二零二五年度城市配送司机招聘服务合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度城市配送司机招聘服务合同范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2双方法定代表人1.3双方地址1.4双方联系方式2.招聘服务内容2.1招聘岗位2.2招聘数量2.3招聘条件2.4招聘时间3.服务期限3.1合同开始日期3.2合同结束日期3.3服务期限顺延4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额4.2服务费用支付方式4.3服务费用支付时间4.4逾期支付费用5.招聘流程5.1发布招聘信息5.2简历筛选5.3面试安排5.4体检及背景调查5.5资格审查5.6聘用通知6.司机管理6.1司机入职培训6.2司机绩效考核6.3司机培训与晋升6.4司机福利待遇6.5司机离职手续7.服务质量要求7.1司机资质要求7.2司机服务标准7.3司机服务质量保障8.违约责任8.1双方违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿标准9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同变更与解除10.1合同变更条件10.2合同解除条件10.3合同变更与解除通知11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同终止通知12.保密条款12.1保密范围12.2保密义务12.3保密期限13.法律适用与管辖13.1合同适用法律13.2合同管辖法院14.其他约定事项14.1通知送达方式14.2合同附件14.3合同份数14.4合同解释权第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称1.1.1招聘方：物流有限公司1.1.2服务方：人力资源管理有限公司1.2双方法定代表人1.2.1招聘方法定代表人：1.2.2服务方法定代表人：1.3双方地址1.3.1招聘方地址：市区路号1.3.2服务方地址：市区路号1.4双方联系方式2.招聘服务内容2.1招聘岗位2.1.1城市配送司机2.2招聘数量2.2.1招聘城市配送司机共计100名2.3招聘条件2.3.1具有有效驾驶证2.3.3具备一定的沟通能力2.3.4年龄在20至45周岁之间2.4招聘时间2.4.1招聘时间自2024年1月1日起至2024年3月31日止3.服务期限3.1合同开始日期3.1.1合同自双方签字盖章之日起生效3.2合同结束日期3.2.1合同期限为12个月3.3服务期限顺延3.3.1如因不可抗力等原因导致合同无法按期完成，经双方协商一致，合同期限可顺延4.服务费用及支付方式4.1服务费用总额4.1.1服务费用总额为人民币100万元整4.2服务费用支付方式4.2.1招聘方应按月支付服务费用，每月支付8.33万元4.3服务费用支付时间4.3.1每月5日前支付当月服务费用4.4逾期支付费用4.4.1如招聘方逾期支付服务费用，应向服务方支付每日千分之二的滞纳金5.招聘流程5.1发布招聘信息5.1.1服务方负责在指定平台发布招聘信息5.2简历筛选5.2.1服务方负责对收到的简历进行筛选，并确定面试名单5.3面试安排5.3.1服务方负责安排面试时间及地点5.4体检及背景调查5.4.1服务方负责组织面试合格的司机进行体检及背景调查5.5资格审查5.5.1服务方负责对体检及背景调查合格的司机进行资格审查5.6聘用通知5.6.1服务方负责向合格的司机发出聘用通知6.司机管理6.1司机入职培训6.1.1招聘方负责对聘用司机进行入职培训6.2司机绩效考核6.2.1招聘方负责对司机进行绩效考核，考核内容包括驾驶技能、服务态度等6.3司机培训与晋升6.3.1招聘方负责为司机提供培训机会，并设立晋升机制6.4司机福利待遇6.4.1招聘方负责为司机提供相应的福利待遇，包括但不限于五险一金、带薪年假等6.5司机离职手续6.5.1司机离职时，招聘方负责办理相关离职手续8.违约责任8.1双方违约情形8.1.1招聘方违约情形：8.1.1.1未按约定支付服务费用；8.1.1.2未按约定提供司机岗位；8.1.1.3未按约定提供培训机会；8.1.1.4未按约定提供福利待遇。8.1.2服务方违约情形：8.1.2.1未按约定完成招聘工作；8.1.2.2提供虚假招聘信息；8.1.2.3未按约定时间发布招聘信息；8.1.2.4未按约定对司机进行背景调查。8.2违约责任承担8.2.1招聘方违约责任：8.2.1.1按照每日千分之二的滞纳金向服务方支付违约金；8.2.1.2承担因违约造成的全部损失。8.2.2服务方违约责任：8.2.2.1按照每日千分之二的滞纳金向招聘方支付违约金；8.2.2.2承担因违约造成的全部损失。8.3违约赔偿标准8.3.1招聘方违约赔偿标准：8.3.1.1未支付服务费用部分，按合同约定支付；8.3.1.2因违约导致司机岗位空缺，招聘方负责重新招聘并承担相关费用。8.3.2服务方违约赔偿标准：8.3.2.2因提供虚假信息或未进行背景调查导致招聘方损失，按实际损失赔偿。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。9.2争议解决机构9.2.1如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.3争议解决程序9.3.1争议发生后，双方应尽快确定争议解决的方式和程序。10.合同变更与解除10.1合同变更条件10.1.1双方协商一致，可对合同内容进行变更。10.2合同解除条件10.2.1出现合同约定的违约情形；10.2.2因不可抗力导致合同无法履行；10.2.3经双方协商一致，决定解除合同。10.3合同变更与解除通知10.3.1变更或解除合同，双方应以书面形式通知对方。11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.1.1双方签字盖章，合同自生效之日起开始履行。11.2合同终止条件11.2.1合同期限届满；11.2.2合同解除；11.2.3双方协商一致终止合同。11.3合同终止通知11.3.1合同终止，双方应以书面形式通知对方。12.保密条款12.1保密范围12.1.1双方对本合同内容及其履行过程中的信息负有保密义务。12.2保密义务12.2.1双方不得向任何第三方泄露合同内容及其履行过程中的信息。12.3保密期限12.3.1本合同保密期限为合同终止之日起两年。13.法律适用与管辖13.1合同适用法律13.1.1本合同适用中华人民共和国法律。13.2合同管辖法院13.2.1本合同争议由合同签订地人民法院管辖。14.其他约定事项14.1通知送达方式14.1.1除非另有约定，所有通知应以书面形式送达。14.2合同附件14.2.1本合同附件为本合同不可分割的一部分。14.3合同份数14.3.1本合同一式两份，双方各执一份。14.4合同解释权14.4.1本合同的解释权归合同签订地人民法院所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同所称第三方，是指除合同双方以外的，为履行本合同而介入的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介方、评估机构、咨询顾问等。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入方式包括但不限于提供中介服务、评估服务、咨询服务等。15.3第三方介入程序15.3.1第三方介入前，合同双方应协商确定第三方的介入方式、职责范围和费用承担。15.4第三方介入的审批15.4.1合同双方同意，任何第三方介入均需经双方书面同意后方可进行。16.甲乙双方额外条款16.1介入第三方责任16.1.1第三方介入后，其行为和责任由第三方自行承担。16.2介入第三方费用16.2.1第三方介入产生的费用，由合同双方按约定承担。16.3介入第三方信息共享16.3.1合同双方同意，在第三方介入过程中，需共享必要的信息，以确保第三方的有效介入。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额定义17.1.1本合同所称第三方责任限额，是指第三方在履行合同过程中，因其自身原因造成合同双方损失时，所应承担的最高赔偿金额。17.2第三方责任限额的确定17.2.1第三方责任限额应根据第三方的资质、经验和风险承担能力，由合同双方在签订合同时约定。17.3第三方责任限额的适用17.3.1第三方责任限额仅适用于第三方在履行合同过程中因其自身原因造成的损失。17.4第三方责任限额的调整17.4.1在合同履行过程中，如需调整第三方责任限额，应经合同双方书面同意。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与合同双方的关系18.1.1第三方与合同双方之间不存在直接的合同关系，其与合同双方的关系是通过合同双方建立的。18.2第三方与合同双方的权利义务18.2.1第三方对合同双方的权利义务仅限于其介入合同履行过程中的职责范围。18.3第三方与其他方的责任划分18.3.1第三方在介入合同履行过程中，对其自身行为负责，对合同双方的责任由合同双方自行承担。18.4第三方介入合同履行的监督18.4.1合同双方有权对第三方介入合同履行的过程进行监督，以确保合同目的的实现。19.第三方介入合同的终止19.1第三方介入合同终止的条件19.1.1.1合同双方同意终止；19.1.1.2第三方履行完毕其职责；19.1.1.3合同双方解除合同。19.2第三方介入合同终止的程序19.2.1第三方介入合同终止，应经合同双方书面同意，并通知第三方。19.3第三方介入合同终止后的责任20.特别约定20.1本合同中关于第三方介入的条款，不影响合同双方原有的权利义务。20.2如有与本合同中关于第三方介入的条款不一致之处，以本合同中关于第三方介入的条款为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：合同签订确认书要求：双方签字盖章，确认合同内容无误。说明：用于证明合同签订的事实和双方对合同内容的认可。2.附件二：司机招聘需求说明书要求：详细列出招聘司机的岗位要求、薪资待遇、工作时间等。说明：作为招聘司机的重要依据，确保招聘过程的规范性和透明度。3.附件三：司机面试记录表要求：记录面试时间、地点、面试官、候选人信息、面试结果等。4.附件四：体检报告要求：提供候选人的体检结果，确保其符合岗位要求。说明：保障招聘司机的健康和安全，降低公司风险。5.附件五：背景调查报告要求：提供候选人的背景信息，包括教育背景、工作经历、信用记录等。6.附件六：聘用通知书要求：明确司机的岗位、薪资待遇、工作时间、试用期等。说明：作为司机入职的正式通知，保障双方的权益。7.附件七：司机培训计划要求：列出培训内容、时间、地点、培训师等信息。说明：确保司机具备必要的技能和知识，提高服务质量。8.附件八：绩效考核表要求：记录司机的绩效表现，包括驾驶技能、服务态度、工作效率等。说明：作为评价司机工作表现的重要依据。9.附件九：司机离职报告要求：记录司机离职原因、离职时间、离职手续等信息。说明：保障离职司机权益，维护公司利益。10.附件十：合同变更协议要求：双方签字盖章，明确合同变更内容。说明：用于记录合同变更的事实和双方对变更内容的认可。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1招聘方未按约定支付服务费用；1.2招聘方未按约定提供司机岗位；1.3招聘方未按约定提供培训机会；1.4招聘方未按约定提供福利待遇；1.5服务方未按约定完成招聘工作；1.6服务方提供虚假招聘信息；1.7服务方未按约定时间发布招聘信息；1.8服务方未按约定对司机进行背景调查。2.责任认定标准：2.1招聘方违约责任：2.1.1未支付服务费用：按每日千分之二的滞纳金支付；2.1.2未提供司机岗位：赔偿因岗位空缺造成的损失；2.1.3未提供培训机会：赔偿司机因未接受培训造成的损失；2.1.4未提供福利待遇：赔偿司机因未享受福利待遇造成的损失。2.2服务方违约责任：2.2.2提供虚假招聘信息：赔偿因虚假信息造成的损失；2.2.3未按约定时间发布招聘信息：赔偿因发布时间延误造成的损失；2.2.4未按约定对司机进行背景调查：赔偿因背景调查不充分造成的损失。3.违约行为示例说明：3.1招聘方未按约定支付服务费用：招聘方应在每月5日前支付当月服务费用，如未支付，则从第6日起按每日千分之二的滞纳金支付。全文完。二零二四年度城市配送司机招聘服务合同范本1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1招聘方基本信息1.2招聘司机基本信息2.招聘岗位及要求2.1岗位名称2.2岗位职责2.3岗位要求3.招聘流程及时间安排3.1招聘流程3.2时间安排4.招聘司机待遇4.1薪酬待遇4.2社会保险4.3带薪休假5.招聘司机培训5.1培训内容5.2培训时间5.3培训费用6.招聘司机考核6.1考核内容6.2考核方式6.3考核结果7.招聘司机合同签订7.1合同签订时间7.2合同期限7.3合同解除条件8.招聘司机工作内容8.1工作范围8.2工作时间8.3工作地点9.招聘司机工作纪律9.1工作规范9.2考勤制度9.3安全生产10.招聘司机违约责任10.1违约情形10.2违约责任11.招聘司机争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件13.合同附件13.1附件一：招聘司机岗位说明书13.2附件二：招聘司机培训计划13.3附件三：招聘司机考核标准14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1招聘方基本信息1.1.1招聘方名称：物流有限公司1.1.2招聘方地址：市区路号1.1.3联系人：1.1.4联系电话：1381.2招聘司机基本信息1.2.1司机姓名：1.2.2司机身份证号码：056781.2.3司机联系电话：13956782.招聘岗位及要求2.1岗位名称：城市配送司机2.2岗位职责2.2.1负责城市配送车辆的驾驶2.2.2确保货物安全、及时送达2.2.3保持车辆整洁，遵守交通规则2.3岗位要求2.3.1持有有效的驾驶证和行车证3.招聘流程及时间安排3.1招聘流程3.1.1报名：应聘者需提交简历和相关证件3.1.2面试：招聘方对报名者进行面试3.1.3考核：对通过面试的应聘者进行考核3.1.4签订合同：考核合格者与招聘方签订合同3.2时间安排3.2.1报名时间：2024年1月1日至2024年1月31日3.2.2面试时间：2024年2月1日至2024年2月15日3.2.3考核时间：2024年2月16日至2024年2月28日3.2.4合同签订时间：2024年3月1日至2024年3月31日4.招聘司机待遇4.1薪酬待遇4.1.1基本工资：人民币8000元/月4.1.2绩效奖金：根据工作表现，每月最高可达3000元4.2社会保险4.2.1招聘方为司机缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）4.2.2社会保险缴费比例为：招聘方承担60%，司机承担40%4.3带薪休假4.3.1年假：根据工龄，每年享有5至15天带薪年假4.3.2事假：根据实际情况，最多可享受30天事假5.招聘司机培训5.1培训内容5.1.1公司规章制度及企业文化5.1.2货物装卸及配送流程5.1.3车辆保养及维修知识5.1.4交通法规及驾驶技巧5.2培训时间5.2.1培训时间为2周，共计10天5.2.2培训时间：每周一至周五，每天8小时5.3培训费用5.3.1培训费用由招聘方承担6.招聘司机考核6.1考核内容6.1.1驾驶技能考核6.1.2理论知识考核6.1.3实际操作考核6.2考核方式6.2.1驾驶技能考核：通过实际驾驶操作进行考核6.2.2理论知识考核：通过笔试进行考核6.2.3实际操作考核：通过模拟配送任务进行考核6.3考核结果6.3.1考核合格者，方可签订劳动合同6.3.2考核不合格者，可重新参加考核7.招聘司机合同签订7.1合同签订时间7.1.1合同签订时间为考核合格后的5个工作日内7.2合同期限7.2.1合同期限为3年7.2.2合同期满后，双方可协商续签7.3合同解除条件7.3.1司机严重违反公司规章制度，经教育无效7.3.2司机因健康原因无法继续履行合同7.3.3招聘方因业务调整，需解除合同8.招聘司机工作内容8.1工作范围8.1.1负责城市范围内的货物配送8.1.2按照配送计划执行任务8.1.3确保货物安全无损8.2工作时间8.2.1工作时间：周一至周五，早8:00至晚18:008.2.2每周休息一天，休息日根据实际情况调整8.3工作地点8.3.1工作地点：招聘方指定的配送区域8.3.2司机需根据工作需要前往指定地点进行配送9.招聘司机工作纪律9.1工作规范9.1.1严格遵守国家法律法规和公司规章制度9.1.3服从公司管理和调度9.2考勤制度9.2.1司机需按时打卡，不得迟到、早退9.2.2事假、病假需提前向公司申请，经批准后方可休假9.3安全生产9.3.1遵守交通安全法规，确保行车安全9.3.2定期检查车辆，发现安全隐患及时报告并处理10.招聘司机违约责任10.1违约情形10.1.1未经批准擅自离职10.1.2严重违反公司规章制度10.1.3因个人原因导致货物丢失或损坏10.2违约责任10.2.1未经批准擅自离职，需支付相当于一个月工资的违约金10.2.2严重违反公司规章制度，公司有权立即解除合同10.2.3因个人原因导致货物丢失或损坏，需承担相应的赔偿责任11.招聘司机争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决争议11.1.2协商不成，可向劳动仲裁委员会申请仲裁11.2争议解决机构11.2.1劳动仲裁委员会12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.1.1双方签订合同，并经双方代表签字盖章12.1.2合同签订后5个工作日内，司机完成入职手续12.2合同终止条件12.2.1合同期满，双方未续签合同12.2.2司机因健康原因无法继续履行合同12.2.3招聘方因业务调整，需解除合同13.合同附件13.1附件一：招聘司机岗位说明书13.2附件二：招聘司机培训计划13.3附件三：招聘司机考核标准14.其他约定事项14.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决14.3本合同自双方签字盖章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲方或乙方邀请或委托参与合同执行、监督或提供服务的个人、机构或其他实体。15.2第三方介入目的15.2.1提高合同履行的效率和质量15.2.2监督合同执行过程中的合规性15.2.3提供专业服务，如培训、评估、咨询等15.3第三方介入方式15.3.1甲方或乙方可邀请第三方参与合同执行的全过程或部分环节15.3.2第三方介入需经甲方和乙方协商一致16.第三方责任16.1第三方责任限额16.1.1第三方在合同履行过程中产生的责任，其责任限额由甲方和乙方在合同中约定，并在第三方介入协议中明确。16.2第三方责任范围16.2.1第三方的责任限于其提供的服务范围，不包括因甲方或乙方自身原因导致的损失。16.3第三方责任免除16.3.1在正常履行职责的情况下，第三方对因不可抗力、甲方或乙方违约或其他非第三方责任原因导致的损失不承担责任。17.第三方权利17.1第三方权利保障17.1.1第三方在合同履行过程中享有的权利应得到甲方和乙方的尊重和保护。17.2第三方报酬17.2.1第三方提供服务的报酬由甲方和乙方在合同中约定，并在第三方介入协议中明确。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系18.1.1第三方与甲方的关系为委托服务关系，甲方为委托方，第三方为受托方。18.2第三方与乙方的关系18.2.1第三方与乙方的关系为服务提供关系，乙方为服务接受方，第三方为服务提供方。18.3第三方与其他方的责任划分18.3.1第三方对甲方和乙方的责任由合同约定，甲方和乙方对第三方的责任由第三方介入协议约定。19.第三方介入协议19.1.1第三方介入的目的和范围19.1.2第三方的责任、权利和义务19.1.3第三方的报酬和支付方式19.1.4第三方介入的时间和期限19.1.5第三方介入的保密条款19.1.6第三方介入的争议解决方式20.第三方变更20.1如需更换第三方，甲方或乙方应提前30日通知对方，并经对方同意后方可更换。21.第三方介入的终止21.1第三方介入协议的终止条件由双方在协议中约定。22.第三方介入的后续处理22.1第三方介入终止后，甲方和乙方应按照合同约定继续履行合同义务。23.第三方介入的记录和报告23.1第三方在介入过程中应做好记录，并及时向甲方和乙方提供相关报告。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：招聘司机岗位说明书要求：详细描述招聘司机岗位的职责、任职资格、工作环境等。说明：该说明书作为合同附件，用于明确司机的工作内容和要求。2.附件二：招聘司机培训计划要求：列出培训内容、时间安排、考核标准等。说明：该计划作为合同附件，用于指导司机的培训和考核。3.附件三：招聘司机考核标准要求：明确考核项目、评分标准、考核流程等。说明：该标准作为合同附件，用于规范司机的考核过程。4.附件四：第三方介入协议要求：详细约定第三方介入的目的、范围、责任、权利和义务等。说明：该协议作为合同附件，用于明确第三方介入的具体条款。5.附件五：合同履行记录要求：记录合同履行过程中的重要事项，包括但不限于司机工作表现、违约情况等。说明：该记录作为合同附件，用于监督合同履行情况。6.附件六：司机培训记录要求：记录司机的培训情况，包括培训时间、内容、考核结果等。说明：该记录作为合同附件，用于证明司机已接受必要的培训。7.附件七：司机考核记录要求：记录司机的考核情况，包括考核时间、内容、考核结果等。说明：该记录作为合同附件，用于评估司机的表现。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1司机未按时完成配送任务。1.2司机违反交通法规，导致交通事故。1.3司机泄露公司商业秘密。1.4司机严重违反公司规章制度。1.5甲方或乙方未按时支付工资或违约金。2.责任认定标准：2.1司机未按时完成配送任务，每延误一天，需支付相当于一天工资的违约金。2.2司机违反交通法规，导致交通事故，需承担相应的法律责任，并支付赔偿金。2.3司机泄露公司商业秘密，需赔偿公司损失，并承担相应的法律责任。2.4司机严重违反公司规章制度，公司有权立即解除合同，并要求赔偿损失。2.5甲方或乙方未按时支付工资或违约金，需支付违约金，并承担相应的法律责任。示例说明：1.司机因个人原因未能按时完成配送任务，延误一天，需支付相当于一天工资的违约金。2.司机在行驶过程中违反交通法规，发生交通事故，需承担相应的法律责任，并支付赔偿金。3.司机在工作中泄露公司客户信息，需赔偿公司损失，并承担相应的法律责任。全文完。二零二四年度城市配送司机招聘服务合同范本2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.2联系方式1.3注册地址及经营地址2.招聘服务内容2.1岗位要求2.2服务范围2.3服务期限3.招聘流程3.1资格审查3.2面试及考核3.3体检及背景调查3.4合同签订4.服务费用及支付方式4.1服务费用构成4.2支付方式4.3支付时间5.费用结算与退费5.1结算方式5.2退费条件及流程6.双方责任与义务6.1招聘方的责任与义务6.2服务方的责任与义务7.违约责任7.1招聘方违约责任7.2服务方违约责任8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同附件10.1附件一：岗位要求明细10.2附件二：服务范围明细11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件12.其他约定12.1法律适用12.2合同变更12.3合同份数及保管13.合同签订日期14.合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.1.1招聘方名称：_______1.1.2法定代表人：_______1.1.3服务方名称：_______1.1.4法定代表人：_______1.2联系方式1.2.1招聘方联系方式：（1）联系电话：_______（2）电子邮箱：_______1.2.2服务方联系方式：（1）联系电话：_______（2）电子邮箱：_______1.3注册地址及经营地址1.3.1招聘方注册地址及经营地址：_______1.3.2服务方注册地址及经营地址：_______2.招聘服务内容2.1岗位要求2.1.1岗位名称：城市配送司机2.1.2岗位职责：（1）负责城市配送运输工作；（2）确保货物安全、准时送达；（3）遵守交通规则，确保行车安全；（4）维护车辆及设备，及时上报故障。2.1.3岗位要求：（1）持有C1驾驶证；（3）年龄在2545岁之间；2.2服务范围2.2.1服务区域：_______2.2.2服务对象：_______2.2.3服务时间：_______2.3服务期限2.3.1合同期限：_______2.3.2服务期限：_______3.招聘流程3.1资格审查3.1.1招聘方对报名者进行资格审查；3.1.2服务方配合招聘方进行资格审查。3.2面试及考核3.2.1招聘方组织面试及考核；3.2.2服务方配合招聘方进行面试及考核。3.3体检及背景调查3.3.1招聘方安排体检及背景调查；3.3.2服务方配合招聘方进行体检及背景调查。3.4合同签订3.4.1双方在资格审查、面试及考核、体检及背景调查通过后，签订本合同；3.4.2合同签订后，双方应按照合同约定履行各自的权利和义务。4.服务费用及支付方式4.1服务费用构成4.1.1基本服务费：_______4.1.2额外服务费：_______4.2支付方式4.2.1银行转账4.2.2现金支付4.3支付时间4.3.1每月____日支付上月服务费用；4.3.2服务期间产生的额外服务费用，双方另行协商确定支付时间。5.费用结算与退费5.1结算方式5.1.1招聘方每月向服务方支付上月服务费用；5.1.2额外服务费用，双方另行协商确定结算方式。5.2退费条件及流程5.2.1退费条件：（1）因招聘方原因导致合同解除；（2）服务方提供的服务不符合合同约定。5.2.2退费流程：（1）双方协商一致，签订退费协议；（2）服务方按照协议退还相应费用。6.双方责任与义务6.1招聘方的责任与义务6.1.1招聘方负责招聘、选拔、培训城市配送司机；6.1.2招聘方负责支付服务费用；6.1.3招聘方负责监督服务方履行合同义务。6.2服务方的责任与义务6.2.1服务方负责提供符合合同约定的城市配送服务；6.2.2服务方负责城市配送司机的招聘、选拔、培训；6.2.3服务方负责城市配送司机的日常管理。7.违约责任7.1招聘方违约责任7.1.1招聘方未按约定支付服务费用的，应向服务方支付_____%的违约金；7.1.2招聘方违反合同约定，导致合同解除的，应向服务方支付_____%的违约金。7.2服务方违约责任7.2.1服务方未按约定提供城市配送服务的，应向招聘方支付_____%的违约金；7.2.2服务方违反合同约定，导致合同解除的，应向招聘方支付_____%的违约金。8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.1.1双方协商一致，签订合同解除协议；8.1.2招聘方或服务方违约，另一方提出解除合同；8.1.3发生不可抗力事件，导致合同无法履行；8.1.4合同约定的其他解除条件。8.2合同终止条件8.2.1合同期限届满；8.2.2双方履行完毕合同约定的各项义务；8.2.3合同解除；8.2.4合同约定的其他终止条件。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方友好协商解决；9.1.2协商不成，提交______仲裁委员会仲裁；9.1.3仲裁不成，依法向人民法院起诉。9.2争议解决机构9.2.1仲裁机构：______仲裁委员会9.2.2法院：______人民法院10.合同附件10.1附件一：岗位要求明细10.1.1岗位名称：城市配送司机10.1.2岗位职责：（1）负责城市配送运输工作；（2）确保货物安全、准时送达；（3）遵守交通规则，确保行车安全；（4）维护车辆及设备，及时上报故障。10.1.3岗位要求：（1）持有C1驾驶证；（3）年龄在2545岁之间；10.2附件二：服务范围明细10.2.1服务区域：_______10.2.2服务对象：_______10.2.3服务时间：_______11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.1.1双方签字盖章；11.1.2合同签订后____个工作日内，双方办理合同登记手续。11.2合同终止条件11.2.1合同期限届满；11.2.2合同解除；11.2.3合同约定的其他终止条件。12.其他约定12.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。12.2合同变更12.2.1合同变更需经双方协商一致，签订书面变更协议；12.2.2合同变更不得违反法律法规，不得损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益。12.3合同份数及保管12.3.1本合同一式______份，双方各执______份，具有同等法律效力；12.3.2双方应妥善保管合同原件。13.合同签订日期本合同于____年____月____日签订。14.合同附件清单14.1附件一：岗位要求明细14.2附件二：服务范围明细第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除招聘方和服务方之外的，为履行本合同提供中介、咨询、技术支持或其他服务的独立法人、非法人组织或个人。15.2第三方介入情形15.2.2第三方介入应经招聘方和服务方协商一致，并在合同中明确第三方的权利、义务和责任。16.第三方权利与义务16.1第三方权利16.1.1第三方有权根据合同约定，获得相应的服务费用。16.1.2第三方有权要求招聘方和服务方按照合同约定履行相关义务。16.2第三方义务16.2.1第三方应按照合同约定，提供优质、高效的服务。16.2.2第三方应遵守国家法律法规，不得损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益。17.第三方责任限额17.1第三方责任第三方的责任限于其提供服务的范围内，对于因第三方服务不当导致招聘方或服务方遭受的损失，第三方应承担相应的赔偿责任。17.2责任限额17.2.1第三方的责任限额为______元人民币。17.2.2若第三方责任导致招聘方或服务方遭受的损失超过责任限额，超出部分由招聘方和服务方自行承担。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与招聘方18.1.1第三方应按照合同约定，向招聘方提供服务。