、自愿的基础上，经充分协商，达成以下劳动合同，共同遵守。第一条合同有效期本合同自（年月日）起生效，至（年月日）终止，合同期限为（×××）年。如双方同意，可按年份续签。第二条工作职责与地点1.乙方应按甲方的指示和规定，在（具体岗位）执行工作任务。2.工作地点为甲方的注册地（具体地址）。第三条工作时间与休假1.乙方的工作时间为每周（××）小时，具体为（××）至（××）及（××）至（××），涵盖周一至周日。2.乙方有权享受国家法定节假日休息，休假安排遵循国家相关规定。第四条薪酬与福利1.乙方的基本月薪为人民币（××）元，实际薪酬按甲方的薪酬制度执行。2.乙方将享有甲方提供的社会保险、公积金等福利，详细内容见附件《福利待遇清单》。第五条保密条款1.乙方同意对甲方的商业秘密和技术信息保密，不得向任何第三方透露。2.即使在离职后，乙方仍需对甲方的商业秘密和技术信息保持保密，不得利用、披露或转让。第六条培训与发展1.甲方将为乙方提供必要的工作培训和专业技能培训机会。2.乙方应积极参与甲方组织的培训活动，以提升自身工作能力和专业知识。第七条解除劳动合同1.在合同期内，如需解除合同，双方应提前（××）天以书面形式通知对方，并经协商一致解除合同。2.若乙方未经甲方同意擅自离职，需支付甲方（××）个月工资作为违约金。第八条违约责任1.乙方违反合同任何条款，应承担法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。2.甲方违反合同任何条款，应承担法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。第九条争议解决如在合同履行中出现争议，双方应首先尝试协商解决；协商无果，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或直接向人民法院提起诉讼。第十条其他规定1.对本合同未明确的事项，双方可另行签订补充协议，作为合同附件，具有同等法律效力。2.本合同正本两份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。甲方（单位盖章）：乙方（签字）：日期：年月日附件：福利待遇清单2025年书面劳动合同简单版（三）劳动合同甲方：（雇主名称）地址：（住所地址）统一社会信用代码/身份证号码：（统一社会信用代码/身份证号码）联系电话：（联系电话）乙方：（劳动者名称）居住地：（住址）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于双方的共识，甲方与乙方就劳动关系确立以下条款，双方应严格遵守：一、工作职责1.乙方的职位设定为：（具体工作职位）2.乙方的工作地点设定为：（工作地点）3.乙方的工作职责详细描述如下：（详细描述乙方的工作职责）二、工作时间与休假1.乙方每周工作时间不超过48小时，每日不超过8小时。具体时间表由甲方制定并通知乙方。2.乙方有权享受国家法定的节假日和休假。如在特殊情况下需要乙方工作，甲方需提前与乙方协商，并支付相应的加班费。三、薪酬与福利1.乙方的基本月薪为：（具体金额）2.乙方的薪酬支付方式为：（银行转账/现金支付等）3.乙方还将享受以下福利待遇：（如社会保险、住房公积金等）四、保密责任1.乙方须对在工作期间接触到的甲方商业秘密和保密信息保密，不得向第三方透露。2.如乙方违反保密条款，甲方有权采取相应措施并要求赔偿损失。五、工作设备与环境1.甲方有责任提供必要的工作设备和环境，并负责其合理维护和更新。2.乙方在使用工作设备和环境时应妥善操作，遵守安全规定，发现问题应及时向甲方报告。六、劳动关系变更与终止1.本合同期限为（具体合同期限），自（开始日期）至（结束日期）。2.合同期满后，如甲方需乙方继续工作，应提前与乙方协商续签合同；如乙方不愿续签或甲方不再需要乙方，应提前（具体天数）书面通知。3.若乙方在合同期内违反规定，甲方有权解除合同，并按国家法律法规给予相应赔偿或处罚。七、争议解决1.劳动关系引发的争议应首先通过友好协商解决；协商不成，可申请劳动仲裁或提起诉讼。2.在争议解决期间，乙方应继续履行其工作职责。八、其他条款1.本合同以中文书写，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同自年月日起生效，至年月日止。合同期满后，如需继续工作，需重新协商并签订新合同。3.本合同未涵盖的事项，双方可