2025年教育机构教师派遣服务代理合同范本

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年教育机构教师派遣服务代理合同范本1合同目录一、合同订立1.1合同签订双方1.2合同签订时间1.3合同签订地点1.4合同生效条件1.5合同终止条件二、派遣教师基本信息2.1教师姓名2.2教师性别2.3教师年龄2.4教师学历2.5教师专业2.6教师资格证书2.7教师工作经历三、派遣教师派遣范围3.1教学岗位3.2教研岗位3.3行政岗位3.4辅导岗位3.5其他岗位四、派遣教师派遣期限4.1派遣起始日期4.2派遣结束日期4.3试用期4.4合同续签五、派遣教师工资待遇5.1基本工资5.2奖金5.3绩效考核5.4社会保险5.5住房公积金5.6带薪休假六、派遣教师工作职责6.1教学任务6.2教研任务6.3行政事务6.4学生辅导6.5岗位职责履行七、派遣教师培训与考核7.1培训内容7.2培训时间7.3培训考核7.4考核结果应用八、派遣教师离职与终止8.1离职条件8.2离职手续8.3离职待遇8.4终止合同条件九、保密与知识产权9.1保密内容9.2保密期限9.3知识产权归属9.4违约责任十、争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序10.4争议解决费用十一、合同变更与解除11.1合同变更条件11.2合同解除条件11.3合同变更与解除程序11.4合同变更与解除后果十二、合同履行与违约责任12.1合同履行方式12.2违约责任承担12.3违约责任种类12.4违约责任赔偿十三、合同解除后的处理13.1派遣教师离职处理13.2工资待遇结算13.3社会保险与住房公积金转移13.4其他后续事宜处理十四、合同附件14.1教师派遣协议14.2教师派遣工作手册14.3其他相关文件合同编号2025EDU001一、合同订立1.1合同签订双方甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2合同签订时间本合同于____年____月____日签订。1.3合同签订地点本合同在[签订地点]签订。1.4合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。1.5合同终止条件（1）合同约定的派遣期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）其他法律规定的合同终止情形。二、派遣教师基本信息2.1教师姓名[教师姓名]2.2教师性别[教师性别]2.3教师年龄[教师年龄]2.4教师学历[教师学历]2.5教师专业[教师专业]2.6教师资格证书[教师资格证书编号]2.7教师工作经历[教师工作经历]三、派遣教师派遣范围3.1教学岗位[具体教学岗位名称]3.2教研岗位[具体教研岗位名称]3.3行政岗位[具体行政岗位名称]3.4辅导岗位[具体辅导岗位名称]3.5其他岗位[其他岗位名称]四、派遣教师派遣期限4.1派遣起始日期[派遣起始日期]4.2派遣结束日期[派遣结束日期]4.3试用期[试用期时长]4.4合同续签[合同续签条件及程序]五、派遣教师工资待遇5.1基本工资[基本工资数额]5.2奖金[奖金种类及发放条件]5.3绩效考核[绩效考核标准及结果应用]5.4社会保险[社会保险种类及缴纳比例]5.5住房公积金[住房公积金缴纳比例及基数]5.6带薪休假[带薪休假种类及天数]六、派遣教师工作职责6.1教学任务[具体教学任务内容]6.2教研任务[具体教研任务内容]6.3行政事务[具体行政事务内容]6.4学生辅导[具体学生辅导内容]6.5岗位职责履行[岗位职责履行要求及考核标准]七、派遣教师培训与考核7.1培训内容[培训内容概述]7.2培训时间[培训具体时间安排]7.3培训考核[培训考核方式及标准]7.4考核结果应用[考核结果的应用及影响]八、派遣教师离职与终止8.1离职条件8.1.1教师因个人原因提出离职申请；8.1.2甲方根据教师工作表现提出离职；8.1.3因不可抗力导致合同无法履行；8.1.4其他法律规定的离职条件。8.2离职手续8.2.1教师提出离职申请，需提前____天书面通知甲方；8.2.2甲方在收到离职申请后，应在____天内与教师办理离职手续；8.2.3离职手续包括但不限于合同解除、工资结算、社会保险及住房公积金转移等。8.3离职待遇8.3.1教师在合同期内离职，甲方应按照合同约定支付相应的离职待遇；8.3.2教师在合同期内因甲方原因离职，甲方应按照法律规定支付经济补偿。8.4终止合同条件8.4.1教师严重违反甲方规章制度；8.4.2教师因犯罪被追究刑事责任；8.4.3教师因健康原因无法继续履行职责；8.4.4其他法律规定的合同终止条件。九、保密与知识产权9.1保密内容[保密内容具体描述]9.2保密期限[保密期限时长]9.3知识产权归属[知识产权归属具体规定]9.4违约责任[违约责任具体规定]十、争议解决10.1争议解决方式[争议解决方式具体规定]10.2争议解决机构[争议解决机构具体规定]10.3争议解决程序[争议解决程序具体规定]10.4争议解决费用[争议解决费用承担规定]十一、合同变更与解除11.1合同变更条件[合同变更条件具体规定]11.2合同解除条件[合同解除条件具体规定]11.3合同变更与解除程序[合同变更与解除程序具体规定]11.4合同变更与解除后果[合同变更与解除后果具体规定]十二、合同履行与违约责任12.1合同履行方式[合同履行方式具体规定]12.2违约责任承担[违约责任承担具体规定]12.3违约责任种类[违约责任种类具体规定]12.4违约责任赔偿[违约责任赔偿具体规定]十三、合同解除后的处理13.1派遣教师离职处理[派遣教师离职处理具体规定]13.2工资待遇结算[工资待遇结算具体规定]13.3社会保险与住房公积金转移[社会保险与住房公积金转移具体规定]13.4其他后续事宜处理[其他后续事宜处理具体规定]十四、合同附件14.1教师派遣协议[教师派遣协议具体内容]14.2教师派遣工作手册[教师派遣工作手册具体内容]14.3其他相关文件[其他相关文件具体内容]甲方（盖章）：代表签字：____日期：____年____月____日乙方（盖章）：代表签字：____日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.1甲方负责教师派遣的全过程，包括但不限于教师的招聘、筛选、培训、派遣及后续管理等。1.2甲方应确保派遣教师的资质符合教育机构的要求，并在合同签订前提供教师的详细履历和资质证明。1.3甲方应定期对派遣教师进行考核，并将考核结果通知乙方。1.4甲方应承担因教师派遣过程中产生的所有费用，包括但不限于招聘费用、培训费用、派遣费用等。1.5甲方应在合同签订后的____个工作日内，将派遣教师派至乙方指定的岗位。1.6甲方应确保派遣教师在工作期间的人身安全，并承担因工作原因造成的人身伤害责任。1.7甲方应配合乙方对派遣教师进行定期评估，并根据评估结果调整派遣教师的岗位。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明2.1乙方负责制定教师派遣的具体计划和需求，并向甲方提出。2.2乙方应确保教育机构的教学质量和教学秩序，并对派遣教师的工作表现进行监督。2.3乙方应在合同签订后的____个工作日内，向甲方提供教师派遣的具体岗位和要求。2.4乙方应承担因教师派遣过程中产生的教学和管理费用。2.5乙方应提供必要的工作条件和环境，确保派遣教师能够正常履行职责。2.6乙方应在教师派遣过程中，及时向甲方反馈教师的工作表现和存在的问题。2.7乙方应确保派遣教师的人身安全和合法权益，并承担因工作原因造成的人身伤害责任。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明3.1第三方中介作为甲方和乙方之间的桥梁，负责教师派遣的协调和管理工作。3.2第三方中介应具备相关资质，并确保派遣教师的合法性和专业性。3.3第三方中介应在合同签订后，协助甲方进行教师的招聘和筛选工作。3.4第三方中介应负责教师派遣的合同签订、工资结算和福利待遇等事宜。3.5第三方中介应定期向甲方和乙方报告派遣教师的工作情况，并及时协调解决相关问题。3.6第三方中介应确保甲方和乙方之间的信息沟通畅通，并维护双方的合法权益。3.7第三方中介应在合同期限内，对派遣教师进行定期评估，并向甲方和乙方提供评估报告。3.8第三方中介应承担因自身原因导致的合同违约责任，并赔偿甲方和乙方的损失。3.9第三方中介应遵守国家相关法律法规，并接受甲方和乙方的监督。3.10第三方中介应在合同期满后，将派遣教师的档案和合同资料完整地移交给甲方或乙方。附件及其他补充说明一、附件列表：1.教师派遣协议2.教师派遣工作手册3.教师履历和资质证明4.第三方中介资质证明5.教师考核报告6.教师工资结算单7.社会保险及住房公积金转移证明8.争议解决相关文件9.合同变更及解除通知10.其他相关文件二、违约行为及认定：违约行为：1.甲方违约：未按时派遣教师；提供的教师不符合约定要求；未按约定支付工资及福利；违反保密条款；未履行合同解除手续。2.乙方违约：未按时提供教师派遣需求；提供的教师不符合教育机构要求；未按约定支付甲方费用；违反保密条款；未履行合同解除手续。3.第三方中介违约：未履行中介职责；提供虚假信息或误导甲方和乙方；违反保密条款；未履行合同解除手续。认定：违约行为的认定依据合同条款、法律法规及实际情况。三、法律名词及解释：1.教师派遣：指甲方将教师派遣至乙方指定的教育机构工作，并由乙方支付教师工资及福利。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。3.社会保险：指国家规定的社会保险制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。4.住房公积金：指国家规定的住房公积金制度，用于职工购房、租房等。5.违约责任：指合同一方违反合同约定，应当承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：教师派遣不符合要求。解决办法：及