2024美容行业美容师转正合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024美容行业美容师转正合同范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同甲方1.2合同乙方2.合同签订背景3.合同期限3.1转正期限3.2合同生效日期3.3合同终止条件4.工作岗位与职责4.1工作岗位4.2工作职责5.工作时间与地点5.1工作时间5.2工作地点6.工资待遇6.1基本工资6.2奖金及提成6.3加班费及补贴6.4最低生活保障7.社会保险与福利7.1社会保险7.2住房公积金7.3其他福利待遇8.考核与晋升8.1考核制度8.2晋升制度9.保密条款9.1保密信息范围9.2保密期限9.3违约责任10.违约责任10.1甲方违约责任10.2乙方违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同解除与终止12.1合同解除条件12.2合同终止条件13.合同附件13.1附件一：岗位职责说明书13.2附件二：考核标准13.3附件三：其他相关文件14.合同生效及其他14.1合同生效条件14.2合同附件效力14.3合同变更及补充14.4合同份数及保管14.5合同签订日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同甲方（1）甲方名称：________（2）甲方地址：________（3）甲方法定代表人：________（4）甲方联系方式：________1.2合同乙方（1）乙方名称：________（2）乙方地址：________（3）乙方法定代表人：________（4）乙方联系方式：________2.合同签订背景乙方于____年__月__日加入甲方，经过试用期考核，乙方符合甲方转正条件，双方经协商一致，签订本合同。3.合同期限3.1转正期限：自本合同生效之日起，乙方转正期限为__个月。3.2合同生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。3.3合同终止条件：在合同期限内，若乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。4.工作岗位与职责4.1工作岗位：乙方在甲方担任________岗位。4.2工作职责：（1）负责为客户提供专业美容服务；（2）维护客户关系，提高客户满意度；（3）参与店内活动策划与执行；（4）遵守店内规章制度，服从上级领导安排；（5）完成上级领导交办的其他工作任务。5.工作时间与地点5.1工作时间：乙方工作时间按照甲方规定执行，具体安排如下：（1）每日工作时间：__小时；（2）每周工作时间：__天；（3）工作时间安排：__时__分至__时__分。5.2工作地点：乙方工作地点为甲方所在店铺，具体地址：________。6.工资待遇6.1基本工资：乙方转正后，基本工资为人民币__元/月。（1）奖金：根据店内业绩及个人表现，每月发放奖金，具体金额由甲方决定；（2）提成：根据乙方提供的美容服务收入，甲方按比例给予提成，具体比例由甲方决定。6.3加班费及补贴：乙方加班费及补贴按照国家相关规定及甲方规定执行。6.4最低生活保障：乙方工资不低于国家规定的最低工资标准。7.社会保险与福利7.1社会保险：乙方转正后，甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.2住房公积金：乙方转正后，甲方依法为乙方缴纳住房公积金。（1）带薪年假：根据国家规定及店内实际情况，乙方享有带薪年假；（2）节日福利：在传统节日，乙方可享受节日福利；（3）员工培训：甲方为乙方提供必要的专业培训；（4）其他福利：根据店内实际情况，乙方可享受其他福利。8.考核与晋升8.1考核制度（1）甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于工作质量、客户满意度、工作态度等。（2）考核结果将作为乙方工资调整、奖金发放和晋升的重要依据。8.2晋升制度（1）乙方在合同期间如有突出表现或技能提升，可申请晋升。（2）晋升流程包括但不限于个人申请、部门审核、总经理批准等。9.保密条款9.1保密信息范围（1）甲方商业秘密，包括但不限于客户信息、技术资料、财务数据等。（2）行业内不为公众所知的敏感信息。9.2保密期限（1）乙方对本合同项下的保密信息负有保密义务，保密期限自合同终止之日起__年。9.3违约责任（1）若乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的法律责任。（2）乙方违反保密义务，甲方有权立即解除合同，并要求乙方支付违约金。10.违约责任10.1甲方违约责任（1）若甲方未能按时支付乙方工资，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的__%。（2）若甲方未能提供乙方应有的工作条件，乙方有权要求甲方整改或赔偿。10.2乙方违约责任（1）若乙方提前解除合同，应提前__天通知甲方，并支付违约金，违约金为乙方应得工资的__%。（2）若乙方违反合同约定，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的法律责任。11.争议解决11.1争议解决方式（1）双方应友好协商解决合同执行过程中的争议。（2）协商不成时，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。11.2争议解决机构（1）争议解决机构为甲方所在地的人民法院。（2）争议解决机构的具体名称为：________。12.合同解除与终止12.1合同解除条件（1）乙方严重违反合同规定，甲方有权解除合同。（2）甲方因经营需要或乙方不符合岗位要求，甲方有权解除合同。12.2合同终止条件（1）合同期限届满，且无续签意愿的，合同自然终止。（2）合同因法定事由或双方协商一致解除的，合同终止。13.合同附件13.1附件一：岗位职责说明书13.2附件二：考核标准13.3附件三：其他相关文件14.合同生效及其他14.1合同生效条件（1）本合同自双方签字盖章之日起生效。（2）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。14.2合同附件效力（1）本合同附件与本合同具有同等法律效力。（2）附件内容与本合同不一致的，以本合同为准。14.3合同变更及补充（1）对本合同的任何变更或补充，必须以书面形式，并由双方签字盖章后生效。（2）未经双方同意，任何一方不得擅自变更或补充合同内容。14.4合同份数及保管（1）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。（2）双方应妥善保管合同文本，如有遗失，应及时通知对方并采取补救措施。14.5合同签订日期（1）本合同签订日期为____年__月__日。（2）甲乙双方代表签字盖章。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲乙双方之外的，为合同履行提供专业服务、咨询、评估或其他支持的个人或机构，包括但不限于中介方、法律顾问、评估机构等。15.2第三方介入方式（1）甲方或乙方在履行本合同时，可邀请第三方介入，以协助解决合同履行过程中遇到的问题。（2）第三方介入需经甲乙双方同意，并由双方共同确定第三方介入的具体方式和内容。15.3第三方介入范围（1）提供专业咨询服务；（2）进行合同履行情况的评估；（3）协助解决合同履行过程中的争议；（4）其他甲乙双方认为需要第三方介入的事项。16.第三方责任16.1第三方责任限额（1）第三方在介入本合同时，对其行为所产生的后果承担相应责任。（2）第三方责任限额为__元，超出部分由甲乙双方自行承担。16.2第三方责任承担（1）第三方在介入本合同时，应遵守国家法律法规和行业规范。（2）第三方在履行职责过程中，若因其过错导致甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。17.第三方权利17.1第三方权利范围（1）第三方有权根据合同约定，获得甲乙双方提供的必要信息和资料。（2）第三方有权在介入本合同时，要求甲乙双方提供必要的协助。17.2第三方权利行使（1）第三方在行使权利时，应尊重甲乙双方的合法权益。（2）第三方在行使权利过程中，若对甲乙双方产生不利影响，应及时通知甲乙双方。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系（1）第三方与甲方之间的关系受本合同和双方约定的约束。（2）甲方应向第三方提供必要的信息和资料，并协助第三方履行职责。18.2第三方与乙方的关系（1）第三方与乙方之间的关系受本合同和双方约定的约束。（2）乙方应向第三方提供必要的信息和资料，并协助第三方履行职责。18.3第三方与甲乙双方的关系（1）第三方与甲乙双方之间的关系受本合同和双方约定的约束。（2）第三方在介入本合同时，应同时维护甲乙双方的合法权益。19.第三方介入后的合同履行19.1合同履行变更（1）第三方介入后，甲乙双方应按照第三方提供的建议和方案，对合同履行进行调整。（2）调整后的合同履行方案需经甲乙双方同意，并由双方签字盖章。19.2合同履行责任（1）在第三方介入期间，甲乙双方仍需按照本合同约定履行各自的义务。（2）第三方在介入本合同时，不承担甲乙双方在合同履行中的直接责任。20.第三方介入后的争议解决20.1争议解决方式（1）第三方介入期间产生的争议，仍按照本合同第11.1款约定的争议解决方式进行解决。（2）第三方在介入本合同时，若引发新的争议，应按照本合同第11.2款约定的争议解决机构进行解决。20.2争议解决责任（1）第三方在介入本合同时，若因自身原因引发争议，应承担相应的责任。（2）甲乙双方在第三方介入期间产生的争议，第三方不承担直接责任，但应提供必要的信息和协助。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：岗位职责说明书详细要求：详细描述乙方在甲方担任的岗位的具体职责、工作内容、工作标准等。说明：岗位职责说明书作为合同附件，用于明确乙方的工作职责，保障甲乙双方的权益。2.附件二：考核标准详细要求：明确乙方在合同履行过程中的考核标准，包括考核内容、考核方式、考核周期等。说明：考核标准作为合同附件，用于规范乙方的考核过程，确保考核的公平性和合理性。3.附件三：其他相关文件详细要求：包括但不限于乙方入职申请表、培训记录、业绩评估报告等。说明：其他相关文件作为合同附件，用于补充和证明合同履行过程中的相关信息。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按时完成工作任务的违约行为及责任认定违约行为：乙方未按照合同约定的时间完成工作任务。责任认定：乙方应承担相应的违约责任，如延迟完成工作任务的，每延迟一日，应支付甲方违约金__元。2.甲方未按时支付乙方工资的违约行为及责任认定违约行为：甲方未按照合同约定的时间支付乙方工资。责任认定：甲方应承担相应的违约责任，如延迟支付工资的，每延迟一日，应向乙方支付违约金__元。3.乙方泄露甲方商业秘密的违约行为及责任认定违约行为：乙方在合同履行过程中，泄露甲方商业秘密。责任认定：乙方应承担相应的违约责任，如泄露商业秘密的，应赔偿甲方损失，损失金额不低于__元。4.甲方违反保密条款的违约行为及责任认定违约行为：甲方违反合同约定的保密义务，泄露乙方个人信息或商业秘密。责任认定：甲方应承担相应的违约责任，如泄露信息的，应赔偿乙方损失，损失金额不低于__元。5.乙方违反合同解除条款的违约行为及责任认定违约行为：乙方在合同履行期间，未经甲方同意擅自解除合同。责任认定：乙方应承担相应的违约责任，如擅自解除合同的，应支付甲方违约金__元。6.甲方违反合同解除条款的违约行为及责任认定违约行为：甲方在合同履行期间，未经乙方同意擅自解除合同。责任认定：甲方应承担相应的违约责任，如擅自解除合同的，应支付乙方违约金__元。全文完。2024美容行业美容师转正合同范本1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称1.2法定代表人或负责人姓名1.3住所地1.4联系方式2.合同签订依据及目的2.1法律法规依据2.2签订目的3.职位与工作内容3.1职位名称3.2工作职责3.3工作内容3.4工作地点4.工作时间与休息休假4.1工作时间4.2休息时间4.3休假制度4.4加班规定5.薪酬待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3奖金发放标准5.4社会保险及福利6.试用期6.1试用期限6.2试用期工资6.3试用期考核7.转正条件7.1转正标准7.2转正申请流程7.3转正审批8.职业培训与发展8.1培训内容8.2培训时间8.3培训费用9.知识产权与保密9.1知识产权归属9.2保密义务9.3违约责任10.违约责任与争议解决10.1违约情形10.2违约责任10.3争议解决方式11.合同解除与终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3解除或终止程序12.不可抗力12.1不可抗力事件定义12.2不可抗力处理原则12.3通知与证明13.合同生效与变更13.1合同生效条件13.2合同变更程序13.3合同附件14.其他约定事项14.1双方协商一致的其他事项14.2合同附件及补充协议第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称甲方：美容院名称乙方：美容师姓名1.2法定代表人或负责人姓名甲方负责人：乙方负责人：1.3住所地甲方住所地：某市某区某路某号乙方住所地：某市某区某路某号1.4联系方式2.合同签订依据及目的2.1法律法规依据本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规签订。2.2签订目的甲方与乙方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益。3.职位与工作内容3.1职位名称乙方担任甲方美容院的美容师。3.2工作职责乙方应遵守甲方美容院的工作规章制度，负责为客户提供美容服务，确保服务质量。3.3工作内容乙方的工作内容包括但不限于：为客户提供美容咨询、美容护理、美容护理产品推荐等。3.4工作地点乙方的工作地点为甲方美容院，具体工作地点由甲方指定。4.工作时间与休息休假4.1工作时间乙方实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作5天。4.2休息时间乙方享有国家规定的休息日、法定节假日及年休假。4.3休假制度乙方按国家规定享受带薪年休假，具体休假时间及方式由甲方与乙方协商确定。4.4加班规定乙方加班需经甲方同意，加班工资按国家规定计算。5.薪酬待遇5.1基本工资乙方的基本工资为每月人民币5000元。5.2绩效奖金甲方根据乙方的工作表现，每年评定一次绩效奖金，奖金金额为基本工资的10%。5.3奖金发放标准绩效奖金发放标准由甲方制定，具体标准在合同附件中明确。5.4社会保险及福利甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。6.试用期6.1试用期限乙方试用期为3个月。6.2试用期工资乙方试用期工资为每月人民币4500元。6.3试用期考核甲方在试用期内对乙方进行考核，考核不合格的乙方，甲方有权解除劳动合同。7.转正条件7.1转正标准乙方在试用期内表现良好，无重大违纪行为，符合甲方转正条件。7.2转正申请流程乙方在试用期满前一个月向甲方提出转正申请。7.3转正审批甲方对乙方的转正申请进行审批，审批通过的乙方正式转正。8.职业培训与发展8.1培训内容甲方应提供必要的职业培训，包括美容技能培训、产品知识培训、服务礼仪培训等。8.2培训时间培训时间由甲方安排，具体时间应不影响乙方正常工作时间。8.3培训费用甲方承担乙方参加培训所产生的费用。9.知识产权与保密9.1知识产权归属乙方在工作中产生的原创作品，其知识产权归甲方所有。9.2保密义务乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。9.3违约责任若乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的法律责任。10.违约责任与争议解决10.1违约情形包括但不限于：乙方未按约定履行工作职责、违反保密协议、严重违反劳动纪律等。10.2违约责任乙方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.3争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.合同解除与终止11.1合同解除条件包括但不限于：乙方严重违反劳动纪律、甲方因经营需要调整工作安排等。11.2合同终止条件包括但不限于：合同期限届满、双方协商一致解除合同等。11.3解除或终止程序合同解除或终止前，甲方应提前通知乙方，并妥善处理乙方的离职手续。12.不可抗力12.1不可抗力事件定义包括但不限于：自然灾害、政府行为、社会异常事件等。12.2不可抗力处理原则发生不可抗力事件，双方应相互理解，协商解决合同履行中的问题。12.3通知与证明发生不可抗力事件，一方应及时通知另一方，并提供相关证明材料。13.合同生效与变更13.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同变更程序任何合同的变更，必须以书面形式进行，经双方签字（或盖章）后方可生效。13.3合同附件及补充协议本合同附件及补充协议与本合同具有同等法律效力。14.其他约定事项14.1双方协商一致的其他事项包括但不限于：合同解除后的经济补偿、乙方离职后的竞业限制等。14.2合同附件及补充协议本合同附件及补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在履行本合同过程中，为甲乙双方提供相关服务或协助的独立第三方，包括但不限于中介方、咨询服务提供商、技术支持方等。1.2第三方介入是指甲乙双方在合同履行过程中，根据合同约定或双方协商一致，邀请第三方参与合同履行，提供必要的服务或协助。2.第三方责任2.1第三方在本合同中的责任限于其提供的具体服务或协助内容，对于超出其服务范围的任何事项，第三方不承担责任。2.2第三方在提供服务或协助过程中，应遵守国家法律法规、行业规范和职业道德，确保其行为不损害甲乙双方的合法权益。3.第三方权利3.1第三方有权根据合同约定或双方协商一致，收取相应的服务费用。3.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和数据，以便其完成服务或协助。4.第三方与其他各方的关系4.1第三方与甲方、乙方之间是独立的合同关系，第三方不参与甲乙双方之间的合同履行。4.2第三方在提供服务或协助过程中，应保持中立，不得偏袒任何一方。5.第三方责任限额5.1第三方在本合同中的责任限额由双方协商确定，并在合同中明确。5.2若第三方因提供的服务或协助导致甲乙双方遭受损失，第三方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过其责任限额。5.3第三方责任限额的具体内容如下：5.3.1第三方因提供的服务或协助导致甲方遭受损失，赔偿金额不超过人民币10万元。5.3.2第三方因提供的服务或协助导致乙方遭受损失，赔偿金额不超过人民币5万元。6.第三方介入的合同条款6.1甲乙双方在合同中约定第三方介入的具体事项，包括第三方名称、服务内容、费用、责任等。6.2第三方介入前，甲乙双方应书面通知对方，并取得对方的同意。6.3第三方介入后，甲乙双方应与第三方签订补充协议，明确各自的权利、义务和责任。7.第三方变更7.1若第三方在合同履行过程中发生变更，甲乙双方应及时通知对方，并取得对方的同意。7.2第三方变更不影响本合同的效力，但需在补充协议中明确变更内容。8.第三方介入的终止8.1第三方介入的终止条件由甲乙双方在合同中约定。8.2第三方介入终止后，甲乙双方应与第三方协商解决相关事宜，包括费用结算、责任划分等。9.第三方介入的争议解决9.1若第三方介入过程中发生争议，甲乙双方应协商解决。9.2协商不成的，可按照本合同第10.3条的规定，向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.第三方介入的其他事项10.1第三方介入的任何事项均应遵守国家法律法规和行业规范。10.2第三方介入的任何事项均不得损害甲乙双方的合法权益。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：美容院规章制度要求：详细列明美容院的工作时间、休息休假、薪酬待遇、绩效考核、奖惩制度等。说明：本附件为美容院内部管理文件，乙方应严格遵守。2.附件二：美容师岗位说明书要求：明确美容师的工作职责、工作内容、工作标准等。说明：本附件为乙方工作职责的具体说明，乙方应熟悉并执行。3.附件三：美容院服务流程要求：详细描述美容院提供的服务流程，包括接待、咨询、护理、售后服务等。4.附件四：美容产品使用说明要求：详细说明美容产品的使用方法、注意事项、效果等。5.附件五：美容师培训计划要求：列明美容师的培训内容、时间、方式等。说明：本附件为甲方对乙方进行培训的安排，乙方应积极参与。6.附件六：第三方介入协议要求：明确第三方介入的具体事项、费用、责任等。说明：本附件为第三方介入合同的补充，双方应遵守。7.附件七：合同变更协议要求：详细记录合同变更的内容、原因、时间等。说明：本附件为合同变更的书面文件，双方应签字确认。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按约定时间提供美容服务。责任认定标准：乙方每次违约，甲方有权要求乙方支付违约金人民币1000元。示例说明：若乙方在约定时间内未能为甲方提供美容服务，甲方有权要求乙方支付人民币1000元的违约金。2.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密。责任认定标准：乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方赔偿损失，并支付违约金人民币10万元。示例说明：若乙方在合同履行期间泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方赔偿损失，并支付人民币10万元的违约金。3.违约行为：乙方严重违反劳动纪律。责任认定标准：乙方严重违反劳动纪律，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金人民币5000元。示例说明：若乙方在合同履行期间严重违反劳动纪律，甲方有权解除合同，并要求乙方支付人民币5000元的违约金。4.违约行为：甲方未按时支付乙方工资。责任认定标准：甲方未按时支付乙方工资，甲方应支付乙方相应的赔偿金。示例说明：若甲方未在约定时间内支付乙方工资，甲方应支付乙方人民币1000元的赔偿金。全文完。2024美容行业美容师转正合同范本2本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1合同签订双方名称1.2合同签订双方地址1.3合同签订双方法定代表人或授权代表2.合同期限2.1合同生效日期2.2合同终止日期3.职位及工作内容3.1职位名称3.2工作内容3.3工作地点4.工作时间及休息休假4.1工作时间4.2休息休假5.薪酬及福利待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3奖金及补贴5.4福利待遇6.社会保险及住房公积金6.1社会保险6.2住房公积金7.竞业限制7.1竞业限制期限7.2竞业限制地域7.3竞业限制范围8.保密条款8.1保密信息范围8.2保密期限8.3违约责任9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.劳动合同解除10.1合同解除情形10.2合同解除程序11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效及其他12.1合同生效条件12.2合同变更12.3合同解除12.4合同终止12.5合同附件13.合同附件14.合同签订日期第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1合同签订双方名称1.1.1甲方法定名称：________1.1.2乙方法定名称：________1.2合同签订双方地址1.2.1甲方法定地址：________1.2.2乙方法定地址：________1.3合同签订双方法定代表人或授权代表1.3.1甲方法定代表人或授权代表姓名：________1.3.2乙方法定代表人或授权代表姓名：________2.合同期限2.1合同生效日期：____年____月____日2.2合同终止日期：____年____月____日3.职位及工作内容3.1职位名称：美容师3.2工作内容：3.2.1提供美容服务，包括但不限于面部护理、护肤、美甲、美睫等；3.2.2负责美容院顾客的接待、咨询和售后服务；3.2.3参与店内美容产品的销售；3.2.4完成上级领导交办的其他工作任务。4.工作时间及休息休假4.1工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间根据店铺营业时间及顾客需求调整；4.2休息休假：4.2.1每周安排1天休息日；4.2.2国家法定节假日及调休日享受休假；4.2.3年假：根据国家规定及公司制度执行。5.薪酬及福利待遇5.1基本工资：____元/月5.2绩效奖金：根据绩效考核结果，每月发放；5.3奖金及补贴：5.3.1逢节假日发放节日补贴；5.3.2完成业绩目标，享受额外奖金；5.4福利待遇：5.4.1社会保险：按照国家规定为员工缴纳五险；5.4.2住房公积金：按照国家规定为员工缴纳；5.4.3其他福利：员工生日礼物、员工体检等。6.社会保险及住房公积金6.1社会保险：按照国家规定为员工缴纳五险；6.2住房公积金：按照国家规定为员工缴纳。7.竞业限制7.1竞业限制期限：____年7.2竞业限制地域：全国范围内7.3竞业限制范围：7.3.1不直接或间接从事与甲公司相同或类似的美容服务业务；7.3.2不加入与甲公司存在竞争关系的其他美容机构；7.3.3不利用甲公司的商业秘密、客户资源等从事与甲公司竞争的业务。8.保密条款8.1保密信息范围：8.1.1甲公司的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营信息、客户名单等；8.1.2甲公司的品牌、商标、专利等知识产权；8.1.3甲公司的财务状况、经营策略、发展战略等非公开信息。8.2保密期限：自本合同终止之日起____年8.3违约责任：8.3.1乙方违反保密义务，泄露或擅自使用甲公司保密信息的，应承担相应的法律责任；8.3.2乙方违反保密义务给甲公司造成损失的，应赔偿甲公司因此遭受的全部损失。9.违约责任9.1违约情形：9.1.1乙方未按照约定提供劳动；9.1.2乙方违反合同约定的保密义务；9.1.3乙方违反合同约定的竞业限制；9.1.4乙方因严重违纪被公司辞退。9.2违约责任承担：9.2.1乙方违反合同约定的，应向甲方支付违约金；9.2.2乙方给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。10.劳动合同解除10.1合同解除情形：10.1.1乙方提出书面辞职，并提前____天通知甲方；10.1.2甲方因乙方严重违纪或不符合录用条件而解除劳动合同；10.1.3乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；10.1.4甲方因经营状况发生变化，确需裁员；10.1.5依法应当解除劳动合同的其他情形。10.2合同解除程序：10.2.1任何一方解除合同，应提前____天以书面形式通知对方；10.2.2双方应按照国家有关法律法规和本合同约定办理相关手续。11.争议解决11.1争议解决方式：协商、调解、仲裁或诉讼11.2争议解决机构：11.2.1尝试协商解决，协商不成的，可申请调解；11.2.2调解不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。12.合同生效及其他12.1合同生效条件：双方签字盖章后生效12.2合同变更：任何一方不得擅自变更本合同，变更内容应以书面形式经双方签字盖章后生效12.3合同解除：按照本合同约定或法律法规的规定办理12.4合同终止：本合同期限届满或双方协商一致解除合同，合同终止12.5合同附件：本合同附件作为合同不可分割的部分，与本合同具有同等法律效力。13.合同附件13.1乙方简历13.2乙方健康证明13.3乙方入职培训记录13.4乙方工资支付记录13.5其他双方认为需要作为合同附件的文件。14.合同签订日期14.1甲方法定代表人（或授权代表）签字盖章：____年____月____日14.2乙方法定代表人（或授权代表）签字盖章：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行过程中，由甲乙双方同意介入的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介机构、咨询顾问、服务提供商等。2.第三方介入条件2.1第三方介入必须经甲乙双方书面同意，并签订《第三方介入协议》。2.2《第三方介入协议》应明确第三方的角色、责任、权利和义务。3.第三方责任限额3.1.1第三方因自身过错导致甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任；3.1.2第三方违反《第三方介入协议》约定的，应承担违约责任。4.第三方权利4.1第三方有权根据《第三方介入协议》的规定，参与本合同的履行，包括但不限于提供咨询服务、协助履行合同义务等。4.2第三方有权要求甲乙双方按照约定支付相关费用。5.第三方义务5.1第三方应遵守国家法律法规，尊重甲乙双方的合法权益。5.2第三方应按照《第三方介入协议》的规定，履行自己的职责，确保本合同的顺利履行。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方的划分：6.1.1第三方对甲方承担责任，甲方对第三方的行为不承担责任；6.1.2第三方因自身行为给甲方造成损失的，甲方有权要求第三方赔偿。6.2第三方与乙方的划分：6.2.1第三方对乙方承担责任，乙方对第三方的行为不承担责任；6.2.2第三方因自身行为给乙方造成损失的，乙方有权要求第三方赔偿。6.3第三方与甲乙双方的共同责任：6.3.1第三方在履行《第三方介入协议》过程中，因自身过错给甲乙双方造成损失的，甲乙双方有权要求第三方承担连带责任；6.3.2甲乙双方应共同监督第三方履行职责，确保本合同的顺利履行。7.第三方介入后的合同变更7.1第三方介入后，甲乙双方可根据实际情况，经协