2025年度客运船舶船员劳动合同范本

2025年度客运船舶船员劳动合同范本本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______鉴于甲方系从事客运船舶运营的用人单位，乙方同意受雇于甲方担任客运船舶船员，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处担任客运船舶船员的相关事宜，达成如下协议：一、劳动合同期限1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。（1）在甲方工作期间表现良好，无违反甲方规章制度的行为；（2）甲方根据乙方的工作表现和公司发展需要，决定续签劳动合同。二、工作内容和工作地点1.乙方在甲方担任客运船舶船员，负责客运船舶的日常运营、乘客服务及船舶维护等工作。2.乙方工作地点为：_______。三、工作时间和休息休假1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为_______小时，每周工作时间为_______小时。2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、探亲假等休假待遇。3.乙方在船期间，甲方应保证乙方休息时间，确保乙方休息质量。四、劳动报酬1.乙方月工资为人民币_______元，工资支付方式为每月_______日支付。2.乙方在船期间，甲方根据实际情况给予乙方船员工资及补贴。3.乙方在完成工作任务后，甲方应及时足额支付乙方工资。五、社会保险和福利1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。（1）免费工作服；（2）免费食宿；（3）免费医疗；（4）免费体检；（5）其他福利。六、劳动保护和劳动条件1.甲方应确保乙方在工作中的人身安全和健康，为乙方提供符合国家规定的劳动条件。2.甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方安全意识。3.乙方应严格遵守国家有关安全生产的法律法规，确保自身和他人的安全。七、劳动合同解除和终止（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（3）乙方劳动合同期满，双方均未续签；（4）甲方因经营困难等原因，确需裁员；（5）法律、法规规定的其他情形。（1）甲方未按照约定支付工资；（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；（3）甲方未保障乙方的人身安全和健康；（4）法律、法规规定的其他情形。3.甲方在解除或者终止劳动合同前，应当书面通知乙方，并按照国家规定支付经济补偿。八、争议解决1.甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、其他1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_________________乙方（签字）：_________________甲方负责人：_________________签订日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定在本合同中，第三方是指除甲乙双方之外的，为履行本合同或提供相关服务而介入合同关系的任何个人、法人或其他组织。第三方包括但不限于中介方、服务提供方、咨询顾问、培训机构等。二、第三方介入的同意1.甲方在需要第三方介入时，应提前通知乙方，并取得乙方的书面同意。2.乙方同意第三方介入后，甲乙双方应与第三方签订相应的合作协议，明确各方的权利和义务。三、第三方责任限额（1）第三方提供的服务或产品存在缺陷，导致乙方或甲方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不得超过其收取的费用总额。（2）第三方在履行其职责过程中，因故意或重大过失导致乙方或甲方遭受损失的，第三方应承担全部赔偿责任。（3）第三方在履行其职责过程中，因不可抗力或意外事件导致乙方或甲方遭受损失的，第三方不承担赔偿责任。四、第三方责任划分1.第三方介入本合同关系后，其责任划分如下：（1）第三方提供的服务或产品存在缺陷，导致乙方或甲方遭受损失的，由第三方承担责任。（2）第三方在履行其职责过程中，因故意或重大过失导致乙方或甲方遭受损失的，由第三方承担责任。（3）第三方在履行其职责过程中，因不可抗力或意外事件导致乙方或甲方遭受损失的，由甲方和乙方共同承担责任，具体责任比例由双方协商确定。2.甲方和乙方应确保第三方在履行其职责过程中，遵守国家法律法规和行业规范，不得损害乙方或甲方的合法权益。五、第三方权利和义务（1）根据合作协议，收取相应的服务费用。（2）根据甲方和乙方的需求，提供专业、高效的服务。（3）在履行职责过程中，享有相应的知情权和保密权。（1）遵守国家法律法规和行业规范，确保其提供的服务或产品符合相关要求。（2）在履行职责过程中，保守甲乙双方的商业秘密。（3）按照合作协议约定，履行相应的服务或产品供应义务。（4）在履行职责过程中，不得损害乙方或甲方的合法权益。六、第三方变更1.甲方或乙方如需更换第三方，应提前通知对方，并取得对方的书面同意。2.第三方变更后，原合作协议中的权利和义务由新的第三方继承。七、争议解决1.甲乙双方与第三方之间因履行本合同或合作协议发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他1.本部分内容为对原合同的补充和修正，与原合同具有同等法律效力。2.本部分内容未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。3.本部分内容自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_________________乙方（签字）：_________________甲方负责人：_________________签订日期：_______年_______月_______日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：《客运船舶船员岗位说明书》要求：详细说明乙方工作职责、工作内容、工作标准及工作要求。说明：本附件作为乙方工作考核的重要依据。2.附件二：《客运船舶船员培训计划》要求：包括培训内容、培训时间、培训地点及培训师资等。说明：本附件作为乙方培训和考核的依据。3.附件三：《客运船舶船员工作手册》要求：包括船舶操作规程、应急处理程序、乘客服务规范等。说明：本附件作为乙方日常工作的指导文件。4.附件四：《客运船舶船员绩效考核标准》要求：明确考核指标、考核周期及考核方法。说明：本附件作为乙方绩效考核的依据。5.附件五：《客运船舶船员劳动合同补充协议》要求：针对本合同未尽事宜，双方可协商签订补充协议。说明：本附件作为本合同的补充，与合同具有同等法律效力。6.附件六：《客运船舶船员社会保险缴纳明细》要求：详细列出乙方应缴纳的社会保险种类、缴费基数及缴费比例。说明：本附件作为甲方依法为乙方缴纳社会保险的依据。7.附件七：《客运船舶船员福利待遇明细》要求：详细列出乙方应享受的福利待遇种类及具体内容。说明：本附件作为甲方履行福利待遇义务的依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方违约行为：a)未按时足额支付乙方工资；b)未依法为乙方缴纳社会保险；c)未提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护；d)乙方在船期间，甲方未保证乙方休息时间，确保乙方休息质量。乙方违约行为：a)严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；b)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；c)在船期间，乙方因故意或重大过失导致乘客或船舶遭受损失。2.责任认定标准：甲方违约责任：b)甲方未依法为乙方缴纳社会保险的，应承担相应的法律责任；c)甲方未提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护的，应承担相应的法律责任；d)甲方未保证乙方休息时间，确保乙方休息质量的，应承担相应的赔偿责任。乙方违约责任：a)乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任；b)乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的，甲方有权解除劳动合同；c)乙方在船期间，因故意或重大过失导致乘客或船舶遭受损失的，乙方应承担全部赔偿责任。示例说明：甲方未按