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文档简介
矿山企业安全生产会议记录范文会议时间:2023年10月15日会议地点:矿山企业会议室主持人:张经理记录人:李秘书参会人员:矿山企业管理层及各部门负责人一、会议背景安全生产是矿山企业运营的重中之重,保障员工的生命安全与健康,维护企业的稳定发展。近期在行业内发生的多起安全事故,引发了各界对安全生产的关注。为进一步强化安全管理,提升全体员工的安全意识,矿山企业决定召开本次安全生产会议,分析当前安全生产形势,总结经验教训,制定改进措施,确保安全生产工作落实到位。二、会议内容1.安全生产形势分析张经理首先对当前安全生产形势进行了分析。通过对最近一年内企业安全生产数据的汇总,发现事故发生率与去年相比有所上升。具体数据如下:2022年事故发生率为0.3%,而2023年上半年事故发生率上升至0.5%。其中,因设备故障导致的事故占比达到40%,高于其他原因。针对数据,张经理指出,安全隐患的排查和整改工作亟待加强,尤其是设备的维护保养和操作人员的安全培训。2.经验总结各部门负责人分别就各自工作中的安全生产经验进行了总结。生产部李主任提到,过去一年中,部门通过定期的安全培训和演练,员工的安全意识普遍提高,事故发生率有所下降。机电部王主任分享了设备管理方面的经验,强调了设备定期检查的重要性,并提出了设备故障隐患的提前预警系统,避免了多起潜在事故。3.安全隐患排查与整改措施针对当前安全隐患的排查情况,环保部张主任报告了近期的隐患排查结果,共发现隐患15处,已整改12处,3处正在整改中。张主任提出了以下整改措施:增加隐患排查频率,从原来的每季度一次改为每月一次。建立隐患排查台账,明确责任人,确保整改落实。生产部和机电部负责人对隐患整改措施表示支持,并提出各自部门在隐患排查中的配合方案。4.安全培训与应急演练人力资源部李经理介绍了下季度的安全培训计划,计划包括:新员工入职安全培训。定期的安全知识考核,确保员工掌握基本的安全知识。加强应急演练,尤其是针对突发事件的应急处理能力。会议决定每季度进行一次全员安全应急演练,增强员工的应急反应能力。5.安全生产责任制张经理强调安全生产责任制的重要性,要求各部门明确安全生产的责任人,并在年底前提交安全生产责任书,确保人人有责,层层落实。三、存在的问题会议中,各部门负责人提出了当前安全生产工作中存在的一些问题:安全设备的更新滞后,部分老旧设备的安全性能下降。员工的安全意识仍需进一步提高,尤其是个别新员工对安全规程的理解不够深入。安全管理制度的执行力度不足,部分员工存在侥幸心理。四、改进措施针对上述问题,会议提出了以下改进措施:1.设备更新与维护制定设备更新计划,优先考虑高风险设备的更新与维护,确保设备的安全运行。2.加强安全培训针对新员工,开展为期一周的集中安全培训,确保其全面了解安全规程,增加实际操作中的安全演练。3.强化制度执行加强对安全管理制度的宣传与执行,定期开展安全生产工作检查,严肃处理违反安全规程的行为。五、总结与展望通过本次会议,各部门对安全生产的认识更加深入,大家一致认为,安全生产是一项长期而艰巨的任务,必须持之以恒。未来,企业将继续加大对安全生产的投入,完善安全生产制度,提升员工的安全素养,
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