房产中介行业2025年度劳动合同编制标准9篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME房产中介行业2024年度劳动合同编制标准本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同双方1.3合同期限1.4合同目的2.工作内容2.1工作职责2.2工作地点2.3工作时间2.4工作待遇3.薪酬及福利3.1薪酬结构3.2薪酬支付方式3.3福利待遇3.4社会保险3.5住房公积金4.培训与职业发展4.1培训计划4.2职业发展机会4.3培训费用5.工作考核与评价5.1考核标准5.2评价周期5.3奖惩措施6.竞业限制6.1竞业限制范围6.2竞业限制期限6.3竞业限制补偿7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.合同解除与终止8.1解除条件8.2解除程序8.3终止条件8.4终止程序9.劳动争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序9.3争议解决费用10.合同附件10.1附件一：岗位职责10.2附件二：薪酬结构10.3附件三：培训计划11.合同生效与解除11.1生效条件11.2生效日期11.3解除条件11.4解除程序12.合同变更12.1变更条件12.2变更程序12.3变更通知13.违约责任13.1违约情形13.2违约责任承担13.3违约赔偿14.其他约定14.1法律适用14.2合同份数14.3通知方式14.4争议管辖第一部分：合同如下：第一条合同概述1.1合同名称：本合同名称为《房产中介行业2024年度劳动合同》。1.2合同双方：1.2.1甲方法定代表人（或负责人）：[甲方姓名/名称]，身份证号码/统一社会信用代码：[身份证号码/统一社会信用代码]。1.2.2乙方：[乙方姓名]，身份证号码：[身份证号码]。1.3合同期限：自2024年[起始月份]日起至2025年[终止月份]日止。1.4合同目的：甲方根据国家有关法律法规，与乙方签订本合同，明确双方在房产中介行业中的权利和义务，保障双方的合法权益。第二条工作内容2.1工作职责：2.1.1乙方负责在甲方提供的办公场所内，从事房产中介业务，包括但不限于房源搜集、客户接待、交易撮合等。2.1.2乙方应遵守国家法律法规和行业规范，维护甲方及客户的合法权益。2.2工作地点：[具体工作地点]。2.3工作时间：实行标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时。2.4工作待遇：根据甲方相关规定，乙方享有相应的薪酬及福利待遇。第三条薪酬及福利3.1薪酬结构：3.1.1基本工资：每月[基本工资数额]元。3.1.2提成：根据乙方完成的工作业绩，按照甲方规定的提成比例进行计算。3.2薪酬支付方式：3.2.1每月[支付日期]前支付上月薪酬。3.2.2薪酬支付方式为银行转账。3.3福利待遇：3.3.1乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等休假。3.3.2乙方享有甲方提供的员工福利，包括但不限于体检、培训、员工活动等。3.4社会保险：3.4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。3.5住房公积金：3.5.1甲方依法为乙方缴纳住房公积金。第四条培训与职业发展4.1培训计划：4.1.1甲方为乙方提供入职培训、业务培训、职业素养培训等。4.1.2甲方根据乙方工作表现和需求，提供相应的职业发展机会。4.2职业发展机会：4.2.1乙方在甲方工作期间，可根据自身情况申请内部晋升。4.3培训费用：4.3.1甲方承担乙方参加培训所产生的费用。第五条工作考核与评价5.1考核标准：5.1.1甲方根据乙方的工作职责，制定考核标准。5.1.2考核标准应包括但不限于工作业绩、客户满意度、团队协作等方面。5.2评价周期：5.2.1甲方每季度对乙方进行一次考核与评价。5.3奖惩措施：5.3.1甲方根据考核结果，对表现优秀的乙方给予奖励。5.3.2对表现不佳的乙方，甲方将采取相应的纠正措施。第六条竞业限制6.1竞业限制范围：6.1.1乙方在合同期限内及解除或终止合同后[竞业限制期限]内，不得在甲方所在行业从事与甲方业务直接竞争的工作。6.2竞业限制期限：6.2.1乙方竞业限制期限为[竞业限制期限]。6.3竞业限制补偿：6.3.1甲方按照乙方月工资的[补偿比例]%向乙方支付竞业限制补偿。第七条保密条款7.1保密内容：7.1.1乙方应保守甲方的商业秘密，包括但不限于客户信息、交易信息、内部管理信息等。7.2保密期限：7.2.1乙方保密期限自本合同签订之日起至[保密期限]。7.3违约责任：7.3.1乙方违反保密义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失。第八条合同解除与终止8.1解除条件：8.1.1乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同。8.1.2乙方因个人原因无法继续履行合同，经甲方同意后解除合同。8.1.3甲方因经营需要调整业务，导致乙方岗位被撤销，甲方有权解除合同。8.2解除程序：8.2.1甲方解除合同，应提前[通知期限]日书面通知乙方。8.2.2乙方解除合同，应提前[通知期限]日书面通知甲方。8.3终止条件：8.3.1合同期满，双方无续签意愿，合同自然终止。8.3.2任何一方违反合同约定，导致合同无法继续履行，合同终止。8.4终止程序：8.4.1合同终止，双方应进行工作交接。8.4.2甲方应在合同终止后[支付期限]日内支付乙方剩余薪酬。第九条劳动争议解决9.1争议解决方式：9.1.1双方应通过友好协商解决劳动争议。9.1.2协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.1.3仲裁不成，可向人民法院提起诉讼。9.2争议解决程序：9.2.1双方应在争议发生后[协商期限]日内进行协商。9.2.2协商不成，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.3争议解决费用：9.3.1仲裁费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。第十条合同附件10.1附件一：岗位职责10.2附件二：薪酬结构10.3附件三：培训计划第十一条合同生效与解除11.1生效条件：11.1.1双方签字盖章后，本合同自[生效日期]起生效。11.2生效日期：11.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.3解除条件：11.3.1双方协商一致，可以解除合同。11.3.2出现本合同第八条规定的解除条件。11.4解除程序：11.4.1双方协商解除合同，应签订书面协议。11.4.2出现第八条规定的解除条件时，按照第八条规定的程序解除合同。第十二条合同变更12.1变更条件：12.1.1双方协商一致，可以变更合同内容。12.2变更程序：12.2.1双方应签订书面变更协议，作为本合同的附件。12.3变更通知：12.3.1变更协议签订后，双方应按照约定履行变更后的合同内容。第十三条违约责任13.1违约情形：13.1.1任何一方未按合同约定履行义务。13.1.2任何一方违反合同约定，给对方造成损失的。13.2违约责任承担：13.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失。13.3违约赔偿：13.3.1违约赔偿金额由双方协商确定，协商不成的，可依法提起诉讼。第十四条其他约定14.1法律适用：14.1.1本合同适用中华人民共和国法律。14.2合同份数：14.2.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。14.3通知方式：14.3.1双方通讯地址、联系电话等如有变更，应及时通知对方。14.4争议管辖：14.4.1双方因履行本合同发生的争议，应提交[约定法院]管辖。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1本合同中所述的“第三方”是指除甲乙双方以外的，为履行本合同内容或与本合同履行相关的任何自然人、法人或其他组织。2.第三方介入原因2.1.1提供技术服务或咨询；2.1.2参与合同履行过程中的某项特定工作；2.1.3为甲方或乙方提供融资、担保或其他财务支持；2.1.4解决合同履行过程中的争议。3.第三方责任限额3.1.1第三方提供的服务或承担的工作性质；3.1.2第三方提供的保障措施；3.1.3第三方合同中的责任条款；3.1.4双方协商确定的责任限额。4.第三方责任条款4.1.1第三方的义务和责任；4.1.2第三方责任的承担方式；4.1.3第三方责任的赔偿标准；4.1.4第三方责任的有效期限。5.第三方责任限额的明确5.1.1第三方责任限额的具体数额；5.1.2超过责任限额部分的赔偿责任；5.1.3第三方责任限额的调整机制。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与其他各方的划分说明如下：6.1.1第三方与甲方的关系：第三方作为甲方合同履行的一部分，其权利和义务由本合同约定。6.1.2第三方与乙方的关系：第三方作为乙方合同履行的一部分，其权利和义务由本合同约定。6.1.3第三方与甲方、乙方的责任划分：第三方责任由本合同约定，甲方和乙方各自承担其在本合同中的责任。7.第三方介入的合同条款7.1.1第三方的名称、地址、联系方式；7.1.2第三方的服务内容或工作内容；7.1.3第三方的责任和权利；7.1.4第三方的责任限额；7.1.5第三方介入的时间、地点和方式；7.1.6第三方介入的费用及支付方式。8.第三方介入的协议8.1.1第三方介入的协议名称；8.1.2第三方介入的协议内容；8.1.3第三方介入的协议生效日期；8.1.4第三方介入的协议解除条件。9.第三方介入的变更9.1第三方介入的变更应经甲乙双方同意，并签订书面变更协议。10.第三方介入的终止10.1第三方介入的终止应按照本合同约定的解除条件和程序进行。11.第三方介入的争议解决11.1第三方介入的争议解决方式：通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。12.第三方介入的保密条款12.1第三方在本合同履行过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密。13.第三方介入的合同终止后的责任13.1第三方介入的合同终止后，第三方应按照合同约定承担相应的责任。14.第三方介入的合同解除后的责任14.1第三方介入的合同解除后，第三方应按照合同约定承担相应的责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：岗位职责要求：详细列明乙方的工作职责、工作内容、工作标准及考核标准。说明：岗位职责附件是乙方工作考核和评价的重要依据。2.附件二：薪酬结构要求：详细列明乙方的薪酬构成、支付方式、支付时间及调整机制。说明：薪酬结构附件是乙方收入保障的重要依据。3.附件三：培训计划要求：详细列明甲方为乙方提供的培训内容、培训时间、培训方式及培训目标。说明：培训计划附件是乙方职业发展的重要依据。4.附件四：第三方介入协议要求：详细列明第三方介入的原因、内容、责任、权利、费用及保密条款。说明：第三方介入协议附件是明确第三方角色和责任的重要文件。5.附件五：合同变更协议要求：详细列明合同变更的内容、原因、生效日期及双方签字。说明：合同变更协议附件是合同内容变更的法律依据。6.附件六：争议解决协议要求：详细列明争议解决的方式、程序、期限及费用。说明：争议解决协议附件是解决合同履行过程中争议的法律依据。7.附件七：保密协议要求：详细列明保密的内容、期限、责任及违约处理。说明：保密协议附件是保护双方商业秘密的重要文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1乙方未按合同约定履行工作职责。1.2乙方泄露甲方商业秘密。1.3甲方未按合同约定支付薪酬。1.4第三方未按合同约定履行责任。2.责任认定标准：2.1乙方未按合同约定履行工作职责，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。2.2乙方泄露甲方商业秘密，应承担违约责任，赔偿甲方因商业秘密泄露造成的损失。2.3甲方未按合同约定支付薪酬，应承担违约责任，支付乙方相应的违约金。2.4第三方未按合同约定履行责任，应承担违约责任，赔偿甲乙双方因此造成的损失。3.违约责任示例说明：3.1乙方未按合同约定完成一项重要工作任务，导致甲方损失[损失金额]元，乙方应赔偿甲方[赔偿金额]元。3.2乙方在离职时泄露甲方客户信息，甲方客户损失[损失金额]元，乙方应赔偿甲方[赔偿金额]元。3.3甲方未在约定的时间内支付乙方薪酬，导致乙方生活困难，甲方应支付乙方[违约金金额]元作为违约金。3.4第三方在提供技术服务过程中出现重大失误，导致甲方损失[损失金额]元，第三方应赔偿甲方[赔偿金额]元。全文完。房产中介行业2024年度劳动合同编制标准1本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方基本信息1.2合同签订时间1.3合同生效时间1.4合同终止条件2.职位与职责2.1职位名称2.2职位描述2.3职责范围2.4工作地点2.5工作时间3.基本工资3.1基本工资标准3.2工资支付方式3.3工资调整机制3.4最低工资保障4.绩效考核4.1绩效考核标准4.2绩效考核周期4.3绩效考核结果应用4.4绩效奖金发放5.奖金与补贴5.1奖金种类5.2奖金发放条件5.3补贴种类5.4补贴发放条件6.社会保险与公积金6.1社会保险种类6.2社会保险缴纳比例6.3公积金缴纳比例6.4社会保险与公积金缴纳方式7.休假与年假7.1带薪年假7.2事假7.3病假7.4产假7.5陪产假8.福利待遇8.1节日福利8.2生日福利8.3婚假8.4丧假8.5事假9.劳动合同解除与终止9.1解除劳动合同条件9.2解除劳动合同程序9.3解除劳动合同经济补偿9.4终止劳动合同条件9.5终止劳动合同程序9.6终止劳动合同经济补偿10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同附件12.1附件一：岗位职责说明书12.2附件二：绩效考核标准12.3附件三：福利待遇明细12.4附件四：社会保险与公积金缴纳明细13.合同变更13.1合同变更条件13.2合同变更程序13.3合同变更效力14.合同生效及其他14.1合同生效日期14.2合同附件14.3合同份数14.4合同签署地点第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同双方基本信息1.1.1房产中介公司名称：____________________1.1.2房产中介公司地址：____________________1.1.3法定代表人：____________________1.1.4法定代表人身份证号码：____________________1.1.5员工姓名：____________________1.1.6员工身份证号码：____________________1.2合同签订时间：____________________1.3合同生效时间：自双方签字（或盖章）之日起生效。1.4合同终止条件：1.4.1员工提出辞职，并提前30日书面通知公司。1.4.2公司因业务调整或员工严重违反公司规章制度而解除劳动合同。1.4.3员工因健康原因无法履行职责，经公司同意解除劳动合同。2.职位与职责2.1职位名称：房产中介业务员2.2职位描述：负责房产中介业务的市场开拓、客户服务、信息收集、交易促成等工作。2.3职责范围：2.3.1负责客户接待，解答客户疑问，提供专业咨询服务。2.3.2负责收集房源信息，进行房源推广。2.3.3负责与客户沟通，促成交易。2.3.4负责维护客户关系，提高客户满意度。2.4工作地点：____________________2.5工作时间：周一至周五，上午9:0012:00，下午13:0018:00，周六日及法定节假日休息。3.基本工资3.1基本工资标准：人民币____________________元/月。3.2工资支付方式：每月发放一次，于每月____日前发放。3.3工资调整机制：根据公司年度绩效考核结果，每年进行一次工资调整。3.4最低工资保障：按照国家及地方规定的最低工资标准执行。4.绩效考核4.1绩效考核标准：以业绩、客户满意度、团队协作等方面为主要考核指标。4.2绩效考核周期：每季度进行一次。4.3绩效考核结果应用：绩效考核结果将作为奖金发放、晋升、培训等方面的依据。4.4绩效奖金发放：根据绩效考核结果，每月发放绩效奖金。5.奖金与补贴5.1奖金种类：包括绩效奖金、提成奖金等。5.2奖金发放条件：根据公司规定及员工绩效考核结果。5.3补贴种类：包括交通补贴、通讯补贴等。5.4补贴发放条件：按照公司规定及员工实际需求。6.社会保险与公积金6.1社会保险种类：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。6.2社会保险缴纳比例：按照国家及地方规定的比例缴纳。6.3公积金缴纳比例：按照国家及地方规定的比例缴纳。6.4社会保险与公积金缴纳方式：由公司代为缴纳。7.休假与年假7.1带薪年假：根据员工工作年限，每年享有____天带薪年假。7.2事假：根据员工实际情况，经公司批准，可享有____天事假。7.3病假：根据员工实际情况，经公司批准，可享有____天病假。7.4产假：根据国家规定，女员工享有____个月产假。7.5陪产假：根据国家规定，男员工享有____天陪产假。8.福利待遇8.1节日福利：公司将在春节、中秋节、国庆节等传统节日为员工发放节日礼品。8.2生日福利：公司将为每位员工在生日当月提供一次生日蛋糕或等值礼品。8.3婚假：员工结婚，享有____天婚假，并可享受婚假期间的工资待遇。8.4丧假：员工直系亲属去世，享有____天丧假，并可享受丧假期间的工资待遇。8.5事假：员工因特殊原因需要请假，需提前____天向公司提出申请，经批准后方可休假。9.劳动合同解除与终止9.1解除劳动合同条件：9.1.1员工提出辞职，需提前30日以书面形式通知公司。9.1.2公司因业务调整、员工严重违纪或能力不足等原因，经书面通知后，员工无正当理由拒绝解除劳动合同。9.2解除劳动合同程序：9.2.1双方协商一致，签订解除劳动合同协议。9.2.2公司发出解除劳动合同通知书，并注明解除理由。9.3解除劳动合同经济补偿：9.3.1按照国家及地方规定，根据员工在公司的服务年限，支付经济补偿金。9.4终止劳动合同条件：9.4.1员工达到法定退休年龄或因健康原因无法继续工作。9.5终止劳动合同程序：9.5.1公司向员工发出终止劳动合同通知书。9.5.2双方办理相关手续，终止劳动合同关系。10.保密条款10.1保密内容：公司商业秘密、客户信息、技术资料等。10.2保密期限：自劳动合同终止之日起____年。10.3违约责任：违反保密条款，需承担相应的法律责任，并赔偿公司损失。11.争议解决11.1争议解决方式：通过协商解决，协商不成，提交仲裁委员会仲裁。11.2争议解决机构：____________________11.3争议解决程序：按照仲裁委员会的规定进行。12.合同附件12.1附件一：岗位职责说明书12.2附件二：绩效考核标准12.3附件三：福利待遇明细12.4附件四：社会保险与公积金缴纳明细13.合同变更13.1合同变更条件：因法律法规变更、公司经营需要或双方协商一致等原因。13.2合同变更程序：书面通知对方，经双方签字（或盖章）后生效。13.3合同变更效力：变更后的条款具有同等法律效力。14.合同生效及其他14.1合同生效日期：自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同份数：一式两份，双方各执一份。14.3合同签署地点：____________________14.4合同签署日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1第三方是指本合同甲方（房产中介公司）或乙方（员工）之外的任何个人或组织，包括但不限于技术服务提供商、法律顾问、财务顾问、审计机构等。15.2第三方介入的情形15.2.1甲方或乙方在履行本合同过程中，需要第三方提供专业服务或协助。15.2.2甲方或乙方因本合同争议需要第三方介入调解或仲裁。15.3第三方责任限额15.3.1第三方在介入本合同过程中，其行为导致的损失，甲方或乙方应向对方追究责任。15.3.2第三方因其服务或协助导致的损失，其责任限额由甲方或乙方与第三方另行签订的服务协议或合同约定。16.第三方责任划分16.1第三方在提供技术服务或协助时，应遵守相关法律法规和行业标准。16.2第三方对因其服务或协助导致的损失，应承担相应的法律责任。16.3甲方或乙方对第三方提供的服务或协助内容负有监督责任，如发现第三方存在违规行为，应及时予以制止。17.第三方权利17.1第三方有权根据其专业判断，独立完成其服务或协助工作。17.2第三方有权要求甲方或乙方提供必要的资料和条件，以完成其服务或协助工作。18.第三方义务18.1第三方应按照约定的时间和标准，完成其服务或协助工作。18.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。18.3第三方应确保其服务或协助工作不违反法律法规和行业标准。19.第三方变更19.1如需更换第三方，甲方或乙方应提前____日书面通知对方，并经对方同意后方可更换。19.2第三方更换后，原第三方与本合同甲方或乙方之间的权利义务关系自动终止。20.第三方介入的合同补充20.1甲方或乙方与第三方签订的服务协议或合同，与本合同具有同等法律效力。20.2本合同中未明确约定的事项，以甲方或乙方与第三方签订的服务协议或合同为准。21.第三方介入的争议解决21.1第三方介入本合同过程中发生的争议，应通过协商解决。21.2协商不成，可提交仲裁委员会仲裁或依法向人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：岗位职责说明书要求：详细描述房产中介业务员的工作职责、工作流程、考核标准等。说明：该附件作为合同附件，用于明确员工的工作内容和考核依据。2.附件二：绩效考核标准要求：明确绩效考核的指标、权重、考核周期、评定方法等。说明：该附件作为合同附件，用于指导员工的绩效考核工作。3.附件三：福利待遇明细要求：详细列出公司提供的各种福利待遇，包括但不限于节日福利、生日福利、婚假、丧假等。说明：该附件作为合同附件，用于明确员工的福利待遇。4.附件四：社会保险与公积金缴纳明细要求：详细列出社会保险和公积金的缴纳比例、缴纳方式、缴纳期限等。说明：该附件作为合同附件，用于明确员工的社保和公积金缴纳情况。5.附件五：保密协议要求：明确员工的保密义务、保密内容、违约责任等。说明：该附件作为合同附件，用于保护公司的商业秘密。6.附件六：解除劳动合同协议要求：明确解除劳动合同的条件、程序、经济补偿等。说明：该附件作为合同附件，用于规范劳动合同的解除。7.附件七：第三方服务协议要求：明确第三方提供服务的范围、标准、费用、责任等。说明：该附件作为合同附件，用于规范第三方介入的工作。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1员工未按合同约定履行工作职责。1.2员工泄露公司商业秘密。1.3甲方未按时支付员工工资。1.4甲方未按规定缴纳社会保险和公积金。1.5第三方未按服务协议提供服务质量。2.责任认定标准：2.1员工未按合同约定履行工作职责，经警告后仍不改正，可视为严重违约，甲方有权解除劳动合同。2.2员工泄露公司商业秘密，造成公司损失，应承担相应的法律责任，并赔偿公司损失。2.3甲方未按时支付员工工资，应支付滞纳金，并承担相应的法律责任。2.4甲方未按规定缴纳社会保险和公积金，应补缴并支付滞纳金，并承担相应的法律责任。2.5第三方未按服务协议提供服务质量，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方损失。示例说明：1.员工甲未按合同约定完成销售任务，经公司警告后仍无改进，公司有权解除劳动合同。2.员工乙泄露公司客户信息，给公司造成损失，乙应承担相应的法律责任，并赔偿公司损失。3.甲方未按时支付员工丙工资，应支付滞纳金，并承担相应的法律责任。4.甲方未按规定缴纳员工丁的社会保险和公积金，应补缴并支付滞纳金，并承担相应的法律责任。5.第三方服务提供商未按服务协议提供技术服务，导致甲方业务受到影响，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方损失。全文完。房产中介行业2024年度劳动合同编制标准2本合同目录一览1.1合同双方基本信息1.1.1甲方基本信息1.1.2乙方基本信息1.2合同签订日期及生效日期1.3合同期限1.3.1合同起始日期1.3.2合同终止日期1.4工作内容与职责1.4.1工作内容概述1.4.2工作职责详细说明1.5工作地点1.6工作时间1.6.1标准工作时间1.6.2加班制度1.7薪酬待遇1.7.1基本工资1.7.2绩效奖金1.7.3考勤工资1.7.4社会保险及公积金1.8保密条款1.8.1保密范围1.8.2保密期限1.9竞业限制1.9.1竞业限制范围1.9.2竞业限制期限1.10培训与发展1.10.1培训计划1.10.2职业发展规划1.11休假制度1.11.1带薪年假1.11.2病假、事假等1.12违约责任1.12.1甲方违约责任1.12.2乙方违约责任1.13合同解除与终止1.13.1合同解除条件1.13.2合同终止条件1.14其他约定事项1.14.1合同附件1.14.2争议解决方式1.14.3合同解释权1.14.4合同生效条件第一部分：合同如下：1.1合同双方基本信息1.1.1甲方基本信息1.1.1.1甲方名称：________1.1.1.2甲方地址：________1.1.1.3甲方法定代表人：________1.1.1.4甲方联系方式：________1.1.2乙方基本信息1.1.2.1乙方姓名：________1.1.2.2乙方身份证号码：________1.1.2.3乙方联系方式：________1.2合同签订日期及生效日期1.2.1合同签订日期：____年____月____日1.2.2合同生效日期：____年____月____日1.3合同期限1.3.1合同起始日期：____年____月____日1.3.2合同终止日期：____年____月____日1.4工作内容与职责1.4.1工作内容概述乙方在甲方处担任房产中介职位，负责为客户提供房产买卖、租赁等中介服务。1.4.2工作职责详细说明1.4.2.1负责收集、整理和发布房产信息；1.4.2.2为客户提供房产咨询、推荐和陪同看房服务；1.4.2.3协助客户完成房产交易手续；1.4.2.4维护客户关系，提高客户满意度；1.4.2.5遵守国家法律法规及甲方规章制度。1.5工作地点乙方的工作地点为甲方指定的办公场所：________1.6工作时间1.6.1标准工作时间乙方每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间由甲方安排。1.6.2加班制度乙方加班需提前向甲方提出申请，经批准后方可加班。加班工资按照国家相关规定支付。1.7薪酬待遇1.7.1基本工资乙方的基本工资为每月____元。1.7.2绩效奖金乙方每月根据业绩完成情况，可获得____%的绩效奖金。1.7.3考勤工资乙方每月考勤工资按照国家相关规定计算。1.7.4社会保险及公积金甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。1.8保密条款1.8.1保密范围乙方在任职期间及离职后，对甲方公司机密信息负有保密义务。1.8.2保密期限保密期限为合同终止后____年。1.9竞业限制1.9.1竞业限制范围乙方在离职后____年内，不得在与甲方业务相同的领域内任职或经营。1.9.2竞业限制期限竞业限制期限为合同终止后____年。1.8保密条款1.8.1保密范围乙方在任职期间及离职后，对甲方公司的客户信息、商业秘密、技术信息、财务数据、经营策略等所有涉及甲方商业利益的资料负有保密义务。1.8.2保密期限保密期限自合同终止之日起计算，持续____年。1.9竞业限制1.9.1竞业限制范围乙方在离职后，不得在任何与甲方业务范围相同或直接竞争的领域内担任任何职务或从事任何经营活动。1.9.2竞业限制期限竞业限制期限自合同终止之日起计算，持续____年。1.10培训与发展1.10.1培训计划甲方将根据乙方的工作表现和公司发展需要，为乙方提供必要的业务培训和职业发展机会。1.10.2职业发展规划甲方将协助乙方制定个人职业发展规划，并提供相应的支持。1.11休假制度1.11.1带薪年假乙方自入职之日起，每年享有____天的带薪年假。1.11.2病假、事假等乙方按照国家法律法规及甲方规章制度享受病假、事假等休假待遇。1.12违约责任1.12.1甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付薪酬或提供相关福利，乙方有权要求甲方立即纠正，并赔偿由此造成的损失。1.12.2乙方违约责任若乙方违反合同约定，造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。1.13合同解除与终止1.13.1合同解除条件任何一方有权在合同期限内，提前____个月书面通知对方解除合同。1.13.2合同终止条件1.13.2.1双方协商一致；1.13.2.2乙方因健康原因无法继续履行合同；1.13.2.3甲方因业务调整或经营需要，经双方协商一致；1.13.2.4其他法定或约定原因。1.14其他约定事项1.14.1合同附件1.14.1.1乙方简历1.14.1.2乙方入职培训记录1.14.1.3乙方绩效考核记录1.14.2争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。1.14.3合同解释权本合同的解释权归甲方所有。1.14.4合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.15第三方介入的定义与范围1.15.1定义本合同所称第三方，是指在甲方业务运营过程中，因提供特定服务或产品而介入合同关系的独立第三方主体。1.15.2范围1.15.2.1房产评估服务；1.15.2.2法律咨询服务；1.15.2.3金融咨询服务；1.15.2.4技术支持服务；1.15.2.5其他甲方认为必要的第三方服务。1.16第三方责任限额1.16.1责任限额设定对于第三方提供的服务或产品，甲方与第三方签订的合同中应明确约定第三方责任限额，即第三方在履行合同过程中因自身原因造成甲方损失的赔偿上限。1.16.2责任限额具体条款1.16.2.1第三方在履行合同过程中，若因自身原因造成甲方损失，甲方有权要求第三方按照合同约定的责任限额进行赔偿。1.16.2.2第三方责任限额不得低于____万元人民币。1.16.2.3第三方责任限额的计算方式，以实际损失为准，但不超过约定的责任限额。1.17第三方介入后的甲乙双方额外条款1.17.1甲方额外条款1.17.1.1甲方应确保第三方具备合法资质，并符合国家相关法律法规的要求。1.17.1.2甲方应与第三方签订书面服务合同，明确双方的权利义务。1.17.1.3甲方有权对第三方的服务质量进行监督，并要求第三方及时整改。1.17.2乙方额外条款1.17.2.1乙方应按照甲方的要求，配合第三方提供服务或产品。1.17.2.2乙方应确保在第三方介入过程中，其自身行为符合合同约定，不得损害甲方利益。1.17.2.3乙方应协助甲方与第三方进行沟通协调，共同解决合同履行过程中出现的问题。1.18第三方与其他各方的责任划分1.18.1第三方责任第三方在履行合同过程中，因自身原因造成甲方损失，应承担相应的赔偿责任。若第三方存在过错，甲方有权要求乙方赔偿相应的损失。1.18.2甲方责任1.18.2.1确保第三方具备合法资质，并符合国家相关法律法规的要求；1.18.2.2与第三方签订书面服务合同，明确双方的权利义务；1.18.2.3对第三方的服务质量进行监督，并要求第三方及时整改。1.18.3乙方责任1.18.3.1按照甲方的要求，配合第三方提供服务或产品；1.18.3.2确保自身行为符合合同约定，不得损害甲方利益；1.18.3.3协助甲方与第三方进行沟通协调，共同解决合同履行过程中出现的问题。1.19第三方介入的合同变更1.19.1合同变更当第三方介入时，如需对原合同内容进行变更，甲乙双方应协商一致，并签订书面合同变更协议。1.19.2变更协议效力变更协议经甲乙双方签字（或盖章）后生效，与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方简历要求：详细记录乙方的教育背景、工作经历、专业技能等信息。说明：乙方简历作为乙方应聘甲方职位的依据，应真实、准确。2.乙方入职培训记录要求：记录乙方入职后的培训内容、培训时间、培训效果等。说明：乙方入职培训记录用于评估乙方的工作能力和适应情况。3.乙方绩效考核记录要求：记录乙方的工作表现、业绩完成情况、奖惩记录等。说明：乙方绩效考核记录用于评估乙方的绩效，作为薪酬调整和晋升的依据。4.第三方服务合同要求：明确第三方提供的服务内容、服务期限、服务费用、责任限额等。说明：第三方服务合同是甲方与第三方之间的法律文件，确保双方权益。5.合同变更协议要求：记录合同变更的内容、变更原因、变更日期等。说明：合同变更协议是甲乙双方在合同履行过程中，对合同内容进行变更的书面文件。6.保密协议要求：明确保密信息的范围、保密期限、违约责任等。说明：保密协议是甲方与乙方之间的法律文件，保护甲方商业秘密。7.竞业限制协议要求：明确竞业限制的范围、期限、违约责任等。说明：竞业限制协议是甲方与乙方之间的法律文件，保护甲方商业利益。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定违约行为：未按时支付乙方薪酬。责任认定：甲方应向乙方支付违约金，违约金按未支付薪酬的____%计算。示例：若甲方未按时支付乙方月薪1000元，则应支付1000元的违约金。2.乙方违约行为及责任认定违约行为：泄露甲方商业秘密。责任认定：乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因泄露商业秘密造成的损失。示例：若乙方泄露甲方客户信息，导致甲方损失10万元，则乙方应赔偿10万元。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：第三方提供的服务或产品不符合约定标准。责任认定：第三方应按照合同约定承担赔偿责任，赔偿甲方因第三方违约造成的损失。示例：若第三方提供的房产评估服务存在重大误差，导致甲方损失5万元，则第三方应赔偿5万元。4.合同解除违约行为及责任认定违约行为：任何一方未按合同约定履行合同解除手续。责任认定：违约方应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。示例：若甲方未在合同约定的时间内通知乙方解除合同，则甲方应赔偿乙方相应的损失。全文完。房产中介行业2024年度劳动合同编制标准3本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或授权代表1.3联系方式1.4住所地2.合同期限2.1合同起止日期2.2合同续签条件及流程3.工作内容3.1房产中介业务范围3.2工作职责与权限3.3工作时间与地点4.工作考核与绩效4.1考核标准与方法4.2绩效评定与奖励4.3考核结果申诉与处理5.薪酬待遇5.1基本工资5.2提成制度5.3奖金与津贴5.4社会保险与公积金6.休假制度6.1法定节假日6.2事假、病假、产假等6.3年假及调休规定7.保密条款7.1保密事项7.2保密期限7.3违约责任8.竞业限制8.1竞业限制范围8.2竞业限制期限8.3违约责任9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担方式9.3违约金计算方法10.劳动合同解除与终止10.1解除合同的情形10.2解除合同的程序10.3终止合同的程序11.合同争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决期限12.合同生效及其他12.1合同生效条件12.2合同附件12.3其他约定13.合同签订日期13.1双方签字盖章日期14.合同份数14.1合同正本份数14.2合同副本份数第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1双方名称甲方：_________房产中介公司乙方：_________房产中介人员1.2法定代表人或授权代表甲方法定代表人：_________乙方授权代表：_________1.3联系方式甲方联系电话：_________乙方联系电话：_________甲方电子邮箱：_________乙方电子邮箱：_________1.4住所地甲方住所地：_________乙方住所地：_________2.合同期限2.1合同起止日期本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同续签条件及流程在合同到期前一个月，如双方均无异议，可协商续签本合同。续签流程如下：（1）甲方提出续签意向；（2）双方协商确定续签条款；（3）双方签署续签协议。3.工作内容3.1房产中介业务范围乙方在甲方授权范围内，从事房产中介业务，包括但不限于：（1）为客户提供房产买卖、租赁、咨询等服务；（2）协助甲方完成房产交易过程中的相关手续；（3）维护甲方及客户的合法权益。3.2工作职责与权限（1）诚实守信，为客户提供真实、准确、完整的房产信息；（2）积极拓展业务，提高业绩；（3）维护甲方形象，保守商业秘密。3.3工作时间与地点乙方应按照甲方规定的工作时间上班，具体工作时间如下：（1）周一至周五：上午9:00至下午18:00；（2）周六、周日及国家法定节假日：根据甲方安排。4.工作考核与绩效4.1考核标准与方法甲方对乙方的工作绩效进行定期考核，考核标准包括但不限于：（1）业绩完成情况；（2）客户满意度；（3）工作态度。考核方法：（1）每月底，甲方对乙方进行月度考核；（2）每季度末，甲方对乙方进行季度考核；（3）年度考核：根据月度和季度考核结果，综合评定。4.2绩效评定与奖励根据考核结果，甲方对表现优秀的乙方给予奖励，奖励形式包括但不限于：（1）物质奖励；（2）精神奖励；（3）晋升机会。4.3考核结果申诉与处理乙方对考核结果有异议的，可在接到考核结果通知之日起3个工作日内向甲方提出申诉。甲方应在接到申诉后5个工作日内给予答复。5.薪酬待遇5.1基本工资乙方的基本工资为每月____元。5.2提成制度（1）成交额的____%；（2）租赁业务的____%。5.3奖金与津贴（1）年终奖金：根据乙方年度业绩及公司经营状况，按一定比例发放；（2）节假日津贴：在法定节假日，乙方可获得相应津贴。5.4社会保险与公积金甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。6.休假制度6.1法定节假日乙方享有国家法定节假日休假。6.2事假、病假、产假等（1）事假：乙方每年享有____天事假，事假期间工资按实际出勤天数支付；（2）病假：乙方享有____天病假，病假期间工资按实际出勤天数支付；（3）产假：乙方享有____个月产假，产假期间工资按实际出勤天数支付。6.3年假及调休规定（1）年假：乙方每年享有____天年假，年假期间工资按实际出勤天数支付；（2）调休：乙方可根据实际情况，与甲方协商调休。7.保密条款7.1保密事项乙方应保守甲方的商业秘密，包括但不限于：（1）公司内部管理制度、财务状况；（2）客户信息、交易信息；（3）合作伙伴信息。7.2保密期限乙方对本合同约定的保密事项负有保密义务，保密期限自本合同终止之日起____年。7.3违约责任若乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的法律责任，包括但不限于：（1）赔偿甲方因违约所造成的直接经济损失；（2）承担因违约所引发的其他法律责任。8.竞业限制8.1竞业限制范围在合同有效期内及合同终止后____年内，乙方不得在甲方业务领域内，直接或间接从事与甲方业务相同或相类似的经营活动。8.2竞业限制期限本合同的竞业限制期限为合同终止后____年。8.3违约责任若乙方违反竞业限制条款，乙方应向甲方支付违约金，违约金数额为乙方离职前十二个月平均工资的____倍。9.违约责任9.1违约情形（1）未经甲方同意，乙方擅自离职；（2）乙方违反保密条款；（3）乙方违反竞业限制条款；（4）乙方违反合同约定的其他义务。9.2违约责任承担方式乙方违约的，应根据违约情形承担相应的违约责任，包括但不限于：（1）赔偿甲方因违约所造成的直接经济损失；（2）支付违约金；（3）承担因违约所引发的其他法律责任。9.3违约金计算方法违约金的计算方法如下：（1）根据违约情形，确定违约金的计算基数；（2）违约金的计算基数乘以违约金比例，得出违约金数额。10.劳动合同解除与终止10.1解除合同的情形（1）乙方严重违反合同约定；（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；（3）乙方被依法追究刑事责任。10.2解除合同的程序甲方解除合同，应提前____天书面通知乙方，并说明解除合同的理由。10.3终止合同的程序（1）双方签署解除或终止合同协议；（2）甲方支付乙方应得报酬；（3）办理劳动合同解除或终止手续。11.合同争议解决11.1争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交____仲裁委员会仲裁。11.2争议解决机构仲裁机构：____仲裁委员会11.3争议解决期限双方应在争议发生后____日内提交仲裁申请。12.合同生效及其他12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同附件本合同附件包括但不限于：（1）乙方简历；（2）乙方身份证复印件；（3）乙方学历证书复印件。12.3其他约定本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。13.合同签订日期13.1双方签字盖章日期甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________14.合同份数14.1合同正本份数本合同一式____份，甲方执____份，乙方执____份。14.2合同副本份数本合同副本一式____份，具有同等法律效力。甲方执____份，乙方执____份。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，经甲方或乙方同意，参与合同相关事务的独立第三方，包括但不限于评估机构、律师事务所、会计师事务所等。1.2第三方应具备相应的资质和执业许可，并承担相应的法律责任。2.第三方介入条件2.1甲方或乙方根据本合同需要，提出第三方介入申请。（1）第三方名称、资质和执业许可；（2）第三方介入的具体事项和目的；（3）第三方介入的时间安排；（4）第三方介入的费用承担。2.3甲方或乙方应在提出第三方介入申请前，征得对方同意。3.第三方责任3.1第三方在本合同履行过程中，应遵守国家法律法规、行业规范及本合同约定。3.2第三方因自身原因导致合同履行受阻或造成损失的，应承担相应的法律责任。3.3第三方责任限额（1）第三方在本合同履行过程中，因自身原因造成的损失，责任限额为____元；（2）第三方因违反本合同约定，造成甲方或乙方损失的，责任限额为____元。4.第三方权利4.1第三方有权根据本合同约定，获取相关资料和文件。4.2第三方有权根据本合同约定，对合同履行情况进行监督。4.3第三方有权根据本合同约定，向甲方或乙方提出意见和建议。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方、乙方之间的关系为独立合同关系，第三方不对甲方或乙方的其他合同义务承担责任。5.2第三方在介入本合同过程中，不得泄露甲方或乙方的商业秘密。5.3第三方在介入本合同过程中，应保持中立，不得偏袒任何一方。6.第三方介入费用6.1第三方介入费用由甲方或乙方承担，具体金额根据第三方介入事项和所需时间确定。6.2第三方介入费用应在第三方介入前由甲方或乙方支付。7.第三方变更与退出7.1第三方如需变更，应提前____天书面通知甲方或乙方，并经甲方或乙方同意。7.2第三方如需退出，应提前____天书面通知甲方或乙方，并说明退出原因。7.3第三方退出后，甲方或乙方有权选择其他第三方介入。8.第三方介入后的合同履行8.1第三方介入后，本合同约定的甲方或乙方的权利和义务，仍由甲方或乙方承担。8.2第三方介入不影响本合同的效力。8.3第三方介入后的合同履行，仍按照本合同约定执行。9.第三方介入后的争议解决9.1第三方介入后的争议，仍按照本合同约定的争议解决方式解决。9.2第三方介入后的争议，第三方不得直接参与争议解决过程。10.本修正条款的效力10.1本修正条款为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。10.2本修正条款的签订，应经甲方、乙方和第三方共同确认。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方简历要求：（1）详细列出乙方的工作经历、教育背景、专业技能等；（2）简历需由乙方本人签字确认。说明：乙方简历作为合同附件，用于证明乙方具备履行合同所需的能力和经验。2.乙方身份证复印件要求：（1）提供乙方身份证的正反面复印件；（2）复印件需加盖乙方签字和日期。说明：身份证复印件用于证明乙方身份，确保合同签订双方的合法身份。3.乙方学历证书复印件要求：（1）提供乙方学历证书的复印件；（2）复印件需加盖乙方签字和日期。说明：学历证书复印件用于证明乙方学历，确保乙方具备履行合同所需的专业知识。4.第三方资质证明文件要求：（1）提供第三方资质证明文件的复印件；（2）复印件需加盖第三方公章。说明：第三方资质证明文件用于证明第三方具备介入本合同所需的专业能力和资质。5.第三方执业许可文件要求：（1）提供第三方执业许可文件的复印件；（2）复印件需加盖第三方公章。说明：第三方执业许可文件用于证明第三方具备执业资格，确保第三方在介入本合同过程中的合法性。6.第三方介入费用清单要求：（1）详细列出第三方介入的费用构成；（2）费用清单需由第三方签字确认。说明：第三方介入费用清单用于明确第三方介入本合同所需支付的费用，确保费用透明。7.第三方介入协议要求：（1）明确第三方介入的具体事项、目的、时间安排等；（2）协议需由甲方、乙方和第三方共同签字确认。说明：第三方介入协议用于规范第三方在本合同履行过程中的行为，确保各方权益。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方严重违反合同约定责任认定标准：（1）乙方未按合同约定履行工作职责；（2）乙方泄露甲方或乙方的商业秘密；（3）乙方违反竞业限制条款。示例说明：若乙方在合同期内泄露甲方客户信息，造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。2.第三方违反保密条款责任认定标准：（1）第三方泄露甲方或乙方的商业秘密；（2）第三方违反保密期限。示例说明：若第三方在介入本合同过程中泄露甲方客户信息，造成甲方损失，第三方应承担相应的赔偿责任。3.第三方违反执业许可责任认定标准：（1）第三方未取得相应执业许可；（2）第三方在介入本合同过程中违反执业规范。示例说明：若第三方未取得房产评估执业许可，但仍在本合同中提供评估服务，甲方有权解除合同，并要求第三方承担相应责任。4.甲方未按合同约定支付报酬责任认定标准：（1）甲方未按时支付乙方工资；（2）甲方未按时支付第三方介入费用。示例说明：若甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及赔偿损失。5.乙方未按时完成工作任务责任认定标准：（1）乙方未按合同约定完成工作任务；（2）乙方未按时提交工作成果。示例说明：若乙方未按合同约定完成房产交易手续，造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。全文完。房产中介行业2024年度劳动合同编制标准4本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人或授权代表1.3合同双方联系方式2.合同签订依据及目的2.1法律法规依据2.2合同签订目的3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同终止日期4.工作内容与职责4.1工作内容概述4.2职责范围4.3工作地点4.4工作时间5.工资待遇5.1基本工资5.2奖金及提成5.3社会保险及公积金5.4休假待遇6.工作纪律与考核6.1工作纪律6.2考核标准及方法6.3考核结果及处理7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.竞业限制8.1竞业限制范围8.2竞业限制期限8.3违约责任9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3解除与终止程序9.4解除与终止后的处理10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.其他约定12.1不可抗力12.2合同附件12.3合同生效13.合同签订时间14.合同份数及保管第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2合同双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人或授权代表：[甲方法定代表人或授权代表姓名]乙方法定代表人或授权代表：[乙方法定代表人或授权代表姓名]1.3合同双方联系方式甲方联系方式：[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]乙方联系方式：[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]2.合同签订依据及目的2.1法律法规依据本合同签订依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。2.2合同签订目的本合同旨在明确甲方与乙方之间的劳动关系，明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益。3.合同期限3.1合同起始日期本合同自[起始日期]起生效。3.2合同终止日期本合同期限为[期限]，自[起始日期]起至[终止日期]止。4.工作内容与职责4.1工作内容概述乙方在甲方处担任房产中介工作，负责为客户提供房产买卖、租赁等中介服务。4.2职责范围4.2.1乙方应遵守国家法律法规及甲方内部规章制度。4.2.2乙方应积极拓展业务，为客户提供优质服务。4.2.3乙方应维护甲方形象，不得泄露客户信息。4.2.4乙方应按时完成甲方分配的工作任务。4.3工作地点乙方工作地点为甲方指定的办公场所。4.4工作时间乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。5.工资待遇5.1基本工资乙方基本工资为每月[基本工资数额]元。5.2奖金及提成5.2.1乙方完成公司规定的业绩目标，可获得相应的奖金。5.2.2乙方成功促成房产交易，可获得相应的提成。5.3社会保险及公积金甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。5.4休假待遇5.4.1乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。5.4.2乙方累计工作满一年，享有带薪年休假。6.工作纪律与考核6.1工作纪律6.1.1乙方应遵守职业道德，诚实守信。6.1.2乙方应保守公司商业秘密，不得泄露给第三方。6.1.3乙方不得从事与公司业务相竞争的活动。6.2考核标准及方法甲方将根据乙方的业绩、工作态度、团队协作等方面进行考核。6.3考核结果及处理甲方将根据考核结果对乙方进行奖惩，并采取相应措施。8.保密条款8.1保密内容乙方在履行职务过程中，了解到的甲方商业秘密、客户信息、交易数据等均属于保密范围。8.2保密期限本合同终止后，乙方仍需遵守保密义务，保密期限为自本合同签订之日起[保密期限]年。8.3违约责任若乙方违反保密义务，泄露保密信息，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失。9.竞业限制9.1竞业限制范围乙方在合同期限内及合同终止后[竞业限制期限]年内，不得在甲方业务范围内从事与甲方具有竞争关系的业务。9.2竞业限制期限本合同竞业限制期限为[竞业限制期限]年。9.3违约责任若乙方违反竞业限制条款，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金。10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1乙方严重违反工作纪律或合同约定。10.1.2甲方因业务调整或乙方不胜任工作，经书面通知后[通知期限]内乙方未改正。10.1.3乙方主动提出解除合同。10.2合同终止条件10.2.1合同期满。10.2.2甲方依法解散、被宣告破产或被吊销营业执照。10.2.3乙方死亡或丧失民事行为能力。10.3解除与终止程序10.3.1双方协商一致解除或终止合同。10.3.2一方根据合同约定提出解除或终止合同，并书面通知对方。10.4解除与终止后的处理10.4.1合同解除或终止后，甲方应支付乙方相应的工资和福利待遇。10.4.2双方应妥善处理合同终止后的工作交接事宜。11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交[仲裁机构名称]仲裁。11.2争议解决机构本合同争议解决机构为[仲裁机构名称]。12.其他约定12.1不可抗力因不可抗力导致合同无法履行或履行困难的，双方可根据实际情况部分或全部免除责任。12.2合同附件12.3合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.合同签订时间本合同签订时间为[签订日期]。14.合同份数及保管本合同一式[份数]份，甲乙双方各执[份数]份，具有同等法律效力。双方应妥善保管合同文本。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，第三方指任何非甲乙双方的第三方机构或个人，包括但不限于中介机构、评估机构、律师事务所、会计师事务所等。15.2第三方介入情形15.2.1甲方或乙方在履行合同过程中，需要第三方提供专业服务或协助。15.2.2甲方或乙方在合同履行过程中，因特殊原因需要第三方进行调解或仲裁。15.3第三方责任15.3.1第三方在介入过程中，应遵守国家法律法规及本合同的约定。15.3.2第三方因自身原因导致合同无法履行或造成损失的，应承担相应的法律责任。16.甲乙方与第三方关系16.1甲乙方与第三方之间不存在劳动关系或雇佣关系。16.2甲乙方与第三方之间的服务或协助关系，由各自签订的协议或合同约定。17.第三方责任限额17.1第三方在介入本合同履行过程中，因自身原因造成的损失，甲方或乙方可要求第三方承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不得超过[责任限额]。17.2甲方或乙方与第三方签订的协议或合同中，应明确第三方的责任限额。18.第三方介入程序18.1甲乙方需在第三方介入前，书面通知对方。18.2甲乙方应与第三方协商确定介入的具体事宜，并签订相关协议。19.第三方介入费用19.1第三方介入产生的费用，由甲方或乙方承担，具体费用由双方协商确定。19.2第三方介入费用包含但不限于：咨询费、评估费、仲裁费等。20.第三方介入结果20.1第三方介入的结果，不影响本合同的履行。20.2第三方介入产生的任何结果，甲乙双方均应予以接受。21.第三方介入的终止21.1当第三方介入的目的实现或合同履行完毕后，第三方应终止介入。21.2第三方终止介入后，甲乙双方应继续履行本合同的剩余义务。22.第三方介入的记录22.1甲乙方应记录第三方介入的相关信息，包括但不限于第三方名称、介入时间、介入目的、介入结果等。22.2记录的信息应真实、准确、完整。23.第三方介入的争议解决23.1若第三方介入过程中发生争议，甲乙双方应通过协商解决。23.2协商不成的，可提交[争议解决机构名称]解决。24.第三方介入的保密24.1第三方在介入过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密或其他敏感信息。25.第三方介入的变更与解除25.1若第三方介入的原因发生变化，甲乙双方可协商变更或解除第三方介入的协议或合同。25.2变更或解除第三方介入的协议或合同，应书面通知甲乙双方及第三方。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方营业执照副本复印件说明：用于证明甲方具备合法经营资格。2.附件二：乙方身份证复印件说明：用于证明乙方身份信息。3.附件三：甲方内部规章制度说明：用于明确甲方内部管理制度。4.附件四：乙方工作职责说明书说明：用于明确乙方工作职责和任务。5.附件五：乙方绩效考核标准说明：用于明确乙方绩效考核的标准和方法。6.附件六：第三方服务协议说明：用于明确第三方介入的具体服务内容和费用。7.附件七：社会保险及公积金缴纳证明说明：用于证明甲方已为乙方缴纳社会保险及公积金。8.附件八：乙方工资支付记录说明：用于记录乙方工资支付情况。9.附件九：乙方休假记录说明：用于记录乙方休假情况。10.附件十：合同履行过程中的相关文件说明：用于记录合同履行过程中的重要文件和资料。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按时完成工作任务示例：若乙方未按时完成一项工作任务，甲方有权要求乙方进行加班或支付违约金。2.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密责任认定标准：乙方泄露甲方商业秘密，造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。示例：若乙方泄露甲方客户信息，导致客户流失，甲方有权要求乙方赔偿损失。3.违约行为：甲方未按时支付乙方工资责任认定标准：甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及相应的赔偿。示例：若甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及违约金。4.违约行为：甲方未为乙方缴纳社会保险及公积金责任认定标准：甲方未为乙方缴纳社会保险及公积金，乙方有权要求甲方补缴并支付滞纳金。示例：若甲方未为乙方缴纳社会保险，乙方有权要求甲方补缴并支付滞纳金。5.违约行为：第三方未按约定提供服务质量责任认定标准：第三方未按约定提供服务质量，甲方有权要求第三方承担相应的赔偿责任。示例：若第三方提供的服务不符合约定，甲方有权要求第三方赔偿损失。全文完。房产中介行业2024年度劳动合同编制标准5本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同双方1.3合同签订时间1.4合同有效期2.工作内容与职责2.1工作内容2.2职责范围2.3工作地点3.工作时间与休息休假3.1工作时间3.2休息休假3.3休息日及调休4.工资与福利待遇4.1基本工资4.2绩效工资4.3奖金4.4福利待遇5.培训与职业发展5.1培训机会5.2职业发展计划6.合同解除与终止6.1解除合同的条件6.2终止合同的条件6.3解除与终止合同的程序7.违约责任7.1违约行为7.2违约责任7.3违约赔偿8.保密条款8.1保密范围8.2保密义务8.3违反保密义务的责任9.法律适用与争议解决9.1法律适用9.2争议解决方式10.其他约定10.1违法禁止事项10.2合同变更10.3合同补充11.合同附件11.1附件一：岗位职责说明书11.2附件二：培训计划11.3附件三：保密协议12.合同签署12.1签署人12.2签署日期12.3签署地点13.合同生效13.1生效条件13.2生效日期13.3生效地点14.合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名称：本合同名称为“房产中介行业2024年度劳动合同”。1.2合同双方：甲方（房产中介公司名称），乙方（员工姓名）。1.3合同签订时间：本合同签订时间为2024年1月1日。1.4合同有效期：本合同自签订之日起生效，有效期为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.工作内容与职责2.1工作内容：乙方在本合同有效期内，在甲方担任房产中介岗位，负责为客户提供房产信息咨询服务、房产交易服务及相关工作。2.2.1提供准确、及时的房产信息；2.2.2协助客户完成房产交易；2.2.3负责客户关系维护；2.2.4完成甲方交办的其他工作。2.3工作地点：乙方工作地点为甲方指定的工作场所。3.工作时间与休息休假3.1工作时间：乙方每日工作时间为8小时，每周工作5天，周六、周日休息。3.2休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假等休息休假。4.工资与福利待遇4.1基本工资：乙方的基本工资为人民币X元/月。4.2绩效工资：乙方根据工作业绩，可获得绩效工资，具体金额由甲方根据公司制度确定。4.3奖金：乙方在年度考核中，如达到公司规定的考核标准，可获得奖金。4.4.1社会保险：按照国家规定，甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。4.4.2住房公积金：按照国家规定，甲方为乙方缴纳住房公积金。4.4.3其他福利：乙方享有国家规定的其他福利待遇。5.培训与职业发展5.1培训机会：甲方为乙方提供必要的业务培训，提高乙方的工作能力。5.2职业发展计划：甲方为乙方制定职业发展计划，帮助乙方实现职业成长。6.合同解除与终止6.1.1乙方严重违反公司规章制度；6.1.2乙方因个人原因无法继续履行合同；6.1.3甲方因业务调整，需裁减人员；6.1.4双方协商一致解除合同。6.2.1合同有效期届满；6.2.2乙方达到法定退休年龄；6.2.3双方协商一致终止合同。6.3解除与终止合同的程序：解除或终止合同，应提前通知对方，并按照国家相关法律法规办理手续。8.保密条款8.1保密范围：乙方在履行职务过程中，了解到的甲方商业秘密、客户信息、交易数据等，均属于本合同的保密范围。8.2保密义务：乙方应严格保守上述保密信息，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。8.3违反保密义务的责任：若乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。9.法律适用与争议解决9.1法律适用：本合同的订立、效力、解释、履行、变更、解除或终止以及争议的解决，均适用中华人民共和国法律。9.2争议解决方式：双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。10.其他约定10.1违法禁止事项：乙方在履行职务过程中，不得从事任何违法活动，包括但不限于：非法获取他人信息、泄露客户隐私、进行不正当竞争等。10.2合同变更：本合同任何条款的变更，均需双方书面同意，并签订书面协议。10.3合同补充：本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。11.合同附件11.1附件一：岗位职责说明书11.2附件二：培训计划11.3附件三：保密协议12.合同签署12.1签署人：本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，由双方法定代表人或授权代表签字（或盖章）。12.2签署日期：本合同自双方签署之日起生效。1