2025年广告公司文案策划岗位劳动合同范本

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2025年广告公司文案策划岗位劳动合同范本本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：鉴于甲方从事广告业务，需要招聘文案策划岗位工作人员，乙方愿意从事甲方提供的文案策划岗位工作，双方经友好协商，达成如下协议：一、劳动合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满后，如双方同意，可续签劳动合同。二、工作内容与地点1.乙方应在甲方指定的工作地点，按照甲方的要求，从事文案策划工作。（2）负责广告项目的创意构思、文案编辑、设计指导等工作；（3）协助甲方完成广告项目的实施、推广等工作；（4）完成甲方交办的其他相关工作。三、工作时间和休息休假1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假等。四、劳动报酬1.乙方月工资为人民币____元。2.乙方工资支付方式为每月____日支付。3.乙方享有加班工资、奖金、津贴等。五、社会保险和福利1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。（1）免费提供工作所需的办公设备、用品；（2）提供年度体检；（3）根据公司规定，提供节假日福利、生日福利等。六、劳动保护与职业培训1.甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康，提供符合国家规定的劳动保护措施。2.甲方应按照国家规定，对乙方进行职业培训。七、劳动合同解除与终止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）未按照国家规定缴纳社会保险费的；（2）未按照合同约定支付劳动报酬的；（3）未提供符合国家规定的劳动保护条件的；（4）未按照合同约定提供职业培训的。3.双方协商一致，可以解除劳动合同。4.合同期满或者双方约定的终止条件出现，劳动合同终止。八、争议解决1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应当协商解决。2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、其他1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义二、第三方介入的目的与条件1.甲方和乙方根据本合同约定的工作内容和要求，经协商一致，可以引入第三方参与工作。（1）乙方同意并接受第三方的介入；（2）甲方与第三方签订书面合作协议，明确第三方的工作内容、责任、权利及费用等；（3）第三方的介入不违反法律法规和本合同的规定。三、第三方责任与权利1.第三方的责任：（1）第三方应按照合作协议，履行其约定的职责，确保工作质量和进度；（2）第三方应遵守甲方的工作制度，保护甲方商业秘密和知识产权；（3）第三方在执行工作时，应遵守国家法律法规，不得损害他人合法权益。2.第三方的权利：（1）第三方有权按照合作协议，获取相应的工作报酬；（2）第三方有权要求甲方提供必要的支持与协助，包括但不限于提供工作场所、设备、资料等。四、第三方的责任限额1.第三方的责任限额由甲方与第三方在合作协议中约定，并在本合同中予以明确。2.如第三方因履行本合同约定的职责而给甲方或乙方造成损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。3.甲方在向第三方支付赔偿金后，有权向第三方追偿。五、第三方的变更与替换1.甲方和乙方认为有必要更换第三方时，应提前通知对方，并协商一致。2.更换第三方后，原合作协议终止，新合作协议应重新签订。3.新合作协议应包含原合作协议中的有效条款，并明确新第三方的工作内容、责任、权利等。六、第三方与其他各方的划分说明1.第三方的工作范围、责任与权利仅限于合作协议约定的内容，超出部分由甲方或乙方自行承担。2.第三方在履行职责过程中，不得侵犯甲方或乙方的合法权益。3.第三方与甲方、乙方之间因工作产生的纠纷，应由甲方和乙方协商解决，第三方不得直接向甲方或乙方提出诉讼。七、第三方的退出机制1.第三方在履行职责期间，如因自身原因无法继续履行协议，应提前通知甲方和乙方。2.甲方和乙方有权要求第三方承担因其退出而产生的合理损失。3.第三方退出后，甲方和乙方应根据本合同约定继续履行合同义务。八、本合同与第三方协议的关系1.本合同与第三方协议之间相互补充，如协议内容与本合同冲突，以本合同为准。2.本合同与本合同附件、协议及补充协议共同构成完整的劳动合同。九、争议解决1.甲方、乙方与第三方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。2.协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十、其他1.本合同及附件、协议及补充协议的解释权归甲方所有。2.本合同未尽事宜，由甲方和乙方另行协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.合作协议：详细记载甲方与第三方之间的合作内容、权利义务、费用支付、保密条款等。要求：合作协议应明确第三方的具体工作内容、完成标准、交付时间、验收标准等。2.工作计划书：列出乙方在合同期间内需完成的工作项目、时间节点、预期成果等。要求：工作计划书应具体、明确，便于甲方和乙方监督和评估工作进度。3.保密协议：确保甲方商业秘密和知识产权不受泄露。要求：保密协议应明确保密范围、保密期限、违约责任等。4.知识产权归属协议：明确乙方创作的文案、策划方案等知识产权的归属。要求：协议应明确知识产权的归属、使用、许可等条款。5.培训计划：详细记录甲方为乙方提供的职业培训内容、时间、地点等。要求：培训计划应与乙方的职业发展需求相匹配。6.加班记录表：记录乙方加班时间、工作内容、加班工资等。要求：加班记录表应详细、准确，便于计算加班工资。7.绩效考核表：评估乙方工作表现、完成质量、创新程度等。要求：绩效考核表应客观、公正，作为工资调整、晋升、奖惩的依据。8.离职证明：乙方离职时，甲方应提供离职证明。要求：离职证明应包含乙方在甲方工作期间的基本信息、离职原因等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：违约行为：未按时支付乙方工资或未按规定缴纳社会保险费。责任认定：甲方应向乙方支付违约金，并承担相应的法律责任。示例：甲方未在每月____日前支付乙方工资，应向乙方支付____元违约金。2.乙方违约行为及责任认定：违约行为：未按时完成工作任务或工作质量不符合要求。责任认定：乙方应承担相应的赔偿责任，并可能被解除劳动合同。示例：乙方未在规定时间内完成某广告项目的文案策划工作，导致项目延期，乙方应承担____元赔偿责任。3.第三方违约行为及责任认定：违约行为：未按合作协议完成工作内容或工作质量不符合要求。责任认定：第三方应向甲方支付违约金，并承担相应的法律责任。示例：第三方未按约定时间完成某广告