二零二五年度家具行业人力资源服务合同4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度家具行业人力资源服务合同合同目录第一章合同双方基本信息1.1合同双方名称及地址1.2法定代表人或授权代表1.3联系方式及开户银行1.4合同签订日期第二章合同标的及服务内容2.1服务标的概述2.2服务内容明细2.3服务期限2.4服务地点第三章服务质量要求3.1服务质量标准3.2服务质量监督3.3质量问题处理3.4质量考核及评估第四章服务费用及支付方式4.1服务费用总额4.2费用支付方式4.3付款时间及节点4.4付款凭证及结算第五章服务期限及终止条件5.1服务期限5.2终止条件5.3终止程序5.4终止后的处理第六章违约责任6.1违约责任概述6.2违约情形及处理6.3违约金及赔偿6.4违约责任承担第七章保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3保密义务7.4违约责任第八章法律适用及争议解决8.1法律适用8.2争议解决方式8.3争议解决机构8.4争议解决费用第九章合同附件及补充协议9.1合同附件9.2补充协议9.3附件及补充协议的效力第十章合同生效及变更10.1合同生效条件10.2合同变更程序10.3合同变更效力10.4合同解除第十一章合同解除及终止11.1合同解除条件11.2合同终止程序11.3合同终止后的处理11.4合同解除及终止的效力第十二章合同解除后的权利义务12.1解除后的权利12.2解除后的义务12.3解除后的处理12.4解除后的责任第十三章合同的解除与终止后的争议处理13.1争议处理方式13.2争议处理机构13.3争议处理费用13.4争议处理结果第十四章合同的其他约定14.1合同履行中的其他约定14.2合同变更的其他约定14.3合同解除的其他约定14.4合同终止的其他约定合同编号2025HR0001第一章合同双方基本信息1.1合同双方名称及地址甲方（服务提供方）：名称：____________________地址：____________________乙方（服务接受方）：名称：____________________地址：____________________1.2法定代表人或授权代表甲方法定代表人（或授权代表）：姓名：____________________职务：____________________乙方法定代表人（或授权代表）：姓名：____________________职务：____________________1.3联系方式及开户银行甲方联系方式：电话：____________________邮箱：____________________开户银行：____________________账号：____________________乙方联系方式：电话：____________________邮箱：____________________开户银行：____________________账号：____________________1.4合同签订日期合同签订日期：____________________第二章合同标的及服务内容2.1服务标的概述本合同标的为甲方提供家具行业人力资源服务，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、劳动关系处理等。2.2服务内容明细2.2.1招聘服务2.2.2培训服务2.2.3薪酬福利管理2.2.4劳动关系处理2.2.5其他人力资源相关服务2.3服务期限服务期限自合同签订之日起至二零二六年十二月三十一日止。2.4服务地点服务地点为乙方所在地区。第三章服务质量要求3.1服务质量标准服务质量应符合国家相关法律法规及行业标准。3.2服务质量监督乙方有权对甲方提供的服务进行监督，并要求甲方提供相关服务质量报告。3.3质量问题处理出现服务质量问题时，乙方应及时通知甲方，甲方应在接到通知后三日内进行处理。3.4质量考核及评估双方应定期对服务质量进行考核及评估，评估结果作为合同续签或调整服务内容的依据。第四章服务费用及支付方式4.1服务费用总额服务费用总额为人民币____________________元。4.2费用支付方式4.2.1按月支付：乙方每月支付甲方人民币____________________元。4.2.2预付款：合同签订后乙方支付甲方人民币____________________元作为预付款。4.3付款时间及节点4.3.1按月支付：每月五个工作日内支付。4.3.2预付款：合同签订后五个工作日内支付。4.4付款凭证及结算乙方支付款项后，甲方应提供相应的付款凭证，并定期进行结算。第五章服务期限及终止条件5.1服务期限服务期限自合同签订之日起至二零二六年十二月三十一日止。5.2终止条件5.2.1双方协商一致；5.2.2任何一方违约；5.2.3法律法规规定的其他情形。5.3终止程序5.3.1双方书面通知对方；5.3.2乙方支付甲方截至终止日期的服务费用。5.4终止后的处理5.4.1双方应结清所有未了事项；5.4.2甲方应将乙方所有资料返还给乙方。第六章违约责任6.1违约责任概述双方应严格履行合同约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。6.2违约情形及处理6.2.1甲方未按约定提供服务；6.2.2乙方未按约定支付费用；6.2.3其他违约情形。6.3违约金及赔偿6.3.1甲方违约，应向乙方支付违约金，违约金为人民币____________________元。6.3.2乙方违约，应向甲方支付违约金，违约金为人民币____________________元。6.4违约责任承担违约方应承担违约责任，并赔偿守约方因此遭受的损失。第七章保密条款7.1保密内容双方在本合同履行过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等。7.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后五年止。7.3保密义务7.3.1双方应采取合理措施保护保密信息；7.3.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密信息。7.4违约责任任何一方违反保密义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方损失。第八章法律适用及争议解决8.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。8.2争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.3争议解决机构无8.4争议解决费用争议解决费用由败诉方承担。第九章合同附件及补充协议9.1合同附件服务明细表人员配置表费用明细表9.2补充协议本合同如有补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.3附件及补充协议的效力附件及补充协议作为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。第十章合同生效及变更10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同变更程序任何一方要求变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议。10.3合同变更效力变更协议自双方签字盖章之日起生效，对本合同具有约束力。10.4合同解除任何一方要求解除合同，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面解除协议。第十一章合同解除及终止11.1合同解除条件合同解除条件同第五章。11.2合同终止程序合同终止程序同第五章。11.3合同终止后的处理合同终止后的处理同第五章。11.4合同解除及终止的效力合同解除及终止后，双方应结清所有未了事项。第十二章合同解除后的权利义务12.1解除后的权利合同解除后，双方应各自享有合同解除前的权利。12.2解除后的义务合同解除后，双方应各自履行合同解除前的义务。12.3解除后的处理合同解除后的处理同第五章。12.4解除后的责任合同解除后的责任同第六章。第十三章合同的解除与终止后的争议处理13.1争议处理方式争议处理方式同第八章。13.2争议解决机构争议解决机构同第八章。13.3争议处理费用争议处理费用同第八章。13.4争议处理结果争议处理结果应书面通知双方。第十四章合同的其他约定14.1合同履行中的其他约定双方在合同履行过程中，如需对其他事项进行约定，应签订书面协议。14.2合同变更的其他约定合同变更的其他约定同第十章。14.3合同解除的其他约定合同解除的其他约定同第十一章。14.4合同终止的其他约定合同终止的其他约定同第十一章。甲方（服务提供方）签字：____________________乙方（服务接受方）签字：____________________日期：____________________附件：1.服务明细表2.人员配置表3.费用明细表多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1甲方主导权条款说明：本条款旨在明确甲方在合同执行过程中的主导地位，确保甲方对服务项目的决策权。条款内容：1.1.1甲方对本合同所涉及的服务项目具有最终决策权。1.1.2乙方应根据甲方的要求和指示，执行服务项目。1.1.3甲方有权对乙方的工作进度、质量和服务内容进行监督和调整。1.2服务项目调整条款说明：本条款允许甲方在合同执行过程中根据实际情况调整服务项目。条款内容：1.2.1甲方有权根据市场变化、业务发展需要等因素，调整服务项目内容。1.2.2乙方应积极配合甲方调整服务项目，并按照调整后的服务内容执行。1.2.3服务项目调整应书面通知乙方，并经双方协商一致。1.3甲方责任条款说明：本条款明确了甲方在合同执行过程中的责任和义务。条款内容：1.3.1甲方应保证提供的服务项目符合国家相关法律法规和行业标准。1.3.2甲方应确保服务项目的顺利进行，并对因甲方原因导致的服务中断承担责任。1.3.3甲方应按照合同约定支付乙方服务费用。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1乙方主导权条款说明：本条款旨在明确乙方在合同执行过程中的主导地位，确保乙方对服务项目的决策权。条款内容：2.1.1乙方对本合同所涉及的服务项目具有最终决策权。2.1.2甲方应根据乙方的要求和指示，执行服务项目。2.1.3乙方有权对甲方的工作进度、质量和服务内容进行监督和调整。2.2服务项目调整条款说明：本条款允许乙方在合同执行过程中根据实际情况调整服务项目。条款内容：2.2.1乙方有权根据市场变化、业务发展需要等因素，调整服务项目内容。2.2.2甲方应积极配合乙方调整服务项目，并按照调整后的服务内容执行。2.2.3服务项目调整应书面通知甲方，并经双方协商一致。2.3乙方责任条款说明：本条款明确了乙方在合同执行过程中的责任和义务。条款内容：2.3.1乙方应保证提供的服务项目符合国家相关法律法规和行业标准。2.3.2乙方应确保服务项目的顺利进行，并对因乙方原因导致的服务中断承担责任。2.3.3乙方应按照合同约定支付甲方服务费用。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1第三方中介条款说明：本条款旨在明确第三方中介在合同执行过程中的角色和责任。条款内容：3.1.1第三方中介作为合同双方的联络人，负责协调双方之间的沟通和联系。3.1.2第三方中介应保持中立，不得泄露任何一方的商业秘密。3.1.3第三方中介有权对服务项目的进展情况进行监督，并向双方报告。3.2第三方中介费用条款说明：本条款明确了第三方中介的服务费用及其支付方式。条款内容：3.2.1第三方中介的服务费用为人民币____________________元。3.2.2第三方中介的服务费用由甲方和乙方按比例分担。3.2.3第三方中介的服务费用应在合同签订后五个工作日内支付。3.3第三方中介责任条款说明：本条款明确了第三方中介在合同执行过程中的责任和义务。条款内容：3.3.1第三方中介应确保合同的顺利执行，并对因自身原因导致的服务中断承担责任。3.3.2第三方中介应按照合同约定履行职责，不得擅自变更服务内容。3.3.3第三方中介在合同执行过程中，如违反法律法规或合同约定，应承担相应的法律责任。附件及其他补充说明一、附件列表：1.服务明细表2.人员配置表3.费用明细表4.第三方中介服务协议（如有）5.合同变更协议（如有）6.解除合同协议（如有）二、违约行为及认定：违约行为及认定如下：1.违约行为：甲方未按约定提供服务。认定：甲方未按照合同约定的时间、质量、数量等要求提供服务的，视为违约。2.违约行为：乙方未按约定支付费用。认定：乙方未按照合同约定的付款时间、金额等要求支付费用的，视为违约。3.违约行为：任何一方泄露对方商业秘密。认定：任何一方未经对方同意，泄露对方商业秘密的，视为违约。4.违约行为：第三方中介违反合同约定。认定：第三方中介在合同执行过程中，违反合同约定或法律法规的，视为违约。三、法律名词及解释：1.法定代表人：依照法律或者法人组织章程规定代表法人行使职权的负责人。2.授权代表：法定代表人授权的代表，代表法人从事特定事务。3.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.争议解决机构：指双方在争议解决方式中约定的机构，如仲裁委员会、法院等。5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：服务进度与合同约定不符。解决办法：双方应及时沟通，协商解决进度问题，必要时调整合同内容。2.问题：服务质量不符合要求。解决办法：乙方应及时采取措施，提高服务质量，并按照甲方要求进行改进。3.问题：费用支付出现争议。解决办法：双方应按照合同约定进行费用支付，如有争议，可通过协商或仲裁解决。4.问题：第三方中介未能履行职责。解决办法：双方可要求第三方中介履行职责，如未能履行，可要求解除合同或追究其法律责任。五、所有应用场景：1.家具行业企业招聘人力资源服务。2.家具行业企业培训员工服务。3.家具行业企业薪酬福利管理服务。4.家具行业企业劳动关系处理服务。5.家具行业企业人力资源咨询与服务。全文完。二零二五年度家具行业人力资源服务合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方联系方式2.合同标的2.1服务内容2.2服务期限2.3服务地点3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额3.2费用支付方式3.3费用支付时间4.服务质量要求4.1服务标准4.2服务质量考核4.3服务质量改进5.保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任6.违约责任6.1违约情形6.2违约责任承担6.3违约责任赔偿7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决程序7.3争议解决地点8.合同解除8.1合同解除条件8.2合同解除程序8.3合同解除后的处理9.合同生效及终止9.1合同生效条件9.2合同终止条件9.3合同终止后的处理10.合同附件10.1附件一：服务明细表10.2附件二：保密协议10.3附件三：其他相关文件11.合同变更11.1合同变更条件11.2合同变更程序11.3合同变更后的处理12.合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序12.3合同解除后的处理13.合同终止13.1合同终止条件13.2合同终止程序13.3合同终止后的处理14.其他约定事项14.1通知方式14.2合同份数14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：家具乙方：人力资源服务1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同双方联系方式2.合同标的2.1服务内容（1）招聘服务：包括但不限于简历筛选、面试安排、背景调查等；（2）培训服务：包括但不限于新员工入职培训、在职员工技能提升培训等；（3）薪酬福利管理：包括但不限于薪酬体系设计、福利制度制定、绩效考核等；（4）员工关系管理：包括但不限于劳动争议处理、员工关系协调等；2.2服务期限本合同服务期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.3服务地点服务地点为甲方所在地及乙方指定的其他地点。3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。3.2费用支付方式（1）甲方应于本合同签订之日起10个工作日内支付50%的服务费用，即人民币伍万元整（￥50,000.00）；（2）甲方应于2025年6月30日前支付30%的服务费用，即人民币叁万元整（￥30,000.00）；（3）甲方应于2025年12月31日前支付剩余20%的服务费用，即人民币贰万元整（￥20,000.00）。3.3费用支付时间甲方应在每个支付节点前3个工作日内向乙方支付相应款项。4.服务质量要求4.1服务标准乙方应按照国家相关法律法规及行业标准，提供高质量的人力资源服务。4.2服务质量考核甲方将定期对乙方提供的服务进行考核，考核内容包括但不限于服务效率、服务质量、员工满意度等。4.3服务质量改进乙方应根据甲方反馈的意见和建议，持续改进服务质量，提高服务水平。5.保密条款5.1保密内容本合同项下，双方对甲方公司信息、员工信息、服务内容等涉及商业秘密的内容负有保密义务。5.2保密期限本保密条款自本合同签订之日起至合同终止后3年内有效。5.3违约责任如任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并向另一方支付违约金人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。6.违约责任6.1违约情形（1）乙方未按约定提供服务或服务质量不符合约定的；（2）甲方未按约定支付服务费用的；（3）任何一方违反保密条款的；（4）其他违反本合同约定的行为。6.2违约责任承担违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金或赔偿损失。6.3违约责任赔偿违约金或赔偿损失的具体数额由双方协商确定，协商不成时，可依法向人民法院提起诉讼。8.争议解决8.1争议解决方式本合同项下发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。8.2争议解决程序提交诉讼的，双方应按照我国《民事诉讼法》等相关法律法规的规定进行。8.3争议解决地点争议解决地点为合同签订地，即甲方所在地。9.合同解除9.1合同解除条件（1）一方违反本合同约定，给对方造成重大损失；（2）一方发生严重违约行为，经对方书面通知后仍未在合理期限内纠正；（3）因不可抗力导致合同无法继续履行；（4）双方协商一致解除合同。9.2合同解除程序任何一方要求解除合同，应提前30日以书面形式通知对方，并说明解除合同的理由。9.3合同解除后的处理（1）合同解除后，双方应立即停止履行合同约定的权利和义务；（2）乙方应将甲方公司信息、员工信息等涉及商业秘密的内容予以保密；（3）双方应相互退还已支付的服务费用；10.合同生效及终止10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同终止条件（1）合同服务期限届满；（2）合同解除；（3）双方协商一致终止合同。10.3合同终止后的处理合同终止后，双方应相互退还已支付的服务费用，并办理相关手续。11.合同附件11.1附件一：服务明细表11.2附件二：保密协议11.3附件三：其他相关文件12.合同变更12.1合同变更条件（1）双方协商一致；（2）法律法规或政策调整需要变更；（3）不可抗力导致合同无法继续履行。12.2合同变更程序（1）任何一方提出变更要求，应提前30日以书面形式通知对方；（2）双方应在收到变更要求后15日内达成书面变更协议。12.3合同变更后的处理合同变更后，双方应按照变更后的条款履行各自的权利和义务。13.合同解除13.1合同解除条件（1）一方违反本合同约定，给对方造成重大损失；（2）一方发生严重违约行为，经对方书面通知后仍未在合理期限内纠正；（3）因不可抗力导致合同无法继续履行；（4）双方协商一致解除合同。13.2合同解除程序任何一方要求解除合同，应提前30日以书面形式通知对方，并说明解除合同的理由。13.3合同解除后的处理（1）合同解除后，双方应立即停止履行合同约定的权利和义务；（2）乙方应将甲方公司信息、员工信息等涉及商业秘密的内容予以保密；（3）双方应相互退还已支付的服务费用；14.其他约定事项14.1通知方式（1）邮寄：通过邮政服务送达至对方指定地址；（2）传真：通过传真机发送至对方指定传真号码；（3）电子邮件：通过电子邮件发送至对方指定电子邮箱。14.2合同份数本合同一式肆份，甲乙双方各执贰份，具有同等法律效力。14.3合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲方、乙方以外的任何个人、企业、机构或其他组织，包括但不限于中介机构、律师事务所、审计机构、评估机构等。15.2第三方介入的情形（1）乙方在提供服务过程中，可能需要引入第三方协助完成特定任务或提供专业意见；（2）甲方在履行合同过程中，可能需要引入第三方进行审计、评估或其他专业服务；（3）因不可抗力或合同履行中的其他原因，需要第三方介入以解决争议或完成合同目的。15.3第三方责任限额（1）第三方在介入本合同过程中，其责任限额由双方另行约定，并在合同附件中明确；（2）如无特殊约定，第三方对合同履行的责任限额不超过其收取的服务费用；（3）第三方在介入本合同过程中，若因其过错导致甲方或乙方遭受损失，应承担相应的赔偿责任。15.4第三方介入程序（1）任何一方需要引入第三方介入时，应提前30日以书面形式通知对方，并说明介入的必要性、第三方的基本情况及责任限额；（2）双方应在收到通知后15日内，共同决定是否同意第三方介入；（3）第三方介入后，应按照双方的要求和约定，独立、公正地履行其职责。15.5第三方与其他各方的权利义务（1）第三方应遵守国家相关法律法规及行业标准，独立、公正地履行其职责；（2）第三方不得泄露甲方、乙方或合同项下涉及的商业秘密；（3）第三方在介入本合同过程中，其权利义务仅限于双方约定的范围，不涉及合同之外的第三方与甲方、乙方之间的权利义务；（4）第三方介入本合同过程中，如需与甲方、乙方以外的其他第三方进行沟通或合作，应取得甲方、乙方的书面同意。16.甲乙方增加的额外条款及说明16.1甲方额外条款（1）甲方同意，在必要时引入第三方进行审计、评估等，以确保合同履行的合规性和效率；（2）甲方应确保第三方具备相应的资质和经验，以避免因第三方原因导致合同无法履行或遭受损失。16.2乙方增加的额外条款（1）乙方应确保第三方在介入本合同过程中，遵守国家相关法律法规及行业标准；（2）乙方应与第三方签订保密协议，确保第三方不得泄露甲方或合同项下的商业秘密；（3）乙方应确保第三方在介入本合同过程中，不损害甲方或乙方的合法权益。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的划分（1）第三方在介入本合同过程中，仅对甲方负责，其职责和权利限于合同约定的范围；（2）甲方应确保第三方在介入本合同过程中，不影响乙方的正常业务运营。17.2第三方与乙方的划分（1）第三方在介入本合同过程中，仅对乙方负责，其职责和权利限于合同约定的范围；（2）乙方应确保第三方在介入本合同过程中，不影响甲方的正常业务运营。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务明细表详细要求：列明乙方提供的人力资源服务内容、服务期限、服务标准、预期成果等；明确甲方需求，包括岗位需求、人员素质要求、培训需求等；服务明细表需双方签字盖章后作为合同附件。2.附件二：保密协议详细要求：明确保密内容和保密期限；规定违反保密义务的责任和赔偿；保密协议需双方签字盖章后作为合同附件。3.附件三：第三方合作协议详细要求：明确第三方介入的具体事项、职责和权利；规定第三方介入的审批程序和责任承担；第三方合作协议需双方及第三方签字盖章后作为合同附件。4.附件四：服务费用支付明细表详细要求：列明每个支付节点的服务费用、支付金额、支付时间等；服务费用支付明细表需双方签字盖章后作为合同附件。5.附件五：服务质量考核报告详细要求：提出改进建议和措施；质量考核报告需双方签字盖章后作为合同附件。6.附件六：合同变更协议详细要求：列明合同变更的具体内容、原因和生效日期；合同变更协议需双方签字盖章后作为合同附件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按约定提供服务质量或未达到服务质量标准的；甲方未按约定支付服务费用的；任何一方泄露合同项下涉及的商业秘密的；因不可抗力导致合同无法履行，未及时通知对方的；任何一方违反保密协议的。2.责任认定标准：乙方未按约定提供服务质量或未达到服务质量标准的，应承担违约责任，向甲方支付违约金；甲方未按约定支付服务费用的，应承担违约责任，向乙方支付违约金；泄露商业秘密的，应承担违约责任，支付赔偿金；因不可抗力导致合同无法履行，未及时通知对方的，应根据实际情况承担相应的责任；违反保密协议的，应承担违约责任，支付赔偿金。3.违约责任示例：乙方未按时完成招聘任务，导致甲方业务受到影响，乙方应支付人民币壹万元整（￥10,000.00）的违约金；甲方未按时支付服务费用，乙方有权暂停或终止服务，并要求甲方支付人民币伍千元整（￥5,000.00）的违约金；任何一方泄露商业秘密，造成对方损失的，应赔偿对方损失，并支付人民币壹万元整（￥10,000.00）的赔偿金。全文完。二零二五年度家具行业人力资源服务合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（甲方全称）地址：（甲方详细地址）联系人：（甲方联系人姓名）联系电话：（甲方联系电话）2.乙方：名称：（乙方全称）地址：（乙方详细地址）联系人：（乙方联系人姓名）联系电话：（乙方联系电话）3.其他相关方：名称：（其他相关方全称）地址：（其他相关方详细地址）联系人：（其他相关方联系人姓名）联系电话：（其他相关方联系电话）二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明确甲方与乙方在2025年度家具行业人力资源服务方面的合作事宜，确保双方在人力资源服务方面的权益得到保障，共同推动家具行业的发展。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，以及双方协商一致的原则制定。三、定义与解释3.1专业术语1.人力资源服务：指乙方为甲方提供招聘、培训、薪酬福利、员工关系等全方位的人力资源管理服务。2.家具行业：指从事家具设计、生产、销售、安装等业务的企业及个人。3.2关键词解释1.招聘：指乙方为甲方寻找、筛选、录用符合岗位要求的员工。2.培训：指乙方为甲方员工提供专业知识和技能培训，提高员工综合素质。3.薪酬福利：指乙方协助甲方制定合理的薪酬福利制度，保障员工权益。4.员工关系：指乙方协助甲方处理员工与公司之间的劳动关系，维护公司稳定。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权要求乙方按照合同约定提供人力资源服务。2.甲方应按照合同约定支付乙方服务费用。3.甲方应积极配合乙方完成招聘、培训等工作。4.2乙方的权利和义务1.乙方应按照合同约定，为甲方提供高质量的人力资源服务。2.乙方应按照甲方要求，及时完成招聘、培训等工作。3.乙方应遵守国家法律法规，确保招聘、培训等工作的合法性。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为2025年度。5.2合同履行地点合同履行地点为甲方所在地。5.3合同履行方式1.乙方应根据甲方需求，提供招聘、培训、薪酬福利、员工关系等服务。2.双方应通过协商、邮件、电话等方式保持沟通，确保合同履行。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件1.合同期满；2.双方协商一致解除合同；3.因不可抗力导致合同无法履行。6.3终止程序1.双方协商一致解除合同时，应提前30日书面通知对方；2.因不可抗力导致合同无法履行时，双方应及时协商解决。6.4终止后果2.双方应按照合同约定，结算服务费用。七、费用与支付7.1费用构成1.招聘服务费：根据招聘人数和岗位性质，按实际发生的人工成本、广告费用、中介费用等计算。2.培训服务费：根据培训课程内容、培训时长、培训人数等因素综合确定。3.薪酬福利咨询服务费：根据甲方企业规模、员工人数、薪酬福利政策等因素确定。4.员工关系服务费：根据甲方企业规模、员工关系管理需求等因素确定。7.2支付方式1.甲方应按照合同约定，通过银行转账方式支付乙方服务费用。2.乙方应在提供服务后，向甲方开具正规发票。7.3支付时间1.招聘服务费：在招聘工作完成后，甲方应在收到乙方开具的发票后15个工作日内支付。2.培训服务费：在培训课程结束后，甲方应在收到乙方开具的发票后15个工作日内支付。3.薪酬福利咨询服务费：在服务周期结束后，甲方应在收到乙方开具的发票后15个工作日内支付。4.员工关系服务费：在服务周期结束后，甲方应在收到乙方开具的发票后15个工作日内支付。7.4支付条款1.甲方支付乙方服务费用时，应确保资金来源合法、合规。2.乙方在收到甲方支付的服务费用后，应及时提供相应的服务。八、违约责任8.1甲方违约1.甲方未按时支付乙方服务费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付费用的2%。2.甲方违反合同约定，导致乙方无法正常履行服务义务的，应承担相应的违约责任。8.2乙方违约1.乙方未按时提供服务的，应向甲方支付违约金，违约金为应提供服务费用的2%。2.乙方提供的服务不符合合同约定的，应承担相应的违约责任。8.3赔偿金额和方式1.违约金的具体金额由双方协商确定。2.违约责任赔偿以货币形式支付。九、保密条款9.1保密内容1.甲方企业的商业秘密、技术秘密、经营信息等。2.乙方在提供服务过程中获得的甲方企业的相关信息。9.2保密期限1.本合同签订之日起至合同终止后3年内。9.3保密履行方式1.双方均应采取必要的保密措施，确保保密内容的安全。2.未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义1.不可抗力是指合同签订后发生的，不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件1.自然灾害：地震、洪水、台风等。2.社会事件：战争、罢工、政府行为等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.不可抗力事件发生时，双方应及时通知对方。2.双方应协商解决因不可抗力事件导致的合同履行问题。10.4不可抗力实例1.自然灾害：地震、洪水、台风等。2.社会事件：战争、罢工、政府行为等。十一、争议解决11.1协商解决1.双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼1.协商不成的，双方可向合同签订地的人民法院提起诉讼。2.双方也可选择仲裁方式解决争议。十二、合同的转让12.1转让规定1.未经对方同意，任何一方不得转让合同。12.2不得转让的情形1.合同中约定的保密条款。2.合同中约定的特定服务内容。十三、权利的保留13.1权力保留1.本合同中未明确约定的权利，双方均保留各自的权利。2.未经对方同意，任何一方不得单方面变更或放弃合同中约定的权利。13.2特殊权力保留1.甲方保留对乙方提供的服务质量和效率进行监督的权利。2.乙方保留对甲方提供的信息资料进行保密的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.双方对本合同的修改和补充，应书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。2.任何修改和补充均不得违反国家法律法规。14.2修改和补充效力1.本合同的修改和补充与本合同具有同等法律效力。2.未经双方同意，任何一方不得单方面修改或补充合同。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.双方应相互配合，共同完成合同约定的各项任务。2.双方应积极协助对方解决合同履行过程中遇到的问题。15.2协作与配合方式1.双方应通过会议、电话、邮件等方式保持沟通。2.双方应按照约定的时间、地点和方式履行协助与配合义务。十六、其他条款16.1法律适用1.本合同适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应依法解决。16.2合同的完整性和独立性1.本合同构成双方之间关于家具行业人力资源服务合作的完整协议。2.本合同各条款相互独立，任何条款的变更不影响其他条款的效力。16.3增减条款1.本合同签订后，未经双方同意，任何一方不得单方面增减合同条款。2.任何增减条款均应书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方企业基本情况介绍2.乙方企业基本情况介绍3.人力资源服务详细方案4.培训课程内容及安排5.薪酬福利方案6.员工关系管理方案7.保密协议8.违约金计算标准9.争议解决流程10.其他双方认为需要附件的材料二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按时支付乙方服务费用，认定违约。违反合同约定，导致乙方无法正常履行服务义务，认定违约。提供虚假信息或资料，影响乙方履行服务，认定违约。2.乙方违约行为及认定：未按时提供服务的，认定违约。提供的服务不符合合同约定，认定违约。泄露甲方商业秘密或信息，认定违约。三、法律名词及解释：1.合同法：调整平等主体之间设立、变更、终止民事权利义务关系的法律。2.劳动法：调整劳动关系，保护劳动者合法权益，维护社会稳定和谐的法律。3.不可抗力：不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。4.违约金：合同当事人一方违约时，根据法律规定或者合同约定，应向对方支付一定数额的金钱。5.保密协议：双方就保密事项达成的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方服务费用。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，提醒甲方按时支付费用，必要时可向甲方发出书面催款通知。2.问题：乙方提供的服务不符合合同约定。解决办法：乙方应及时整改，如无法整改，乙方应向甲方说明情况，并协商解决。3.问题：发生不可抗力事件，导致合同无法履行。解决办法：双方应协商解决因不可抗力事件导致的合同履行问题，如无法协商一致，可依法向人民法院提起诉讼。4.问题：双方在履行合同过程中发生争议。解决办法：双方应友好协商解决争议，协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼或申请仲裁。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方主体介绍：第三方名称：（第三方全称）第三方地址：（第三方详细地址）第三方联系人：（第三方联系人姓名）第三方联系电话：（第三方联系电话）2.第三方责任：第三方应按照合同约定，协助乙方完成甲方的人力资源服务需求。第三方应保证提供的服务质量，对因自身原因导致的服务质量问题承担责任。3.第三方权利：第三方有权获得甲方支付的服务费用。第三方有权根据甲方需求调整服务内容和方式。4.第三方义务：第三方应遵守国家法律法规，确保服务的合法性。第三方应保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款：乙方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。乙方有权要求甲方提供必要的配合和支持，以完成人力资源服务。2.乙方利益条款：乙方有权在合同履行期间，根据市场变化调整服务价格。乙方有权获得甲方提供的客户资源信息。3.甲方的违约及限制条款：甲方未按时支付服务费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付费用的2%。甲方违反合同约定，导致乙方无法正常履行服务义务的，应承担相应的违约责任。甲方不得单方面终止合同，如需终止，应提前30日书面通知乙方。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款：甲方可要求乙方提供详细的招聘方案、培训计划等。甲方可要求乙方对服务过程中发现的问题提出改进措施。2.甲方的利益条款：甲方可享受乙方提供的优惠服务。甲方可优先获得乙方推荐的优质人才。3.乙方的违约及限制条款：乙方未按时提供服务或提供的服务不符合约定的，应向甲方支付违约金，违约金为应提供服务费用的2%。乙方违反合同约定，泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。乙方不得单方面调整服务价格，如需调整，应提前30日书面通知甲方。全文完。二零二五年度家具行业人力资源服务合同3本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方联系方式2.合同标的2.1服务内容2.2服务期限2.3服务地点3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额3.2费用支付方式3.3费用支付时间4.服务质量及标准4.1服务质量要求4.2服务标准4.3质量监督与考核5.服务提供方式5.1服务提供流程5.2服务提供人员5.3服务提供时间6.保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约金8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.合同解除9.1合同解除条件9.2合同解除程序9.3合同解除后的处理10.合同生效10.1合同生效条件10.2合同生效时间11.合同变更11.1合同变更条件11.2合同变更程序11.3合同变更后的处理12.合同终止12.1合同终止条件12.2合同终止程序12.3合同终止后的处理13.其他约定13.1其他约定事项13.2其他约定条款14.合同附件14.1附件一：服务明细表14.2附件二：人员配置表14.3附件三：保密协议14.4附件四：其他相关文件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：家具行业某乙方：人力资源服务机构某1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同双方联系方式2.合同标的2.1服务内容乙方为甲方提供家具行业人力资源服务，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系管理等。2.2服务期限本合同服务期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.3服务地点服务地点为甲方公司所在地及其下属分支机构。3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币壹佰万元整（￥100,000.00）。3.2费用支付方式甲方应在合同签订后五日内支付50%的费用，剩余50%的费用在服务期满后十个工作日内支付。3.3费用支付时间甲方应在每月15日前支付乙方上一个月的服务费用。4.服务质量及标准4.1服务质量要求乙方应按照甲方的要求，确保提供的人力资源服务符合家具行业的行业标准和规范。4.2服务标准乙方应确保招聘人员的质量，培训内容的实用性，薪酬福利的合理性，员工关系的和谐稳定等。4.3质量监督与考核甲方将设立专门的监督考核小组，对乙方提供的服务进行定期监督和考核，并形成书面报告。5.服务提供方式5.1服务提供流程乙方应根据甲方提供的岗位需求，制定招聘计划，组织实施招聘工作，并提供相关服务。5.2服务提供人员乙方应指派具备相应资质和经验的专业人员为甲方提供服务。5.3服务提供时间乙方应在接到甲方需求后三个工作日内开始提供服务，并确保在约定的时间内完成服务。6.保密条款6.1保密内容本合同双方在履行合同过程中涉及到的商业秘密、技术秘密、客户信息等均属于保密内容。6.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止之日起三年。6.3违约责任任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。8.争议解决8.1争议解决方式本合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构如双方同意，可选择仲裁作为争议解决方式，并约定仲裁机构。8.3争议解决程序争议解决程序应遵循相关法律法规的规定，仲裁或诉讼过程中，双方应积极配合，提供必要的信息和文件。9.合同解除9.1合同解除条件（1）一方严重违反合同约定，经另一方书面通知后，未在规定期限内纠正；（2）一方破产、解散或被吊销营业执照；（3）发生不可抗力事件，且影响合同履行超过三个月；（4）双方协商一致决定解除合同。9.2合同解除程序任何一方要求解除合同时，应提前三十日以书面形式通知对方，并说明解除原因。9.3合同解除后的处理合同解除后，双方应立即停止履行合同义务，并按照合同约定处理尚未履行完毕的事项。10.合同生效10.1合同生效条件本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。10.2合同生效时间本合同自2025年1月1日起生效。11.合同变更11.1合同变更条件任何一方提出变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致并签署书面协议后，合同内容变更生效。11.2合同变更程序合同变更应按照原合同签订程序进行，包括协商、签署书面协议等。11.3合同变更后的处理合同变更后，双方应按照变更后的内容履行合同义务。12.合同终止12.1合同终止条件合同期限届满或双方约定的终止条件成就时，合同终止。12.2合同终止程序合同终止前，双方应按照合同约定处理尚未履行完毕的事项。12.3合同终止后的处理合同终止后，双方应相互结算，并按照合同约定处理剩余事项。13.其他约定13.1其他约定事项本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律