2025年版集装箱船船员劳动合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年版集装箱船船员劳动合同范本本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1船员基本信息1.2船东基本信息1.3代理机构基本信息第二条合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期2.3合同续签条件第三条船员岗位职责3.1船员职责概述3.2具体岗位职责3.3职责变更及调整第四条船员培训4.1培训内容4.2培训时间4.3培训费用4.4培训考核第五条工作时间与休息5.1工作时间5.2休息时间5.3加班制度5.4休息日安排第六条薪酬待遇6.1基本工资6.2奖金及津贴6.3社会保险及住房公积金6.4薪酬支付方式6.5薪酬调整第七条休假制度7.1休假种类7.2休假时间7.3休假条件7.4休假审批第八条船员福利8.1伙食8.2住宿8.3医疗8.4休假补贴8.5其他福利第九条船员责任与义务9.1船员责任9.2船员义务9.3违约责任第十条船东责任与义务10.1船东责任10.2船东义务10.3违约责任第十一条合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3解除与终止程序11.4解除与终止后的处理第十二条违约责任12.1船员违约责任12.2船东违约责任12.3违约赔偿第十三条争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决机构13.3争议解决程序第十四条其他14.1合同生效14.2合同附件14.3合同解释14.4合同变更与解除14.5合同附件清单第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1船员姓名：___________1.2船员身份证号码：___________1.3船员性别：___________1.4船员出生日期：___________1.5船员联系电话：___________1.6船员住址：___________1.7船东名称：___________1.8船东注册地址：___________1.9船东联系电话：___________1.10代理机构名称：___________1.11代理机构注册地址：___________1.12代理机构联系电话：___________第二条合同期限2.1合同起始日期：___________2.2合同终止日期：___________2.3合同续签条件：根据船员工作表现及船东业务需求，经双方协商一致，合同可续签。第三条船员岗位职责3.1船员职责概述：船员应在船长的领导下，按照船东的指示和船舶的操作规程，完成船舶的航行、维护和管理等工作。3.2具体岗位职责：3.2.1船舶航行：负责船舶的航行操作，确保船舶安全、高效地完成航行任务。3.2.2船舶维护：负责船舶日常维护保养，确保船舶设备的正常运行。3.2.3船舶管理：负责船舶的日常管理，包括船员管理、物资管理等。3.3职责变更及调整：如因工作需要，船员的职责可由船东或船长进行调整，并提前通知船员。第四条船员培训4.1培训内容：包括但不限于船舶操作、安全知识、应急处理等。4.2培训时间：根据船员岗位需求，由船东安排。4.3培训费用：培训费用由船东承担。4.4培训考核：船员需通过培训考核，考核不合格者需重新参加培训。第五条工作时间与休息5.1工作时间：根据国际海事组织（IMO）规定和船舶实际情况，船员工作时间为每周不超过72小时。5.2休息时间：船员每周至少休息一天，休息日由船东安排。5.3加班制度：船员加班需得到船长或船东的批准，加班工资按法定标准支付。5.4休息日安排：船员休息日应安排在港口停靠期间，如无法安排，船东应提供相应的补偿。第六条薪酬待遇6.1基本工资：根据船员岗位、资历和船舶等级确定，具体金额见附件。6.2奖金及津贴：根据船员工作表现和船舶业绩，船员可享受奖金及津贴。6.3社会保险及住房公积金：船东依法为船员缴纳社会保险及住房公积金。6.4薪酬支付方式：每月支付一次，具体支付日期由船东确定。6.5薪酬调整：根据船员工作表现和船东经营状况，薪酬可进行适当调整。第八条船员福利8.1伙食：船员在航行期间，船东提供免费伙食，伙食标准不低于船员所在国家或地区的行业标准。8.3医疗：船东为船员提供基本的医疗服务，包括常规体检、常见疾病治疗等。8.4休假补贴：船员在休假期间，船东提供相应的休假补贴，具体金额见附件。8.5其他福利：船东根据船员工作表现，可提供其他福利，如子女教育补贴、年终奖等。第九条船员责任与义务9.1船员责任：船员应遵守国家法律法规、国际公约和船舶操作规程，确保船舶和人员安全。9.2船员义务：9.2.1服从船长和船东的指挥，执行船舶任务。9.2.2维护船舶设备，保持船舶清洁。9.2.3遵守船员行为规范，维护船员形象。9.3违约责任：船员如有违反合同规定的行为，船东有权按照合同约定追究其违约责任。第十条船东责任与义务10.1船东责任：船东应提供安全的工作环境，保障船员的人身安全和健康。10.2船东义务：10.2.1按合同约定支付船员工资和福利。10.2.2提供必要的培训和教育。10.2.3按时安排船员的休假。10.3违约责任：船东如有违反合同规定的行为，船员有权按照合同约定追究其违约责任。第十一条合同解除与终止11.1.1船员严重违反合同规定。11.1.2船东违反合同规定，船员无法继续履行合同。11.2合同终止条件：合同期满或双方协商一致，合同可终止。11.3解除与终止程序：合同解除或终止需书面通知对方，并按照合同约定处理相关事宜。11.4解除与终止后的处理：合同解除或终止后，船员应按照船东的安排离船，船东应支付船员应得报酬。第十二条违约责任12.1船员违约责任：船员违约需赔偿船东因此遭受的损失，包括但不限于经济损失、信誉损失等。12.2船东违约责任：船东违约需赔偿船员因此遭受的损失，包括但不限于经济损失、健康损害等。12.3违约赔偿：违约赔偿的具体金额由双方协商确定。第十三条争议解决13.1争议解决方式：合同双方发生争议，应通过友好协商解决。13.2争议解决机构：如协商不成，争议可提交至船员所在国家或地区的海事仲裁机构仲裁。13.3争议解决程序：争议解决程序按照海事仲裁机构的规定执行。第十四条其他14.1合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同附件：本合同附件包括但不限于船员岗位说明书、薪酬福利明细表等。14.3合同解释：本合同如有歧义，以中文文本为准。14.4合同变更与解除：合同变更或解除需书面通知对方，并按照合同约定处理相关事宜。14.5合同附件清单：合同附件清单详见附件一。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在船员劳动合同履行过程中，根据合同约定或双方协商一致，介入合同关系中的个人或法人，包括但不限于中介方、保险公司、培训机构、法律顾问等。第二条第三方介入的条件2.1.1合同双方同意。2.1.2第三方具备相应的资质和能力。2.1.3第三方介入有利于合同履行或维护合同双方的合法权益。第三条第三方责任3.1.1按照合同约定或双方协商一致，履行相应的职责。3.1.2对因第三方原因造成的合同违约，承担相应的法律责任。3.1.3对因第三方介入造成的合同双方损失，承担赔偿责任。第四条第三方权利4.1.1获取合同履行相关信息。4.1.2依照合同约定或双方协商一致，对合同履行进行监督。4.1.3在合同履行过程中，根据合同约定或双方协商一致，提出建议或意见。第五条第三方责任限额5.1第三方责任限额由合同双方在合同中约定，具体包括：5.1.1第三方因违约造成的直接经济损失。5.1.2第三方因过失造成的合同双方间接经济损失。5.1.3第三方因违反法律法规造成的合同双方损失。第六条第三方与其他各方的划分6.1第三方介入后，其责任与权利仅限于合同约定的范围内，与其他各方责任划分如下：6.1.1船员与第三方之间的责任划分：船员与第三方之间的合同关系独立于本合同，双方应另行签订合同。6.1.2船东与第三方之间的责任划分：船东与第三方之间的合同关系独立于本合同，双方应另行签订合同。6.1.3第三方与船员之间的责任划分：第三方与船员之间的合同关系独立于本合同，双方应另行签订合同。第七条第三方变更与退出7.1第三方变更：合同双方协商一致，可对第三方进行变更。7.2第三方退出：第三方因故退出合同关系，应提前通知合同双方，并按照合同约定处理相关事宜。第八条第三方介入的合同附件8.1第三方介入的合同附件包括但不限于：8.1.1第三方资质证明文件。8.1.2第三方责任限额协议。8.1.3第三方介入合同。第九条第三方介入的争议解决9.1第三方介入产生的争议，由合同双方协商解决。9.2协商不成，争议可提交至合同双方所在地的人民法院诉讼解决。第十条第三方介入的合同生效10.1本合同附件中涉及第三方介入的条款，自合同生效之日起生效。10.2第三方介入的合同附件，经合同双方签字盖章后生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.船员岗位说明书：详细说明船员的岗位职责、工作要求、工作环境等。2.薪酬福利明细表：包括基本工资、奖金、津贴、社会保险及住房公积金等具体金额和支付方式。3.船员培训记录：记录船员的培训内容、时间、考核结果等。4.休假安排表：记录船员的休假时间、地点、费用等。5.船员健康体检报告：记录船员的体检结果、健康状况等。6.第三方资质证明文件：包括中介方、保险公司、培训机构等资质证明文件。7.第三方责任限额协议：明确第三方责任限额的具体内容和标准。8.第三方介入合同：详细说明第三方介入的条件、职责、权利、责任等。9.合同附件清单：列明所有合同附件的名称和说明。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1船员违约行为：1.1.1未按照船舶操作规程操作，造成船舶或人员伤害。1.1.2未按时完成工作任务，影响船舶航行。1.1.3违反船员行为规范，损害船东或船舶形象。1.2船东违约行为：1.2.1未按时支付船员工资和福利。1.2.2未提供安全的工作环境，造成船员伤害。1.2.3未按照合同约定安排船员休假。1.3第三方违约行为：1.3.1未按照合同约定履行职责，造成合同双方损失。1.3.2因第三方原因造成合同违约，未承担相应责任。2.责任认定标准：2.1船员违约责任认定：2.1.1船员因故意或重大过失造成船舶或人员伤害，需承担全部或部分赔偿责任。2.1.2船员未按时完成工作任务，影响船舶航行，需承担相应责任。2.1.3船员违反船员行为规范，损害船东或船舶形象，需承担相应责任。2.2船东违约责任认定：2.2.1船东未按时支付船员工资和福利，需承担相应赔偿责任。2.2.2船东未提供安全的工作环境，造成船员伤害，需承担相应赔偿责任。2.2.3船东未按照合同约定安排船员休假，需承担相应责任。2.3第三方违约责任认定：2.3.1第三方未按照合同约定履行职责，造成合同双方损失，需承担相应赔偿责任。2.3.2因第三方原因造成合同违约，第三方未承担相应责任，船东有权要求第三方赔偿。示例说明：1.船员甲在航行过程中，因操作失误导致船舶碰撞，造成人员伤亡。根据合同约定，船员甲需承担全部或部分赔偿责任。2.船东乙未按时支付船员工资，船员丙因此生活困难。根据合同约定，船东乙需承担相应赔偿责任。3.保险公司丙在船员意外伤害保险中，未按照合同约定履行赔付义务。根据合同约定，保险公司丙需承担相应赔偿责任。全文完。2025年版集装箱船船员劳动合同范本1合同目录一、合同签订1.合同签订时间2.合同签订地点3.合同签订双方4.合同签订目的二、合同期限1.合同起始时间2.合同终止时间3.合同续签条件三、岗位职责1.船员职责2.船员技能要求3.船员工作内容四、工作地点及时间1.工作地点2.工作时间3.船员休息时间五、工资待遇1.基本工资2.绩效奖金3.岁薪及调薪4.加班费六、社会保险及福利1.社会保险2.福利待遇3.休假规定七、合同解除与终止1.合同解除条件2.合同终止条件3.合同解除程序4.合同终止程序八、违约责任1.船员违约责任2.船东违约责任3.违约金计算九、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序十、合同附件1.合同附件一：岗位职责明细2.合同附件二：船员培训计划3.合同附件三：船员考核标准十一、其他约定事项1.合同变更2.通知方式3.合同生效十二、合同生效1.合同生效条件2.合同生效时间十三、合同份数及保管1.合同份数2.合同保管责任十四、合同附件清单1.合同附件一：岗位职责明细2.合同附件二：船员培训计划3.合同附件三：船员考核标准合同编号_________一、合同签订1.合同签订时间：____年____月____日2.合同签订地点：____市____区____路____号3.合同签订双方：a.船东名称：________________________b.船员姓名：________________________4.合同签订目的：明确船员与船东之间的权利和义务，保障双方合法权益。二、合同期限1.合同起始时间：____年____月____日至____年____月____日2.合同终止时间：根据合同期限自动计算3.合同续签条件：双方同意续签，并签订书面续签协议。三、岗位职责1.船员职责：遵守船舶操作规程，保证船舶安全航行，执行船长命令。2.船员技能要求：持有相应证书，具备实际操作能力。3.船员工作内容：具体工作内容根据船舶实际情况和船长要求执行。四、工作地点及时间1.工作地点：根据船舶航线安排，包括但不限于国内外港口。2.工作时间：根据船舶运营需求，具体工作时间以船员值班表为准。3.船员休息时间：按照国际海事组织规定和船东实际情况给予合理休息时间。五、工资待遇1.基本工资：根据船员等级、职务和工作经验确定，每月支付。2.绩效奖金：根据船员表现和船舶业绩给予奖励。3.岁薪及调薪：每年根据市场行情和船员表现进行调整。4.加班费：按照船员工作时间计算，按国家规定支付。六、社会保险及福利1.社会保险：按照国家规定，为船员缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险。2.福利待遇：包括但不限于住宿、伙食、衣物、休假等。3.休假规定：根据国家规定和国际海事组织规定，给予船员合理休假。七、合同解除与终止1.合同解除条件：a.双方协商一致；b.船员严重违反合同规定；c.船东因船舶停运等原因导致合同无法履行。2.合同终止条件：a.合同期限届满；b.船东或船员因故解除合同；c.船舶退役或报废。3.合同解除程序：双方书面通知对方，并按照国家规定办理相关手续。4.合同终止程序：双方按照国家规定办理相关手续，包括但不限于船舶登记注销、保险理赔等。八、违约责任1.船员违约责任：a.无故未履行合同义务，导致船东损失，船员应承担相应赔偿责任。b.严重违反船舶规章制度，造成事故或损失，船员应承担全部责任。2.船东违约责任：a.未按时支付工资或福利，船东应支付滞纳金及赔偿船员损失。b.未提供必要的工作条件或违反合同约定，船东应承担相应责任。九、争议解决1.争议解决方式：通过友好协商解决，协商不成，提交至合同约定的仲裁机构仲裁。2.争议解决机构：____市仲裁委员会。3.争议解决程序：按照仲裁委员会的仲裁规则进行。十、合同附件1.合同附件一：岗位职责明细2.合同附件二：船员培训计划3.合同附件三：船员考核标准十一、其他约定事项1.合同变更：任何一方要求变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后生效。2.通知方式：以书面形式通过邮寄、电子邮件或当面递交的方式进行。3.合同生效：合同自双方签字盖章之日起生效。十二、合同生效1.合同生效条件：合同经双方签字盖章后生效。2.合同生效时间：____年____月____日。十三、合同份数及保管1.合同份数：一式两份，双方各执一份。2.合同保管责任：双方应妥善保管合同原件，确保合同内容的完整性和有效性。十四、合同附件清单1.合同附件一：岗位职责明细2.合同附件二：船员培训计划3.合同附件三：船员考核标准____年____月____日船东签字：____________________船员签字：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.甲方责任条款：a.甲方应确保船舶符合国际海事组织（IMO）和我国海事局的相关规定，为船员提供安全、卫生的工作环境。b.甲方负责船员的招聘、培训、考核和晋升工作，确保船员具备相应的资质和能力。2.船员选拔与培训条款：a.甲方有权对船员进行选拔，包括面试、体检和背景调查等。b.甲方负责船员的入职培训，包括船舶操作、安全知识、应急处理等。3.船员福利与保障条款：a.甲方应按照国家规定和合同约定，为船员缴纳社会保险。b.甲方应提供船员的住宿、伙食、衣物等福利，并确保其质量。4.船员休假与调休条款：a.甲方应按照国家规定和国际海事组织规定，给予船员合理的休假时间。b.甲方可根据船舶运营需求，对船员的休假时间进行调整，但需提前通知船员。5.船员晋升与调岗条款：a.甲方应建立船员晋升机制，为船员提供晋升机会。b.甲方可根据船员的表现和船舶需求，对船员进行调岗。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.乙方责任条款：a.乙方应遵守船舶操作规程，确保船舶安全航行。b.乙方应服从船长的指挥，执行船长下达的命令。2.船员工作表现与考核条款：a.乙方应按照船舶规定和岗位职责，认真履行工作职责。b.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。3.船员健康与安全条款：b.乙方应积极参与船舶安全培训，提高安全意识。4.船员请假与离职条款：a.乙方如需请假，应提前向船长提出申请，并经甲方批准。b.乙方如需离职，应提前一个月向甲方提出书面申请，并办理相关手续。5.船员违约责任条款：a.乙方如有违反合同规定的行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.中介责任条款：a.中介机构应保证提供的信息真实、准确，并对所提供的服务负责。b.中介机构不得泄露船员和船东的个人信息。2.中介费用条款：a.中介机构的服务费用由船东支付，具体金额由双方协商确定。b.中介机构的服务费用应在合同签订时一次性支付。3.中介纠纷解决条款：a.中介机构与船员或船东之间发生纠纷，应通过协商解决。b.协商不成，可提交至合同约定的仲裁机构仲裁。4.中介保密条款：a.中介机构对船员和船东的个人信息负有保密义务，未经授权不得泄露。b.中介机构不得利用船员和船东的个人信息进行不正当竞争。5.中介合同解除条款：a.中介机构如违反合同约定，船东有权解除合同，并要求中介机构承担相应责任。b.中介机构如需解除合同，应提前一个月向船东提出书面申请。附件及其他补充说明一、附件列表：1.合同附件一：岗位职责明细2.合同附件二：船员培训计划3.合同附件三：船员考核标准4.合同附件四：船员选拔与培训记录5.合同附件五：船员工作表现记录6.合同附件六：船员休假记录7.合同附件七：船员晋升记录8.合同附件八：船员离职记录9.合同附件九：中介服务协议10.合同附件十：社会保险缴纳证明11.合同附件十一：船员体检报告二、违约行为及认定：1.违约行为：a.甲方违约行为：未按时支付工资、未提供必要的工作条件、未履行合同变更通知义务等。b.乙方违约行为：未履行工作职责、违反船舶规章制度、未按时请假或离职等。c.中介违约行为：泄露船员或船东个人信息、未按约定提供服务、未按时收取中介费用等。2.违约认定：a.甲方违约认定：根据合同约定和相关法律法规，由船员或船东提出书面异议，甲方未在规定期限内予以纠正。b.乙方违约认定：根据合同约定和相关法律法规，由甲方或船长提出书面异议，乙方未在规定期限内予以纠正。c.中介违约认定：根据合同约定和相关法律法规，由船东或中介机构提出书面异议，中介机构未在规定期限内予以纠正。三、法律名词及解释：1.合同：指双方或多方当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。2.违约：指合同当事人违反合同约定的义务，导致合同目的不能实现的行为。3.仲裁：指当事人根据仲裁协议，将争议提交仲裁机构进行裁决的一种争议解决方式。4.社会保险：指国家为保障公民在年老、疾病、失业、工伤、生育等情况下获得物质帮助而设立的社会保障制度。5.中介：指在合同订立、履行过程中，为促成合同达成而提供服务的第三方机构。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：船员工作表现不佳，影响船舶运营。解决办法：进行考核，根据考核结果进行奖惩，必要时进行培训或调整岗位。2.问题：船员请假或离职手续复杂。解决办法：简化请假和离职手续，明确流程和时间节点。3.问题：中介费用收取不透明。解决办法：明确中介费用标准，确保费用透明合理。五、所有应用场景：1.雇佣集装箱船船员。2.规范船员与船东之间的权利义务关系。3.确保船舶安全、高效运营。4.维护船员合法权益。5.促进航运行业健康发展。全文完。2025年版集装箱船船员劳动合同范本2合同编号_________一、合同主体1.甲方（用人单位）：名称：（填写甲方名称）地址：（填写甲方地址）联系人：（填写甲方联系人姓名）联系电话：（填写甲方联系电话）2.乙方（劳动者）：名称：（填写乙方名称）地址：（填写乙方地址）联系人：（填写乙方联系人姓名）联系电话：（填写乙方联系电话）二、合同前言2.1背景和目的鉴于甲方需要乙方提供集装箱船船员服务，乙方同意为甲方提供集装箱船船员服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业术语1）集装箱船：指用于运输集装箱的船舶。2）船员：指在集装箱船上从事各项工作的专业人员。3.2关键词解释1）劳动合同：指用人单位与劳动者之间建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2）船员服务：指乙方为甲方提供的集装箱船船员服务，包括但不限于驾驶、轮机、甲板、厨师、服务员等岗位。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1）按照合同约定，支付乙方工资、福利等费用。2）为乙方提供符合国家规定的工作条件，保障乙方的人身安全和健康。3）对乙方进行培训，提高其业务水平和综合素质。4）依法为乙方缴纳社会保险。4.2乙方的权利和义务1）按照合同约定，为甲方提供集装箱船船员服务。2）遵守国家法律法规，服从甲方的管理。3）保守甲方的商业秘密。4）参加甲方组织的培训，提高自身业务水平。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效，合同期限为（填写合同期限，如：三年）。5.2合同履行地点乙方应在甲方指定的集装箱船上履行合同约定的职责。5.3合同履行方式乙方按照合同约定，为甲方提供集装箱船船员服务，包括但不限于驾驶、轮机、甲板、厨师、服务员等岗位。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件1）合同期限届满；2）双方协商一致解除合同；3）乙方因故不能履行合同，经甲方同意解除合同；4）乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。6.3终止程序1）合同期限届满，双方应按约定办理合同终止手续；2）双方协商一致解除合同，应签订解除合同协议；3）乙方因故不能履行合同，甲方应书面通知乙方解除合同；4）乙方违反合同约定，甲方有权书面通知乙方解除合同。6.4终止后果1）合同终止后，乙方应按照合同约定，向甲方支付违约金；2）合同终止后，甲方应按照合同约定，向乙方支付剩余工资、福利等费用；3）合同终止后，双方应依法办理相关手续。七、费用与支付7.1费用构成1）基本工资：根据乙方在集装箱船上的岗位和工作年限，甲方将支付乙方基本工资。2）加班工资：乙方在法定工作时间外加班，甲方将按照国家规定支付加班工资。3）伙食补贴：甲方将按月向乙方支付伙食补贴。4）通讯补贴：甲方将按月向乙方支付通讯补贴。5）社会保险：甲方将依法为乙方缴纳社会保险。6）福利待遇：甲方将按照国家规定和公司制度，为乙方提供相应的福利待遇。7.2支付方式甲方将按照约定的支付方式，通过银行转账或其他双方认可的支付方式向乙方支付费用。7.3支付时间1）基本工资：甲方将在每月的一个工作日支付上一个月的基本工资。2）加班工资、伙食补贴、通讯补贴：甲方将在每月的一个工作日支付当月的各项补贴。3）社会保险：甲方将按照国家规定的时间和程序，为乙方缴纳社会保险。7.4支付条款1）甲方保证按照约定的时间和方式支付乙方费用。2）乙方应提供有效的银行账户信息，以便甲方进行支付。3）如因乙方提供的信息不准确导致支付失败，乙方自行承担相应责任。八、违约责任8.1甲方违约1）甲方未按约定支付乙方工资、福利等费用的，应向乙方支付违约金，违约金按应付未付金额的（填写违约金比例）计算。2）甲方违反合同约定，导致乙方无法正常履行职责的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约1）乙方未按约定提供集装箱船船员服务的，应向甲方支付违约金，违约金按未提供服务天数和约定工资计算。2）乙方违反合同约定，泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式违约方应按照合同约定或法律规定，向守约方支付赔偿金额。赔偿金额可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式确定。九、保密条款9.1保密内容乙方在为甲方提供集装箱船船员服务过程中，知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属保密内容。9.2保密期限保密期限自本合同签订之日起至合同终止后（填写保密期限，如：三年）。9.3保密履行方式1）乙方应采取合理的保密措施，防止保密内容泄露。2）乙方未经甲方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件1）自然灾害，如地震、洪水、台风等；2）战争、军事行动；3）政府行为，如政策调整、禁运等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1）发生不可抗力事件，双方应及时通知对方。2）双方应尽力减轻不可抗力事件的影响。3）如不可抗力事件导致合同无法履行，双方可协商解除合同。10.4不可抗力实例1）因地震导致集装箱船无法正常航行；2）因战争导致航线中断；3）因政府禁运导致货物无法运输。十一、争议解决11.1协商解决双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，双方可向合同签订地的人民法院提起诉讼，或向合同签订地仲裁委员会申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定1）未经对方同意，任何一方不得转让本合同或合同项下的权利和义务。2）经双方协商一致，本合同可以转让。12.2不得转让的情形1）乙方在合同履行期间，因健康原因无法继续履行合同；2）甲方因经营不善，导致无法继续履行合同。十三、权利的保留13.1权力保留1）本合同中未明确约定的权利，甲方保留所有权利。2）乙方在合同履行过程中，如发现任何违反法律法规的行为，有权立即停止乙方的工作，并追究其法律责任。13.2特殊权力保留1）甲方保留对乙方工作表现、工作能力、工作态度等方面的评价权。2）甲方保留对乙方违反合同约定行为的处理权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序本合同的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式进行。14.2修改和补充效力经双方签字盖章的修改和补充协议，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项1）双方应相互配合，共同完成集装箱船船员服务任务。2）乙方应按照甲方的要求，协助完成相关工作。15.2协作与配合方式1）双方应通过会议、电话、邮件等方式保持沟通。2）双方应及时解决合作过程中出现的问题。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同为独立文件，与双方其他协议或合同无关。16.3增减条款本合同如有增减条款，应以书面形式进行，并由双方签字盖章。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：（填写日期）甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：（填写日期）附件及其他说明解释一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方任职资格证书复印件4.乙方社会保险缴纳证明5.乙方培训记录6.甲方公司规章制度7.不可抗力事件证明文件（如有）8.争议解决相关文件（如有）9.合同修改和补充协议（如有）10.其他双方认为需要作为附件的文件二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按约定支付乙方工资、福利等费用，经提醒后仍未支付的，视为违约。提供的工作条件不符合国家规定，导致乙方人身安全和健康受到威胁，视为违约。未按约定提供培训，影响乙方业务水平提高，视为违约。2.乙方违约行为及认定：未按约定提供集装箱船船员服务，经提醒后仍未提供的，视为违约。泄露甲方商业秘密，造成甲方损失，视为违约。违反合同约定，导致合同无法履行，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间建立