二零二四年门卫保安与物业合作劳动合同样本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年门卫保安与物业合作劳动合同样本本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方名称1.2合同签订日期1.3合同期限1.4合同生效条件2.保安服务内容2.1服务地点2.2服务时间2.3服务职责2.4服务标准3.保安人员要求3.1年龄要求3.2身体健康状况3.3技能要求3.4岗前培训4.工资及福利待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3社会保险及住房公积金4.4假期待遇5.工作时间与休息5.1工作时间安排5.2休息时间安排5.3倒班制度5.4加班制度6.考核与奖惩6.1考核方式6.2考核内容6.3奖励制度6.4惩罚措施7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.合同解除与终止8.1解除合同条件8.2解除合同程序8.3合同终止条件8.4合同终止程序9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决费用10.其他条款10.1不可抗力条款10.2法律适用10.3合同附件10.4合同份数11.合同签订与生效11.1合同签订程序11.2合同生效时间12.合同变更与补充12.1变更条件12.2变更程序12.3补充条款13.合同解除与终止后的处理13.1资料归还13.2资产清算13.3债权债务处理14.合同解除与终止后的责任承担14.1责任承担方式14.2责任承担期限14.3违约责任第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同双方名称甲方：物业管理有限公司乙方：保安服务公司1.2合同签订日期2004年1月1日1.3合同期限自2004年1月1日起至2007年12月31日止。1.4合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。2.保安服务内容2.1服务地点甲方管理的小区。2.2服务时间每日24小时，全年无休。2.3服务职责1.3.1保障小区内公共秩序，维护业主及物业使用人的合法权益；1.3.2接受业主及物业使用人的求助，协助处理突发事件；1.3.3监控小区安全，发现可疑人员及时报告；1.3.4维护小区环境卫生，协助物业管理公司进行日常管理。2.4服务标准1.4.1保安人员着装规范，精神饱满，服务态度良好；1.4.2严格执行门卫制度，认真登记来访人员信息；1.4.3确保小区内无安全隐患，发现火灾、盗窃等事故立即报警并采取措施；1.4.4遵守国家法律法规，服从物业管理公司的管理。3.保安人员要求3.1年龄要求保安人员年龄应在18至50周岁之间。3.2身体健康状况保安人员需身体健康，无传染性疾病，能够胜任本职工作。3.3技能要求保安人员需具备基本的沟通、协调能力，熟悉安全防范知识。3.4岗前培训乙方需对入职的保安人员进行岗前培训，培训内容包括服务内容、服务标准、安全防范知识等。4.工资及福利待遇4.1基本工资保安人员的基本工资为每月2000元。4.2绩效奖金根据保安人员的工作表现，每月可获得500元绩效奖金。4.3社会保险及住房公积金乙方负责为保安人员缴纳社会保险及住房公积金。4.4假期待遇保安人员享有国家法定节假日、婚假、产假、病假等假期。5.工作时间与休息5.1工作时间安排保安人员实行轮班制，每班工作12小时，每周工作48小时。5.2休息时间安排保安人员每班工作结束后，享有24小时的休息时间。5.3倒班制度保安人员实行轮班制，每6个月调整一次班次。5.4加班制度保安人员加班需提前向甲方申请，甲方根据实际情况安排加班。6.考核与奖惩6.1考核方式甲方对保安人员的工作进行定期考核，考核内容包括工作态度、服务质量、安全防范等。6.2考核内容1.6.1工作态度：是否积极主动，是否遵守公司规章制度；1.6.2服务质量：是否满足业主及物业使用人的需求，是否及时处理突发事件；1.6.3安全防范：是否及时发现安全隐患，是否采取有效措施。6.3奖励制度对考核优秀的保安人员，甲方将给予一定的物质奖励。6.4惩罚措施对考核不合格的保安人员，甲方将根据情节轻重给予警告、罚款等处罚。8.合同解除与终止8.1解除合同条件8.1.1双方协商一致；8.1.2乙方违反合同约定，甲方有权解除合同；8.1.3甲方因故终止服务，需提前一个月通知乙方；8.1.4乙方因故无法继续履行合同，需提前一个月通知甲方。8.2解除合同程序8.2.1双方书面提出解除合同申请；8.2.2双方协商确定解除合同的具体事宜；8.2.3双方签署解除合同协议书。8.3合同终止条件8.3.1合同期限届满；8.3.2双方协议终止合同；8.3.3因不可抗力导致合同无法履行。8.4合同终止程序8.4.1双方书面确认合同终止；8.4.2双方进行资产清算；8.4.3双方签署合同终止协议书。9.争议解决9.1争议解决方式双方应友好协商解决争议，协商不成时，提交仲裁委员会仲裁。9.2争议解决机构仲裁委员会。9.3争议解决费用仲裁费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。10.其他条款10.1不可抗力条款因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方互不承担责任。10.2法律适用本合同适用中华人民共和国法律法规。10.3合同附件本合同附件包括但不限于保安人员名单、岗位职责说明书、服务标准等。10.4合同份数本合同一式四份，甲乙双方各执两份，具有同等法律效力。11.合同签订与生效11.1合同签订程序双方代表签署本合同，加盖公章，合同生效。11.2合同生效时间本合同自双方代表签字盖章之日起生效。12.合同变更与补充12.1变更条件合同内容如需变更，双方应书面协商一致。12.2变更程序1.12.1双方签署变更协议书；1.12.2协议书经双方代表签字盖章后生效。12.3补充条款双方可就本合同未尽事宜另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.合同解除与终止后的处理13.1资料归还合同解除或终止后，乙方应将甲方提供的所有资料归还甲方。13.2资产清算合同解除或终止后，双方应进行资产清算，确保双方权益。13.3债权债务处理合同解除或终止后，双方应妥善处理债权债务关系。14.合同解除与终止后的责任承担14.1责任承担方式1.14.1双方按照本合同约定承担相应责任；1.14.2如有违约行为，按照法律规定承担违约责任。14.2责任承担期限合同解除或终止后，双方责任承担期限为本合同约定的期限。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念本合同中“第三方”指除甲乙双方以外的任何个人或组织，包括但不限于中介方、评估机构、仲裁机构、律师事务所、审计机构等。15.2第三方介入目的第三方介入旨在协助甲乙双方解决合同履行过程中出现的争议、评估资产、提供专业意见或执行特定任务。16.第三方介入程序16.1介入申请甲乙任何一方认为需要第三方介入时，应向对方提出书面申请，说明介入的具体原因、目的和所需协助。16.2介入同意对方收到介入申请后，应在五个工作日内给予书面回复，同意或拒绝第三方介入。16.3第三方选定双方同意第三方介入后，应共同选定合适的第三方，并签订相应的合作协议。17.第三方责任限额17.1责任界定第三方在合同履行过程中的责任，应根据其合作协议中的条款界定。17.2责任限额1.17.1第三方责任限额应根据其合作协议中的规定执行；1.17.2如合作协议未明确规定责任限额，则第三方责任限额不得超过其收取的报酬的10倍；1.17.3如第三方因故意或重大过失导致甲乙双方损失，责任限额不受上述限制。18.第三方与各方的责权利划分18.1第三方权利1.18.1第三方有权根据合作协议中的规定，获取必要的信息和数据；1.18.2第三方有权对甲乙双方的行为进行监督和评估。18.2第三方义务1.18.1第三方应遵守国家法律法规，恪守职业道德；1.18.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密和隐私；1.18.3第三方应及时向甲乙双方报告工作进展和发现的问题。18.3第三方与其他各方的责任划分1.18.1第三方对甲乙双方的责任仅限于其合作协议中的规定；1.18.2第三方对甲乙双方以外的第三方不承担任何责任；1.18.3如第三方在执行任务过程中造成甲乙双方损失，由第三方承担相应责任。19.第三方介入的费用承担19.1费用承担方式第三方介入的费用由甲乙双方根据合作协议中的规定承担。19.2费用结算第三方介入结束后，甲乙双方应根据合作协议中的规定，及时结算第三方介入费用。20.第三方介入的争议解决20.1争议解决方式第三方介入过程中出现的争议，甲乙双方应友好协商解决。20.2争议解决机构协商不成时，争议提交仲裁委员会仲裁。20.3争议解决费用仲裁费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。21.第三方介入的终止21.1终止条件1.21.1第三方任务完成；1.21.2双方协商一致终止第三方介入；1.21.3出现不可抗力导致第三方介入无法继续。21.2终止程序1.21.1双方书面通知第三方终止介入；1.21.2第三方完成工作交接后，甲乙双方签署终止协议书。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件名称：保安人员名单附件详细要求：包含保安人员的姓名、性别、年龄、身份证号码、联系方式、岗位职责等基本信息。附件说明：此名单作为合同附件，用于确认保安人员的身份和职责。2.附件名称：岗位职责说明书附件详细要求：详细列出各岗位职责、工作流程、工作标准等。附件说明：此说明书作为合同附件，用于明确保安人员的具体工作内容和要求。3.附件名称：服务标准附件详细要求：列出保安服务的基本标准，如着装、仪容、服务态度、工作纪律等。附件说明：此标准作为合同附件，用于规范保安人员的服务行为。4.附件名称：甲方管理规定附件详细要求：列出甲方对保安人员的管理规定，如考勤、奖惩、培训等。附件说明：此管理规定作为合同附件，用于指导保安人员的行为。5.附件名称：第三方合作协议附件详细要求：包含第三方的基本信息、介入目的、费用、责任等。附件说明：此协议作为合同附件，用于明确第三方在合同履行过程中的权利和义务。6.附件名称：合同变更协议附件详细要求：记录合同变更的内容、时间、双方签字等。附件说明：此协议作为合同附件，用于证明合同变更的合法性。7.附件名称：合同终止协议附件详细要求：记录合同终止的原因、时间、双方签字等。附件说明：此协议作为合同附件，用于证明合同终止的合法性。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：保安人员未按照规定时间到达工作岗位。责任认定标准：每次迟到扣除当月工资的10%。示例说明：保安人员A于某月1日未按时到岗，扣除当月工资的10%。2.违约行为：保安人员未按照规定履行职责，造成安全事故。责任认定标准：根据事故的严重程度，扣除当月工资的20%50%，并承担相应的赔偿责任。示例说明：保安人员B在执行巡逻任务时，未及时发现火灾隐患，导致火灾发生，扣除当月工资的30%，并承担相应的赔偿责任。3.违约行为：乙方违反合同约定，未按时支付工资。责任认定标准：每逾期一天，向甲方支付相当于未付款项的1%的违约金。示例说明：乙方于某月1日应支付工资，但至某月5日仍未支付，甲方有权要求乙方支付相当于未付款项的4%的违约金。4.违约行为：甲方违反合同约定，未按时提供所需物资或设备。责任认定标准：每逾期一天，向乙方支付相当于所需物资或设备价值的1%的违约金。示例说明：甲方于某月1日应提供巡逻车，但至某月5日仍未提供，乙方有权要求甲方支付相当于巡逻车价值的4%的违约金。5.违约行为：双方违反合同约定，未履行保密义务，泄露商业秘密。责任认定标准：根据泄露信息的严重程度，双方承担相应的赔偿责任。示例说明：甲乙双方均违反保密义务，泄露商业秘密，根据泄露信息的价值，双方承担相应的赔偿责任。全文完。二零二四年门卫保安与物业合作劳动合同样本1本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1门卫保安姓名1.2门卫保安身份证号码1.3物业公司名称1.4物业公司注册号码2.工作内容与职责2.1工作内容概述2.2门卫岗位职责2.3保安岗位职责3.工作时间与班次安排3.1工作时间3.2班次安排3.3调休与请假规定4.工资待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3社会保险与公积金4.4其他福利待遇5.工作条件与环境5.1工作场地与设施5.2安全防护措施5.3工作环境要求6.保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任7.违约责任与争议解决7.1违约情形7.2违约责任7.3争议解决方式8.合同解除与终止8.1解除条件8.2解除程序8.3合同终止条件9.通知与送达9.1通知方式9.2送达地址9.3送达时间10.合同生效与变更10.1合同生效时间10.2合同变更程序10.3合同解除与终止11.其他约定事项11.1不可抗力条款11.2合同附件11.3其他约定事项12.合同附件清单12.1附件一：门卫保安岗位职责12.2附件二：保安岗位职责12.3附件三：工资待遇明细12.4附件四：社会保险与公积金明细12.5附件五：其他福利待遇明细13.合同份数与保管13.1合同份数13.2保管方式13.3合同失效14.合同签署14.1双方签字盖章14.2合同生效日期第一部分：合同如下：第一条合同签订双方基本信息1.1门卫保安姓名：[姓名]1.2门卫保安身份证号码：[身份证号码]1.3物业公司名称：[物业公司名称]1.4物业公司注册号码：[注册号码]第二条工作内容与职责2.1工作内容概述：门卫保安负责小区出入口的管理，包括但不限于车辆与人员的进出控制、安全巡逻、突发事件处理等。2.2门卫岗位职责：2.2.1负责小区出入口的24小时值守，确保出入口的畅通与安全。2.2.2对进出人员进行登记，核对身份信息。2.2.3维护小区出入口的秩序，确保车辆停放整齐。2.2.4发现可疑情况，及时报告并采取必要措施。2.3保安岗位职责：2.3.1负责小区内的巡逻，包括但不限于公共区域、地下车库等。2.3.2负责小区公共设施的巡查和维护。2.3.3确保小区居民的人身和财产安全。2.3.4处理突发事件，如火灾、盗窃等。第三条工作时间与班次安排3.1工作时间：每天8小时工作制，每周工作6天，休息1天。3.2班次安排：3.2.1早班：7:00至15:003.2.2晚班：15:00至23:003.2.3夜班：23:00至7:003.2.4班次轮换：每2周为一个轮换周期，具体班次安排由物业公司统一安排。3.3调休与请假规定：3.3.1调休：门卫保安可根据工作需要，提前向物业公司申请调休，经批准后可调换班次。3.3.2请假：门卫保安需提前向物业公司请假，请假时间需根据实际情况审批。第四条工资待遇4.1基本工资：每月[基本工资数额]元。4.2绩效奖金：根据门卫保安的工作表现和小区安全状况，每月可额外获得[绩效奖金数额]元。4.3社会保险与公积金：4.3.1社会保险：门卫保安需按照国家规定缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.3.2公积金：门卫保安需按照国家规定缴纳住房公积金。4.4其他福利待遇：4.4.1节日慰问金：在传统节日，门卫保安将获得节日慰问金。4.4.2健康体检：每年提供一次免费健康体检。第五条工作条件与环境5.1工作场地与设施：门卫保安需在物业公司指定的工作场地工作，使用公司提供的装备和设施。5.2安全防护措施：物业公司应提供必要的安全防护措施，包括但不限于防护装备、消防器材等。5.3工作环境要求：保持工作环境的整洁，确保工作场所的安全。第六条保密条款6.1保密内容：门卫保安在履行职责过程中获取的与小区管理相关的商业秘密、个人隐私等信息。6.2保密期限：自合同终止之日起[保密期限]年内。6.3违约责任：如门卫保安违反保密义务，应承担相应的法律责任。第七条违约责任与争议解决7.1违约情形：7.1.1未经允许擅自离职或未按约定履行职责。7.1.2泄露公司商业秘密或个人隐私。7.1.3其他违反合同约定的行为。7.2违约责任：门卫保安违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。7.3争议解决方式：双方应友好协商解决争议，如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条合同解除与终止8.1解除条件：8.1.1双方协商一致，经书面同意解除合同。8.1.2门卫保安因个人原因提出辞职，并提前[提前通知天数]天书面通知物业公司。8.1.3物业公司因门卫保安严重违反工作规定或合同约定，经书面通知后[书面通知后天数]天内仍未纠正。8.1.4因不可抗力导致合同无法履行。8.2解除程序：8.2.1双方应通过书面形式提出解除合同申请。8.2.2物业公司在收到解除合同申请后，应进行核实并作出书面答复。8.2.3合同解除后，双方应按照约定办理工作交接手续。8.3合同终止条件：8.3.1合同期限届满，双方未续签合同。8.3.2任何一方因违约导致合同解除。第九条通知与送达9.1通知方式：双方应通过书面形式进行通知，包括但不限于邮寄、电子邮件、短信等。9.2送达地址：9.2.1门卫保安的送达地址为[门卫保安地址]。9.2.2物业公司的送达地址为[物业公司地址]。9.3送达时间：通知应在发出后的[送达时间]日内送达。第十条合同生效与变更10.1合同生效时间：本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同变更程序：10.2.1合同的任何变更需经双方书面同意。10.2.2变更后的合同内容作为原合同的补充，与原合同具有同等法律效力。10.3合同解除与终止：10.3.1合同的解除或终止需按照第八条的规定执行。第十一条其他约定事项11.1不可抗力条款：11.1.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。11.1.2发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方，并采取一切必要措施减少损失。11.2合同附件：11.2.1本合同附件包括但不限于工作职责说明书、工资待遇明细表等。11.3其他约定事项：11.3.1本合同未尽事宜，双方可根据实际情况另行协商解决。第十二条合同附件清单12.1附件一：门卫保安岗位职责12.2附件二：保安岗位职责12.3附件三：工资待遇明细12.4附件四：社会保险与公积金明细12.5附件五：其他福利待遇明细第十三条合同份数与保管13.1合同份数：本合同一式[合同份数]份，双方各执[合同份数]份。13.2保管方式：13.2.1双方应妥善保管合同文本，防止遗失或损坏。13.2.2合同文本的复印件具有同等法律效力。13.3合同失效：13.3.1合同期满或解除后，双方应将合同文本销毁，不得私自留存。第十四条合同签署14.1双方签字盖章：本合同经双方代表签字盖章后生效。14.2合同生效日期：[合同生效日期]。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与范围1.1第三方是指在本合同履行过程中，由甲方（物业公司）或乙方（门卫保安）邀请或聘请的，为本合同履行提供专业服务、咨询、中介或其他协助的任何个人、机构或企业。1.2第三方的范围包括但不限于：1.2.1安全顾问或安全评估机构。1.2.2法律顾问或律师事务所。1.2.3中介机构或经纪人。1.2.4培训机构或专业培训师。1.2.5其他与本合同履行相关的专业服务提供者。第二条第三方责任限额2.1第三方的责任限额由甲方或乙方在与第三方签订的服务协议中明确约定，并在本合同中予以确认。2.2第三方的责任限额应包括但不限于：2.2.1第三方因提供的服务不符合约定而给甲方或乙方造成的直接经济损失。2.2.2第三方因故意或重大过失导致的安全事故、侵权行为等造成的损失。2.3第三方的责任限额不得超过其与甲方或乙方签订的服务协议中约定的金额。第三条第三方责权利3.1第三方的权利：3.1.1第三方有权根据服务协议的要求，独立开展相关工作。3.1.2第三方有权获取履行职责所必需的甲方或乙方提供的信息和资料。3.1.3第三方有权在履行职责过程中，向甲方或乙方提出合理的工作建议。3.2第三方的义务：3.2.1第三方应按照服务协议的约定，履行其职责。3.2.2第三方应确保其提供的服务符合相关法律法规和行业标准。3.2.3第三方应保护甲方或乙方提供的商业秘密和个人隐私。第四条第三方与其他各方的划分4.1第三方与甲方的关系：4.1.1第三方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。4.1.2第三方在履行职责过程中，如与甲方发生争议，应与甲方协商解决。4.2第三方与乙方的关系：4.2.1第三方应服从乙方的管理，遵守乙方的规章制度。4.2.2第三方在履行职责过程中，如与乙方发生争议，应与乙方协商解决。第五条第三方介入的审批程序5.1甲方或乙方需在第三方介入前，向对方提出书面申请，并说明第三方介入的原因、目的和预期效果。5.2对方应在收到申请后[审批时间]日内给予答复，逾期未答复视为同意。5.3第三方介入后，甲方或乙方应将第三方的服务协议副本提供给对方。第六条第三方介入的监督与考核6.1甲方或乙方应定期对第三方的服务进行监督和考核，确保第三方履行其职责。6.2第三方的服务考核结果应作为其服务协议续签或终止的依据之一。第七条第三方介入的终止7.1如第三方在履行职责过程中，出现严重违约行为，甲方或乙方有权终止其服务。7.2第三方服务终止后，甲方或乙方应与第三方办理相关手续，并确保工作交接的顺利进行。第八条第三方介入的保密8.1第三方在履行职责过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲方或乙方的商业秘密和个人隐私。8.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第九条第三方介入的费用承担9.1第三方介入的费用由甲方或乙方承担，具体费用在服务协议中约定。9.2第三方介入的费用承担方式包括但不限于：9.2.1按月支付。9.2.2按项目支付。9.2.3按服务协议约定的其他方式支付。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：门卫保安岗位职责要求：详细列出门卫保安的工作职责、工作流程、工作要求等。说明：本附件用于明确门卫保安的工作内容和标准。2.附件二：保安岗位职责要求：详细列出门卫保安的工作职责、工作流程、工作要求等。说明：本附件用于明确保安的工作内容和标准。3.附件三：工资待遇明细要求：详细列出门卫保安的基本工资、绩效奖金、社会保险与公积金、其他福利待遇等。说明：本附件用于明确门卫保安的薪酬结构。4.附件四：社会保险与公积金明细要求：详细列出门卫保安应缴纳的社会保险和公积金种类、缴纳比例、缴纳基数等。说明：本附件用于明确门卫保安的社会保险和公积金缴纳情况。5.附件五：其他福利待遇明细要求：详细列出门卫保安的其他福利待遇，如节日慰问金、健康体检等。说明：本附件用于明确门卫保安的其他福利待遇。6.附件六：保密协议要求：明确门卫保安在履行职责过程中应遵守的保密条款。说明：本附件用于保护物业公司的商业秘密和个人隐私。7.附件七：第三方服务协议要求：详细列明第三方提供服务的类型、服务内容、服务期限、费用、责任限额等。说明：本附件用于明确第三方提供服务的具体内容。8.附件八：工作交接清单要求：详细列明门卫保安工作交接的流程、内容、责任等。说明：本附件用于确保工作交接的顺利进行。9.附件九：违约行为及责任认定标准要求：详细列明各种违约行为及其责任认定标准。说明：本附件用于明确违约行为的处理方式。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1未按时履行工作职责，影响小区安全与秩序。1.2泄露公司商业秘密或个人隐私。1.3故意或重大过失导致安全事故。1.4擅自离职或未按约定履行合同。1.5其他违反合同约定的行为。2.责任认定标准：2.1违约行为的认定标准以事实为依据，以合同约定为准。2.2甲方或乙方在发现违约行为后，应及时通知对方，并要求对方采取措施予以纠正。2.3如违约行为造成损失，违约方应承担相应的赔偿责任。示例说明：1.违约行为：门卫保安未按时到岗，导致小区安全受到威胁。责任认定：门卫保安违反合同约定，应承担相应的责任，如赔偿因其迟到导致的安全损失。2.违约行为：门卫保安泄露了小区居民的个人信息。责任认定：门卫保安违反保密协议，应承担相应的法律责任，并赔偿因信息泄露给居民造成的损失。全文完。二零二四年门卫保安与物业合作劳动合同样本2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.合同甲方基本信息1.2.合同乙方基本信息2.合同签订依据及目的3.工作内容及职责3.1.甲方工作内容3.2.乙方工作内容3.3.乙方职责4.工作时间及工作地点4.1.工作时间4.2.工作地点5.工资待遇5.1.基本工资5.2.奖金及补贴5.3.工资支付方式及时间6.社会保险及福利6.1.社会保险6.2.福利待遇7.劳动保护及劳动条件7.1.劳动保护7.2.劳动条件8.违约责任8.1.甲方违约责任8.2.乙方违约责任9.合同解除及终止9.1.合同解除9.2.合同终止10.争议解决11.其他约定事项11.1.知识产权保护11.2.保密条款12.合同生效及变更13.合同份数及附件13.1.合同份数13.2.附件14.合同签订日期及签字盖章第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1合同甲方基本信息1.1.1甲方名称：物业管理有限公司1.1.2甲方地址：市区路号1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方联系电话：02156781.2合同乙方基本信息1.2.1乙方名称：门卫保安服务公司1.2.2乙方地址：市区路号1.2.3乙方法定代表人：1.2.4乙方联系电话：02187654321第二条合同签订依据及目的2.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规签订。2.2本合同旨在明确甲方与乙方之间的合作关系，保障双方的合法权益。第三条工作内容及职责3.1甲方工作内容3.1.1负责小区内的安全保卫工作。3.1.2负责小区内的秩序维护。3.1.3负责小区内车辆的管理。3.1.4负责处理突发事件的应急处置。3.2乙方工作内容3.2.1派遣符合要求的保安员至甲方小区担任门卫工作。3.2.2对派遣的保安员进行岗前培训和考核。3.2.3负责保安员的工作安排、考勤和日常管理。3.3乙方职责3.3.1乙方应确保派遣的保安员具备相应的职业资格和技能。3.3.2乙方应确保派遣的保安员遵守甲方制定的各项规章制度。3.3.3乙方应配合甲方对保安员进行不定期的考核和评估。第四条工作时间及工作地点4.1工作时间4.1.1工作时间为每日24小时不间断。4.1.2休息时间按国家相关规定执行。4.2工作地点4.2.1工作地点为甲方管理的小区。4.2.2乙方应确保派遣的保安员在规定的工作地点履行职责。第五条工资待遇5.1基本工资5.1.1乙方派遣的保安员基本工资为每月人民币元。5.1.2基本工资随国家及地方政策调整而调整。5.2奖金及补贴5.2.1乙方派遣的保安员每月可获得奖金人民币元。5.2.2乙方派遣的保安员享有国家规定的节日补贴、高温补贴等。5.3工资支付方式及时间5.3.1甲方于每月的日前支付乙方派遣的保安员工资。5.3.2工资支付方式为银行转账。第六条社会保险及福利6.1社会保险6.1.1甲方负责为乙方派遣的保安员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.1.2乙方应确保派遣的保安员在甲方缴纳社会保险时提供准确的个人信息。6.2福利待遇6.2.1乙方派遣的保安员享有国家规定的法定假日、年假、婚假、产假等福利待遇。6.2.2乙方应确保派遣的保安员在享受福利待遇时符合国家及地方政策要求。第七条劳动保护及劳动条件7.1劳动保护7.1.1甲方应确保乙方派遣的保安员在工作中享有必要的劳动保护措施。7.1.2甲方应提供符合国家规定的劳动条件，保障乙方派遣的保安员的人身安全。7.2劳动条件7.2.1甲方应提供必要的工作设施和设备，确保乙方派遣的保安员在工作中能正常履行职责。7.2.2甲方应保障乙方派遣的保安员在规定的工作时间内享有必要的休息时间和福利待遇。第八条违约责任8.1甲方违约责任8.1.1若甲方未按时足额支付乙方派遣的保安员工资，应向乙方支付每日工资总额的%作为违约金。8.1.2若甲方违反合同约定，擅自解除合同，应向乙方支付相当于三个月工资的经济补偿。8.2乙方违约责任8.2.1若乙方未能按照约定时间派遣保安员，应向甲方支付每日工资总额的%作为违约金。8.2.2若乙方派遣的保安员未能满足合同规定的职责要求，乙方应承担相应的赔偿责任。8.2.3若乙方违反合同约定，擅自解除合同，应向甲方支付相当于三个月工资的经济补偿。第九条合同解除及终止9.1合同解除9.1.1双方协商一致，可以解除合同。9.1.2乙方在合同期内，如遇保安员辞职、离职等情况，应及时补充派遣，否则甲方有权解除合同。9.1.3甲方在合同期内，如遇特殊情况，需要解除合同，应提前一个月书面通知乙方。9.2合同终止9.2.1合同期满，双方无异议，合同自动终止。9.2.2合同终止后，双方应按照约定办理交接手续。第十条争议解决10.1双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。10.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条其他约定事项11.1知识产权保护11.1.1双方在合作过程中产生的任何知识产权，归各自所有。11.1.2双方不得侵犯对方的知识产权，如有侵权行为，应承担相应的法律责任。11.2保密条款11.2.1双方对本合同内容以及合作过程中的商业秘密负有保密义务。11.2.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露合同内容和商业秘密。第十二条合同生效及变更12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2本合同如有变更，应经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议，作为本合同的组成部分。第十三条合同份数及附件13.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.2附件：保安员派遣清单、工作职责说明书等。第十四条合同签订日期及签字盖章14.1本合同签订日期为二零二四年月日。14.2甲方代表（签字）：__________________14.3乙方代表（签字）：__________________第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1本合同中所称第三方，是指除甲乙双方以外的，为协助合同履行、提供专业服务或参与合同履行的其他自然人、法人或其他组织。2.第三方介入方式2.1第三方介入方式包括但不限于中介服务、咨询服务、技术支持、保险服务等。3.第三方责任限额3.1第三方介入合同履行过程中，其责任限额由甲乙双方在合同中明确约定，具体如下：3.1.1第三方因提供的服务或产品存在缺陷导致合同履行受阻或造成损失的，其责任限额为元人民币。3.1.2第三方因故意或重大过失导致合同履行受阻或造成损失的，其责任限额不受上述限制。4.第三方责权利4.1.1第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。4.1.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的工作条件和支持。4.2.1第三方应按照合同约定，提供高质量、高效能的服务。4.2.2第三方应遵守国家法律法规和合同约定，不得损害甲乙双方的合法权益。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲乙双方之间的关系是独立的，第三方不参与甲乙双方的内部事务。5.2第三方在合同履行过程中，应遵循甲乙双方的指导和监督，不得擅自变更合同内容。5.3第三方在合同履行过程中，如需与甲乙双方之外的第三方发生联系，应取得甲乙双方的书面同意。6.第三方介入时的额外条款6.1.1第三方介入的具体内容、范围、期限等应在合同中明确约定。6.1.2第三方介入的费用承担方式及金额应在合同中明确约定。6.1.3第三方介入过程中，如发生争议，甲乙双方应协商解决；协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。7.第三方介入后的合同履行7.1第三方介入合同履行后，甲乙双方应继续履行各自的合同义务，