二零二四年企业员工关系与劳动争议处理外包合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年企业员工关系与劳动争议处理外包合同本合同目录一览1.合同当事人信息1.1当事人名称及法定代表人1.2注册地址及联系方式1.3合同签订日期2.服务内容概述2.1服务范围2.2服务期限2.3服务方式3.员工关系管理服务3.1员工招聘与配置3.2员工培训与发展3.3员工绩效考核3.4员工薪酬福利管理4.劳动争议处理服务4.1劳动争议预防4.2劳动争议调解4.3劳动争议仲裁4.4劳动争议诉讼5.服务费用及支付方式5.1服务费用总额5.2费用支付方式5.3费用支付时间6.服务期限及终止条件6.1服务期限6.2终止条件6.3终止程序7.服务质量保证7.1服务质量标准7.2质量控制措施7.3质量改进机制8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.法律适用及争议解决9.1法律适用9.2争议解决方式9.3争议解决程序10.合同生效及修改10.1合同生效条件10.2合同修改程序11.合同附件11.1附件一：服务明细表11.2附件二：保密协议12.其他约定事项12.1合同变更12.2合同解除12.3合同履行13.合同解除与终止13.1解除条件13.2解除程序13.3终止程序14.合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同当事人信息1.1当事人名称及法定代表人1.1.1当事人一名称：_______________________1.1.2当事人一法定代表人：_______________________1.1.3当事人一注册地址：_______________________1.1.4当事人一联系方式：电话：_______________________，邮箱：_______________________1.2当事人名称及法定代表人1.2.1当事人二名称：_______________________1.2.2当事人二法定代表人：_______________________1.2.3当事人二注册地址：_______________________1.2.4当事人二联系方式：电话：_______________________，邮箱：_______________________1.3合同签订日期1.3.1合同签订日期：_______________________2.服务内容概述2.1服务范围2.1.1员工关系管理服务2.1.2劳动争议处理服务2.2服务期限2.2.1服务期限：自合同生效之日起，至____年____月____日止。2.3服务方式2.3.1当事人一提供必要的人力资源管理支持，包括但不限于员工招聘、培训、绩效考核、薪酬福利管理等。2.3.2当事人一负责劳动争议的预防、调解、仲裁和诉讼等事宜。3.员工关系管理服务3.1员工招聘与配置3.1.1根据当事人一的需求，提供招聘渠道、筛选简历、面试安排等服务。3.1.2协助完成员工入职、离职手续，包括但不限于签订劳动合同、办理社会保险等。3.2员工培训与发展3.2.1根据当事人一的需求，制定培训计划，组织培训活动。3.2.2提供员工职业生涯规划、晋升通道等服务。3.3员工绩效考核3.3.1根据当事人一的要求，制定绩效考核方案，组织实施绩效考核。3.3.2提供绩效考核结果分析及改进建议。3.4员工薪酬福利管理3.4.1根据当事人一的要求，制定薪酬福利方案，组织实施薪酬福利管理。3.4.2提供薪酬福利调整建议。4.劳动争议处理服务4.1劳动争议预防4.1.1提供劳动法律法规咨询服务，帮助当事人一防范劳动争议。4.1.2定期对当事人一的人力资源管理制度进行审核，提出改进建议。4.2劳动争议调解4.2.1接受当事人一的委托，参与劳动争议调解。4.2.2努力促成双方达成和解协议。4.3劳动争议仲裁4.3.1接受当事人一的委托，参与劳动争议仲裁。4.3.2提供专业的仲裁意见，协助当事人一应对仲裁。4.4劳动争议诉讼4.4.1接受当事人一的委托，参与劳动争议诉讼。4.4.2提供专业的诉讼意见，协助当事人一应对诉讼。5.服务费用及支付方式5.1服务费用总额5.1.1本合同服务费用总额为人民币____元整。5.2费用支付方式5.2.1当事人一应按照约定的服务费用支付方式支付服务费用。5.2.2支付方式：____（例如：银行转账、支票等）。5.3费用支付时间5.3.1每月____日支付上月服务费用。5.3.2支付账户：_______________________。6.服务期限及终止条件6.1服务期限6.1.1本合同服务期限自合同生效之日起，至____年____月____日止。6.2终止条件6.2.1当事人一或当事人二单方面违约，另一方有权解除合同。6.2.2合同约定的服务期限届满，合同自动终止。6.3终止程序6.3.1一方要求解除合同，应提前____日书面通知另一方。8.保密条款8.1保密内容8.1.1双方对本合同内容以及与履行本合同有关的技术、商业信息负有保密义务。a)公共领域的信息；b)已被双方事先公开的信息；c)在合同履行过程中，从第三方合法获取的信息；d)通过反向工程或其他合法手段独立开发出来的信息。8.2保密期限8.2.1本保密条款的保密期限自合同签订之日起，至合同终止后____年。8.3违约责任8.3.1如一方违反保密义务，导致另一方遭受损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。8.3.2违约方还应立即停止泄露保密信息，并采取一切必要措施防止保密信息的进一步泄露。9.法律适用及争议解决9.1法律适用9.1.1本合同适用中华人民共和国法律。9.1.2凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均应提交_______________________仲裁委员会仲裁。9.2争议解决方式9.2.1争议解决方式为仲裁，仲裁地为_______________________。9.3争议解决程序9.3.1仲裁程序应按照_______________________仲裁委员会的仲裁规则进行。9.3.2仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。10.合同生效及修改10.1合同生效条件10.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同修改程序10.2.1本合同的任何修改或补充均应以书面形式作出，并经双方签字（或盖章）后生效。11.合同附件11.1附件一：服务明细表11.1.1附件一详细列明了本合同的服务内容、费用、期限等信息。11.2附件二：保密协议11.2.1附件二为本合同的保密条款，详细规定了双方的保密义务和违约责任。12.其他约定事项12.1合同变更12.1.1合同的任何变更，必须经双方协商一致，并以书面形式作出。12.2合同解除12.2.1合同解除应符合本合同约定的解除条件，并按照本合同约定的程序进行。12.3合同履行12.3.1双方应按照本合同的约定全面、及时、准确履行各自的义务。13.合同解除与终止13.1解除条件13.1.1如一方违约，另一方有权解除合同。13.1.2如合同约定的服务期限届满，合同自然终止。13.2解除程序13.2.1一方要求解除合同，应提前____日书面通知另一方。13.3终止程序14.合同附件清单14.1本合同附件清单如下：a)附件一：服务明细表b)附件二：保密协议第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定义15.1.1本合同中的“第三方”是指除当事人一和当事人二以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询方、技术服务提供方等。15.1.2第三方介入是指在本合同履行过程中，任何一方或双方共同邀请或委托第三方参与合同项下的服务、决策或争议解决。16.第三方介入条件16.1.1双方同意并书面确认第三方介入；16.1.2第三方具备完成合同项下任务所需的资质和能力；16.1.3第三方同意并签署相关协议或条款，明确其权利和义务。17.第三方责任17.1第三方的责任限额17.1.1第三方在本合同项下的责任，限于其直接责任范围内，且不超过其在本合同项下收取的费用总额。17.1.2第三方因故意或重大过失造成的损失，责任由其自行承担。17.2第三方权利17.2.1第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。17.2.2第三方有权要求当事人一和当事人二提供必要的协助和支持。17.3第三方义务17.3.1第三方应按照合同约定，履行其职责，保证服务质量。17.3.2第三方应保守合同内容及相关秘密，不得泄露给任何第三方。18.第三方与其他各方的划分18.1第三方与当事人一的关系18.1.1第三方与当事人一之间的关系，以双方签订的协议为准。18.1.2当事人一应确保第三方按照合同约定履行义务。18.2第三方与当事人二的关系18.2.1第三方与当事人二之间的关系，以双方签订的协议为准。18.2.2当事人二应确保第三方按照合同约定履行义务。18.3第三方与合同履行18.3.1第三方参与合同履行，应遵守本合同的相关规定。18.3.2第三方的介入不得影响本合同的履行，且第三方不承担因合同履行而产生的任何责任。19.第三方介入的合同条款19.1.1第三方的名称、地址、联系方式；19.1.2第三方的资质和能力；19.1.3第三方的服务内容和期限；19.1.4第三方的责任和权利；19.1.5第三方的费用和支付方式；19.1.6第三方的保密义务；19.1.7第三方介入的生效条件和程序；19.1.8第三方介入的终止条件和程序。20.第三方介入的变更和终止20.1第三方介入的变更20.1.1第三方介入的变更需经双方书面同意。20.1.2变更后的合同条款应作为本合同的附件。20.2第三方介入的终止20.2.1第三方介入的终止需符合合同约定的终止条件。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务明细表要求：详细列明本合同项下的服务内容、服务期限、服务费用、支付方式等。说明：本附件作为合同附件，与合同具有同等法律效力。2.附件二：保密协议要求：明确双方对本合同内容及与履行本合同有关的技术、商业信息负有保密义务。说明：本附件作为合同附件，与合同具有同等法律效力。3.附件三：第三方介入协议要求：详细规定第三方介入的条件、权利、义务、责任和费用等。说明：本附件作为合同附件，与合同具有同等法律效力。4.附件四：争议解决协议要求：明确争议解决的方式、程序、地点等。说明：本附件作为合同附件，与合同具有同等法律效力。5.附件五：变更协议要求：详细规定合同变更的条件、程序、内容等。说明：本附件作为合同附件，与合同具有同等法律效力。6.附件六：终止协议要求：详细规定合同终止的条件、程序、后果等。说明：本附件作为合同附件，与合同具有同等法律效力。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为当事人一或当事人二未按照合同约定支付服务费用。当事人一或当事人二未按照合同约定提供必要的信息或支持。第三方未按照合同约定履行职责或提供服务。当事人一或当事人二违反保密义务，泄露合同内容或相关秘密。2.责任认定标准违约行为发生后，违约方应立即采取补救措施，减轻损失。若违约行为导致对方遭受损失，违约方应承担相应的赔偿责任。若违约行为构成重大过失或故意，违约方应承担相应的法律责任。3.违约示例说明示例一：当事人一未按约定支付服务费用，应向当事人二支付违约金，并赔偿当事人二因此遭受的损失。示例二：第三方未按约定提供服务，当事人一可要求第三方承担违约责任，并可要求当事人二退还部分或全部服务费用。示例三：当事人一违反保密义务，泄露合同内容，应承担相应的法律责任，并赔偿当事人二因此遭受的损失。全文完。二零二四年企业员工关系与劳动争议处理外包合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称及地址1.2合同双方法定代表人或授权代表1.3合同双方联系方式2.合同标的及服务内容2.1合同标的概述2.2服务内容概述2.3服务期限及工作范围3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额及计算方式3.2支付方式及时间节点3.3逾期付款的违约责任4.保密条款4.1保密信息的定义4.2保密义务及范围4.3违反保密义务的违约责任5.合同解除与终止5.1合同解除的条件5.2合同终止的条件5.3解除或终止合同的通知方式及期限5.4合同解除或终止后的处理6.违约责任6.1违约责任的承担方式6.2违约金的计算及支付6.3不可抗力条款7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构及管辖权7.3争议解决程序8.合同生效及变更8.1合同生效条件8.2合同变更程序8.3合同解除或终止后的效力9.合同附件9.1附件一：服务内容详细清单9.2附件二：保密协议9.3附件三：合同解除或终止协议10.合同份数及签署10.1合同份数10.2合同签署方式及日期11.法律适用及争议解决11.1合同适用法律11.2合同争议解决机构及管辖权12.其他约定事项12.1合同附件及补充协议12.2合同解除或终止后的权益处理12.3合同解释13.合同签署日期14.合同附件清单第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1合同双方名称及地址甲方：[甲方全称]地址：[甲方详细地址]乙方：[乙方全称]地址：[乙方详细地址]1.2合同双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人/授权代表：[姓名]乙方法定代表人/授权代表：[姓名]1.3合同双方联系方式甲方联系人：[姓名]联系电话：[联系电话]电子邮箱：[电子邮箱]乙方联系人：[姓名]联系电话：[联系电话]电子邮箱：[电子邮箱]第二条合同标的及服务内容2.1合同标的概述本合同标的为乙方提供甲方企业员工关系与劳动争议处理外包服务。2.2服务内容概述（1）员工关系咨询与指导；（2）劳动争议预防与调解；（3）劳动争议仲裁与诉讼代理；（4）其他与员工关系和劳动争议处理相关的服务。2.3服务期限及工作范围服务期限：自[起始日期]至[终止日期]。工作范围：覆盖甲方在全国范围内的所有分支机构。第三条服务费用及支付方式3.1服务费用总额及计算方式服务费用总额为人民币[金额]元，按年度支付。3.2支付方式及时间节点甲方应于每年的[时间节点]前，向乙方支付当年的服务费用。3.3逾期付款的违约责任若甲方未按约定时间支付服务费用，每逾期一日，应向乙方支付逾期付款总额的[百分比]%作为违约金。第四条保密条款4.1保密信息的定义保密信息包括但不限于：甲方企业内部员工信息、商业秘密、技术秘密等。4.2保密义务及范围双方对本合同内容以及履行过程中所了解的保密信息负有保密义务，不得向任何第三方泄露。4.3违反保密义务的违约责任若任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。第五条合同解除与终止5.1合同解除的条件（1）一方严重违约；（2）发生不可抗力事件；（3）双方协商一致。5.2合同终止的条件合同期满或双方协商一致解除合同。5.3解除或终止合同的通知方式及期限一方需解除或终止合同时，应提前[天数]日以书面形式通知对方。5.4合同解除或终止后的处理合同解除或终止后，双方应按照本合同约定处理剩余服务费用、保密信息等事宜。第六条违约责任6.1违约责任的承担方式一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。6.2违约金的计算及支付违约金的计算方式按本合同约定执行。6.3不可抗力条款如因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。第七条争议解决7.1争议解决方式本合同争议应通过友好协商解决；协商不成的，提交[仲裁机构名称]仲裁。7.2争议解决机构及管辖权争议解决机构为[仲裁机构名称]，仲裁地为[仲裁地点]。7.3争议解决程序争议解决程序按[仲裁机构名称]的仲裁规则执行。第八条合同生效及变更8.1合同生效条件本合同自双方法定代表人或授权代表签字盖章之日起生效。8.2合同变更程序任何对本合同的变更，必须以书面形式进行，经双方法定代表人或授权代表签字盖章后生效。8.3合同解除或终止后的效力合同解除或终止后，除法律另有规定外，本合同中未履行完毕的条款继续有效。第九条合同附件9.1附件一：服务内容详细清单附件一详细列明了乙方应提供的服务内容及具体工作要求。9.2附件二：保密协议附件二为本合同的保密协议，明确了双方的保密义务和责任。9.3附件三：合同解除或终止协议附件三为合同解除或终止时的具体操作流程和责任划分。第十条合同份数及签署10.1合同份数本合同一式[份数]份，甲乙双方各执[份数]份。10.2合同签署方式及日期本合同由甲乙双方法定代表人或授权代表在本合同上签字盖章，自签字盖章之日起生效。第十一条法律适用及争议解决11.1合同适用法律本合同适用中华人民共和国法律。11.2争议解决机构及管辖权本合同的争议解决机构为[仲裁机构名称]，仲裁地为[仲裁地点]。第十二条其他约定事项12.1合同附件及补充协议本合同附件及补充协议与本合同具有同等法律效力。12.2合同解除或终止后的权益处理合同解除或终止后，双方应妥善处理剩余的服务费用、保密信息等权益。12.3合同解释对本合同的解释，以书面形式为准。第十三条合同签署日期本合同签署日期为[签署日期]。第十四条合同附件清单14.1附件一：服务内容详细清单14.2附件二：保密协议14.3附件三：合同解除或终止协议第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义及介入目的1.1第三方定义本合同中的“第三方”是指除甲乙双方以外的，为合同履行提供辅助服务或专业支持的自然人、法人或其他组织。1.2第三方介入目的第三方介入本合同，旨在协助甲乙双方更好地履行合同义务，提高服务质量，降低风险。第二条甲乙双方根据本合同有第三方介入时的额外条款2.1第三方选择2.2第三方资质要求第三方应具备相应的资质和条件，能够满足合同履行所需的技能和专业水平。2.3第三方合作协议甲乙双方应与第三方签订合作协议，明确各方的权利、义务和责任。第三条第三方责任限额3.1责任限额定义本合同中的“责任限额”是指第三方因履行本合同而产生的责任，其最高赔偿额。3.2责任限额确定责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，并根据第三方的资质和承担的服务内容确定。3.3责任限额的调整如第三方责任限额需要调整，甲乙双方应协商一致，并以书面形式修改合作协议。第四条第三方责任划分4.1第三方责任第三方应按照合作协议的约定，承担其在合同履行过程中产生的责任。4.2甲乙双方责任甲乙双方仍应承担本合同约定的责任，第三方责任不免除甲乙双方的责任。4.3第三方与其他各方的划分第三方与其他各方（包括甲乙双方）之间的责任划分，以合作协议的约定为准。第五条第三方介入后的合同履行5.1合同履行责任第三方介入后，甲乙双方仍应按照本合同的约定履行各自的责任。5.2第三方履行协助第三方应协助甲乙双方履行合同义务，确保合同目标的实现。5.3第三方工作成果的验收第三方完成的工作成果，应由甲乙双方共同验收，并出具验收报告。第六条第三方变更及退出6.1第三方变更如需更换第三方，甲乙双方应协商一致，并以书面形式修改合作协议。6.2第三方退出第三方退出本合同，需提前[天数]日通知甲乙双方，并按照合作协议的约定处理相关事宜。第七条第三方保密义务7.1保密信息定义第三方在合同履行过程中获取的保密信息，包括但不限于甲乙双方的商业秘密、技术秘密等。7.2保密义务第三方对本合同中的保密信息负有保密义务，不得向任何第三方泄露。7.3违反保密义务的违约责任若第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。第八条第三方合作协议的补充8.1合作协议内容（1）第三方的权利和义务；（2）甲乙双方的权利和义务；（3）第三方责任限额；（4）保密条款；（5）争议解决方式。8.2合作协议的修改第三方合作协议的修改，需经甲乙双方和第三方协商一致，并以书面形式修改。第九条第三方介入后的合同变更9.1合同变更第三方介入后，如需变更本合同，甲乙双方应协商一致，并以书面形式修改本合同。9.2变更后的责任变更后的合同，甲乙双方和第三方应按照变更后的约定履行各自的责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务内容详细清单要求：详细列明乙方提供的服务内容、具体工作要求、服务标准及质量保证措施。说明：附件一作为合同的重要组成部分，乙方应确保所提供的服务符合清单中的规定。2.附件二：保密协议要求：明确约定甲乙双方及第三方对本合同内容及履行过程中所了解的保密信息的保密义务和责任。说明：保密协议是合同履行过程中的重要文件，旨在保护甲乙双方的商业秘密和技术秘密。3.附件三：合同解除或终止协议要求：详细说明合同解除或终止的条件、程序及双方的权利和义务。说明：附件三旨在规范合同解除或终止的过程，保障双方的合法权益。4.附件四：第三方合作协议要求：明确约定第三方在合同履行过程中的权利、义务、责任及违约责任。说明：第三方合作协议是第三方介入本合同的基础，对第三方行为进行约束。5.附件五：验收报告要求：由甲乙双方共同签署，确认第三方完成的工作成果符合合同要求。说明：验收报告是对第三方工作成果的最终确认，对合同履行结果具有重要意义。6.附件六：责任限额调整协议要求：明确约定责任限额的调整条件、程序及双方的权利和义务。说明：责任限额调整协议是对合同履行过程中可能出现的风险进行防范的重要文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按约定时间支付服务费用。责任认定标准：每逾期一日，甲方应向乙方支付逾期付款总额的[百分比]%作为违约金。示例：若甲方逾期支付10万元，则应支付1000元违约金。2.违约行为：乙方未按约定提供服务。责任认定标准：乙方应根据合同约定，赔偿甲方因此遭受的损失。示例：若因乙方原因导致甲方损失5万元，则乙方应赔偿甲方5万元。3.违约行为：第三方泄露保密信息。责任认定标准：第三方应根据保密协议的约定，承担相应的法律责任，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例：若第三方泄露保密信息导致甲乙双方损失10万元，则第三方应赔偿10万元。4.违约行为：合同解除或终止后，一方未按约定处理剩余事项。责任认定标准：违约方应根据合同约定，承担相应的违约责任。示例：若合同解除后，乙方未按约定处理剩余服务费用，则乙方应承担相应的违约责任。全文完。二零二四年企业员工关系与劳动争议处理外包合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方联系方式2.合同目的与依据2.1合同目的2.2合同依据3.服务内容与范围3.1服务内容3.2服务范围4.服务期限4.1服务开始时间4.2服务结束时间5.服务费用及支付方式5.1服务费用5.2支付方式5.3付款时间6.服务质量保证6.1服务质量标准6.2质量保证措施7.信息保密7.1信息保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.劳动争议处理8.1争议解决方式8.2争议解决程序9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任10.不可抗力10.1不可抗力定义10.2不可抗力发生时的处理11.合同变更与解除11.1合同变更条件11.2合同解除条件12.合同争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决程序13.合同生效与终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：企业乙方：劳动争议处理外包公司1.2合同双方地址甲方地址：市区路号乙方地址：市区路号1.3合同双方联系方式2.合同目的与依据2.1合同目的本合同旨在明确甲乙双方关于企业员工关系与劳动争议处理的合作事宜，确保双方在处理劳动争议过程中权益得到保障。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等相关法律法规制定。3.服务内容与范围3.1服务内容（1）员工关系咨询与培训；（2）劳动争议调解；（3）劳动争议仲裁代理。3.2服务范围（1）员工招聘、劳动合同签订、解除、终止等事宜；（2）员工薪酬、福利、社会保险等事宜；（3）员工培训、考核、晋升等事宜；（4）劳动争议调解、仲裁、诉讼等事宜。4.服务期限4.1服务开始时间本合同自双方签字盖章之日起生效，服务开始时间为签订合同之日起。4.2服务结束时间服务期限为三年，自合同生效之日起计算。5.服务费用及支付方式5.1服务费用乙方提供的服务费用为人民币万元整，分年度支付。5.2支付方式甲方应于每年支付乙方服务费用，具体支付时间如下：（1）第一年度服务费用于合同生效之日起一个月内支付；（2）第二年度服务费用于合同生效之日起满一年后一个月内支付；（3）第三年度服务费用于合同生效之日起满两年后一个月内支付。6.服务质量保证6.1服务质量标准乙方保证提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准，确保服务质量。6.2质量保证措施（1）配备专业律师团队，负责处理劳动争议；（2）建立完善的员工关系管理体系，确保员工权益；（3）定期对服务质量进行自查，确保服务质量达到合同约定标准。7.信息保密7.1信息保密内容（1）甲乙双方的企业信息；（2）员工个人信息；（3）合同履行过程中产生的商业秘密。7.2保密期限保密期限自合同生效之日起至合同终止后三年。7.3违约责任如任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。8.劳动争议处理8.1争议解决方式甲乙双方在履行合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向乙方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.2争议解决程序（1）劳动争议发生后，双方应自争议发生之日起30日内协商解决；（2）协商不成，任何一方均可向乙方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；（3）对仲裁裁决不服的，可以在收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。9.违约责任9.1违约情形（1）乙方未按合同约定提供服务质量，导致甲方损失的；（2）甲方未按合同约定支付服务费用的；（3）任何一方违反保密义务，造成对方损失的；（4）任何一方未按合同约定履行其他义务的。9.2违约责任（1）因乙方违约导致甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任；（2）因甲方违约导致乙方损失的，甲方应承担相应的赔偿责任；（3）任何一方违约，对方有权解除合同，并要求违约方承担违约责任。10.不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力发生时的处理（1）发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方；（2）双方应共同努力，采取措施减轻不可抗力造成的损失；（3）因不可抗力导致合同无法履行的，双方可协商解除合同，并互不承担违约责任。11.合同变更与解除11.1合同变更条件经双方协商一致，可以对本合同进行变更。11.2合同解除条件（1）合同履行完毕或双方约定的其他合同解除条件成就；（2）任何一方违约，对方有权解除合同；（3）发生不可抗力，经双方协商一致解除合同。12.合同争议解决12.1争议解决方式本合同项下发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，提交甲方所在地的人民法院诉讼解决。12.2争议解决程序争议发生后，双方应自争议发生之日起30日内协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。13.合同生效与终止13.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同终止条件（1）合同履行完毕；（2）双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行，经双方协商一致解除合同。14.其他约定事项14.1合同附件（1）服务内容详细清单；（2）保密协议；（3）其他双方认为必要的附件。14.2合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，由甲乙双方共同选定的，为协助双方解决特定问题或提供专业服务的独立第三方。1.2第三方可以是中介机构、专业咨询公司、法律服务机构等。2.第三方介入条件2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并签订《第三方介入协议》。2.2第三方介入的目的是为了协助甲乙双方解决劳动争议、提供专业咨询或执行特定任务。3.第三方责任限额3.1第三方在本合同履行过程中，因其过错导致的损失，其责任限额由《第三方介入协议》约定。3.2若第三方责任限额未在《第三方介入协议》中约定，则其责任限额参照《中华人民共和国民法典》相关规定执行。4.第三方责权利4.1第三方责任（1）第三方应按照《第三方介入协议》约定，履行其职责，确保工作质量；（2）第三方在履行职责过程中，如因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。4.2第三方权利（1）第三方有权获得甲乙双方提供的必要资料和协助；（2）第三方有权按照《第三方介入协议》约定，获得相应的报酬。4.3第三方义务（1）第三方应保守甲乙双方的商业秘密；（2）第三方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的关系（1）第三方与甲方之间的关系由《第三方介入协议》约定；（2）甲方应配合第三方履行职责，提供必要的工作条件。5.2第三方与乙方的关系（1）第三方与乙方之间的关系由《第三方介入协议》约定；（2）乙方应配合第三方履行职责，提供必要的工作条件。5.3第三方与劳动者的关系（1）第三方在履行职责过