2024年项目管理人员安全培训考试题(培优B卷)_第1页
2024年项目管理人员安全培训考试题(培优B卷)_第2页
2024年项目管理人员安全培训考试题(培优B卷)_第3页
2024年项目管理人员安全培训考试题(培优B卷)_第4页
2024年项目管理人员安全培训考试题(培优B卷)_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2024年项目管理人员安全培训考试题(培优B卷)单位:_______姓名:_______时间:_______

一、单选题(30题)1.危险物品包括易燃易爆物品、危险化学品、()等能够危及人身安全和财产安全的物品。

A.放射性物品B.塑料制品C.皮革制品

2.个人过失引起火灾,尚未造成严重损失的,将被处()。

A.警告、罚款或十日以下拘留B.拘留或劳动教养C.行政处分

3.各单位设备()是设备保养、维修的责任部门,负责统筹计划、组织实施、保障安全、安排验收等工作。

A.归口单位B.归属部门C.上级单位

4.发生设备事故后,应立即停止使用,并采取有效措施防止损失扩大。同时做好现场保护,()。

A.逐级上报B.直接上报C.隐瞒不报

5.单位的()是本单位的消防安全责任人。

A.消防中控室人员B.主要负责人C.安保经理

6.安全带的使用期限为()年,发现异常应提前报废。

A.3~5B.4~6C.5~7

7.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝()和强令冒险作业。

A.违章作业B.工作安排C.违章指挥

8.()是断层的走向与煤(岩)层的走向平行或近于平行的断层。

A.倾向断层B.走向断层C.斜交断层D.逆掩断层

9.对于操作工人来说,下面哪一部分的安全教育内容最为重要()

A.安全生产知识、安全意识与安全操作技能教育B.安全科学基本理论与教育C.安全生产方针、法规与管理方法教育

10.干粉灭火器不适宜扑灭()火灾。

A.液体B.气体C.电气D.金属

11.安全生产管理的方针是下列哪一项()

A.治理为主、防治结合B.安全第一、预防为主C.先生产、再安全D.安全为辅、预防为主

12.《劳动法》规定:劳动者在劳动过程中必须严格遵守(),对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。

A.生产制度B.法律法规C.劳动法D.安全操作规程

13.公用和城建等单位在修建道路以及停电、停水、截断通信线路时有可能影响消防队灭火救援的,()事先通知当地公安消防机构。

A.必须B.可以C.不必

14.锅炉的三大安全附件是指什么?()

A.进水口、压力表和安全阀B.压力表、安全阀和水位表C.排污阀、安全阀和水位表

15.一般工业锅炉应每年进行()停炉内外部检验。

A.一次B.两次C.三次

16.采取适当的措施,使燃烧因缺乏或断绝氧气而熄灭,这种方法称作()。

A.窒息灭火法B.隔离灭火法C.冷却灭火法

17.受限空间内的气体浓度进行严格监测,监测要求作业前30min内,应对受限空间进行气体采样分析,分析合格后方可进入。如现场条件不允许,时间可适当放宽,但不应超过()min

A.10B.20C.30D.60

18.对于储存易燃物品的仓库,应有醒目的()。

A.禁止烟火B.严禁吸烟C.严禁带入火种D.闲人禁止入内

19.长期在高频电磁场下工作使人()。

A.脱皮B.头晕、疲乏C.眼睛红肿

20.某中央企业按照《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》(安监总办(2015)27号)要求,进一步健全“五落实、五到位”安全生产责任体系,强化安全生产主体责任落实,采取的以下做法中,符合“五落实”要求的是()。

A.董事长、总经理对本企业安全生产工作负全部领导责任

B.董事长或总经理担任本企业安全生产委员会主任

C.定期向董事会和国家安全监管部门报告安全生产情况

D.定期向业务考核部门和所在省安全监管部门报告安全生产情况

21.以下哪项作业不属于特种作业范围()。

A.电工作业B.企业内机动车辆驾驶C.木工作业

22.发生火灾时()。

A.不能随便开启门窗B.只能开门C.只能开窗

23.我国关于劳动安全方面的法律是下列哪部法律()

A.《中华人民共和国消防法》B.《中华人民共和国劳动法》C.《中华人民共和国安全生产法》D.《中华人民共和国卫生法》

24.《安全生产法》规定,企业的安全生产管理机构及安全生产管理人员应履行的职责有()项。

A.5B.6C.7D.8

25.消防工作贯彻()的方针,坚持专门机关与群众相结合的原则,实行防火安全责任制。

A.谁主管、谁负责B.以防为主,以消为辅C.预防为主,防消结合

26.生产过程中的职业性危害因素按其性质可分为化学因素、()、生物因素等。

A.物理因素B.生产粉尘C.高温

27.安全帽的主要作用是为了防止物料下落击中头部及行进中碰撞突出物而受伤。()

A.√B.×

28.施工现场进行拆除工程时,必须()拆除。

A.自上而下B.自下而上C.数层同时

29.安全生产管理原则中的“五同时”不包括下列哪一项()

A.计划B.布置C.检查D.评价

30.火灾现场不正确的逃生方法是:()。

A.用湿毛巾捂住口鼻B.披上用水浸湿的衣物向安全出口逃离C.、慌不择路、从高楼上跳窗而逃

二、多选题(15题)31.以下属于特种设备的是()。

A.锅炉,压力容器B.大型游乐设施C.电梯D.客运索道E.超重机械

32.危险是可能造成()、财产损失、作业环境破坏或其组合的根源或状态。

A.居民恐慌B.人员伤害C.职业病D.设备损坏

33.根据《安全生产投入保障制度》的规定,安全生产费用包括:()

A.安全技术措施费用B.劳动防护用品费C.安全生产宣传培训教育费用D.工伤保险费用

34.使用砂轮机的安全要求()。

A.禁止正面磨削B.禁止侧面磨削C.不准侧面操作D.不准共同操作

35.目前我国纳入安全监察范围的压力容器必须满足其内介质为()中的一种。

A.气体B.液化气体C.最高工作温度?标准沸点的液体D.最低工作温度?标准沸点的液体

36.在施工现场临时用电的三级配电箱,必须设置()?

A.二级保护B.一个总开关和一个分开关C.两个开关D.三个开关

37.机械伤害的类型;()。

A.物体打击、车辆伤害、机械伤害

B.火药爆炸、化学性爆炸、中毒和窒息

C.火灾伤害、高处坠落,坍塌

D.超重伤害、触电,灼烫

E.碰撞、卷入,爆炸

38.设备操作人员要求做到“四会”()

A.会检查B.会服从管理C.会使用D.会维护E.会排除故障

39.如下哪些心理现象与事故有关()

A.侥幸心理,好奇心理B.盲干心理C.逞能心理D.麻痹心理

40.重大危险源分为()

A.控制重大危险源B.运输重大危险源C.生产场所重大危险源D.贮存区重大危险源

41.电气作业的“三宝”指()?

A.安全帽B.安全带C.防护服D.绝缘手套

42.防止间接接触电击的方法()。

A.保护接地B.工作接地C.重复接地D.保护接零E.速断保护

43.产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程()。

A.职业病危害事故应急救援措施B.设置警示标识C.中文警示说明D.工作场所职业病危害因素检测结果

44.干粉灭火剂可用于扑救的火灾()

A.易燃液体B.忌水性物质C.油类D.油漆E.电器设备F.精密机械设备G.精密仪器

45.《危险化学品重要危险源监察管理暂行规定》规定波及()的一级或二级重要危险源,应装备独立的安全仪表系统(SIS)。

A.毒性气体B.液化气体C.可燃液体D.剧毒液体

三、判断题(13题)46.专业保养是指设备归属部门或专业维保人员对设备进行以检查、调整、排除故障隐患、更换设备配件、耗材等内容的专业性保养。()

A.√B.×

47.在施工中遇到行政命令,为了抢工程进度,而忽略了安全防护的情况下,工人有权拒绝施工操作,同时可上报有关部门。()

A.√B.×

48.严禁任何人攀登吊运中的物体以及在吊钩下通过和停留。()

A.√B.×

49.压配电室所有安全用具(如绝缘手套、绝缘靴、验电器等)应定期进行电气试验,以确保其安全性能。()

A.√B.×

50.生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。()

A.√B.×

51.未经清洗干净的废油桶,可以用电气焊进行焊接。()

A.√B.×

52.如果室内发现煤气味,要立即开窗。()

A.√B.×

53.强令工人冒险作业发生重大伤亡事故造成严重后果,这是违法行为。()

A.√B.×

54.工作中可以脱岗、串岗、私自替班或换班。()

A.√B.×

55.施工现场五临边防护是指:未安装栏杆的阳台周边,无外架防护的作业面周边,框架工程楼层周边,上下马道、斜道两侧边,卸料平台的外侧边。()

A.√B.×

56.职业禁忌症,如Ⅰ期及Ⅱ期高血压、活动性消化性溃疡、慢性肾炎、未控制的甲亢、糖尿病和大面积皮肤疤痕的患者,均不得从事高温作业。()

A.√B.×

57.建筑施工企业必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,保险费可从职工薪酬中扣除。()

A.√B.×

58.各单位设备归属部门是设备保养、维修的责任部门,负责统筹计划、组织实施、保障安全、安排验收等工作。()

A.√B.×

参考答案

1.A

2.A

3.B

4.A

5.B

6.A

7.C

8.B

9.A

10.D

11.B

12.D

13.A

14.B

15.A

16.A

17.D

18.A

19.B

20.B

21.C

22.A

2

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论