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装订线装订线PAGE2第1页,共3页重庆工商职业学院《公共政策分析》
2023-2024学年第一学期期末试卷院(系)_______班级_______学号_______姓名_______题号一二三四总分得分一、单选题(本大题共15个小题,每小题2分,共30分.在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的.)1、公共管理中的责任机制包括政治责任、法律责任和行政责任等。当公共管理者违反法律法规时,应承担的主要责任是?()A.政治责任B.法律责任C.行政责任D.道德责任2、公共管理中的公共组织文化对组织成员的行为和态度产生影响。以下关于公共组织文化的功能,描述正确的是()A.控制功能B.分散功能C.破坏功能D.阻碍功能3、公共管理中的领导力对于组织的发展至关重要。优秀的公共管理者应该具备的领导能力包括?()A.决策能力、沟通能力、协调能力B.专业能力、创新能力、执行能力C.政治敏锐性、危机应对能力、团队建设能力D.以上都是4、公共管理中的行政伦理规范对于规范行政行为具有重要作用,以下关于行政伦理规范内容的描述,不正确的是:()A.包括公正、廉洁、忠诚等方面B.是行政人员必须遵守的硬性法律规定C.可以通过教育培训和文化传承来强化D.应随着社会发展和价值观念的变化而调整5、公共管理中的绩效管理不仅关注结果,也关注过程。在评估公共服务项目的绩效时,以下哪种过程指标对于服务质量的提升具有重要的指导意义?()A.服务流程的优化程度B.服务人员的工作态度C.服务设施的更新频率D.服务投诉的处理速度6、对于公共管理中的绩效管理工具,以下哪个工具侧重于对组织战略目标的分解和落实?()A.平衡计分卡B.360度评估C.关键绩效指标D.目标管理7、公共政策的议程设置是政策制定的重要环节,以下关于公共政策议程设置模式的描述,错误的是:()A.外在创始型、政治动员型、内在创始型B.专家主导型、政府主导型、公众主导型C.问题扩散型、焦点事件触发型、多元参与型D.以上选项均不正确8、公共管理中的信息资源管理对于提高决策的科学性和工作效率具有重要意义。在大数据时代,以下哪种技术在公共管理信息资源整合和分析中应用前景最为广阔?()A.云计算B.人工智能C.数据挖掘D.区块链9、关于公共部门的组织学习,以下哪种学习方式能够促进知识的共享和创新?()A.个体学习B.团队学习C.组织间学习D.以上都是10、在公共管理领域,政府绩效管理是提高行政效率的重要手段。以下关于政府绩效管理的表述,错误的是()A.政府绩效管理强调结果导向B.政府绩效管理注重对政府行为的过程控制C.政府绩效管理只关注短期效益,忽视长期发展D.政府绩效管理有助于提升政府的公信力和公共服务质量11、公共部门人力资源管理面临着诸多挑战,包括人才选拔、培训与发展等。在招聘公共部门工作人员时,更注重的是应聘者的?()A.专业技能B.综合素质C.工作经验D.政治素养12、在公共政策分析中,以下关于成本效益分析的局限性,哪一个是恰当的?()A.成本效益分析能够准确衡量政策的所有成本和效益,不存在局限性B.成本效益分析难以将政策的社会效益和环境效益货币化,容易导致决策偏差C.成本效益分析只适用于短期政策的评估,对于长期政策效果无法预测D.成本效益分析过于复杂,实际操作中难以应用,不如采用其他简单的分析方法13、公共部门的改革是不断推进的。以下关于公共部门改革的动力,不包括()A.公众需求的变化B.技术进步C.公共部门内部的惰性D.国际环境的影响14、公共管理中的伦理问题日益受到关注。当公共管理者面临个人利益与公共利益冲突时,应该遵循的首要原则是?()A.个人利益优先B.公共利益优先C.寻求平衡D.视情况而定15、公共项目的评估需要综合考虑多个方面的指标。对于一个城市公园建设项目,以下哪个指标在评估项目的可持续性方面最为重要?()A.游客满意度B.生态环境保护C.建设成本控制D.周边土地增值二、简答题(本大题共3个小题,共15分)1、(本题5分)公共服务的质量是公众关注的焦点,请阐述公共服务质量的内涵、构成要素和评价指标,分析影响公共服务质量的因素,以及如何提升公共服务质量。2、(本题5分)在公共管理中,政府职能的转变是一个持续的过程,请阐述政府职能转变的背景、方向和主要措施,并探讨其对经济社会发展的影响。3、(本题5分)公共服务外包是公共服务提供的创新方式之一,请分析公共服务外包的优势和风险,探讨如何规范公共服务外包的过程,以及如何进行有效的监督和管理。三、论述题(本大题共5个小题,共25分)1、(本题5分)在公共危机管理中,分析公共管理部门如何建立健全危机预警机制,提高危机应对能力,加强危机后的恢复和重建工作,降低危机带来的损失和影响。2、(本题5分)论述公共管理部门在城市管理执法中的规范化和人性化,包括执法程序、执法方式、执法监督等,探讨如何解决执法冲突、提升执法形象。3、(本题5分)公共管理中的风险管理对于预防和应对各类风险具有重要意义。论述如何识别、评估和应对公共管理领域的风险,包括政策风险、社会风险和自然灾害风险等,分析风险管理体系的构建和完善。4、(本题5分)公共管理中的公共服务绩效考核指标体系的构建是评估服务效果的关键。请详细论述绩效考核指标体系的设计原则、方法和内容,分析当前指标体系存在的问题和改进方向,提出科学合理的绩效考核指标体系。5、(本题5分)公共管理中的公共部门的危机学习能力建设,论述公共部门如何从以往的危机事件中吸取经验教训,提升危机学习能力,分析危机学习能力对预防和应对危机的重要性和建设途径。四、案例分析题(本大题共3个小题,共30分)1、(本题10分)某农村地区的基础教育师资队伍不稳定,优秀教师流失严重。分析原因并提出解决对策,以稳定师资队伍,
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