2025版美术教师教育公益活动聘用合同协议4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版美术教师教育公益活动聘用合同协议本合同目录一览1.定义与解释1.1合同术语1.2定义2.双方信息2.1聘用方信息2.2被聘用方信息3.活动内容3.1活动目的3.2活动时间3.3活动地点3.4活动主题4.聘用期限4.1起止时间4.2续约条款5.聘用职责5.1教学内容5.2教学方法5.3教学评估6.工作时间与安排6.1工作时间6.2工作日6.3工作地点7.薪酬与福利7.1薪酬结构7.2薪酬支付方式7.3福利待遇8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.知识产权9.1教学资源9.2教学成果9.3知识产权归属10.违约责任10.1被聘用方违约责任10.2聘用方违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同解除12.1解除条件12.2解除程序12.3解除后果13.合同生效与终止13.1生效条件13.2生效日期13.3终止条件13.4终止日期14.其他条款14.1法律适用14.2合同份数14.3合同附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同术语1.1.1"聘用方"指举办美术教师教育公益活动的机构或组织。1.1.2"被聘用方"指参与美术教师教育公益活动的美术教师。1.1.3"活动"指由聘用方组织的美术教师教育公益活动。1.1.4"活动内容"指活动期间被聘用方需承担的教学任务和职责。1.1.5"活动成果"指被聘用方在活动期间完成的教学成果。1.2定义1.2.1"薪酬"指被聘用方在活动期间应得的报酬。1.2.2"福利待遇"指聘用方为被聘用方提供的除薪酬以外的其他待遇。1.2.3"违约责任"指合同一方违反合同约定所应承担的法律责任。2.双方信息2.1聘用方信息2.1.1机构名称：________2.1.2机构地址：________2.1.3联系人：________2.1.4联系电话：________2.2被聘用方信息2.2.1姓名：________2.2.2身份证号码：________2.2.3联系电话：________2.2.4电子邮箱：________3.活动内容3.1活动目的3.1.1提高美术教师的教学水平和专业素养。3.1.2促进美术教育的发展和创新。3.2活动时间3.2.1活动开始时间：____年____月____日3.2.2活动结束时间：____年____月____日3.3活动地点3.3.1地点一：________3.3.2地点二：________3.4活动主题3.4.1主题：________4.聘用期限4.1起止时间4.1.1起始时间：____年____月____日4.1.2结束时间：____年____月____日4.2续约条款4.2.1如双方均同意，聘用期限可延长，具体续约事宜另行协商。5.聘用职责5.1教学内容5.1.1根据活动主题，制定教学计划和课程安排。5.1.2按照教学计划，进行课堂教学和辅导。5.2教学方法5.2.1采用互动式、启发式等教学方法，激发学生学习兴趣。5.2.2注重培养学生的创新能力和实践能力。5.3教学评估5.3.1定期对学生的学习成果进行评估。5.3.2根据评估结果，调整教学方法和策略。6.工作时间与安排6.1工作时间6.1.1每日工作时间：____小时6.1.2工作日：____日6.2工作日6.2.1工作日安排：____日6.3工作地点6.3.1工作地点：________7.薪酬与福利7.1薪酬结构7.1.1基本薪酬：____元/月7.1.2教学奖金：____元/次7.2薪酬支付方式7.2.1每月支付一次，于每月____日前支付。7.2.2支付方式：银行转账7.3福利待遇7.3.1社会保险：按照国家规定缴纳。7.3.2住房公积金：按照国家规定缴纳。8.保密条款8.1保密内容8.1.1被聘用方应对活动中获得的相关机密信息，如学员资料、活动方案、财务信息等进行保密。8.1.2被聘用方不得未经聘用方同意，向任何第三方泄露或使用上述保密信息。8.2保密期限8.2.1本保密条款自合同签订之日起至活动结束后五年内有效。8.3违约责任8.3.1如被聘用方违反保密义务，导致聘用方遭受损失的，被聘用方应承担相应的法律责任。9.知识产权9.1教学资源9.1.1被聘用方在使用聘用方提供的教学资源时，不得进行未经授权的复制、发行或展示。9.2教学成果9.2.1被聘用方在活动期间创作的教学成果，其知识产权归聘用方所有。9.3知识产权归属9.3.1除特别声明外，合同中未明确约定的知识产权，归被聘用方所有。10.违约责任10.1被聘用方违约责任10.1.1被聘用方未按照合同约定履行职责的，应承担相应的违约责任。10.1.2被聘用方违约导致活动无法进行的，应赔偿聘用方因此遭受的全部损失。10.2聘用方违约责任10.2.1聘用方未按时支付薪酬的，应按逾期付款额支付相应利息。10.2.2聘用方违约导致活动无法进行的，应承担相应的违约责任。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应通过友好协商解决合同执行中的争议。11.1.2若协商无果，任何一方均有权向聘用方所在地的人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1若双方同意，可选择仲裁作为争议解决方式，并约定仲裁机构。12.合同解除12.1解除条件12.1.1双方协商一致，可以解除合同。12.1.2被聘用方严重违反合同约定，聘用方有权解除合同。12.2解除程序12.2.1双方应在解除合同前书面通知对方。12.3解除后果12.3.1解除合同后，双方应立即停止合同项下的义务，并各自承担相应的后果。13.合同生效与终止13.1生效条件13.1.1双方在本合同上签字或盖章后生效。13.2生效日期13.2.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。13.3终止条件13.3.1合同履行完毕。13.4终止日期13.4.1合同终止日期与合同履行完毕日期一致。14.其他条款14.1法律适用14.1.1本合同适用中华人民共和国法律。14.2合同份数14.2.1本合同一式____份，聘用方和被聘用方各执____份。14.3合同附件14.3.1本合同附件为双方在合同履行过程中达成的补充协议或补充条款，与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1"第三方"指在合同履行过程中，由甲乙双方共同认可并介入合同履行的个人、法人或其他组织。15.1.2第三方介入可以是中介方、合作方、技术服务提供者等。15.2第三方责任15.2.1第三方介入后，应遵守本合同的相关规定，并承担相应的责任。15.2.2第三方的责任范围应在其介入合同履行的范围内。15.3第三方权利15.3.1第三方有权根据合同约定，享受相应的权利，如获取报酬、使用相关资源等。15.3.2第三方有权在合同履行过程中，提出合理化建议或改进措施。15.4第三方与其他各方的划分15.4.1第三方与甲乙双方之间的关系应明确划分，避免权责不清。15.4.2第三方不得损害甲乙双方的合法权益。16.甲乙方与第三方关系16.1甲乙方应根据本合同约定，与第三方签订书面协议，明确各方权利义务。16.2甲乙方应向第三方提供必要的信息和资料，以便第三方履行其职责。17.第三方责任限额17.1第三方的责任限额应根据其介入合同履行的具体事项和合同约定确定。17.1.1第三方在介入合同履行过程中因过错导致合同无法履行的，应承担相应的赔偿责任。17.1.2第三方违反保密条款，导致机密信息泄露的，应承担相应的法律责任。17.1.3第三方违反合同约定，给甲乙双方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。18.第三方违约责任18.1如第三方违反合同约定，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任。18.2第三方违约责任的承担方式包括但不限于：18.1.1退还已收款项。18.1.2支付违约金。18.1.3恢复原状或赔偿损失。19.第三方介入的审批19.1甲乙双方同意第三方介入合同履行前，需取得对方的书面同意。19.2第三方介入的审批程序如下：19.2.1第三方向甲乙双方提交书面申请。19.2.2甲乙双方在收到申请后____个工作日内给予答复。19.2.3若甲乙双方同意第三方介入，应与第三方签订书面协议。20.第三方介入的变更与解除20.1如合同履行过程中，第三方需要变更或解除介入，应提前____个工作日通知甲乙双方。20.2.1第三方应提供充分的理由。20.2.2甲乙双方有权对第三方的变更或解除提出异议。20.2.3第三方变更或解除介入的，应承担相应的责任。21.第三方介入的终止21.1.1合同履行完毕。21.1.2第三方因故无法继续履行职责。21.1.3甲乙双方协商一致，决定终止第三方介入。21.2第三方介入终止后，甲乙双方应根据合同约定，继续履行各自的义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教学大纲：详细列出活动期间的教学内容、教学目标和教学方法。2.课程安排表：具体列出每日的课程安排，包括授课时间、地点和主题。3.薪酬明细表：明确薪酬构成，包括基本工资、奖金和福利等。4.保密协议：被聘用方和聘用方之间的保密条款具体内容。5.第三方协议：与第三方签订的书面协议，明确第三方的责任和义务。6.争议解决协议：双方协商或仲裁的具体条款和程序。7.合同变更协议：合同履行过程中，如需变更合同内容的协议。8.合同解除协议：合同履行过程中，如需解除合同的协议。9.教学资源清单：聘用方提供给被聘用方的教学资源列表，包括教材、课件等。10.教学成果报告：被聘用方完成活动后提交的教学成果报告。说明二：违约行为及责任认定：1.被聘用方违约行为及责任认定：1.1.未按照教学大纲和课程安排表进行教学，责任认定：被聘用方应赔偿因教学不当造成的损失。1.2.违反保密协议，责任认定：被聘用方应承担相应的法律责任，并赔偿聘用方因此遭受的损失。1.3.未按时提交教学成果报告，责任认定：被聘用方应赔偿聘用方因此遭受的损失。2.聘用方违约行为及责任认定：2.1.未按时支付薪酬，责任认定：聘用方应按逾期付款额支付相应利息，并赔偿被聘用方因此遭受的损失。2.2.违反保密协议，责任认定：聘用方应承担相应的法律责任，并赔偿被聘用方因此遭受的损失。2.3.未提供必要的教学资源，责任认定：聘用方应提供相应的教学资源，如因未提供资源导致教学受到影响，应赔偿被聘用方因此遭受的损失。3.第三方违约行为及责任认定：3.1.违反第三方协议，责任认定：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿因违约行为造成的损失。3.2.违反保密协议，责任认定：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例说明：若被聘用方因个人原因未能按时完成教学任务，导致活动进度延迟，被聘用方应赔偿聘用方因活动延期所造成的直接经济损失。若聘用方未按照约定支付薪酬，被聘用方有权要求聘用方支付应付薪酬及相应的利息，并保留依法追究聘用方违约责任的权利。全文完。2025版美术教师教育公益活动聘用合同协议1合同编号_________一、合同主体1.甲方：2.乙方：3.其他相关方：二、合同前言2.1背景：为贯彻落实国家关于教育公益活动的政策，提高美术教师的教育教学水平，甲方决定开展2025版美术教师教育公益活动。2.2目的：本合同旨在明确甲方、乙方及其他相关方在2025版美术教师教育公益活动中的权利、义务和责任，确保活动顺利进行。三、定义与解释3.1专业属于：本合同中“美术教师”指具有美术专业背景，从事美术教育教学工作的教师。3.2关键词解释：（1）公益活动：指不以营利为目的，为提高美术教师教育教学水平而开展的活动。（2）培训课程：指为提高美术教师教育教学水平而设置的各类培训课程。（3）服务期限：指乙方参与本合同约定活动的有效期限。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权要求乙方按照合同约定，参加培训课程，提高教育教学水平。（2）甲方有权对乙方在培训过程中的表现进行评价，并提出改进意见。（3）甲方有义务为乙方提供培训课程所需的场地、设施和资料。（4）甲方有义务对乙方在培训过程中的合法权益进行保护。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方有权参加甲方提供的培训课程，提高教育教学水平。（2）乙方有义务按照合同约定，参加培训课程，并认真完成各项培训任务。（3）乙方有义务遵守培训课程的相关规定，维护培训秩序。（4）乙方有义务对培训过程中所获得的知识和技能进行保密。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字之日起生效，至乙方完成培训课程为止。5.2合同履行地点：甲方指定的培训地点。5.3合同履行方式：乙方按照甲方提供的培训课程安排，参加培训活动。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）乙方完成培训课程，合同自然终止。（2）因不可抗力导致合同无法履行，经双方协商一致，合同终止。（3）一方违约，另一方有权解除合同。6.3终止程序：（1）一方提出终止合同，应书面通知对方。（2）合同终止后，双方应按照约定办理相关手续。6.4终止后果：合同终止后，乙方应退还甲方已支付的培训费用。七、费用与支付7.1费用构成：（1）培训费用：包括课程资料费、讲师费、场地租赁费等。（2）差旅费用：乙方因参加培训而产生的交通、住宿等费用。（3）其他费用：根据实际情况可能产生的其他费用。7.2支付方式：（1）培训费用：甲方应在培训课程开始前，将培训费用一次性支付给乙方。（2）差旅费用：乙方在培训结束后，根据实际产生的费用向甲方提交报销申请，甲方应在收到申请后15个工作日内支付。7.3支付时间：（1）培训费用：应在培训课程开始前支付。（2）差旅费用：应在乙方提交报销申请后15个工作日内支付。7.4支付条款：（1）甲方支付培训费用时，应出具正式发票。（2）乙方提交报销申请时，应提供相关票据和证明材料。（3）甲方在收到乙方提交的报销申请和相关材料后，应及时审核并支付相应费用。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按合同约定支付培训费用，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用总额的10%。（2）甲方未按合同约定提供培训场地、设施或资料，应向乙方支付违约金，违约金为实际损失金额的50%。8.2乙方违约：（1）乙方未按合同约定参加培训课程，应向甲方支付违约金，违约金为培训费用总额的10%。（2）乙方在培训过程中违反培训纪律，造成不良影响，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任。8.3赔偿金额和方式：（1）违约金应以人民币计算，支付方式为银行转账。（2）因违约造成的实际损失，双方应协商解决，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。九、保密条款9.1保密内容：本合同涉及的保密内容包括但不限于培训内容、讲师信息、甲方内部资料等。9.2保密期限：保密期限自本合同签订之日起至乙方完成培训课程后的两年。9.3保密履行方式：（1）乙方应妥善保管保密内容，不得向任何第三方泄露。（2）乙方在履行保密义务期间，不得利用保密内容进行不正当竞争。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件：（1）自然灾害：地震、洪水、台风等。（2）战争：战争、军事冲突等。（3）政府行为：政府政策、法律、法规的变更等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）发生不可抗力事件，双方应立即通知对方。（2）不可抗力事件发生后，双方应协商解决合同履行问题。（3）因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任。10.4不可抗力实例：（1）自然灾害：地震导致培训场地无法使用。（2）战争：战争导致乙方无法参加培训。（3）政府行为：政府政策变更导致培训内容无法实施。十一、争议解决11.1协商解决：双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼：协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，或向合同签订地仲裁委员会申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定：未经对方同意，任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形：（1）合同主体变更。（2）合同内容变更。（3）合同履行地点变更。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）甲方保留对培训课程内容的最终解释权。（2）甲方保留对乙方在培训过程中的表现进行评价的权利。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留在培训过程中对乙方进行纪律教育的权利。（2）甲方保留在必要时对培训课程进行调整的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：任何对本合同的修改和补充，均应以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力：本合同的修改和补充与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：双方应在本合同履行过程中，相互协作，共同完成培训任务。15.2协作与配合方式：（1）甲方应提供必要的培训场地、设施和资料。（2）乙方应积极参与培训，认真完成各项培训任务。十六、其他条款16.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本合同构成双方之间关于2025版美术教师教育公益活动聘用合同的完整协议，取代了之前所有口头或书面协议。16.3增减条款：未经双方书面同意，本合同不得增减任何条款。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.培训课程大纲2.培训场地租赁协议3.讲师资质证明4.乙方差旅费用报销单据5.保密协议6.不可抗力事件证明7.争议解决协议8.合同修改和补充协议二、违约行为及认定：1.甲方违约：未按合同约定支付培训费用。未按合同约定提供培训场地、设施或资料。未经乙方同意，单方面修改合同内容。2.乙方违约：未按合同约定参加培训课程。在培训过程中违反培训纪律，造成不良影响。泄露甲方保密内容。违约行为的认定依据合同条款和相关法律法规。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。2.仲裁：指双方在争议发生后，自愿将争议提交仲裁机构进行裁决的一种争议解决方式。3.诉讼：指一方当事人因另一方当事人的违约行为，依法向人民法院提起诉讼，请求法院判决解决争议。4.法律适用：指在处理合同争议时，适用的法律规范。5.保密协议：指双方就保密事项达成的协议，约定保密内容和期限。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方差旅费用报销不及时。解决办法：明确差旅费用报销流程和时间，确保乙方在提交报销申请后15个工作日内收到款项。2.问题：培训课程内容与实际需求不符。解决办法：在培训前进行需求调研，确保培训内容符合乙方实际需求。3.问题：保密内容泄露。解决办法：加强保密意识教育，签订保密协议，对泄露保密内容的行为进行追责。4.问题：不可抗力事件导致培训无法进行。解决办法：根据不可抗力事件的具体情况，协商解决培训延期或取消的问题。5.问题：争议解决过程中双方意见不一致。解决办法：通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式，寻求争议的合理解决。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方主体：2.第三方责任：第三方负责提供培训场地和必要的设施。第三方负责确保培训场地的安全性和适宜性。3.第三方权利：第三方有权要求甲方和乙方遵守培训场地使用规定。第三方有权对培训场地的使用情况进行监督。4.第三方义务：第三方有义务对培训场地进行维护和保养。第三方有义务在培训期间提供必要的服务和支持。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款：乙方有权要求甲方提供符合标准的培训课程。乙方有权在培训期间提出合理意见和建议。乙方有权在合同期满后获得培训效果的评估报告。2.乙方利益条款：乙方有权在培训期间获得专业认证或学分。乙方有权在培训结束后优先获得甲方推荐的工作机会。3.甲方的违约及限制条款：甲方违反培训课程提供义务，应向乙方支付违约金。甲方未经乙方同意，不得将乙方个人信息用于商业用途。甲方不得限制乙方在培训结束后参加其他同类培训。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款：甲方可对乙方的培训表现进行评估。甲方可根据培训效果调整培训内容和方式。甲方可对乙方在培训期间的行为进行管理。2.甲方的利益条款：甲方可通过培训提升乙方教育教学水平，增强甲方品牌影响力。甲方可利用乙方的培训成果进行市场推广。3.乙方的违约及限制条款：乙方未按合同约定参加培训，应向甲方支付违约金。乙方在培训期间违反纪律，甲方有权解除合同。乙方不得在培训期间泄露甲方商业秘密。全文完。2025版美术教师教育公益活动聘用合同协议2本合同目录一览第一条合同当事人基本信息1.1招聘单位名称、住所地、法定代表人或负责人1.2招聘单位联系人、联系电话1.3受聘人姓名、身份证号码、联系方式1.4受聘人学历、专业、职称、工作经验第二条教育公益活动内容2.1活动目的和意义2.2活动时间、地点2.3活动内容2.4活动预期效果第三条教师岗位职责3.1承担美术课程的教学任务3.2参与教育活动组织、策划与实施3.3负责教学资源准备、更新和维护3.4指导学生参与实践活动3.5积极参加各类教学研讨会和交流活动3.6其他职责第四条工作时间与休息4.1工作时间安排4.2休息日及休假制度4.3事假、病假、产假、婚假等规定第五条薪酬待遇5.1基本工资5.2奖金及补贴5.3社会保险和公积金5.4住房公积金及提取方式5.5其他福利待遇第六条教师培训与成长6.1培训计划6.2培训内容6.3培训时间6.4培训费用第七条教学评估与考核7.1教学评估标准7.2教学考核办法7.3教学质量考核指标7.4教学评估结果应用第八条合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3解除或终止合同的处理程序8.4解除或终止合同后的经济补偿第九条违约责任9.1违约行为定义9.2违约责任承担方式9.3违约赔偿范围9.4违约纠纷解决途径第十条法律适用与争议解决10.1适用法律10.2争议解决方式10.3诉讼管辖法院第十一条合同生效及终止11.1合同生效日期11.2合同终止条件11.3合同解除或终止后的处理第十二条合同附件12.1合同附件一：美术课程教学大纲12.2合同附件二：教学计划及活动安排12.3合同附件三：教学资源清单12.4合同附件四：其他相关文件第十三条合同修订与解释13.1合同修订程序13.2合同解释原则13.3合同争议解决方式第十四条合同签订14.1签订主体14.2签订程序14.3合同签署日期第一部分：合同如下：第一条合同当事人基本信息1.1招聘单位名称：市美术教育中心1.2招聘单位住所地：市区路号1.3招聘单位法定代表人：1.4招聘单位联系人：1.5招聘单位联系电话：02156781.6受聘人姓名：1.7受聘人身份证号码：56199001011.8受聘人联系方式：13856781.9受聘人学历：本科1.10受聘人专业：美术教育1.11受聘人职称：助理讲师1.12受聘人工作经验：3年第二条教育公益活动内容2.1活动目的：提高美术教育水平，促进青少年全面发展2.2活动时间：2025年6月1日至2025年8月31日2.3活动地点：市各中小学2.4活动内容：2.4.1开展美术课程教学2.4.2组织美术实践活动2.4.3举办美术展览和比赛2.4.4开展美术教育讲座和研讨会2.5活动预期效果：2.5.1提高学生的美术素养和审美能力2.5.2培养学生的创新精神和实践能力2.5.3推动美术教育资源的共享和交流第三条教师岗位职责3.1承担美术课程的教学任务，包括但不限于素描、色彩、设计等课程3.2参与教育活动组织、策划与实施，确保活动顺利进行3.3负责教学资源准备、更新和维护，包括教材、教具、课件等3.4指导学生参与实践活动，培养学生的动手能力和团队协作精神3.5积极参加各类教学研讨会和交流活动，提升自身教学水平3.6完成领导交办的其他工作任务第四条工作时间与休息4.1工作时间：每周一至周五，每天8小时4.2休息日：每周六、日及国家法定节假日4.3事假、病假、产假、婚假等按照国家相关规定执行第五条薪酬待遇5.1基本工资：每月人民币8000元5.2奖金及补贴：根据工作表现和活动效果，年终发放奖金及各类补贴5.3社会保险和公积金：按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金5.4住房公积金及提取方式：按照国家规定提取住房公积金第六条教师培训与成长6.1培训计划：每年至少参加2次专业培训，提升教学能力6.2培训内容：美术教育理论、教学方法、课程设计等6.3培训时间：根据培训计划安排6.4培训费用：由招聘单位承担第七条教学评估与考核7.1教学评估标准：根据教学质量、学生满意度、活动效果等方面进行评估7.2教学考核办法：定期进行教学检查和考核，包括听课、评课、学生评价等7.3教学质量考核指标：教学目标达成率、学绩、学生满意度等7.4教学评估结果应用：根据评估结果对教师进行奖惩和培训指导第八条合同解除与终止8.1合同解除条件：8.1.1受聘人严重违反合同约定，经教育仍不改正的8.1.2招聘单位因故无法继续履行合同，且无法与受聘人协商一致的8.1.3受聘人因个人原因无法继续履行合同，且无法提前通知招聘单位的8.2合同终止条件：8.2.1教育公益活动结束，合同自然终止8.2.2双方协商一致，提前终止合同8.3解除或终止合同的处理程序：8.3.1双方应提前30日书面通知对方，并说明解除或终止合同的理由8.3.2双方应就解除或终止合同后的有关事宜进行协商，达成一致意见8.4解除或终止合同后的经济补偿：8.4.1合同解除或终止后，受聘人应按照合同约定完成剩余工作8.4.2招聘单位应按照受聘人实际工作时间和工资标准支付经济补偿第九条违约责任9.1违约行为定义：9.1.1受聘人未按合同约定履行教学职责9.1.2招聘单位未按合同约定支付工资或提供工作条件9.2违约责任承担方式：9.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等9.3违约赔偿范围：9.3.1违约金：按照合同约定比例计算9.3.2损失赔偿：包括直接经济损失和间接经济损失9.4违约纠纷解决途径：9.4.1双方协商解决9.4.2请求仲裁委员会仲裁9.4.3向人民法院提起诉讼第十条法律适用与争议解决10.1适用法律：本合同适用中华人民共和国法律10.2争议解决方式：10.2.1双方应友好协商解决争议10.2.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼第十一条合同生效及终止11.1合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效11.2合同终止条件：见第八条11.3合同解除或终止后的处理：11.3.1双方应妥善处理合同解除或终止后的遗留问题11.3.2招聘单位应退还受聘人已缴纳的押金或保证金第十二条合同附件12.1合同附件一：美术课程教学大纲12.2合同附件二：教学计划及活动安排12.3合同附件三：教学资源清单12.4合同附件四：其他相关文件第十三条合同修订与解释13.1合同修订程序：任何一方提出修订合同，需书面通知对方，并经双方协商一致后修改13.2合同解释原则：本合同条款如有歧义，应按照有利于维护双方合法权益的原则进行解释13.3合同争议解决方式：见第十条第十四条合同签订14.1签订主体：市美术教育中心代表为甲方，为乙方14.2签订程序：双方代表在合同上签字盖章，合同生效14.3合同签署日期：2025年4月30日第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方共同认可的，提供特定服务或参与合同履行的独立法人、非法人组织或个人。第二条第三方介入的范围和方式2.1第三方介入的范围：2.1.1教育资源提供：包括教材、教具、教学软件等2.1.2教学活动策划与执行：包括活动组织、场地租赁、宣传推广等2.1.3培训与咨询服务：包括教师培训、教育咨询、市场调研等2.1.4其他甲乙双方约定的服务2.2第三方介入的方式：2.2.1第三方作为独立承包商直接参与合同履行2.2.2第三方作为顾问或专家提供专业意见或服务2.2.3第三方作为中介方促成甲乙双方达成交易第三条第三方的选择与认可3.1第三方的选择：3.1.1第三方的选择由甲乙双方共同协商确定3.1.2第三方的选择应基于其专业能力、信誉和过往业绩3.2第三方的认可：3.2.1第三方被选定为合同履行相关方后，需经甲乙双方书面认可3.2.2第三方认可后，应与甲乙双方签订相应的合作协议或服务合同第四条第三方的责任与义务4.1第三方的责任：4.1.1第三方应按照合同约定或合作协议履行其职责4.1.2第三方对其提供的服务质量承担直接责任4.2第三方的义务：4.2.1第三方应遵守国家法律法规及合同约定4.2.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密4.2.3第三方应配合甲乙双方进行合同履行的协调和监督第五条第三方的权利5.1第三方有权根据合同约定或合作协议收取服务费用5.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和支持第六条第三方的责任限额6.1第三方的责任限额：6.1.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同或合作协议中约定6.1.2第三方的责任限额包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、违约金等第七条第三方与其他各方的划分说明7.1第三方与甲方的划分：7.1.1第三方应向甲方提供服务，甲方应支付服务费用7.1.2第三方对甲方提供的服务质量负责，甲方对第三方的服务质量进行监督7.2第三方与乙方的划分：7.2.1第三方应向乙方提供服务，乙方应支付服务费用7.2.2第三方对乙方提供的服务质量负责，乙方对第三方的服务质量进行监督7.3第三方与受聘人的划分：7.3.1第三方不直接对受聘人负责，受聘人应按照合同约定履行教学职责7.3.2第三方提供的服务应有助于受聘人更好地履行职责第八条第三方介入的变更与解除8.1第三方介入的变更：8.1.1第三方介入的变更需经甲乙双方协商一致8.1.2变更后的合同或合作协议应重新签订8.2第三方介入的解除：8.2.1第三方介入的解除需经甲乙双方协商一致8.2.2解除后的合同或合作协议应终止，第三方应按照约定退还已收取的费用第九条第三方介入的争议解决9.1第三方介入的争议解决：9.1.1第三方介入的争议解决方式应与合同或合作协议中约定的争议解决方式一致9.1.2第三方介入的争议解决应遵循公平、公正、公开的原则第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.美术课程教学大纲详细要求：包含课程目标、教学内容、教学方法、评价方式等。说明：教学大纲是教师进行教学的重要依据，需符合教育部门的要求。2.教学计划及活动安排详细要求：列出活动时间、地点、内容、参与人员等。说明：教学计划是确保教育活动有序进行的关键，需提前制定并经双方确认。3.教学资源清单详细要求：列出所需教材、教具、课件、场地等资源。说明：教学资源清单是确保教学活动顺利进行的保障，需详细列明。4.第三方合作协议详细要求：明确第三方服务内容、费用、责任等。说明：第三方合作协议是确保第三方服务质量和履行责任的重要文件。5.教师培训计划详细要求：列出培训内容、时间、地点、讲师等。说明：教师培训计划是提升教师教学水平的重要途径，需定期更新。6.教学评估报告详细要求：包括教学效果、学生满意度、改进建议等。说明：教学评估报告是衡量教学成果的重要依据，需定期提交。7.学生作品集详细要求：收集学生在活动中的优秀作品。说明：学生作品集是展示教育活动成果的重要资料。8.活动照片及视频资料详细要求：记录活动过程中的精彩瞬间。说明：照片及视频资料是宣传和展示活动成果的重要手段。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1受聘人未按合同约定履行教学职责，如迟到、早退、擅自离岗等。1.2招聘单位未按合同约定支付工资或提供工作条件。1.3第三方未按合同约定提供服务质量或违反保密协议。1.4任何一方未按合同约定履行合同义务。2.责任认定标准：2.1违约行为的认定：根据合同约定、法律法规及实际情况进行认定。2.2责任认定标准：2.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。2.2.2违约责任的具体金额由双方协商确定，或由仲裁机构或法院判决。3.违约责任示例：3.1受聘人未按合同约定履行教学职责，导致教学质量下降，招聘单位可要求受聘人支付违约金，并赔偿因教学质量下降造成的损失。3.2招聘单位未按合同约定支付工资，受聘人可要求招聘单位支付违约金，并赔偿因未按时支付工资造成的损失。3.3第三方未按合同约定提供服务质量，导致活动效果不佳，甲乙双方可要求第三方支付违约金，并赔偿因服务质量问题造成的损失。全文完。2025版美术教师教育公益活动聘用合同协议3合同目录第一章合同概述1.1合同签订背景1.2合同目的与原则1.3合同有效期第二章当事人信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息第三章聘用内容与职责3.1职责范围3.2教学任务3.3活动策划与执行3.4质量要求第四章薪酬待遇4.1薪酬结构4.2发放时间与方式4.3奖金与福利4.4薪酬调整第五章工作时间与休息5.1工作时间5.2休息时间5.3节假日安排第六章合同履行与变更6.1合同履行6.2合同变更6.3合同解除第七章保密与知识产权7.1保密条款7.2知识产权归属7.3技术保密第八章违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约金第九章争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序第十章合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止的程序第十一章其他11.1不可抗力11.2法律法规变更11.3合同附件第十二章合同签署12.1签署日期12.2签署地点12.3签署人信息第十三章合同生效13.1合同生效条件13.2合同生效日期第十四章合同附件14.1附件一：聘用合同14.2附件二：保密协议14.3附件三：知识产权协议合同编号_________第一章合同概述1.1合同签订背景1.1.1甲方为推广美术教育，提高全民艺术素养，决定开展美术教师教育公益活动。1.1.2乙方具备美术教育相关资质，愿意参与甲方组织的公益活动。1.2合同目的与原则1.2.1本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，确保公益活动顺利进行。1.2.2本合同遵循公平、自愿、诚实信用的原则。1.3合同有效期1.3.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。第二章当事人信息2.1甲方基本信息2.1.1甲方名称：_________________________2.1.2甲方地址：_________________________2.1.3甲方联系人：_______________________2.1.4甲方联系电话：_____________________2.2乙方基本信息2.2.1乙方姓名：_________________________2.2.2乙方身份证号码：_____________________2.2.3乙方联系方式：_____________________第三章聘用内容与职责3.1职责范围3.1.1乙方负责参与甲方组织的美术教师教育活动。3.1.2乙方负责制定和实施教学计划。3.1.3乙方负责指导学生进行美术创作和实践活动。3.2教学任务3.2.1乙方需完成甲方规定的教学课时。3.2.2乙方需按照甲方要求，完成教学任务。3.3活动策划与执行3.3.1乙方参与活动策划，提出合理化建议。3.3.2乙方负责活动的具体执行。3.4质量要求3.4.1乙方需保证教学质量，确保学生受益。3.4.2乙方需遵守教学规范，不得有违规行为。第四章薪酬待遇4.1薪酬结构4.1.1乙方薪酬包括基本工资、课时费、奖金等。4.1.2基本工资按月支付，课时费按实际授课课时计算。4.2发放时间与方式4.2.1薪酬每月支付一次，于次月____日前发放。4.2.2薪酬以银行转账方式发放至乙方指定账户。4.3奖金与福利4.3.1乙方完成教学任务后，可获得相应的奖金。4.3.2乙方享有国家法定节假日和休息日。4.4薪酬调整4.4.1在合同有效期内，如遇国家政策调整，薪酬将相应调整。第五章工作时间与休息5.1工作时间5.1.1乙方工作时间为每周____天，每天____小时。5.1.2工作时间根据甲方活动安排进行调整。5.2休息时间5.2.1乙方享有国家法定休息日和节假日。5.2.2乙方每周享有____天休息日。5.3节假日安排5.3.1节假日安排按照国家规定执行。第六章合同履行与变更6.1合同履行6.1.1甲乙双方应严格按照合同约定履行各自义务。6.1.2乙方应按时参加甲方组织的活动，不得无故缺席。6.2合同变更6.2.1合同内容变更需经甲乙双方协商一致，并以书面形式确认。6.3合同解除6.3.1合同解除需提前____天通知对方，并说明理由。第七章保密与知识产权7.1保密条款7.1.1乙方在参与甲方活动过程中，应对甲方提供的资料、信息等保密。7.1.2乙方不得将甲方提供的资料、信息泄露给第三方。7.2知识产权归属7.2.1乙方在参与甲方活动过程中创作的作品，其知识产权归甲方所有。7.2.2甲方有权对乙方创作的作品进行复制、发行、展览等使用。第八章违约责任8.1违约情形8.1.1乙方未按时参加甲方组织的活动，或未履行教学职责。8.1.2乙方泄露甲方保密信息，或侵犯甲方知识产权。8.1.3乙方违反合同约定，给甲方造成经济损失。8.2违约责任承担8.2.1乙方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.2.2甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。8.3违约金8.3.1乙方违约，应向甲方支付违约金，违约金金额为____元。第九章争议解决9.1争议解决方式9.1.1甲乙双方应友好协商解决合同争议。9.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构9.2.1本合同争议解决机构为合同签订地人民法院。9.3争议解决程序9.3.1争议解决程序按照相关法律规定执行。第十章合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同。10.1.2甲方因故终止活动，合同自行解除。10.2合同终止条件10.2.1合同期限届满，合同自然终止。10.2.2双方协商一致解除合同。10.3合同解除与终止的程序10.3.1合同解除或终止，双方应书面通知对方。10.3.2合同解除或终止后，乙方应结清所有薪酬和费用。第十一章其他11.1不可抗力11.1.1不可抗力事件包括自然灾害、政府行为等。11.1.2发生不可抗力事件，甲乙双方应协商解决合同履行问题。11.2法律法规变更11.2.1如国家法律法规变更，影响合同履行，甲乙双方应协商调整合同内容。第十二章合同签署12.1签署日期12.1.1本合同自____年____月____日起生效。12.2签署地点12.2.1本合同在____市____区____地点签署。12.3签署人信息12.3.1甲方代表（签字）：_____________________12.3.2乙方代表（签字）：_____________________第十三章合同生效13.1合同生效条件13.1.1本合同经甲乙双方代表签字盖章后生效。13.2合同生效日期13.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。第十四章合同附件14.1附件一：聘用合同14.2