二零二五年度企业股权激励股权激励方案设计合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度企业股权激励股权激励方案设计合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方住所地1.4合同双方联系方式2.合同背景及目的2.1合同背景说明2.2合同目的阐述3.股权激励方案设计原则3.1激励方案设计原则3.2激励方案设计依据4.激励对象范围及条件4.1激励对象范围4.2激励对象条件5.激励方案具体内容5.1激励方式选择5.2激励工具选择5.3激励比例及分配5.4激励时间安排5.5激励条件及限制6.激励实施程序6.1激励方案制定程序6.2激励方案审批程序6.3激励方案实施程序7.激励方案的变更与终止7.1激励方案变更程序7.2激励方案终止条件7.3激励方案终止程序8.合同双方的权利义务8.1合同双方权利8.2合同双方义务9.合同违约责任9.1违约情形9.2违约责任10.合同争议解决方式10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同生效及期限11.1合同生效条件11.2合同期限12.合同解除条件12.1合同解除条件12.2合同解除程序13.合同附件及补充协议13.1合同附件13.2补充协议14.其他约定事项14.1合同签署日期14.2合同签署地点14.3合同份数及效力第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方住所地1.4合同双方联系方式2.合同背景及目的2.1合同背景说明2.2合同目的阐述3.股权激励方案设计原则3.1激励方案设计原则3.2激励方案设计依据4.激励对象范围及条件4.1激励对象范围4.2激励对象条件5.激励方案具体内容5.1激励方式选择5.2激励工具选择5.3激励比例及分配5.4激励时间安排5.5激励条件及限制6.激励实施程序6.1激励方案制定程序6.2激励方案审批程序6.3激励方案实施程序7.激励方案的变更与终止7.1激励方案变更程序7.2激励方案终止条件7.3激励方案终止程序8.合同双方的权利义务8.1合同双方权利8.1.1激励方案设计方有权要求甲方提供必要的企业信息及数据。8.1.2激励方案设计方有权根据甲方提供的信息独立设计股权激励方案。8.1.3激励方案设计方有权获得甲方支付的股权激励方案设计费用。8.2合同双方义务8.2.1甲方有义务向激励方案设计方提供真实、完整的企业信息及数据。8.2.2甲方有义务配合激励方案设计方进行方案设计工作。8.2.3甲方有义务按照约定支付股权激励方案设计费用。9.合同违约责任9.1违约情形9.1.1甲方未按约定支付股权激励方案设计费用的。9.1.2激励方案设计方未按时提交股权激励方案设计成果的。9.1.3任何一方违反合同约定，导致合同无法履行或履行不符合约定的。9.2违约责任9.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。9.2.2违约金的具体数额由双方协商确定，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。10.合同争议解决方式10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决合同争议。10.1.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构为合同签订地的人民法院。11.合同生效及期限11.1合同生效条件11.1.1双方签字盖章。11.1.2甲方支付股权激励方案设计费用。11.2合同期限11.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2.2合同期限为自合同生效之日起至股权激励方案设计成果交付之日止。12.合同解除条件12.1合同解除条件12.1.1双方协商一致解除合同的。12.1.2发生不可抗力事件，致使合同无法履行的。12.2合同解除程序12.2.1双方应书面通知对方解除合同。12.2.2合同解除后，双方应按照约定处理未履行完毕的义务。13.合同附件及补充协议13.1合同附件13.1.1本合同附件包括但不限于：企业基本信息表、股权激励方案设计成果等。13.2补充协议13.2.1本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.其他约定事项14.1合同签署日期14.1.1本合同签署日期为二零二五年月日。14.2合同签署地点14.2.1本合同在双方约定的地点签署。14.3合同份数及效力14.3.1本合同一式份，双方各执份。14.3.2本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义及范围1.1第三方的定义1.1.1本合同所称第三方，是指除合同双方以外的，为合同履行提供中介、咨询、评估、审计等服务的独立法人或其他组织。1.1.2第三方不包括合同双方的关联方、子公司、分公司及员工。1.2第三方介入的范围1.2.1第三方介入的范围包括但不限于：股权激励方案的咨询、评估、审计、法律服务等。1.2.2第三方介入的具体服务内容应在合同附件中明确。2.第三方的选择与授权2.1第三方的选择2.1.1第三方的选择由甲方负责，甲方应确保第三方具备相应的资质和能力。2.1.2甲方应在合同签订前与第三方签订服务协议，明确双方的权利义务。2.2第三方的授权2.2.1甲方授权第三方在合同约定的范围内，代表甲方与激励方案设计方进行沟通、协调和配合。2.2.2第三方在授权范围内行使的权利，视为甲方行使的权利。3.第三方的责任与义务3.1第三方的责任3.1.1第三方应按照服务协议的约定，履行其职责，确保服务质量。3.1.2第三方因自身原因导致服务出现瑕疵或错误的，应承担相应的责任。3.2第三方的义务3.2.1第三方应保守合同双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。3.2.2第三方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。4.第三方的责任限额4.1第三方的责任限额4.1.1第三方的责任限额由服务协议约定，最高不超过甲方支付给第三方的服务费用。4.1.2若第三方责任超过责任限额，超出部分由第三方自行承担。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的关系5.1.1第三方与甲方之间为服务合同关系，甲方为服务接受方。5.1.2第三方应按照服务协议的约定，向甲方提供服务。5.2第三方与激励方案设计方的关系5.2.1第三方与激励方案设计方之间为中介或合作关系，双方应按照合同约定履行各自的义务。5.2.2第三方在激励方案设计方与甲方之间发挥协调、沟通作用。5.3第三方与合同双方的责任划分5.3.1第三方在合同履行过程中，若因自身原因导致合同无法履行或履行不符合约定的，应承担相应的责任。5.3.2合同双方应按照合同约定，各自承担相应的责任。6.第三方介入的合同变更6.1第三方介入的合同变更6.1.1第三方介入的合同变更，应经合同双方同意，并书面通知第三方。6.1.2第三方介入的合同变更，不影响本合同其他条款的效力。7.第三方介入的合同解除7.1第三方介入的合同解除7.1.1第三方介入的合同解除，应经合同双方同意，并书面通知第三方。7.1.2第三方介入的合同解除，不影响本合同其他条款的效力。8.第三方介入的争议解决8.1第三方介入的争议解决8.1.1第三方介入的争议解决，应按照本合同约定的争议解决方式处理。8.1.2第三方介入的争议解决，不影响本合同其他条款的效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.企业基本信息表要求：包含企业名称、法定代表人、注册资本、成立日期、主营业务、组织架构等信息。说明：用于激励方案设计方了解企业基本情况，为方案设计提供依据。2.股权激励方案设计成果要求：包括激励方案的具体内容、实施步骤、预期效果等。3.第三方服务协议要求：明确第三方提供服务的范围、费用、期限、责任等。说明：为第三方介入提供法律依据，保障合同双方的权益。4.合同双方签字盖章页要求：合同双方法定代表人或授权代表签字盖章。说明：证明合同已经双方确认，具有法律效力。5.合同变更协议要求：明确合同变更的内容、原因、时间、生效日期等。说明：用于记录合同变更情况，确保合同内容的准确性。6.合同解除协议要求：明确合同解除的原因、时间、生效日期等。说明：用于记录合同解除情况，确保合同双方的权益。7.争议解决协议要求：明确争议解决方式、机构、程序等。说明：用于解决合同履行过程中可能出现的争议。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1甲方违约行为未按约定支付股权激励方案设计费用的。提供虚假、不完整的企业信息及数据的。未配合激励方案设计方进行方案设计工作的。1.2激励方案设计方违约行为未按时提交股权激励方案设计成果的。设计的激励方案不符合甲方要求的。泄露甲方商业秘密的。1.3第三方违约行为未按服务协议履行职责的。泄露合同双方商业秘密的。违反国家法律法规的。2.责任认定标准2.1甲方违约责任甲方应支付违约金，违约金为未支付费用的一定比例。甲方应赔偿因违约行为给激励方案设计方或第三方造成的损失。2.2激励方案设计方违约责任激励方案设计方应支付违约金，违约金为设计费用的一定比例。激励方案设计方应赔偿因违约行为给甲方或第三方造成的损失。2.3第三方违约责任第三方应支付违约金，违约金为服务费用的一定比例。第三方应赔偿因违约行为给合同双方造成的损失。3.违约示例说明3.1甲方未按约定支付股权激励方案设计费用违约行为：甲方在合同约定的时间内未支付设计费用。责任认定：甲方应支付违约金，并赔偿因违约行为给激励方案设计方造成的损失。3.2激励方案设计方未按时提交股权激励方案设计成果违约行为：激励方案设计方在合同约定的时间内未提交设计成果。责任认定：激励方案设计方应支付违约金，并赔偿因违约行为给甲方造成的损失。全文完。二零二五年度企业股权激励股权激励方案设计合同1合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________2.乙方：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________3.其他相关方：名称：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：________________二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明确甲方与乙方就二零二五年度企业股权激励股权激励方案设计的相关事宜达成一致意见，明确双方的权利和义务，确保股权激励方案设计的顺利进行。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规制定，并遵循公平、公正、诚实信用的原则。三、定义与解释3.1专业术语（1）股权激励：指企业通过授予员工股票期权、限制性股票、股票增值权等形式，激励员工为企业创造价值，实现企业与员工的共同发展。（2）股权激励方案：指企业为实施股权激励而制定的具体方案，包括激励对象、激励条件、激励方式、激励期限等内容。3.2关键词解释（1）激励对象：指符合企业股权激励条件，被授予股权激励的员工。（2）激励条件：指员工获得股权激励所应满足的条件，如工作年限、绩效考核、职位等。（3）激励方式：指企业为激励员工所采取的具体措施，如股票期权、限制性股票、股票增值权等。（4）激励期限：指员工获得股权激励后，股权激励期限的具体规定。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照合同约定，按时、按质完成股权激励方案设计工作。（2）甲方有权对乙方设计方案进行审核，并提出修改意见。（3）甲方应按照合同约定，支付乙方设计费用。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照合同约定，按时、按质完成股权激励方案设计工作。（2）乙方应保证设计方案的科学性、合理性和可行性。（3）乙方应积极配合甲方，对设计方案进行修改和完善。（4）乙方应保守甲方商业秘密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，合同履行期限为____个月。5.2合同履行地点本合同履行地点为：____________________5.3合同履行方式（1）提供股权激励方案设计所需的相关资料；（2）根据甲方要求，制定股权激励方案；（3）提交股权激励方案设计成果；（4）根据甲方要求，对设计方案进行修改和完善。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件（1）合同约定的履行期限届满；（2）合同约定的终止条件成就；（3）双方协商一致解除合同；（4）因不可抗力导致合同无法履行。6.3终止程序（1）一方提出终止合同，应提前____个工作日书面通知对方；（2）双方应就终止合同事宜进行协商，达成一致意见；（3）终止合同后，双方应按照约定办理相关事宜。6.4终止后果（1）合同终止后，乙方应按照约定，将股权激励方案设计成果交付甲方；（2）合同终止后，双方应按照约定，结算设计费用；（3）合同终止后，双方应相互保密，不得泄露对方商业秘密。七、费用与支付7.1费用构成（1）设计费：根据股权激励方案设计的复杂程度、工作量等因素，甲方应支付乙方设计费。（2）资料费：乙方为完成股权激励方案设计所发生的资料搜集、整理、分析等费用。（3）差旅费：乙方为完成股权激励方案设计所发生的差旅费用。（4）其他费用：根据合同约定和实际情况，可能发生的其他费用。7.2支付方式（1）设计费：合同签订后，甲方应支付乙方设计费的50%作为预付款；（2）资料费：乙方完成股权激励方案设计并提交成果后，甲方应支付乙方资料费的50%；（3）差旅费：乙方在差旅过程中发生的实际费用，甲方应按实际发生额支付；（4）其他费用：按照合同约定和实际情况支付。7.3支付时间（1）预付款：合同签订后____个工作日内支付；（2）资料费：乙方提交成果后____个工作日内支付；（3）差旅费：乙方提供差旅费用凭证后____个工作日内支付；（4）其他费用：按照合同约定和实际情况支付。7.4支付条款（1）甲方应按照约定的支付时间和方式，向乙方支付各项费用；（2）乙方应在收到甲方支付的费用后，向甲方开具相应的发票或收据；（3）如因甲方原因导致支付延迟，甲方应向乙方支付相应的违约金。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按约定支付费用的，应向乙方支付____%的违约金；（2）甲方未按约定提供资料或提供虚假资料的，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的责任。8.2乙方违约（1）乙方未按约定完成股权激励方案设计的，应向甲方支付____%的违约金；（2）乙方泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）因违约行为给对方造成的损失，违约方应承担全部赔偿责任；（2）赔偿金额应根据实际损失计算，并按约定的方式和期限支付。九、保密条款9.1保密内容本合同涉及的保密内容包括但不限于：（1）股权激励方案设计的相关资料；（2）甲方的商业秘密；（3）双方在合同履行过程中知悉的其他保密信息。9.2保密期限本合同涉及的保密期限自合同签订之日起____年。9.3保密履行方式（1）双方应采取合理措施，确保保密内容的保密性；（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义本合同所称不可抗力是指因自然现象或社会事件等原因，导致合同无法履行或履行困难，且当事人无法预见、无法避免、无法克服的客观情况。10.2不可抗力事件（1）自然灾害，如地震、洪水、火灾等；（2）社会事件，如战争、动乱、罢工等；（3）其他不可抗力事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）不可抗力发生时，双方应及时通知对方；（2）因不可抗力导致合同无法履行或履行困难的，双方应协商解决；（3）因不可抗力导致合同无法履行或履行困难的，双方互不承担违约责任。10.4不可抗力实例（1）自然灾害，如地震、洪水、火灾等；（2）社会事件，如战争、动乱、罢工等；（3）其他不可抗力事件。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调解如协商不成，双方可申请第三方向其提供调解服务。11.3仲裁或诉讼如协商和调解均未能解决争议，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼或向仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将合同转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）合同约定不得转让的情形；（2）法律、行政法规规定不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留（1）甲方保留对股权激励方案设计成果的知识产权；（2）乙方未经甲方同意，不得将设计方案用于其他项目。13.2特殊权力保留（1）甲方保留在合同履行过程中，对股权激励方案设计成果的修改权；（2）乙方保留在合同履行过程中，对设计方案提出合理建议的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序合同的修改和补充应经双方协商一致，并以书面形式进行。14.2修改和补充效力经双方签署的修改和补充协议与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应相互协助，共同完成股权激励方案设计工作。15.2协作与配合方式（1）甲方应按时提供相关资料，配合乙方进行方案设计；（2）乙方应定期向甲方汇报工作进展，并及时沟通设计方案。十六、其他条款16.1法律适用本合同的签订、效力、解释、履行、变更、解除及争议解决均适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方就股权激励方案设计事宜的完整协议，取代了之前所有口头或书面协议。合同各部分相互独立，不应视为整体。16.3增减条款本合同的增减条款应以书面形式进行，并由双方签字盖章确认。十七、签字、日期、盖章甲方（签字/盖章）：___________乙方（签字/盖章）：___________日期：___________甲方（签字/盖章）：___________乙方（签字/盖章）：___________日期：___________附件及其他说明解释一、附件列表：1.股权激励方案设计大纲2.相关法律法规文件3.甲方企业基本信息及股权结构4.乙方设计团队资质证明5.双方协商确定的修改和补充协议6.不可抗力事件证明材料7.违约金支付凭证8.其他双方认为有必要附上的文件二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按约定支付费用的，认定为甲方违约。未按约定提供资料或提供虚假资料的，认定为甲方违约。未按约定修改股权激励方案设计的，认定为甲方违约。2.乙方违约：未按约定完成股权激励方案设计的，认定为乙方违约。泄露甲方商业秘密的，认定为乙方违约。未按约定保守商业秘密的，认定为乙方违约。三、法律名词及解释：1.股权激励：指企业通过授予员工股票期权、限制性股票、股票增值权等形式，激励员工为企业创造价值，实现企业与员工的共同发展。2.不可抗力：指因自然现象或社会事件等原因，导致合同无法履行或履行困难，且当事人无法预见、无法避免、无法克服的客观情况。3.违约责任：指当事人因违反合同约定，应当承担的法律责任。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时提供相关资料。解决办法：甲方应按照合同约定，及时提供相关资料，乙方应及时提醒甲方并提供必要协助。2.问题：乙方设计方案不符合甲方要求。解决办法：乙方应与甲方协商，根据甲方要求对设计方案进行修改和完善。3.问题：合同履行过程中出现不可抗力事件。解决办法：双方应及时通知对方，协商解决合同履行问题，如无法解决，可按合同约定处理。4.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：乙方应立即停止泄露行为，并承担相应的法律责任。5.问题：合同终止后，甲方未支付剩余费用。解决办法：甲方应按照合同约定，支付剩余费用，如未支付，乙方有权要求甲方承担违约责任。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方名称：____________________2.第三方地址：____________________3.第三方联系人：__________________4.第三方联系电话：________________5.第三方责任：第三方应保证其提供的资料真实、准确、完整。第三方应协助甲方和乙方完成股权激励方案设计工作。第三方应对其提供的资料和方案保密。6.第三方权利：第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定提供资料和配合工作。第三方有权根据合同约定获得相应的报酬。7.第三方义务：第三方应按照合同约定，及时向甲方和乙方提供所需资料。第三方应按照合同约定，参与股权激励方案设计工作。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：乙方有权要求甲方按照合同约定支付设计费用。乙方有权要求甲方在合同履行过程中提供必要的协助。乙方有权要求甲方在合同终止后支付剩余费用。2.乙方利益条款：乙方有权在合同履行过程中，根据项目进展调整设计方案。乙方有权在合同履行过程中，根据项目需求调整工作计划。3.甲方的违约及限制条款：甲方未按约定支付设计费用的，应向乙方支付____%的违约金。甲方未按约定提供资料或提供虚假资料的，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的责任。甲方不得擅自变更乙方设计方案，如需变更，应经乙方同意。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：甲方可要求乙方按照合同约定完成股权激励方案设计工作。甲方可要求乙方在合同履行过程中，根据甲方要求调整设计方案。甲方可要求乙方在合同履行过程中，提供必要的项目进展报告。2.甲方的利益条款：甲方可根据项目进展，要求乙方提供阶段性成果。甲方可要求乙方在合同履行过程中，提供必要的项目协调和沟通。3.乙方的违约及限制条款：乙方未按约定完成股权激励方案设计的，应向甲方支付____%的违约金。乙方泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。乙方不得将设计方案用于其他项目。全文完。二零二五年度企业股权激励股权激励方案设计合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：_________________________地址：_________________________联系人：_______________________联系电话：____________________2.乙方：名称：_________________________地址：_________________________联系人：_______________________联系电话：____________________3.其他相关方：名称：_________________________地址：_________________________联系人：_______________________联系电话：____________________二、合同前言2.1背景：本合同旨在明确甲方与乙方就2025年度企业股权激励方案设计事宜的权责关系，以确保股权激励方案的科学性、合理性和有效性。2.2目的：通过本合同，甲方委托乙方进行股权激励方案设计，旨在优化公司股权结构，提高员工积极性，实现公司长期稳定发展。三、定义与解释3.1专业属于：本合同所述股权激励方案设计，系指乙方根据甲方企业实际情况，结合股权激励相关法律法规，运用专业知识和技能，为企业量身定制股权激励方案。3.2关键词解释：（1）股权激励：指企业通过授予员工一定比例的股权，以实现员工与企业的利益共享，从而提高员工工作积极性和企业竞争力的行为。（2）股权结构：指企业股权的分布情况，包括股东构成、股权比例等。（3）长期稳定发展：指企业在一个较长的时期内，保持稳定增长，实现可持续发展。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）有权要求乙方按照合同约定，提供高质量、高效的股权激励方案设计服务。（2）有权对乙方的工作进度、质量进行监督。（3）有权根据股权激励方案实施效果，对乙方进行考核和评价。4.2乙方的权利和义务：（1）按照合同约定，认真负责地进行股权激励方案设计工作。（2）确保设计方案的科学性、合理性和有效性。（3）在合同履行过程中，及时与甲方沟通，确保设计方案符合甲方需求。（4）在合同履行结束后，提供必要的后续服务和支持。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为____个月。5.2合同履行地点：乙方应在甲方所在地进行股权激励方案设计工作。5.3合同履行方式：（1）收集、整理甲方企业相关资料；（2）分析股权激励相关政策法规；（3）结合甲方企业实际情况，设计股权激励方案；（4）与甲方沟通，完善设计方案；（5）提交最终股权激励方案。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）合同期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）出现法律法规规定的其他终止情形。6.3终止程序：（1）合同终止前，双方应就合同终止事宜进行协商；（2）协商一致后，双方应签订终止协议；（3）终止协议签订后，双方应按照协议约定办理相关手续。6.4终止后果：（1）合同终止后，乙方应按照约定将设计方案及相关资料移交给甲方；（2）合同终止后，双方应按照合同约定承担相应的法律责任。七、费用与支付7.1费用构成：（1）方案设计费用：根据甲方企业规模、行业特点及复杂程度，经双方协商确定的方案设计费用；（2）咨询费用：乙方提供专业咨询服务所产生的费用；（3）差旅费用：乙方为完成方案设计所需进行的实地考察、调研等产生的差旅费用；（4）其他相关费用：因方案设计过程中产生的其他必要费用。7.2支付方式：（1）预付款：合同签订后____个工作日内，甲方支付乙方合同总额的_____%作为预付款；（2）进度款：乙方完成方案设计工作的_____%后，甲方支付乙方合同总额的_____%作为进度款；（3）尾款：乙方完成方案设计工作并经甲方验收合格后，甲方支付乙方合同总额的_____%作为尾款。7.3支付时间：（1）预付款：合同签订后____个工作日内支付；（2）进度款：乙方完成方案设计工作的_____%后____个工作日内支付；（3）尾款：乙方完成方案设计工作并经甲方验收合格后____个工作日内支付。7.4支付条款：（1）甲方支付费用时，应将款项汇入乙方指定的银行账户；（2）甲方支付费用后，乙方应向甲方提供相应的支付凭证。八、违约责任8.1甲方违约：（1）如甲方未按时支付费用，应向乙方支付_____%的违约金；（2）如甲方要求终止合同，应在合同规定的期限内支付乙方已发生的费用。8.2乙方违约：（1）如乙方未按时完成方案设计工作，应向甲方支付_____%的违约金；（2）如乙方提交的方案不符合合同约定，应重新设计，直至符合要求。8.3赔偿金额和方式：（1）违约方应按照违约责任条款向守约方支付违约金；（2）违约造成的损失超过违约金部分，违约方应承担赔偿责任。九、保密条款9.1保密内容：本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等均为保密内容。9.2保密期限：本合同的保密期限自合同签订之日起至合同终止后____年。9.3保密履行方式：（1）双方均应采取必要措施，确保保密内容的保密性；（2）未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同履行不能或不能按期履行的客观情况。10.2不可抗力事件：包括地震、洪水、火灾、战争、政府政策调整等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件后，双方应及时通知对方，并提供相关证明材料；（2）因不可抗力导致合同履行不能或不能按期履行的，双方互不承担责任；（3）双方应协商解决因不可抗力导致的问题。10.4不可抗力实例：地震、洪水、战争、政府政策调整等。十一、争议解决11.1协商解决：双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼：协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，或向有管辖权的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定：未经对方同意，任何一方不得将本合同的权利和义务转让给第三方。12.2不得转让的情形：（1）合同中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等；（2）合同约定不得转让的其他情形。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）本合同中未明确约定的权利，甲方和乙方均保留各自的权利；（2）乙方保留对其设计的股权激励方案的所有权，未经甲方书面同意，乙方不得将其提供给任何第三方。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留在股权激励方案实施过程中，根据实际情况对方案进行调整的权利；（2）乙方保留对股权激励方案设计过程中获取的信息保密的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）本合同的修改和补充，应经双方协商一致；（2）修改和补充的内容应以书面形式作出，并作为本合同的组成部分。14.2修改和补充效力：（1）经双方签字盖章的修改和补充内容，与本合同具有同等法律效力；（2）修改和补充内容自双方签字盖章之日起生效。十五、协助与配合15.1相互协作事项：（1）双方应在本合同履行过程中，相互提供必要的协助；（2）甲方应配合乙方进行方案设计工作，包括提供相关资料、协调内外部关系等。15.2协作与配合方式：（1）双方应定期召开会议，讨论方案设计进展及实施过程中遇到的问题；（2）双方应通过电话、邮件等方式保持沟通，及时解决相关问题。十六、其他条款16.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本合同构成双方就股权激励方案设计事宜的完整协议，未经双方书面同意，任何一方不得修改或补充本合同。16.3增减条款：本合同的增减条款，应以书面形式作出，并经双方签字盖章。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.股权激励方案设计详细报告2.双方签订的保密协议3.双方协商确定的费用支付凭证4.不可抗力事件证明材料5.争议解决过程中产生的文件6.合同修改和补充的书面文件7.其他与本合同相关的文件和资料二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约：未按时支付费用、要求终止合同而未支付已发生费用、未配合乙方完成方案设计工作。乙方违约：未按时完成方案设计工作、提交的方案不符合合同约定、泄露保密内容。违约行为的认定：违约行为的认定以合同约定为准，双方应按照合同约定进行判断。如有争议，可协商解决或提交仲裁或诉讼。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。3.争议解决：指双方就合同履行过程中产生的纠纷，通过协商、调解、