二零二五年度劳动合同解除通知及双方责任承担合同

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度劳动合同解除通知及双方责任承担合同甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同解除通知1.解除原因根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经双方协商一致，现通知解除双方于______年______月______日签订的劳动合同。2.解除生效时间本劳动合同自______年______月______日起解除。二、双方责任承担1.甲方责任甲方应按照合同约定支付乙方至合同解除之日止的工资及福利待遇。甲方应协助乙方办理离职手续，包括但不限于档案转移、社会保险关系转移等。2.乙方责任乙方应按照合同约定完成工作至合同解除之日止。乙方应将工作交接给甲方指定的接替人员，确保工作连续性。乙方应遵守国家法律法规，不得泄露公司商业秘密。三、合同解除后的经济补偿1.经济补偿金额根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲方应向乙方支付经济补偿金，具体金额为______元。2.经济补偿支付方式甲方应在本合同解除后的______个工作日内一次性支付经济补偿金给乙方。四、合同解除后的其他事项1.双方应保持友好合作关系，不得因合同解除而产生纠纷。2.本合同解除后，双方应按照法律法规的规定，妥善处理相关事宜。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的解除通知及责任承担内容进行审查，如发现内容不符合法律规定或合同约定，有权要求乙方进行修改。有权根据实际情况，要求乙方在规定时间内提供必要的文件和证明材料。义务：在收到乙方解除通知及责任承担内容后，甲方应按照合同约定及时进行审查，并在规定时间内给予乙方书面回复。为乙方提供解除劳动合同的相关信息和必要的协助。2.乙方权利与义务权利：在提供解除通知及责任承担内容后，有权要求甲方按照合同约定进行审查，并在规定时间内给予书面回复。如甲方未在规定时间内给予书面回复，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。义务：按照合同约定，提供完整的解除通知及责任承担内容，确保内容真实、准确、完整。积极配合甲方进行审查，并在甲方提出修改要求时，及时进行修改。六、解除通知的生效1.解除通知的送达乙方应将解除通知及责任承担内容以书面形式送达甲方，送达方式为______（具体方式）。2.解除通知的生效时间解除通知及责任承担内容自送达甲方之日起生效。七、责任承担的具体内容1.责任认定双方应按照合同约定和相关法律法规，对解除劳动合同后的责任进行认定。2.责任承担根据责任认定结果，双方应按照合同约定和相关法律法规，承担相应的责任。八、争议解决1.争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决。2.争议解决机构如协商不成，任何一方均可向劳动合同签订地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.争议解决期限双方应在争议发生后______个工作日内提交仲裁申请。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于解除通知内容、责任承担方式等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：_