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文档简介
2024年中医科室护理个人培训工作总结篇
中医科室护理个人培训工作总结范文10篇
护理个人培训要怎么写,才更标准规范?依据多年的文
秘写作阅历,参考优秀的护理个人培训样本能让你事半功倍,
下面共享中医科室护理个人培训工作总结范文10篇,供你
选择借鉴。
中医科室护理个人培训工作总结范文(篇1)
六月的培训,短短的一个月,在燥热的夏天却留给自己
难忘的回忆。临床护理的常规操作,弥补了在雪线操作技术
的缺陷,如常规的心电监护,造瘦口的护理这是在学校学不
到的,温故而知新,操作以及每周三基的考试为到临床做铺
垫。其中中医的操作拔火罐,艾条灸也让我对中医产生了深
厚的爱好。老师们的示范也更加规范了我们的操作。
三个月的试岗,从进入试岗的第一天护士长就支配了老
师带教,每周老师都会制定带教安排并且做出评价,有了目
标就有了方向,每周都知道自己的任务也知道哪些地方须要
改进哪些地方未驾驭。妇产科、普外科、骨伤科老师带我们
上台,到现在基本能胜任上台的工作,巡回老师现在也试这
让我们单独,所以深感自己的压力。护理部为了提高每位护
士的理论水平,每月进行理论的考试,三个病种的分析考试,
丰富我们的学问也激发了我们了解不同科别的临床护理工
作。每个月科里会让各位老师或者请手术医生授课,让我更
加清楚的了解自己的术前术中协作的要点。在手术室,相识
了许多自己从未接触的器械,见到了各种不同苦痛的病人,
对于生命有了不同以往的敬畏,明白了作为一名医护人员的
艰辛。在这里穿刺的机会许多,留置针的穿刺对自己来说是
个挑战面对病人操作要沉稳、快速,虽然现在避开不了会惶
恐,但以后会更加的努力克服问题,对于与病人之间的交谈
也感受颇多,术前访视,术后访视,七杳十二对看似很简洁
很轻松的过程,却要有肯定的沟通技巧和专业水平。减轻病
人的焦虑、恐慌这是首要职责,只有让病人信任你才会得到
最佳的协作,无论在术前还是术后无微不至的关怀才是病人
最想要的,人文关怀也是我们目前最缺的,今后会更加朝这
反面努力,希望自己有一天如老师在面对病人的问题时能对
答如流。
在手术室接待好每一个手术人员牢记“以病人为中心”
的服务宗旨,设身处地为病人着想,做到的凡事换位思索“假如
我是病人”主动做好每一项护理工作,关切每一个病人,关
切每一个病人,当病人入手术室时,护士在手术室门口热忱
的接待,自我介绍,做好各项工作,加强与病人之间的沟通,
削减病人对生疏环境的恐惊,增加对手术治疗的信念。护士
长也会常常询问同事的工作技术,看法以及病人的要求,
对病人提出的看法和建议都能刚好解决。
病人的须要是我们服务的范围,病人的满足是我们服务
的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止
境的。我们将不断总结阅历、刻苦学习,使服务更情感化和
人性化,为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力。
中医科室护理个人培训工作总结范文(篇2)
伴随着我在门诊历时两个星期的实习的结束,安排中我
全部的实习任务已经完成,这意味着我即将离开医院回到我
的学校去。想到立刻就要和一起工作的老师、护士以及这个
环境说再见,我的心里不由升起一阵阵不舍。
在门诊实习的两个星期里,我努力完成支配的任务,并
主动学习额外的学问来提升自身的水平。在门诊实习的时间
里,虽然没有像在其他科室实习一样,有见识很多杂症和特
别的仪器的机会,但却给了我最干脆和病人以及其家属沟通
的机会。在替询问者解惑答疑的同时,了解他们的需求,借
此让我能更好地为医院里须要帮助的人供应帮助。虽然有的
细微环节想起来很简洁,却很简单被我们护士忽视的,只有
在不断的沟通中才能够体会到,就这一点来说,门诊对我的
熬炼是其他的科室给不了的。
在门诊为时两个星期的实习让我获益匪浅。我非常感谢
科室老师对我视如己出的看法,同时也感谢护士们对我的帮
助。实习尽管已经结束了,但,然而我的护士之路却刚刚才
起先。在医院实习时.,老师传授的每一份阅历都弥足宝贵,
将会对我的护士生涯都产生不小的影响。告辞已经过去了的
实习,整理心情重新踏上新的旅途。我已经知道护士的路很
难走,不回头才有机会看到胜利。我会加油的,为了幻想!
中医科室护理个人培训工作总结范文(篇3)
护士在职培训是护理专业技术人员不断进行学问技能
补充、更新、拓宽和提高的一种追加教化。加强护理人员的
接着教化培训,对提高护理人员的学问结构和综合业务素养
具有重要的作用°过去的一年中,我科依据护理部的年度业
务培训安排结合本科年初制定的年度护理培训安排,狠抓落
实,仔细实施,取得了较好的效果,现将本年度培训工作总
结如下:
一、仔细落实对各级护理人员"三基三严”的培训安排
(一)、护理技术操作培训:每月进行护理技术操作培训及考
核一次,做到基本技能及技术操作人人娴熟驾驭,人人过关。
(二)基础理论学问、专科护理常规培训:1、每月组织
护理人员业务学习及护理业务查房各一次。通过业务学习,
要求了解或驾驭本专业国内外临床新进展、新业务,并能主
动开展。通过护理查房,对危重疑难病例,进行探讨分析,
讲解危重病人之护理问题及对策,制定及修改护理安排,以
巩固和提高医学及护理理论学问。
2、科室每周进行1次护理业务学问提问。进行床旁教
学及晨会提问,护士长结合病人进行指导或示范操作,并利
用晨会结合临床实际有安排地提问有关专科学问。
3、每月组织“三基”理论学问考试一次,考核合格率100%。
(三)、定期与不定期组织学习、考核核心制度、相关法
律学问、护理应急预案专科理论学问及院内感染学问等。使
每个护士都能娴熟驾驭相关法律法规、制度及院内感染相关
学问、护理应急预案并仔细落实到日常工作中。
通过以上多种形式的培训,取得了较好的效果,科室护
理人员基础理论学问水平得到了进一步的提高,在科室及护
理部组织的三基理论闭卷考试及护理操作技能考试中,我科
护理人员参考率100%,及格率亦达到了100虬通过开展护
理查房及业务学习培训,使护士了解了本专业国内外临床护
理新进展、新业务,并能刚好应用于临床。通过开展护理查
房,对危重疑难病例进行探讨分析,讲解危重病人之护理问
题及对策,进一步提高了护理人员动态视察病情实力及应急
抢救实力,使之能在工作中得心应手,综合素养得到了进一
步提高。
中医科室护理个人培训工作总结范文(篇4)
本年度,依据护理学科发展方向及医院护理人员培训的
目标,制定并落实病区培训安排,各项培训安排能如期完成,
我科护理人员整体素养也有了肯定的提高,达到培训目标要
求,也逐步向规范化培训迈进了一步。
一、首先在护士中树立终身学习的理念。告知护士护理
工作与病人的生命休戚相关,护理质量的凹凸是保障病人平
安的首要条件之一。护士的业务水平干脆影响着护理质量。
在科内努力创建深厚的学习氛围,适时,适地开展各种学习
活动,把如何提高护理人员的技术水平作为管理重点来抓。
二、实行多种培训方法,向多元化培训靠近。采纳授课、
演示、探讨等方法,使培训工作更具有科学化,做到“学有
所用”。本年度共实行了业务小讲课12次,护理个案查房12
次,基本技能培训及专科技能培训15项,急救学问及技能
培训4次。针对护理人员急救反应薄弱还重点培训了简易呼
吸囊及多人急救技能的协作。
三、设立培训组织。由护士长担当组长,护理骨干组成
一支培训组织。依据学科发展要求和护理人员自身特点设定
培训安排并组织实施。且定期对培训开展工作状况进行督导,
不断探讨和完善各种培训方法,把好用性、有效性作为培训
的目标。
四、落实护士规范化培训和接着护理教化。我科目前有
规范化培训护士对象为2人,基本上达到了规范化培训的要
求,能运用护理程序为患者实施整体护理(常见病)。但由于
培训水平不高以及培训对象的进取心不强,限制了培训对象
业务水平的提高。表现在基础学问不扎实,基本护理技能不
娴熟,专科技能水平不高等,在人员培训上缺乏一套科学、
有效地方法,培训人员往往精力不足,难以逐一落实和开展。
面对种,种困难,培训小组不气馁,认知到培训教化任重道
远,决不能松懈。在正视自身缺点的同时努力改进培训工作,
也取得了肯定的成效。本年度护士“三基”理论学问达标率
为99%,基本技能合格率100虬五、支持和激励护士接着学
习、努力提高专业学问水平,以更好地服务于病人。同时努
力为护士外出学习创建机会,使护士能了解护理学科的发展
动态。定期组织人员学习国内外的先进护理阅历,拓宽人员
学问面。
五、结合《优质护理服务示范工程活动》和《三好一满
足》活动,主动推动优质护理服务,实行责任制护理,护士
分管病人,帮助生活不能自理的病人完成生活护理,帮助护
士正确定位基础护理,保证生活护理落实到位。
六、不足的地方:
1、缺乏对培训效果的评估,有落实不到位的现象。
2、护理人员精力有限、学习的自觉性不高。
3、缺乏新业务、新学问的开展。
4、年轻护1较多,操作水平较低,缺乏工作阅历,对
平安护理存在肯定的风险。
5、优质服务部分工作未落实到位,护理人员配备不足,
部分生活护理未能落实到位。
中医科室护理个人培训工作总结范文(篇5)
随着优质护理服务示范工程的有序开展,我们的服务更
加贴心,体会也更加深刻。科室接着从改革护理工作模式入
手,以加强病人的健康宣教,真正实现无缝隙护理一条龙服
务为切入点,切实从病人的实际需求为动身点,加强护理管
理,规范护理服务,提升护理质量。结合医院等级评定、新
病房楼启用等大项工作,紧跟医院发展的新形势,充分调动
护理人员的工作主动性,促使科室的护理工作真正实现让患
者满足、社会满足、官兵满足的目标。8月份,我科室参与
了医院的阅历沟通会。现将三季度总结如下:
一、优质护理工作井然有序
活动开展以来,我科大力提倡细微环节服务,科室护理
工作目前呈现出赛新面貌,护理工作更加细致,更加贴近病
人。各班岗位职责明确,对患者实施治疗护理、心理疏导及
健康教化等全程服务。
二、换位思索,构建和谐护患关系
对患者我们在情字上下功夫,敬重、怜悯患者,真诚相
待,耐性倾听患者及家属诉求,并在力所能及的范围内解决
其合理需求,让患者感到暖和,并产生信任感,促进良好医
患关系的建立。多为患者着想,多从患者的角度和心理去评
价自身的工作。当患者由于疾病带来的不适而导致惊慌、恐
惊,从而出现一些过激语言或行为时,护士们不仅仅停留在
为患者供应常规护理层面,而是理解病人、理解他因患病所
产生的心理改变C在与患者沟通过程中,尽力做到用我们的
责任心换取患者的信念;用医护人员的细心,换取患者的舒
心;用我们的耐性,换取患者的安心;用我们的爱心,换取患
者的放心。将心比心,大大促进医患之间感情融洽,心理距
离拉近。
9月份有位70多岁的老大爷是我科的老病号,在家中发
病急打120急救中心,把病人送到了交通医院,可老人说什
么也不下车,非要到456医院的神经内科住院。最终120工
作人员无奈地又把他送到了我科。老人看到我们说我就信任
你们,你们的服务好让我感到亲切,别的医院我不去。听到
这些话,护士们都觉得付出后得到了好的回报,干的更带劲
To
三、加强业务学习、提高整体护理质量
科室通过各项学习和培训,统一思想,提高相识,高标
准、严要求,全面有效地提升护理服务质量。护理工作要求
做到五个一点:仪表美一点,问候多一点,巡察勤一点,视
察细一点,业务精一点。每天利用晨会对低年资护士进行基
础护理、护理常规、健康教化等护理学问和技术的强化训练。
对于特别病人或危重病人护士长采纳提问与指导的方式促
进大家相互学习,从而不断提高科内护士的专科学问水平。
基础护理工作比之前更到位,更精细、更贴切。科室对多个
病种实行了临床路径,将健康教化落实到人,且让年轻护士
参加其中,提高了年轻护士的基础理论学问及沟通沟通实力;
并加强年轻护士的指导与培训,提高科室护士的整体素养,
以更好更专业的为患者服务。
四、紧跟科室发展、提高业务技能
随着科室脑血管介入治疗病人越来越多,为了更好的为
病人争取时间及早治疗,为病人开放了绿色通道,严格驾驭
时间窗,曾救治多起急性脑血栓患者,同时,护士为提高自
己的业务水平,常常加班加点,主动学习科里的先进学问,
逐步驾驭了脑血管病人介入手术的术前术后护理,为广阔患
者带来福音。
五、护理操作的精确到位,人性化的护理。
输液时,对于穿刺难度大的病人,大家都做到耐性、细
心,找到合适的血管再穿刺,不再盲目进针。病员须要帮助
时,护士们主动主动的为病员解决困难。
没有完备的工作,我们还有许多不足之处,如:病人的
治疗饮食目前还不能解决;科室业务学问还有待加强。但信
任,只要我们切实贯彻优质服务示范工程的精神,努力地做
到以精湛的技术,饱满的工作心情,高度的责任心,为病人
供应优质服务。想他们所想,帮他们所需,护理工作定会做
的越来越好。
中医科室护理个人培训工作总结范文(篇6)
20年,我科护理工作在院领导和护理部支持下和全体
护理同仁的共同努力下,以医院总体发展目标为指南,接着
深化开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的
医院管理年活动,内强素养,外树形象,严格落实各项护理
核心制度,打造我科护理服务品牌,全面推动了各项护理工
作的开展,年安排目标达标率95%。本年度,我们重点做了
以下几项工作:
一、内强素养,外树形象每月召开一次全科护士思想素
养教化大会,结合临床实际工作,对看法好、工作好的大力
表扬,对有损病人和科室利益的人予以大力指责,弘扬正气、
鞭策后进,在我科每月召开的工休座谈会及病人满足度测评
中,多次受到患者及家属的高度赞扬。
二、深化开展整体护理,全面提高职业素养
1、组织学习《儿科学》,熟识了相关疾病的病因、病理
及发病机制,丰富健康宣教内容,责任护士深化到病房,加
强对患儿家属的健康宣教,提高了用护理手段解决问题的实
力,促进患儿早日康复。
2、让有阅历的老护士为新护士讲课,传授整体护理阅
历,如遇模糊概念大家一起探讨,共同解决问题。
3、每月组织了一次护理查房,分析问题,提出整改措
施。
三、重视护理人员素养培育,加强业务学习,技术训练,
提高应急急救实力
1、抵年资护士加强了十五项护理技术训练,提高了小
儿头皮静脉穿刺胜利率,提高了技术水平。
2、年资护士加强应急急救实力训练,工作中老护士给
低年资护士做好表率,言传身教,让儿科团结、协作的优良
作风得到了发扬光大。
3、加强了护理人员的法律意识,强化了法律观念,组
织学习了相关法律学问,并敏捷运用到工作中去。
四、严格执行各项规章制度,提高了护理工作质量,建
立健全了各项规章制度,规范工作秩序,使小儿科护理工作
程序化、制度化、规范化、标准化。
1、严格执行消毒隔离制度,静脉穿刺做到一人一针一
管一带,每次操作前洗手,每晚治疗室紫外线消毒,病房空
气消毒,严防了医源性感染。
2、严格执行了早班制度,切实帮好了晨晚间护理、基
础护理到位,保持患儿床单清洁整齐,环境温馨、舒适。
3、严格执行床头交接班制度,对病人病情做到九知道,
在交接班时向下班护士做好了具体报告。
4、协作护理部做好月护理质量检查、夜查房,确保各
项护理指标达到二级甲等医院标准。
5、开展了婴儿抚触,拓展护理技能。
五、护理人员较精彩的完成护理工作
年的经济收入比年稳步提高,全年本科基础合格率
达到90%以上,健康教化覆盖率达到100%o在"5.12"国际
护干节中,有两名护士被医院评为“优秀护士”,整个儿科
被市团委评为市“青年文明号”组织,护士长获得市团委“十
大杰出青年”的光荣称号。
一年来,在院护理部及相关职能科室的领导下,全科护
理人员仔细学习,严格管理,详细落实。通过更新服务理念,
改善服务看法,加强护理管理,使儿科的护理质量有了明显
的提高病人满足度也日渐上升,经济收入也有了相应的增长,
但仍旧存在着太多的不足,如业务学习缺乏自觉性,穿刺技
术有待进一步提高,服务看法有待进一步改善等等,今后我
们将以严谨的工作看法、更好的服务质量、加倍地努力工作,
创儿科特色护理,攀护理质量高峰,换儿科护理新面貌。
中医科室护理个人培训工作总结范文(篇7)
—医院手术室是一个充溢朝气、勇于拼搏、乐于奉献
的集体。伴随着新住院大楼的强壮成长,我们又兢兢业业地
走过了半年。在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”
的宗旨,用自己的爱心、热心、诚意满意每一位手术病人的
需求,努力争创“社会满足、病人满足、自己满足”,把救
死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和炉理
部领导下,在各科的亲密协作支持下,针对年初制定的目标
规划,全体医护人员狠抓落实、仔细实施、不懈努力,圆满
地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。
一、打造科室文化,树立团队精神
主动响应医院“打造医院文化,树立团队精神”的号召,
科室坚持每月组织医护人员仔细学习医疗法律法规、医院各
项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教化,并有探讨
记录。坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,
适应卫生改革、社会发展的新形势,主动参与一切政治活动,
以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满足为标准,一心一意
为人民服务。主动参与各项社会公益活动,为人民多办实事。
组织“科技、文化、卫生”三下乡活动,为汉寿老百姓义诊、
送医送药、体检、捐款等,并有多人多次无偿献血。爱心奉
献社会,为科室增光添彩。
二、以病人为中心,争创一流优质服务
在日常工作中,护理人员时刻牢记“以病人为中心”的
服务宗旨,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思索“假如
我是病人”。主动推行年初规划的“一对一全程服务”,接待好
每一个手术病人,做好每一项工作,关切每一个病人,当病
人入手术室时,护士在手术室门口热忱迎接,自我介绍,做好
各项安抚工作,加强与病人沟通,削减病人对生疏环境的恐
惊,增加对手术治疗的信念。护士长常常询问同事的工作技
术,看法及病人的要求,对病人提出的看法和建议都能予以
重视,刚好解决。
三、规范整体护理,争创一流管理
有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加
规范化和专业化,我们坚持做到周周有安排、月月有小结。
建立健全服务目标,自觉接受病入及社会的监督。深化开展
整体护理,主动发挥责任护士的主观能动性,特殊加强术中
关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满足度
调查等工作,从而大大增加了护士的工作责任心。我科为了
使整体护理做得更加完善,多次组织全体护士学习有关整体
护理的相关学问及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理
论。严格执行杳对制度及护理操作规程.,无差错事故发生。
严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护
理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。
严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、
输液器等用后,消毒、毁形、焚烧,半年手术切口感染率
<0.5%o
四、提高护士素养、培育一流人才
社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高护理人
员综合素养是科室发展的重要环节。努力培育一支文化素养
高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不间断
的学习,提高护理专业理论水平,做到每月进行业务学习,
每季进行操作考核和“三基”理论考试,不仅如此,护理人
员为了使自己的文化层次再上一台阶,在百忙之中主动报名
参与各种自学、成人考试,从中使大家的思维方式、文明礼
貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高,在医院
组织的“七•一”汇演、“5•12”才艺表演和电脑打字竞
赛等活动中均取得优异成果。朱清平护师被评为“县优秀护
士”。我们信任,只有不断提高全体护士的文化素养、职业道
德、专业技术,才能更好地服务于社会,为社会做贡献。
五、工作业绩
我们完成了多台大小手术,抢救多个危重病人,协作心
胸外科实施了肺肝切除术,开展了腹腔镜下卵巢肿瘤切除术、
TURP等新技术以及脊椎骨折RF内固定等高难度手术。共接
待了五批眼科专家到我科做白内障人工晶体植入术,均得到
了他们的一样好评。随着护理条件,护理水平和服务质量的
提高,我科取得了“双赢”的佳绩。科室经济收入名列前茅,
护理质量管理多次获得全院第一。
成果尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已静静落下,
在品尝胜利的同时,我们也应当醒悟地看到存在的不足:在
管理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化护理方面,
手术病人的访视和健康教化还流于形式;在规章制度执行方
面,仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、护理科研方面几
近空白;尤其在服务看法、病人满足度上还明显不足。病人
的须要是我们服务的范围,病人的满足是我们服务的标准,
病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。我
们将不断总结阅历、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,
为医院的服务水平登上新台阶而不懈努力。
中医科室护理个人培训工作总结范文(篇8)
时间如白驹过隙,20_年年末又至,在过去的一年里,
在院领导、护士长及科主任的正确领导下,我仔细学习,坚
持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命
人道主义精神,立足本职岗位,擅长总结工作中的阅历教训,
踏踏实实做好医疗护理工作。较好的完成了20_年度的工作
任务。工作总结如下:
一、思想道德方面
在思想上加强学习提高理论和业务素养。始终坚持把政
治理论和业务学问学习作为提高政治信念、思想素养、工作
实力的重要途径。利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注
国内外形势,学习党的基本学问和有关政治思想文件、书籍。
在学习过程中,留意理论联系实际的方法,不断提高自身的
相识实力和思想政治素,始终坚信人应当坚守自己的信念和
操守,在这个物欲横流的社会,保持内心的纯净,言者易,
行者难,要耐得住孤独,有所为,有所不为。
二、专业学问方面
信息高速发展,学问不断更新,只有不断地学习才跟上
时代的进步,今年我克服了倒班工作,照料家庭的繁忙,利
用业余时间完成了1护理中级职称考试,2通过了计算机职
称考试,3本科在读,4参与急诊心肺复苏学习班,5参与急
救包扎学习班,6参与护士礼仪学习班
三、工作实力方面
对工作酷爱,心不累则身不累,像蚂蚁一样工作,像蝴
蝶一样生活,对于自己的工作要高要求严标准。我院的住院
病人以老年长期卧床,生活不能自理为主,日常工作中我具
有剧烈的责任感和爱心,人们对新生命的诞生当然充溢了喜
悦,在经验了一生辛苦劳作,暮年时却又回来了婴儿时期,
老人的今日或许就是自己的明天,善待老人,视同亲人,多
一声问候,多一点微笑,用自己的爱心陪伴老人走完生命的
最终旅程。同时帮助护士长做好病房的管理工作及医疗文书
的整理工作,仔细做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书
写须要仔细负责,看法端正、头脑清楚。我仔细学习科室文
件书写规范,仔细书写一般护理记录,危重护理记录及抢救
记录。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本学问和基
本技能)三严(肃穆的看法、严格的要求、严密的方法)。
四、团结协作方面
严以律己,宽以待人,不埋怨,不指责,当看法有冲突
时,先想想自己的过失,有则改之,无则加勉,空余时间读
好书,做好事,工作中分工不分家,为调整医护患关系,构
建和谐社会做出努力。
护理事业是一项崇高而神圣的事业,作为一名护士,我
时刻的意识到我担子上的重任,在今后工作中,我将加倍努
力,为人类的护理事业作出自己应有的贡献!20—年的曙光
即将到来,譬如旭日东升,我将迎着阳光,踏步前行!
中医科室护理个人培训工作总结范文(篇9)
20_年即将结束,我科室在院领导的带领下,在科室全
体医护人员的通力合作下,时刻将爱国,创业,求实,奉献
的精神放在工作第一位,本着一心一意为病人服务的工作热
忱和看法,切实加强院科两级的领导,顺当完成了年初制定
的各项工作安排,为20_年工作任务的完成画上了圆满的句
号。现将各项工作完成状况总结如下:
(一)政治学习
在院领导及科室主任、护士长的组织带领下,全体科室
成员以主动看法仔细学习了院领导在各政治会议上的讲话,
先后深化开展了以“作风转变年、作风建设年”、“三好一
满足,开展优质服务工程”等为内容的“法纪?道德?服务”
主题教化活动,贯彻社会主义核心价值体系是中华优秀传统
文化的现代版的政治教化,迎接党的的召开。并以学习为基
础,结合工作实际,围绕学习实践科学发展活动有重点地汇
报沟通学习体会。仔细贯彻党的基本路途方针政策,利用报
纸、杂志、书籍主动开展学习政治理论;道德法规,仔细学
习法律学问;爱岗敬业具有剧烈的责任感和事业心,主动主
动的学习护士专业学问,工作看法端正,仔细负责。在医疗
实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。
(二)日常医护诊疗工作
截止目前,儿科全年完成业务收入1068668.48元,同
比上升12.4%;其中住院686人次,同比增加18天,上升
2.7%,合计4607天,床位运用率70乳听力筛查1993人次,
增加107人,上升5.8%;门诊视察输液4113人次,科室运用
一次性耗材109579.46,同比上升12.6%o
(三)医疗平安工作
科室全体医务人员在科室主任及护士长的带领下,主动
响应上级号召开展了平安有感领导,坚固树立“平安第一、
质量至上、以人为本”的理念,在克服工作压力大、工作环
境艰苦的条件下,仔细实行各项工作部署和要求,以实现“优
质服务”为切入点,深化落实各级领导干部责任,突出风险
限制,强化平安监管,质量平安基础工作得到不断加强。
1.医疗平安制度
医疗平安是科室工作的根本,为确保医疗质量,我科室
把提升业务实力,增加法律意识、服务意识放在医疗平安的
首位,科主任及护士长利用晨会和周例会,对科室全体人员
进行医疗平安教化,组织学习医疗活动的相关法律法规。在
实际医疗中,对可能引起患者不满的状况,主动做到想在患
者发觉前面,做在患者提出前面。此外,制定急救应急预案,
确保急危重病人在我院期间的医疗平安。
2.平安生产规程执行状况、设备管理状况:
进一步健全儿科各项管理制度,各项操作规程均有书面
材料可查,严格执行仪器设备的平安技术规程操作,仪器设
备完好待用。主动完善质量管理体系,科室每
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