2025年度新型建筑工地临时工劳务聘用合同

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2025年度新型建筑工地临时工劳务聘用合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（聘用方）：地址：_______法定代表人：_______乙方（被聘用方）：姓名：_______性别：_______住址：_______联系电话：_______一、聘用事项1.甲方根据工作需要，聘请乙方为新型建筑工地临时工。2.乙方同意接受甲方的工作安排，从事新型建筑工地相关劳务工作。3.聘用期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。二、工作内容1.乙方在聘用期间，应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度及新型建筑工地相关操作规程。2.乙方负责完成甲方安排的劳务工作，包括但不限于：施工、搬运、清理、维护等。3.乙方应按照甲方要求，保证工程质量、安全、进度。三、工资及福利1.乙方工资标准为：_______元/天。2.甲方每月支付乙方工资，支付时间为每月_______日。3.乙方在聘用期间享受国家法定节假日、休息日及加班工资。4.甲方为乙方提供工作期间的基本生活设施，包括但不限于：宿舍、食堂等。四、工作纪律1.乙方应服从甲方管理，遵守甲方规章制度，不得擅自离岗、旷工。2.乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露给第三方。3.乙方在聘用期间，如有违法违纪行为，甲方有权解除本合同。五、合同解除（1）严重违反甲方规章制度或新型建筑工地操作规程；（2）因自身原因导致工程质量、安全、进度受到影响；（3）被依法追究刑事责任；（4）严重违反国家法律法规。2.甲方在乙方试用期内，可根据乙方表现，提前解除本合同。（1）甲方未按时足额支付工资；（2）甲方违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益；（3）因不可抗力导致合同无法履行。六、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。2.诉讼费用由败诉方承担。七、其他1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：________乙方（签字）：________签订日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.本合同中“第三方”是指甲方或乙方在履行本合同过程中，为提供相关服务或协助，而引入的任何个人、企业或其他组织。（1）劳务中介机构：为甲方或乙方提供劳务派遣、招聘等服务的机构。（2）技术咨询机构：为甲方提供技术支持、咨询服务等机构。（3）设备租赁公司：为甲方提供施工设备租赁服务的公司。（4）材料供应商：为甲方提供施工所需材料的供应商。（5）其他为履行本合同所需服务的第三方。二、第三方责任1.第三方在履行本合同过程中，应遵守国家法律法规、甲方规章制度及新型建筑工地相关操作规程。2.第三方应保证其提供的服务或协助符合合同约定，并对因自身原因造成的损失承担相应责任。3.第三方在履行本合同过程中，如违反法律法规或合同约定，导致甲方或乙方遭受损失，甲方或乙方有权要求第三方承担赔偿责任。三、第三方权利1.第三方有权根据合同约定，获得相应的报酬。2.第三方有权要求甲方或乙方提供必要的工作条件和支持。3.第三方有权在合同约定的范围内，行使合同赋予的权利。四、第三方责任限额1.第三方在本合同项下的责任限额，由甲乙双方在合同中约定，并在合同中明确。2.如无特殊约定，第三方责任限额为人民币_______元。（1）第三方提供的服务或协助的性质和范围；（2）第三方提供的服务或协助对甲方或乙方的重要性；（3）第三方提供的服务或协助可能产生的风险。五、第三方与其他各方的划分说明1.第三方与甲方、乙方之间的关系，由甲乙双方与第三方另行签订的协议约定。2.第三方在履行本合同过程中，与甲方、乙方的权利义务划分如下：（1）甲方与乙方之间：甲方为聘用方，乙方为被聘用方，双方的权利义务按照本合同约定执行。（2）甲方与第三方之间：甲方为委托方，第三方为受托方，双方的权利义务按照甲方与第三方签订的协议约定执行。（3）乙方与第三方之间：乙方为被聘用方，第三方为提供服务的第三方，双方的权利义务按照乙方与第三方签订的协议约定执行。3.如第三方在履行本合同过程中，涉及甲方、乙方之间的权利义务，应经甲乙双方协商一致。六、第三方变更1.甲方或乙方如需更换第三方，应提前_______日书面通知对方，并经对方同意。2.第三方变更后，原第三方与本合同相关的权利义务，由新第三方继承。3.第三方变更不影响本合同的效力。七、其他1.本合同中关于第三方的约定，不影响甲乙双方之间的权利义务。2.如本合同与第三方协议中存在不一致之处，以本合同为准。3.本合同中关于第三方的约定，不构成甲方、乙方与第三方之间的任何权利义务关系。4.本合同中关于第三方的约定，不影响甲方、乙方与其他第三方之间的权利义务关系。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《甲方规章制度》：详细列出甲方的各项规章制度，包括但不限于劳动纪律、安全生产、环境保护等。2.《新型建筑工地操作规程》：详细列出新型建筑工地的操作规程，包括施工流程、安全操作、设备使用等。3.《乙方个人简历》：乙方提供的个人简历，包括教育背景、工作经验、技能证书等。4.《乙方健康证明》：乙方提供的健康体检证明，证明其符合从事建筑工地的健康要求。5.《第三方协议》：甲方与第三方签订的协议，明确第三方在履行本合同过程中的权利义务。6.《工资支付凭证》：甲方支付乙方工资的凭证，包括银行转账记录、工资条等。7.《加班记录》：乙方加班的记录，包括加班时间、加班原因等。8.《事故报告》：乙方在工作中发生的事故报告，包括事故经过、处理结果等。9.《合同变更协议》：甲乙双方在履行合同过程中，对合同内容进行变更的协议。10.《解除合同协议》：甲乙双方在履行合同过程中，因某种原因解除合同的协议。说明要求：1.所有附件应真实有效，并由甲方或乙方负责保管。2.附件内容应符合国家法律法规、甲方规章制度及新型建筑工地相关操作规程。3.附件作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方违约：未按时足额支付乙方工资；提供的工作条件不符合合同约定；未能保证工程质量、安全、进度。（2）乙方违约：未按约定时间到达工作岗位；未经甲方同意擅自离岗、旷工；违反甲方规章制度或新型建筑工地操作规程。2.责任认定标准：（1）甲方违约责任：甲方应立即补足未支付的工资，并支付相应的违约金。甲方应立即改正提供的工作条件，确保乙方权益。甲方应承担因自身原因导致工程质量、安全、进度受到影响的责任。（2）乙方违约责任