专卖店未签劳动协议聘用协议2024年模板版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL专卖店未签劳动协议聘用协议2024年模板版B版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（员工）1.3专卖店1.4劳动协议1.5聘用协议2.合同期限2.1聘用期限2.2试用期3.工作内容3.1乙方的工作岗位3.2乙方的工作地点3.3乙方的职责与任务4.劳动报酬4.1基本工资4.2奖金4.3津贴4.4社会保险4.5公积金5.工作时间与休息休假5.1工作时间5.2休息日5.3法定节假日5.4年假6.劳动保护与劳动条件6.1劳动保护6.2劳动条件7.培训与发展7.1乙方培训7.2乙方发展8.保密协议8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.合同的变更、解除与终止9.1变更9.2解除9.3终止10.违约责任10.1甲方违约10.2乙方违约11.争议解决11.1协商解决11.2调解解决11.3仲裁解决11.4法律途径12.合同的生效、履行与终止12.1生效条件12.2履行方式12.3终止条件13.其他约定13.1甲方权益13.2乙方权益13.3专卖店权益14.合同的修订与补充14.1修订条件14.2补充内容第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义第二条合同期限2.1聘用期限：自双方签订本协议之日起，至____年__月__日止。2.2试用期：自双方签订本协议之日起，试用期为____个月。第三条工作内容3.1乙方的工作岗位：乙方在本合同期限内担任甲方专卖店的销售员。3.2乙方的工作地点：甲方专卖店所在地。3.3乙方的职责与任务：乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成销售工作，并遵守甲方的各项规章制度。第四条劳动报酬4.1基本工资：乙方的月基本工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。4.2奖金：乙方根据销售业绩，可获得相应的奖金。4.3津贴：甲方按照国家的相关规定，为乙方提供相应的津贴。4.4社会保险：甲方按照国家的相关规定，为乙方缴纳社会保险。4.5公积金：甲方按照国家的相关规定，为乙方缴纳住房公积金。第五条工作时间与休息休假5.1工作时间：乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时。5.2休息日：乙方每周有____天休息日。5.3法定节假日：乙方按照国家法定节假日相关规定享有休息权利。5.4年假：乙方享有一定天数的带薪年假，具体按照国家的相关规定执行。第六条劳动保护与劳动条件6.1劳动保护：甲方应按照国家的相关规定，为乙方提供符合劳动保护要求的劳动条件。6.2劳动条件：乙方在甲方专卖店工作期间，应遵守甲方的各项规章制度，维护甲方的合法权益。第七条培训与发展7.1乙方培训：甲方应提供必要的培训，以提高乙方的业务水平。7.2乙方发展：甲方应为乙方提供职业发展的机会，并根据乙方的实际情况，制定职业发展规划。第八条保密协议8.1保密内容：乙方在甲方处任职期间，接触到的一切关于甲方、专卖店的商业秘密、技术秘密、经营策略等，包括但不限于客户资料、销售数据、产品研发等。8.2保密期限：乙方应对上述保密内容予以保密，保密期限自乙方离职之日起计算，为期____年。8.3违约责任：乙方违反本协议的保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第九条合同的变更、解除与终止9.1变更：双方同意，本协议的变更应书面签订，经双方签字或盖章后生效。9.2解除：在合同期限内，除非一方严重违反本协议，否则双方不得单方面解除本协议。9.3终止：本协议期满或双方达成终止协议的，本协议即行终止。第十条违约责任10.1甲方违约：甲方未按照本协议的约定履行义务的，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.2乙方违约：乙方未按照本协议的约定履行义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第十一条争议解决11.1协商解决：双方应通过友好协商解决本协议履行过程中发生的任何争议。11.2调解解决：如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。11.3仲裁解决：如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。11.4法律途径：如仲裁不成，任何一方均有权通过法律途径解决争议。第十二条合同的生效、履行与终止12.1生效条件：本协议自双方签字或盖章之日起生效。12.2履行方式：双方应按照本协议的约定履行各自的义务。12.3终止条件：本协议期满或双方达成终止协议的，本协议即行终止。第十三条其他约定13.1甲方权益：甲方对本协议享有解释权，对本协议的修改、补充，应经双方协商一致后生效。13.2乙方权益：乙方对本协议的约定有疑问时，有权向甲方咨询，甲方应及时给予解答。13.3专卖店权益：专卖店对本协议的履行享有监督权，如发现乙方有违反本协议的行为，有权要求乙方改正。第十四条合同的修订与补充14.1修订条件：本协议在履行过程中，如因法律法规的变更或双方业务发展的需要，需对协议进行修订的，双方应协商修订。14.2补充内容：本协议的补充内容应采用书面形式，经双方签字或盖章后与本协议具有同等法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方专卖店营业执照复印件说明：作为甲方合法经营的有效证明，用于证明甲方的经营资格。2.附件二：乙方个人身份证复印件说明：作为乙方身份的有效证明，用于确认乙方的个人信息。3.附件三：劳动协议说明：详细规定乙方在甲方处工作期间的权利、义务及相关事项。4.附件四：聘用协议说明：具体规定乙方在甲方处从事的工作岗位、职责以及期限等。5.附件五：保密协议说明：详细规定乙方对甲方、专卖店的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密内容。6.附件六：培训与发展计划说明：明确乙方的培训与发展方向，以及甲方为乙方提供的培训和发展机会。7.附件七：工资条说明：记录乙方的工资、奖金、津贴等信息，作为支付工资的依据。8.附件八：社会保险缴纳证明说明：证明甲方为乙方缴纳社会保险的有效证明。9.附件九：公积金缴纳证明说明：证明甲方为乙方缴纳住房公积金的有效证明。10.附件十：工作时间表说明：详细规定乙方的每日工作时间、休息日、法定节假日及年假安排。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：示例：甲方未按照聘用协议约定提供工作岗位，应支付乙方违约金，并承担相应的赔偿责任。2.乙方违约行为及责任认定：示例：乙方未按照聘用协议约定履行工作职责，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。3.双方违约行为及责任认定：示例：双方未按照保密协议约定保守商业秘密，应共同承担泄露秘密的责任，并支付相应的违约金。说明三：法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间，确立、变更、解除和终止劳动权利义务关系的协议。2.劳动权利：指劳动者依据劳动法律、法规和劳动合同约定，享有的一切权益。3.劳动义务：指劳动者依据劳动法律、法规和劳动合同约定，应