2025年度护理员培训与聘用协议书样本

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2025年度护理员培训与聘用协议书样本本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：2025年度护理员培训与聘用协议书甲方（培训机构名称）：_________________________乙方（学员姓名）：______________________________鉴于甲方为提高护理员的专业技能和服务水平，决定开展2025年度护理员培训，乙方自愿参加甲方举办的培训，双方经友好协商，达成如下协议：一、培训内容（1）护理员职业道德与职业素养；（2）护理员基本技能；（3）常见疾病护理；（4）急救知识；（5）护理员法律法规；（6）护理员心理素质培养。2.培训时间：2025年__月__日至2025年__月__日，共计__天。3.培训地点：_________________________二、培训费用1.乙方应向甲方支付培训费用，具体金额为：人民币____________元。2.乙方应在签订本协议之日起__个工作日内，将培训费用一次性支付给甲方。三、培训方式1.甲方采用理论教学与实践操作相结合的方式进行培训。2.甲方将聘请具有丰富临床经验和教学经验的讲师进行授课。3.甲方负责提供培训所需的教材、教学设备等。四、培训考核1.乙方参加培训期间，应遵守甲方制定的各项规章制度。2.甲方将对乙方进行考核，考核内容包括理论知识和实践操作。3.乙方考核合格后，甲方将颁发《护理员培训合格证书》。五、聘用1.乙方在培训结束后，如需在甲方或甲方合作单位从事护理工作，应向甲方提出申请。2.甲方根据乙方培训成绩、个人素质和岗位需求，决定是否聘用乙方。3.如甲方决定聘用乙方，双方应签订正式的劳动合同。六、违约责任1.甲方未按约定提供培训课程、师资、教材等，导致乙方权益受损，甲方应承担相应的法律责任。2.乙方未按约定支付培训费用，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金。3.乙方在培训期间，如有违反甲方规章制度的行为，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。七、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。甲方（培训机构名称）：_________________________乙方（学员姓名）：______________________________签订日期：_________________________甲方（培训机构名称）：_________________________乙方（学员姓名）：______________________________签订日期：_________________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定在本合同中，第三方指除甲方和乙方以外的任何个人、组织或机构，包括但不限于中介机构、担保机构、培训机构合作单位等。第三方介入是指第三方根据本合同约定，参与培训、聘用或其他相关活动，为甲方或乙方提供相关服务或协助。二、第三方责任限额1.第三方在本合同项下的责任限额，应根据其提供的具体服务或协助内容确定。2.若第三方因提供的服务或协助导致甲方或乙方遭受损失，第三方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过其应承担的责任限额。3.第三方的责任限额应在合同中明确约定，并在介入协议中予以确认。三、第三方责权利1.第三方权利：（1）根据合同约定，享有获取报酬的权利；（2）在提供服务或协助过程中，有权要求甲方和乙方提供必要的支持与配合；（3）在介入活动中，有权对甲方和乙方提出合理建议。2.第三方责任：（1）按照合同约定，履行相应的服务或协助义务；（2）保证提供的服务或协助符合国家法律法规和行业标准；（3）因自身原因导致甲方或乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。3.第三方义务：（1）保守甲乙双方的商业秘密；（2）在介入活动中，遵守甲乙双方的规章制度；（3）按照合同约定，按时完成服务或协助工作。四、第三方与其他各方的划分说明1.第三方介入活动应明确界定与甲方、乙方的责任范围，确保各方权益不受侵害。2.甲方、乙方与第三方之间的权利义务关系，应以书面协议为准。3.甲方、乙方与第三方在介入活动中的合作，应遵循公平、公正、诚信的原则。五、第三方介入的具体条款1.第三方介入方式：（1）中介机构：为甲方和乙方提供培训、聘用等服务的介绍、协调和撮合；（2）担保机构：为甲方提供培训费用担保或为乙方提供培训期间的个人担保；（3）培训机构合作单位：为甲方提供培训场地、设备、师资等资源。2.第三方介入程序：（1）甲方、乙方与第三方协商达成一致，签订相关协议；（2）甲方、乙方与第三方按照协议约定，履行各自义务；（3）第三方在介入活动中，应遵守甲乙双方的规章制度。3.第三方介入的终止：（1）甲方、乙方与第三方协商一致，终止第三方介入活动；（2）第三方因自身原因无法继续履行协议，经甲方、乙方同意，终止第三方介入活动。六、第三方介入的变更1.甲方、乙方与第三方协商一致，可对第三方介入协议进行变更。2.变更后的协议应经各方签字（或盖章）确认，并自变更之日起生效。七、第三方介入的争议解决1.甲方、乙方与第三方在介入活动中发生争议，应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向介入协议签订地人民法院提起诉讼。八、其他1.本部分为2025年度护理员培训与聘用协议书的附加条款，与具有同等法律效力。2.本部分未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。甲方（培训机构名称）：_________________________乙方（学员姓名）：______________________________签订日期：_________________________甲方（培训机构名称）：_________________________乙方（学员姓名）：______________________________签订日期：_________________________第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：2025年度护理员培训课程大纲详细要求：包括培训课程名称、课程内容、授课时间、授课教师等信息。说明：本大纲为培训课程的详细安排，是甲方开展培训的依据。2.附件二：护理员培训合格证书样本详细要求：包括证书名称、编号、持证人姓名、培训时间、培训课程、发证机构等信息。说明：本证书为乙方培训合格的证明，由甲方颁发。3.附件三：甲方规章制度详细要求：包括培训纪律、考核标准、奖惩措施等内容。说明：本规章制度为甲方开展培训的内部管理文件，乙方应遵守。4.附件四：第三方介入协议详细要求：包括第三方介入方式、责任范围、权利义务、违约责任等内容。说明：本协议为甲方、乙方与第三方之间的权利义务关系约定。5.附件五：劳动合同详细要求：包括劳动合同期限、工作内容、工作地点、工资待遇、社会保险、劳动保护等内容。说明：本合同为甲方与乙方签订的正式劳动合同。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方违约：①未按约定提供培训课程、师资、教材等，导致乙方权益受损；②未按约定颁发《护理员培训合格证书》；③违反本合同约定，导致乙方遭受损失。（2）乙方违约：①未按约定支付培训费用；②在培训期间，违反甲方规章制度，导致培训活动受到影响；③违反本合同约定，导致甲方遭受损失。2.责任认定标准：（1）甲方违约责任：①甲方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据乙方实际损失确定；②甲方应承担相应的违约金，违约金金额根据合同约定确定。（2）乙方违约责任：①乙方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据甲方实际损失确定；②乙方应承担相应的违约金，违约金金额根据合同约定确定。3.违约示例说明：（1）甲方违约示例：甲方未按约定提供培训课程，导致乙方无法正常参加培训。乙方因此遭受损失，甲方应承担相应的赔偿责任。（2）乙方违约示例：乙方未按约定支付培训费用，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金。合同主体方签署部分：甲方（培训机构名称）：___________________