刘海粟小学工会年度工作职责规划_第1页
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文档简介

刘海粟小学工会年度工作职责规划一、工会主席岗位职责1.工会工作领导：在学校党委的领导下，全面负责工会的各项工作，制定年度工作计划，确保工会活动的顺利开展。2.组织协调：定期召开工会委员会会议，协调各项工作，确保工会成员之间的沟通与合作。3.政策宣传：负责宣传国家和地方的相关政策，维护教职工的合法权益，增强教职工的凝聚力。4.活动策划：组织策划各类文体活动，丰富教职工的文化生活，提升团队的凝聚力和向心力。5.信息反馈：及时收集教职工的意见和建议，向学校领导反馈，促进学校与教职工之间的良好沟通。二、工会副主席岗位职责1.协助主席工作：协助工会主席开展各项工作，负责具体事务的落实，确保工会工作的高效运作。2.活动组织：负责组织工会的各类活动，制定活动方案，确保活动的顺利进行。3.会员管理：负责工会会员的管理工作，维护会员的权益，定期开展会员培训和交流活动。4.财务管理：协助工会主席管理工会的财务，确保资金的合理使用和透明度。5.信息沟通：负责工会内部的信息沟通，确保各项工作信息的及时传达。三、工会秘书岗位职责1.文书工作：负责工会的文书工作，包括会议记录、文件起草和资料整理，确保文书的规范性和完整性。2.档案管理：建立和维护工会的档案管理系统，确保各类文件和资料的安全和完整。3.会议组织：负责工会会议的组织和安排，确保会议的顺利进行，及时记录会议纪要。4.信息发布：负责工会活动信息的发布，确保教职工及时了解工会的各项活动和政策。5.联络工作：与学校各部门保持良好的沟通，协调工会与其他部门的关系，促进合作。四、工会财务委员岗位职责1.财务管理：负责工会的财务管理工作，制定财务预算，确保资金的合理使用。2.账目记录：定期记录工会的收支情况，确保账目清晰、准确，定期向工会委员会报告财务状况。3.审计配合：配合学校财务部门进行工会财务审计，确保财务工作的合规性和透明度。4.资金申请：负责工会活动所需资金的申请和使用，确保资金的合理分配。5.财务培训：定期对工会成员进行财务知识培训，提高成员的财务管理能力。五、工会宣传委员岗位职责1.宣传工作：负责工会活动的宣传工作，制定宣传计划，提升工会的影响力。2.信息收集：收集教职工的意见和建议，及时反馈给工会委员会，促进工会工作的改进。3.活动报道：负责工会活动的报道工作，撰写活动总结和新闻稿，及时向教职工传达活动信息。4.文化建设：组织开展工会文化建设活动，提升教职工的文化素养和团队精神。5.网络管理：维护工会的网络平台，及时更新信息，确保信息的准确性和时效性。六、工会文体委员岗位职责1.文体活动组织：负责组织工会的文体活动，丰富教职工的文化生活，增强团队凝聚力。2.活动策划：制定文体活动的策划方案，确保活动的顺利进行和参与度。3.团队建设：组织团队建设活动，提升教职工的团队合作精神和集体荣誉感。4.活动评估：对文体活动进行评估，总结经验，提出改进建议，提升活动质量。5.资源整合：整合校内外资源，丰富文体活动的

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