事业单位跨部门借调劳动合同

事业单位跨部门借调劳动合同合同编号：__________鉴于甲乙双方均为依法设立的事业单位，甲乙双方因工作需要，经双方协商一致，甲方同意将员工借调至乙方工作，为确保双方合法权益，特制定本合同，以共同遵守。第一条合同主体一、甲方（借调单位）：单位名称：__________单位地址：__________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________二、乙方（借用单位）：单位名称：__________单位地址：__________法定代表人：__________联系人：__________联系电话：__________第二条借调人员一、借调人员姓名：__________性别：__________身份证号码：__________工作岗位：__________劳动合同编号：__________第三条借调期限一、借调期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、如双方同意延长借调期限，应书面协商一致，并签订补充协议。第四条工作内容一、借调人员应按照乙方的工作安排，认真履行工作职责，服从乙方的工作管理。二、乙方应合理使用借调人员，不得安排与借调人员专业不符的工作。第五条劳动报酬与福利待遇一、借调人员在借调期间，其工资、奖金、福利等待遇仍由甲方支付。二、乙方应按甲方提供的标准，为借调人员提供相应的福利待遇。第六条社会保险与公积金一、借调人员在借调期间，其社会保险（包括养老、医疗、工伤、失业、生育等）及住房公积金仍由甲方负责缴纳。二、乙方应协助甲方办理借调人员的社会保险及住房公积金转移手续。第七条劳动保护与安全一、乙方应保障借调人员在工作过程中的安全和健康，提供必要的劳动保护措施。二、乙方应对借调人员进行业务培训，提高其安全意识和操作技能。第八条违约责任一、甲乙双方应严格履行本合同约定的各项条款，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。二、借调人员如违反乙方的工作纪律，乙方有权要求甲方按照合同约定处理。第九条合同的终止与解除一、本合同在借调期限届满后自动终止。二、甲乙双方提前解除合同，应书面通知对方。三、借调人员提前解除劳动合同，应书面通知甲方和乙方。第十条争议解决一、本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。二、甲乙双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。二、本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（借调单位）：__________法定代表人（或授权代表）：__________签字（或盖章）：__________签订日期：__________乙方（借用单位）：__________法定代表人（或授权代表）：__________签字（或盖章）：__________签订日期：__________注意事项：1.合同主体明确：确保甲乙双方的单位名称、地址、法定代表人等信息准确无误，以免日后发生争议。2.借调人员信息：借调人员的姓名、身份证号码、工作岗位等信息必须真实准确。3.借调期限：明确借调期限，如有延长需要双方书面协商一致。4.工作内容与职责：借调人员的工作内容应与其专业相符，双方应明确约定工作职责。5.劳动报酬与福利待遇：明确借调期间的工资、奖金、福利待遇支付方及标准。6.社会保险与公积金：双方应明确社会保险及住房公积金的缴纳责任及转移手续。7.劳动保护与安全：乙方应提供必要的劳动保护措施，保障借调人员的安全与健康。8.违约责任：明确双方违反合同约定的违约责任。9.合同终止与解除：明确合同的终止条件及提前解除合同的程序。10.争议解决：约定争议解决的方式和地点，以便合同纠纷的处理。解决办法：协商解决：合同履行过程中出现争议，应通过友好协商解决。法律途径：协商不成时，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.合同主体：指参与合同关系的各方，包括甲方（借调单位）和乙方（借用单位）。2.借调期限：指借调人员被借调至借用单位工作的起始和终止时间。3.劳动合同：指借调人员与借调单位之间建立劳动关系的法律文件。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活需要，通过立法建立的强制性社会保障制度。5.公积金：指为单位和职工共同缴纳的住房储蓄，用于职工购房、建房、大修等住房消费。6.违约责任：指合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时所应承担的民事责任。7.争议解决：指合同各方在合同履行过程中产生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式进行解决的过程。8.法定代表人：指依法代表法人行使职权的负责人，通常是单位的董事长或总经理。特殊应用场合及补充条款：1.场合：借调人员涉及特殊项目或临时重要任务，需要在乙方单位长期居住。补充条款：“鉴于借调人员需要长期居住，乙方应提供适宜的住宿条件，并确保住宿环境安全、卫生。”2.场合：借调人员需要乙方提供特定的工作培训或技术支持。补充条款：“乙方应根据借调人员的岗位需求，提供必要的技能培训和技术支持，以帮助其更好地融入工作和提升效率。”3.场合：借调人员涉及保密项目，需要签署保密协议。补充条款：“借调人员在与乙方合作期间，如涉及乙方保密信息，应签订保密协议，确保乙方商业秘密的安全。”4.场合：借调人员需要定期回甲方单位汇报工作或接受考核。补充条款：“乙方应支持借调人员按甲方要求定期返回甲方单位进行工作汇报或考核，并提供必要的便利。”5.场合：借调人员可能需要在乙方单位使用特殊设备或软件。补充条款：“乙方应为借调人员提供必要的设备、软件及操作权限，确保其能够顺利完成工作任务。”合同所需附件列表：1.借调人员个人简历2.借调人员身份证复印件3.借调人员与甲方单位的劳动合同