2025年度建筑零工临时用工合同

2025年度建筑零工临时用工合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（用人单位）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________住址：____________________联系电话：____________________一、工作内容1.1乙方同意按照甲方要求，在2025年度内，为甲方提供建筑零工临时用工服务。1.2乙方提供劳动服务的内容包括但不限于：建筑工地施工、搬运、清理、维修等。二、工作期限2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至2025年12月31日止。2.2乙方在合同期内，应按照甲方要求，完成约定的工作任务。三、工作地点3.1乙方提供劳动服务的工作地点为：____________________四、工作时间4.1乙方每日工作时间：____________________4.2乙方每周工作日：____________________五、工作报酬5.1甲方应按照下列标准支付乙方劳动报酬：5.1.1基本工资：____________________元/月5.1.2奖金：____________________元/月5.1.3其他补贴：____________________元/月5.2甲方应于每月____日前支付乙方上月劳动报酬。六、社会保险和福利6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2甲方应按照国家规定为乙方提供相应的福利待遇。七、劳动保护7.1甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施，确保乙方的人身安全。7.2乙方在劳动过程中，应严格遵守操作规程，防止事故发生。八、合同解除8.1双方协商一致，可以解除本合同。8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：8.2.1乙方严重违反劳动纪律，给甲方造成重大损失的；8.2.2乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；8.2.3乙方被依法追究刑事责任的。九、争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.1本合同中“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、劳务派遣公司、项目管理公司等。二、第三方介入方式2.1第三方介入本合同，应当以书面形式通知甲方和乙方，并明确介入的具体事项和目的。三、第三方责任3.1.1第三方应确保其提供的劳务人员具备相应的劳动能力和资格，符合国家相关法律法规的要求。3.1.2第三方应对其提供的劳务人员的行为负责，包括但不限于工作质量、安全操作等。3.1.3第三方应协助甲方和乙方解决劳务人员在工作过程中出现的争议。四、第三方权利4.1.1第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定支付劳务费用。4.1.2第三方有权对劳务人员进行管理，包括但不限于培训、考核、奖惩等。4.1.3第三方有权在甲方和乙方同意的情况下，对合同内容进行必要的调整。五、第三方责任限额5.1第三方在本合同项下的责任限额如下：5.1.1对于因第三方提供的劳务人员原因导致的甲方损失，第三方应承担不超过其收取劳务费用的50%的责任。5.1.2对于因第三方管理不善导致的甲方损失，第三方应承担不超过其收取劳务费用的30%的责任。5.1.3第三方责任限额不包括因不可抗力因素导致的损失。六、第三方介入后的合同变更6.1第三方介入本合同后，如需对合同内容进行变更，应经甲方、乙方和第三方三方协商一致，并以书面形式作出变更。七、第三方介入后的争议解决7.1第三方介入本合同后，如发生争议，应由甲方、乙方和第三方协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、第三方介入后的合同解除8.1.1第三方提供的劳务人员严重违反劳动纪律，给甲方造成重大损失的；8.1.2第三方未履行其应尽的责任，导致甲方损失；8.1.3第三方违反合同约定，严重损害甲方和乙方的合法权益。九、第三方介入后的合同终止9.1.1第三方应协助甲方和乙方完成剩余工作的交接；9.1.2第三方应按照合同约定支付劳务人员的工资和福利；9.1.3第三方应承担因其介入本合同而产生的其他责任。十、第三方介入后的合同补充10.1本合同未尽事宜，甲方、乙方和第三方可另行协商，并签订补充协议。十—、第三方介入后的合同解释10.1本合同及其补充协议的解释权归甲方、乙方和第三方共同享有。十—一、本部分内容为本合同不可分割的一部分，与第一部分具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《甲方营业执照复印件》要求：提供加盖公章的营业执照复印件，证明甲方具有合法经营资格。说明：此附件用于证明甲方身份及合法经营资格。说明：此附件用于证明乙方身份，以便合同履行过程中的身份确认。3.《劳务人员名册》说明：此附件用于记录乙方提供的劳务人员信息，便于合同履行过程中的管理。4.《工作地点安全评估报告》要求：提供由具有资质的第三方机构出具的工作地点安全评估报告。说明：此附件用于证明工作地点符合安全标准，确保乙方在提供劳动服务过程中的安全。5.《劳务人员培训记录》要求：提供乙方对劳务人员进行培训的记录，包括培训内容、时间、培训人员等。说明：此附件用于证明乙方对劳务人员进行了必要的培训，提高工作质量和安全意识。6.《劳务人员工资支付记录》要求：提供乙方支付劳务人员工资的记录，包括支付时间、金额、支付方式等。说明：此附件用于证明乙方按照合同约定支付了劳务人员的工资。7.《工作完成情况报告》要求：提供乙方完成工作的情况报告，包括工作内容、完成时间、质量等。说明：此附件用于证明乙方完成了合同约定的各项工作。8.《违约行为处理记录》要求：提供违约行为的处理记录，包括违约事实、处理措施、处理结果等。说明：此附件用于证明违约行为的处理过程和结果。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按合同约定提供符合要求的劳务人员责任认定：乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。示例：乙方提供的劳务人员不具备相应资格，导致工作质量不合格，甲方有权要求乙方赔偿损失。2.甲方未按合同约定支付劳务人员工资责任认定：甲方应承担违约责任，支付乙方应得的工资，并支付违约金。示例：甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及违约金。3.乙方未按合同约定完成工作责任认定：乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。示例：乙方未按期完成工作，导致工期延误，甲方有权要求乙方赔偿损失。4.甲方未按合同约定提供工作条件责任认定：甲方应承担违约责任，提供符合要求的工作条件，并赔偿乙方因此造成的损失。示例：甲方未提供必要的安全防