二零二五年度雇主免责协议书:网络安全雇主责任界定合同_第1页
二零二五年度雇主免责协议书:网络安全雇主责任界定合同_第2页
二零二五年度雇主免责协议书:网络安全雇主责任界定合同_第3页
二零二五年度雇主免责协议书:网络安全雇主责任界定合同_第4页
二零二五年度雇主免责协议书:网络安全雇主责任界定合同_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度雇主免责协议书:网络安全雇主责任界定合同甲方(雇主):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(雇员):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、网络安全责任界定1.责任主体甲方和乙方均应承担网络安全责任,共同维护网络安全。甲方负责制定网络安全政策和规定,乙方负责遵守并执行。2.免责条款乙方在使用网络过程中,如因个人原因导致网络安全事故,甲方不承担相应责任。乙方应确保其使用的网络设备和软件符合甲方网络安全要求。二、网络安全保障措施1.技术保障乙方应定期更新网络设备和软件,确保网络安全。乙方应安装防火墙、防病毒软件等网络安全防护措施。2.人员保障乙方应接受网络安全培训,提高网络安全意识。乙方应妥善保管个人信息,防止信息泄露。三、网络安全事件处理1.事件报告乙方发现网络安全事件时,应立即向甲方报告。甲方接到报告后,应及时采取措施处理网络安全事件。2.事件调查甲方对网络安全事件进行调查,查明原因和责任。乙方应积极配合甲方进行调查,提供相关证据和资料。四、违约责任与争议解决1.违约责任任何一方违反本协议,应承担相应的违约责任。甲方有权采取法律手段追究违约方的责任。2.争议解决双方在履行本协议过程中发生争议,应友好协商解决。协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方的工作进行监督和检查,确保乙方遵守网络安全规定。有权要求乙方在网络安全事件发生后立即采取措施,防止损失扩大。义务:为乙方提供必要的网络安全培训和工作环境。对乙方在工作中产生的个人信息和商业秘密进行保密。2.乙方权利与义务权利:有权要求甲方在网络安全事件发生后提供必要的支持和协助。有权根据网络安全事件的影响程度,要求甲方进行相应的赔偿。义务:严格遵守网络安全规定,履行网络安全责任。及时向甲方报告网络安全事件,并配合甲方进行调查和处理。六、网络安全事件处理1.事件报告乙方发现网络安全事件时,应立即向甲方报告。甲方接到报告后,应及时采取措施处理网络安全事件。2.事件调查甲方对网络安全事件进行调查,查明原因和责任。乙方应积极配合甲方进行调查,提供相关证据和资料。七、保密条款1.保密内容双方在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、个人信息等,均属于保密内容。2.保密义务双方对本协议约定的保密内容负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。3.保密期限本协议约定的保密期限为______年,自协议签订之日起计算。八、争议解决与法律适用1.争议解决双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。若协商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.法律适用本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。九、网络安全责任调整1.调整本合同的任何网络安全责任调整需经双方书面协商一致,并签订书面调整协议。调整协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。若一方出现严重违反网络安全规定的行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。十、网络安全事件应对1.应对在网络安全事件发生时,双方应立即启动应急预案,采取措施减少损失。乙方应立即向甲方报告网络安全事件,并配合甲方进行调查和处理。2.损失赔偿因网络安全事件导致的损失,应由责任方承担赔偿。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.仲裁若协商不成,双方同意将争议提交约定的仲裁机构进行仲裁解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方网络安全信息、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于安全策略、用户数据等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字):______签署日期:_____

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论