二零二五年度临时工劳动健康检查合同4篇_第1页
二零二五年度临时工劳动健康检查合同4篇_第2页
二零二五年度临时工劳动健康检查合同4篇_第3页
二零二五年度临时工劳动健康检查合同4篇_第4页
二零二五年度临时工劳动健康检查合同4篇_第5页
已阅读5页,还剩61页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度临时工劳动健康检查合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方联系方式2.合同签订依据及目的3.临时工劳动健康检查的范围和内容3.1检查范围3.2检查内容4.检查时间安排4.1检查时间4.2检查地点5.检查费用及支付方式5.1检查费用5.2支付方式6.检查结果的处理和反馈6.1检查结果的处理6.2检查结果的反馈7.合同期限及终止条件7.1合同期限7.2终止条件8.违约责任8.1违约行为8.2违约责任9.争议解决方式9.1争议解决途径9.2争议解决方式10.合同的生效和修改10.1合同生效条件10.2合同修改程序11.合同附件11.1附件名称11.2附件内容12.合同的解除12.1解除条件12.2解除程序13.合同的不可抗力13.1不可抗力定义13.2不可抗力处理14.其他约定事项第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方:公司乙方:医疗机构1.2合同双方地址甲方:市区路号乙方:市区路号1.3合同双方联系方式甲方联系人:联系电话:138xxxx5678乙方联系人:联系电话:139xxxx56782.合同签订依据及目的2.1签订依据本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。2.2签订目的为保障甲方临时工的身体健康,预防职业病,提高工作效率,甲方委托乙方对临时工进行劳动健康检查。3.临时工劳动健康检查的范围和内容3.1检查范围甲方所有临时工,包括但不限于生产、管理、技术等岗位。3.2检查内容(1)一般体格检查(2)内科检查(3)外科检查(4)眼科检查(5)耳鼻喉科检查(6)口腔科检查(7)心电图检查(8)胸部X光检查(9)肝功能检查(10)血常规检查4.检查时间安排4.1检查时间自合同生效之日起,每月第一个星期五进行一次集中检查。4.2检查地点乙方指定检查地点:市区路号5.检查费用及支付方式5.1检查费用本次检查费用总计人民币元。5.2支付方式甲方应在合同签订后五个工作日内,将检查费用一次性支付给乙方。6.检查结果的处理和反馈6.1检查结果的处理乙方应在检查结束后五个工作日内,将检查结果反馈给甲方。6.2检查结果的反馈甲方应在收到检查结果后三个工作日内,对检查结果进行审核,并告知乙方。7.合同期限及终止条件7.1合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年。7.2终止条件(1)合同期满,双方无异议,可续签合同;(2)任何一方违反合同约定,导致合同无法继续履行;(3)因不可抗力导致合同无法继续履行。8.违约责任8.1违约行为(1)甲方未按时支付检查费用的;(2)乙方未按时完成检查工作或未按规定提供检查结果的;(3)任何一方未履行合同约定的其他义务。8.2违约责任(1)对于甲方未按时支付检查费用的情况,乙方有权暂停检查服务,并要求甲方支付违约金,违约金为应付检查费用的%。(2)对于乙方未按时完成检查工作或未按规定提供检查结果的情况,乙方应向甲方支付违约金,违约金为应付检查费用的%。(3)对于任何一方违反合同约定的其他义务,违约方应承担相应的法律责任,并赔偿守约方因此遭受的损失。9.争议解决方式9.1争议解决途径双方应通过友好协商解决争议,协商不成时,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决方式争议解决采用诉讼方式,人民法院的判决为终局判决,双方必须遵守。10.合同的生效和修改10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同修改程序合同的任何修改必须以书面形式进行,经双方签字盖章后生效。11.合同附件11.1附件名称《二零二五年度临时工劳动健康检查项目明细表》11.2附件内容附件详细列明了本次劳动健康检查的项目、标准、注意事项等内容。12.合同的解除12.1解除条件(1)合同期满;(2)任何一方违约;(3)因不可抗力导致合同无法继续履行。12.2解除程序任何一方要求解除合同,应提前三十日书面通知对方,并说明解除理由。13.合同的不可抗力13.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争、政府行为等。13.2不可抗力处理在不可抗力事件发生期间,双方应相互理解,积极采取措施减少损失,并协商解决合同履行问题。如不可抗力事件导致合同无法履行,双方可协商解除合同,互不承担责任。14.其他约定事项14.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。14.2合同份数本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。14.3合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中,第三方是指除甲方、乙方以外的,为合同履行提供专业服务或协助的独立法人或其他组织,包括但不限于中介机构、检测机构、咨询服务机构等。15.2第三方介入情形(1)甲方或乙方需要第三方提供专业服务或协助;(2)合同履行过程中出现争议,需要第三方进行调解或仲裁;(3)合同履行过程中出现不可抗力,需要第三方提供解决方案。15.3第三方选择15.3.1第三方由甲方或乙方根据实际情况选择,并书面通知对方。15.3.2第三方应具备相应的资质和条件,能够满足合同履行需要。16.第三方责任16.1第三方责任限额16.1.1第三方在合同履行过程中因自身原因造成甲方或乙方损失的,应承担相应的赔偿责任。16.1.2第三方责任限额为人民币万元,超过部分由甲方或乙方自行承担。16.2第三方权利16.2.1第三方有权根据合同约定或法律法规的规定,获取相应的报酬。16.2.2第三方有权要求甲方或乙方提供必要的协助和配合。16.3第三方义务16.3.1第三方应按照合同约定或法律法规的规定,履行自己的职责。16.3.2第三方应保证其提供的服务或协助符合合同要求,并承担相应的法律责任。17.第三方与其他各方的关系17.1第三方与甲方的关系17.1.1第三方与甲方之间不存在劳动关系,甲方不承担第三方的工资、福利等责任。17.1.2第三方在合同履行过程中产生的债权债务,由第三方自行承担。17.2第三方与乙方的关系17.2.1第三方与乙方之间不存在劳动关系,乙方不承担第三方的工资、福利等责任。17.2.2第三方在合同履行过程中产生的债权债务,由第三方自行承担。17.3第三方与其他各方责任划分17.3.1第三方在合同履行过程中因自身原因造成甲方或乙方损失的,由第三方承担全部责任。17.3.2第三方在合同履行过程中因不可抗力原因造成甲方或乙方损失的,由不可抗力事件的责任方承担相应责任。18.第三方介入的程序18.1第三方介入的申请甲方或乙方需向对方提出第三方介入的申请,并说明介入原因和第三方的基本情况。18.2第三方介入的批准对方收到申请后,应在五个工作日内给予答复,同意介入的,双方应签订《第三方介入协议》。18.3第三方介入的实施《第三方介入协议》签订后,第三方应按照协议约定履行职责,并接受甲方或乙方的监督。18.4第三方介入的结束第三方介入完成后,应向甲方或乙方提交《第三方介入工作报告》,并经双方签字确认后,合同恢复原状继续履行。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.《二零二五年度临时工劳动健康检查项目明细表》要求:详细列明检查项目的名称、检查标准、注意事项等。说明:该附件作为合同附件,用于明确检查的具体内容和要求。2.《第三方介入协议》要求:明确第三方介入的原因、职责、权利、义务以及责任限额等。说明:该协议作为合同附件,用于规范第三方介入的流程和责任。3.《第三方介入工作报告》要求:详细记录第三方介入的过程、结果以及存在的问题和改进建议。说明:该报告作为合同附件,用于评估第三方介入的效果和合同履行的完整性。4.《检查结果通知单》要求:记录每位临时工的检查结果,包括正常、异常及处理意见。说明:该通知单作为合同附件,用于告知临时工检查结果,并指导后续处理。5.《合同履行情况报告》要求:定期报告合同履行情况,包括检查进度、费用使用情况等。说明:该报告作为合同附件,用于监督合同履行情况,确保合同目标的实现。6.《违约金支付凭证》要求:记录违约金支付的时间、金额、方式等。说明:该凭证作为合同附件,用于证明违约金的支付情况。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为1.1甲方违约行为未按时支付检查费用;未按时安排检查时间;未按要求提供临时工名单;未按要求配合检查工作。1.2乙方违约行为未按时完成检查工作;未按规定提供检查结果;未按要求配合甲方进行后续处理;提供的检查结果不准确。1.3第三方违约行为未按照合同约定提供专业服务或协助;提供的服务或协助不符合合同要求;因自身原因造成甲方或乙方损失。2.责任认定标准2.1违约行为发生时,甲方或乙方应立即通知对方,并要求对方采取措施纠正。2.2违约行为经确认后,责任方应根据违约行为的严重程度和影响,承担相应的违约责任。2.3违约责任包括但不限于:支付违约金;赔偿损失;继续履行合同;解除合同。3.违约责任示例3.1甲方未按时支付检查费用,应向乙方支付违约金,违约金为应付检查费用的%。3.2乙方未按时完成检查工作,应向甲方支付违约金,违约金为应付检查费用的%。3.3第三方因自身原因造成甲方或乙方损失,应承担相应的赔偿责任。全文完。二零二五年度临时工劳动健康检查合同1合同编号_________一、合同主体1.1甲方:[甲方名称]地址:[甲方地址]联系人:[甲方联系人]联系电话:[甲方联系电话]1.2乙方:[乙方名称]地址:[乙方地址]联系人:[乙方联系人]联系电话:[乙方联系电话]1.3其他相关方:[其他相关方名称]地址:[其他相关方地址]联系人:[其他相关方联系人]联系电话:[其他相关方联系电话]二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明确甲方、乙方及其他相关方在二零二五年度临时工劳动健康检查方面的权利、义务和责任,确保临时工在劳动过程中的身体健康和安全。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业术语1)临时工:指在二零二五年度内,因甲方生产、经营需要,临时雇佣的劳动者。2)劳动健康检查:指对临时工进行健康体检,确保其具备从事相应工作的身体健康条件。3.2关键词解释1)甲方:指委托乙方进行劳动健康检查的单位。2)乙方:指接受甲方委托,负责对临时工进行劳动健康检查的单位。3)相关方:指在合同履行过程中,与甲方、乙方存在合作关系或利益关联的其他单位或个人。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1)要求乙方按照合同约定,对临时工进行劳动健康检查。2)对乙方的工作进行监督,确保其按照合同要求履行义务。3)在合同履行过程中,提供必要的工作条件和支持。4.2乙方的权利和义务1)按照合同约定,对临时工进行劳动健康检查,确保检查结果的准确性。2)对检查过程中发现的问题,及时与甲方沟通,提出改进建议。3)保护临时工的个人隐私,不得泄露检查结果及相关信息。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效,至二零二五年度结束。5.2合同履行地点乙方根据甲方提供的工作地点,对临时工进行劳动健康检查。5.3合同履行方式乙方负责组织、实施劳动健康检查,甲方提供必要的工作条件和支持。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件1)合同期限届满;2)甲乙双方协商一致,终止合同;3)因不可抗力等原因,导致合同无法履行。6.3终止程序1)合同到期或终止条件发生时,甲乙双方应按照合同约定,办理合同终止手续。2)合同终止后,双方应结清债务,相互出具债务清偿证明。6.4终止后果1)合同终止后,甲乙双方应按照合同约定,处理剩余的劳动健康检查工作。2)合同终止后,双方不再承担合同约定的权利和义务。七、费用与支付7.1费用构成1)劳动健康检查费用:包括体检费、药品费、设备使用费等。2)服务费用:包括乙方提供的服务人员的工资、差旅费、食宿费等。3)其他相关费用:包括因履行合同产生的其他合理费用。7.2支付方式1)银行转账:甲方应在合同生效后,将费用转入乙方指定账户。2)现金支付:甲方可根据具体情况,选择现金支付方式。7.3支付时间1)体检费用:甲方应在体检完成后,按照实际发生的费用支付。2)服务费用:甲方应在乙方提供服务的次月前支付。3)其他相关费用:甲方应在费用发生后的次月前支付。7.4支付条款1)甲方支付的费用应准确无误,如因甲方支付错误导致的乙方损失,甲方应承担相应责任。2)乙方应在收到甲方支付的费用后,出具相应的收款凭证。八、违约责任8.1甲方违约1)如甲方未按时支付费用,应向乙方支付滞纳金,滞纳金按每日万分之五计算。2)如甲方未按时提供检查所需的相关资料,导致乙方无法履行合同,甲方应承担相应的责任。8.2乙方违约1)如乙方未按合同约定进行劳动健康检查,甲方有权要求乙方进行补检,并承担补检费用。2)如乙方泄露临时工的个人信息,乙方应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式1)因违约行为给对方造成损失的,违约方应承担相应的赔偿责任。2)赔偿金额应按照实际损失计算,并以货币形式支付。九、保密条款9.1保密内容本合同中涉及的保密内容包括但不限于:1)劳动健康检查结果;2)临时工的个人隐私信息;3)合同履行过程中的商业秘密。9.2保密期限本合同签订后,保密期限自合同生效之日起至合同终止后两年。9.3保密履行方式1)双方应采取必要的保密措施,防止保密内容泄露。2)未经对方同意,任何一方不得泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指因自然灾害、社会事件等原因,导致合同无法履行或者履行困难的情况。10.2不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于:1)地震、洪水、台风等自然灾害;2)战争、罢工、政府行为等社会事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务1)不可抗力事件发生时,双方应立即通知对方。2)双方应根据不可抗力事件的影响,协商调整合同履行方式或期限。10.4不可抗力实例1)地震导致乙方检查设备损坏,无法继续履行合同;2)政府发布公共卫生事件,导致甲方无法安排临时工进行劳动健康检查。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行合同过程中发生争议,应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成时,双方可向相关调解机构申请调解,或提交仲裁机构仲裁,或向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意,任何一方不得将合同转让给第三方。12.2不得转让的情形1)合同主体资格不得转让;2)合同约定的权利和义务不得转让。十三、权利的保留13.1权力保留1)本合同中未明确约定的权利,均保留给双方各自享有。2)双方在合同履行过程中,如发现新的权利,应及时协商确定。13.2特殊权力保留1)甲方保留对乙方工作质量的监督权。2)乙方保留对甲方提供资料真实性的核实权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1)合同的修改和补充,应经双方协商一致。2)修改和补充的内容,应以书面形式签订补充协议,作为本合同的附件。14.2修改和补充效力1)修改和补充协议自双方签字之日起生效,与本合同具有同等法律效力。2)修改和补充协议与本合同不一致的,以修改和补充协议为准。十五、协助与配合15.1相互协作事项1)双方应就劳动健康检查事宜,相互提供必要的协助。2)甲方应配合乙方开展劳动健康检查工作。15.2协作与配合方式1)双方应通过书面或口头方式,及时沟通相关信息。2)双方应按照合同约定,共同解决合同履行过程中出现的问题。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律法规。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方就二零二五年度临时工劳动健康检查事宜的全部协议,具有独立性。16.3增减条款1)本合同中未列明的条款,双方可另行协商签订补充协议。2)任何一方不得单方面增减合同条款。十七、签字、日期、盖章甲方(盖章):乙方(盖章):甲方代表(签字):乙方代表(签字):日期:____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表:1.本合同书面文本2.临时工劳动健康检查报告3.保密协议4.费用支付凭证5.补充协议6.争议解决相关文件7.不可抗力事件证明材料二、违约行为及认定:1.违约行为:甲方违约:未按时支付费用、未按时提供检查所需资料、泄露临时工个人信息。乙方违约:未按合同约定进行劳动健康检查、泄露临时工个人信息。2.违约行为的认定:甲方违约:根据实际损失情况,由乙方提出书面违约通知,甲方在接到通知后未在规定期限内纠正。乙方违约:根据合同约定和实际情况,由甲方提出书面违约通知,乙方在接到通知后未在规定期限内纠正。三、法律名词及解释:1.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、社会事件等。2.保密:指对涉及商业秘密、个人隐私等信息采取保密措施,防止泄露。3.仲裁:指当事人根据仲裁协议,将争议提交仲裁机构进行裁决。4.诉讼:指当事人依法向人民法院提起诉讼,请求人民法院作出判决。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按时支付费用。解决办法:乙方在支付期限到期后,向甲方发出书面催款通知,甲方应在收到通知后五个工作日内支付费用。2.问题:乙方未按合同约定进行劳动健康检查。解决办法:甲方在发现问题后,要求乙方进行补检,并承担补检费用。3.问题:临时工个人信息泄露。解决办法:乙方在发现个人信息泄露后,立即采取措施停止泄露,并向甲方和临时工道歉。同时,乙方应承担相应的法律责任。4.问题:合同履行过程中出现争议。解决办法:双方应友好协商解决,协商不成时,可申请调解、仲裁或诉讼。5.问题:不可抗力事件导致合同无法履行。解决办法:双方应及时沟通,协商调整合同履行方式或期限,或根据不可抗力事件的影响,解除合同。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方合同主体第三方名称:[第三方名称]第三方地址:[第三方地址]第三方联系人:[第三方联系人]第三方联系电话:[第三方联系电话]2.第三方责任第三方负责提供专业的劳动健康检查服务,确保检查结果的准确性。第三方应遵守国家相关法律法规和行业标准,保证检查服务的质量。3.第三方权利第三方有权要求甲方提供必要的检查资料和条件。第三方有权根据检查结果,向甲方提出改进建议。4.第三方义务第三方应按时完成检查任务,并提交检查报告。第三方应保守甲方和临时工的个人信息,不得泄露。二、以乙方的权益为主导,以乙方的责权利为优先,增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款,同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款乙方有权要求甲方按照合同约定支付费用。乙方有权要求甲方提供必要的检查场地和设施。乙方有权要求甲方在检查过程中提供必要的协助。2.乙方利益条款乙方有权获得合同约定的服务费用。乙方有权获得因甲方违约而产生的赔偿。乙方有权获得因不可抗力事件导致的合同解除后的合理补偿。3.甲方的违约及限制条款甲方未按时支付费用,应向乙方支付滞纳金。甲方未提供必要的检查场地和设施,应承担相应的责任。甲方泄露乙方和临时工的个人信息,应承担相应的法律责任。三、以甲方的权益为主导,以甲方的责权利为优先,增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款,同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款甲方可要求乙方按照合同约定进行劳动健康检查。甲方可要求乙方提供检查报告和检查结果。甲方可对乙方的检查服务进行监督。2.甲方的利益条款甲方可获得乙方提供的劳动健康检查服务。甲方可根据检查结果,对临时工的健康状况进行管理。甲方可获得因乙方违约而产生的赔偿。3.乙方的违约及限制条款乙方未按时完成检查任务,应向甲方支付违约金。乙方未提交检查报告,应承担相应的责任。乙方泄露甲方和临时工的个人信息,应承担相应的法律责任。全文完。二零二五年度临时工劳动健康检查合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方联系方式2.合同目的和依据2.1合同目的2.2合同依据3.检查对象和范围3.1检查对象3.2检查范围4.检查时间和地点4.1检查时间4.2检查地点5.检查内容和方法5.1检查内容5.2检查方法6.检查结果的处理6.1检查结果的通知6.2检查结果的处理方式7.合同期限7.1合同起始日期7.2合同终止日期8.合同费用8.1费用总额8.2费用支付方式8.3费用支付时间9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效日期13.其他约定13.1保密条款13.2不可抗力条款13.3合同附件14.合同签署14.1签署日期14.2签署人签字盖章第一部分:合同如下:1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方:X公司乙方:X医院1.2合同双方地址甲方地址:省市区路号乙方地址:省市区路号1.3合同双方联系方式甲方联系人:甲方联系电话:138xxxx5678乙方联系人:乙方联系电话:139xxxx56782.合同目的和依据2.1合同目的本合同旨在明确甲方临时工在2025年度的劳动健康检查事宜,保障临时工的身体健康,提高工作效率。2.2合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规。3.检查对象和范围3.1检查对象甲方在2025年度的全体临时工。3.2检查范围包括但不限于:职业健康体检、职业病筛查、健康咨询等。4.检查时间和地点4.1检查时间2025年4月1日至2025年6月30日。4.2检查地点乙方医院指定的体检中心。5.检查内容和方法5.1检查内容包括但不限于:内科、外科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、心电图、肝功能、肾功能、血常规、尿常规、胸部X光等检查项目。5.2检查方法按照国家卫生和计划生育委员会制定的《职业健康检查规范》进行。6.检查结果的处理6.1检查结果的通知乙方应在检查完成后7个工作日内,将检查结果通知甲方。6.2检查结果的处理方式甲方应根据检查结果,对临时工的健康状况进行跟踪管理,对存在健康问题的临时工,按照国家相关法律法规进行妥善处理。7.合同期限7.1合同起始日期本合同自2025年3月1日起生效。7.2合同终止日期本合同至2025年6月30日止。8.合同费用8.1费用总额本次劳动健康检查费用总额为人民币万元整。8.2费用支付方式甲方应在合同签订后5个工作日内,将费用总额的50%作为预付款支付给乙方;剩余50%的款项,在检查结束后15个工作日内支付完毕。8.3费用支付时间预付款支付时间:2025年3月5日剩余款项支付时间:2025年7月15日9.违约责任9.1违约情形9.1.1甲方未按时支付费用的;9.1.2乙方未按约定时间完成检查的;9.1.3任何一方违反合同约定,给对方造成损失的;9.2违约责任承担9.2.1甲方未按时支付费用的,应向乙方支付违约金,违约金为应付款项的5%;9.2.2乙方未按约定时间完成检查的,应向甲方支付违约金,违约金为实际检查费用的5%;9.2.3违约方给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议,应友好协商解决;协商不成的,提交仲裁委员会仲裁。10.2争议解决机构仲裁委员会11.合同解除11.1合同解除条件11.1.1双方协商一致解除合同的;11.1.2发生不可抗力,致使合同无法履行的;11.2合同解除程序11.2.1双方协商一致解除合同的,应签订书面解除协议;11.2.2发生不可抗力,致使合同无法履行的,应及时通知对方,并提供相关证明材料。12.合同生效12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同生效日期本合同生效日期为2025年3月1日。13.其他约定13.1保密条款双方对本合同内容负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。13.2不可抗力条款本合同所称不可抗力,是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因,导致合同无法履行或者履行困难的情形。14.合同签署14.1签署日期本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2签署人签字盖章甲方代表签字盖章:________________乙方代表签字盖章:________________签订日期:2025年3月1日第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方定义在本合同中,第三方是指除甲乙双方以外的,为履行本合同提供专业服务、技术支持或其他相关服务的独立第三方机构或个人。1.2第三方介入范围第三方介入的范围包括但不限于:健康检查设备的租赁、专业人员的派遣、数据分析和报告编制等。2.第三方介入的程序2.2引入第三方前,甲方或乙方应向对方提供第三方的资质证明、服务内容和报价等信息。2.3双方应就第三方介入的具体事宜达成书面协议,并作为本合同的附件。3.第三方责任3.1第三方应遵守本合同约定,履行其服务义务,并对自己的服务承担相应的责任。3.2第三方在提供服务过程中,如因自身原因导致服务质量不符合约定,应承担违约责任。4.第三方责任限额4.1第三方责任限额为人民币万元整。4.2第三方责任限额的计算方式:a.第三方在提供服务的每个项目中,应承担的责任限额为本项目合同金额的%;b.第三方在履行全部服务过程中的累计责任限额不超过第四条规定的限额。5.第三方与其他方的责任划分5.1甲方与乙方之间的责任划分,仍按照本合同原约定执行。5.2第三方与甲方、乙方之间的责任划分,由三方另行签订的协议约定。5.3如第三方违约,甲方和乙方有权要求第三方按照协议约定承担责任,并有权要求第三方赔偿因违约造成的损失。6.第三方服务费用的支付6.1第三方服务费用按照协议约定支付。6.2甲方或乙方应按照协议约定的时间和方式支付第三方服务费用。7.第三方服务效果的验收7.1甲方或乙方应按照协议约定对第三方服务效果进行验收。7.2第三方服务效果不符合协议约定的,甲方或乙方有权要求第三方进行整改或重新提供服务。8.第三方信息的保密8.1第三方对本合同内容及服务过程中获取的甲方和乙方信息负有保密义务。8.2第三方未经甲方或乙方同意,不得向任何第三方泄露相关信息。9.第三方服务的变更和终止9.1如需变更或终止第三方服务,甲方或乙方应提前通知对方,并协商一致。9.2第三方服务的变更或终止,应按照协议约定执行。10.第三方服务的争议解决10.1第三方服务过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,提交仲裁委员会仲裁。10.2第三方服务的争议解决机构与甲乙双方争议解决机构相同。11.本合同的修改和补充11.1本合同如有修改或补充,应经甲乙双方及第三方协商一致,并以书面形式作出。11.2本合同的修改或补充作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.第三方服务协议详细要求:协议应明确第三方服务的内容、费用、期限、责任划分、保密条款等。说明:本附件作为本合同的附件,与合同具有同等法律效力。2.健康检查报告详细要求:报告应包含检查对象的姓名、性别、年龄、检查日期、检查结果、医生建议等信息。3.检查结果通知函详细要求:通知函应包含检查对象姓名、检查结果、后续处理建议等信息。说明:本附件用于通知检查对象其检查结果及后续处理建议。4.费用支付凭证详细要求:凭证应包含支付时间、支付金额、收款人信息等。说明:本附件用于证明费用已支付。5.争议解决协议详细要求:协议应明确争议解决的方式、机构、程序等。说明:本附件用于解决合同履行过程中可能出现的争议。6.不可抗力证明详细要求:证明应包含不可抗力事件的发生时间、地点、原因、影响等信息。说明:本附件用于证明合同无法履行或履行困难的原因。7.其他说明:根据合同履行过程中可能产生的其他需要,双方可协商增加其他附件。说明二:违约行为及责任认定:1.甲方违约行为及责任认定1.1未按时支付费用责任认定:甲方应向乙方支付违约金,违约金为应付款项的5%。示例:甲方应于2025年3月5日前支付预付款,如未按时支付,应支付违约金。1.2未按时提供检查对象信息责任认定:甲方应承担延误检查的责任,并支付乙方合理的延误费用。2.乙方违约行为及责任认定2.1未按时完成检查责任认定:乙方应向甲方支付违约金,违约金为实际检查费用的5%。示例:乙方应于2025年6月30日前完成检查,如未按时完成,应支付违约金。2.2检查结果不准确责任认定:乙方应承担检查结果不准确的责任,并重新进行正确的检查。3.第三方违约行为及责任认定3.1服务质量不符合约定责任认定:第三方应按照协议约定承担责任,并赔偿由此给甲方或乙方造成的损失。3.2未履行保密义务责任认定:第三方应承担相应的法律责任,并赔偿由此给甲方或乙方造成的损失。全文完。二零二五年度临时工劳动健康检查合同3合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同编号3.合同签订日期4.合同有效期5.合同双方基本信息二、检查对象与范围1.检查对象2.检查范围3.检查项目三、检查时间与地点1.检查时间安排2.检查地点3.检查时间调整四、检查费用1.费用承担方2.费用标准3.费用支付方式五、检查流程1.报名与预约2.检查前的准备工作3.检查实施4.检查结果反馈六、检查结果处理1.结果记录2.结果通知3.异常情况处理4.检查结果存档七、保密与隐私1.保密原则2.个人信息保护3.结果使用限制八、违约责任1.违约情形2.违约责任承担3.违约赔偿九、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序十、合同解除1.合同解除条件2.合同解除程序3.合同解除后的处理十一、合同终止1.合同终止条件2.合同终止程序3.合同终止后的处理十二、其他约定1.合同附件2.通知方式3.合同变更十三、合同生效1.合同生效条件2.合同生效日期3.合同生效证明十四、合同附件1.检查项目清单2.检查费用明细3.其他相关文件合同编号_________一、合同概述1.合同名称:二零二五年度临时工劳动健康检查合同2.合同编号:_______3.合同签订日期:____年____月____日4.合同有效期:____年____月____日至____年____月____日5.合同双方基本信息:a.发包方:名称:法定代表人:联系方式:b.承包方:名称:法定代表人:联系方式:二、检查对象与范围1.检查对象:本年度所有临时工2.检查范围:包括但不限于视力、听力、心电图、肝功能、血常规等3.检查项目:a.视力检查b.听力检查c.心电图检查d.肝功能检查e.血常规检查f.其他相关检查三、检查时间与地点1.检查时间安排:a.检查日期:____年____月____日至____年____月____日b.检查时间段:每天上午____时至____时,下午____时至____时2.检查地点:____市____区____路____号3.检查时间调整:a.如遇特殊情况,需提前____天通知所有相关人员b.调整后的检查时间应尽量满足所有检查对象的时间要求四、检查费用1.费用承担方:____方2.费用标准:a.视力检查:____元/人b.听力检查:____元/人c.心电图检查:____元/人d.肝功能检查:____元/人e.血常规检查:____元/人f.其他相关检查:____元/人3.费用支付方式:a.预付款:____元b.剩余款项支付时间:____年____月____日五、检查流程1.报名与预约:a.报名时间:____年____月____日至____年____月____日b.报名方式:____2.检查前的准备工作:a.检查对象需携带身份证、劳动合同等相关证件b.检查对象需提前____小时到达检查地点3.检查实施:a.检查医生需严格按照检查流程进行b.检查过程中如有特殊情况,应及时向相关人员报告4.检查结果反馈:a.检查结果以书面形式通知检查对象b.检查结果需在____天内反馈至发包方六、检查结果处理1.结果记录:a.检查结果需详细记录,包括检查日期、检查项目、检查结果等b.结果记录需妥善保管,以备后续查阅2.结果通知:a.检查结果需以书面形式通知检查对象b.如有异常情况,需及时通知检查对象3.异常情况处理:a.异常情况需及时报告相关部门b.根据异常情况制定相应的处理措施4.检查结果存档:a.检查结果存档期限为____年b.存档方式:电子档和纸质档同时保存七、保密与隐私1.保密原则:a.检查结果仅限于相关人员知晓b.未经允许,不得泄露检查结果2.个人信息保护:a.对检查对象个人信息进行严格保密b.不得将个人信息用于除检查目的以外的用途3.结果使用限制:a.检查结果仅用于劳动健康管理工作b.不得将检查结果用于其他商业活动八、违约责任1.违约情形:a.承包方未按约定时间、地点进行健康检查b.承包方未按约定标准进行健康检查c.发包方未按约定支付检查费用d.承包方泄露检查结果或个人信息2.违约责任承担:a.违约方应承担相应的法律责任b.双方协商解决,协商不成可向人民法院提起诉讼3.违约赔偿:a.违约方需支付违约金,具体金额双方协商确定b.给对方造成损失的,违约方应承担赔偿责任九、争议解决1.争议解决方式:a.双方协商解决b.协商不成,提交仲裁委员会仲裁c.仲裁不成,向人民法院提起诉讼2.争议解决机构:a.仲裁委员会:____b.法院:____3.争议解决程序:a.双方应在争议发生后____日内提出解决请求b.争议解决过程中,双方应保持沟通,共同寻求解决方案十、合同解除1.合同解除条件:a.双方协商一致b.出现不可抗力因素c.一方严重违约2.合同解除程序:a.提出解除合同的一方应提前____日书面通知对方b.双方应妥善处理合同解除后的相关事宜3.合同解除后的处理:a.双方应按照约定处理剩余款项b.双方应妥善处理检查结果和相关文件十一、合同终止1.合同终止条件:a.合同期限届满b.合同解除c.双方协商一致2.合同终止程序:a.双方应在合同终止后____日内办理相关手续b.双方应妥善处理合同终止后的相关事宜3.合同终止后的处理:a.双方应按照约定处理剩余款项b.双方应妥善处理检查结果和相关文件十二、其他约定1.合同附件:a.检查项目清单b.检查费用明细c.其他相关文件2.通知方式:a.书面通知b.电子邮件c.其他双方认可的方式3.合同变更:a.合同任何内容的变更需经双方书面同意b.变更后的合同与本合同具有同等法律效力十三、合同生效1.合同生效条件:a.双方签字盖章b.合同内容符合法律法规2.合同生效日期:a.合同签订日期3.合同生效证明:a.双方签字盖章的合同副本十四、合同附件1.检查项目清单2.检查费用明细3.其他相关文件发包方(盖章):签字:_________日期:____年____月____日承包方(盖章):签字:_________日期:____年____月____日多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明:1.甲方主导条款:a.甲方有权指定检查机构,并负责与检查机构签订检查合同。b.甲方负责组织临时工进行健康检查,并确保检查对象按时参加检查。2.说明:a.此条款确保甲方在健康检查过程中拥有主导权,能够有效控制检查流程和结果。b.甲方作为主导方,负责协调各方资源,确保检查工作的顺利进行。3.临时工管理条款:a.甲方负责对临时工进行健康检查前的信息登记和核实。b.甲方负责对临时工的健康检查结果进行归档和保管。4.说明:a.此条款确保甲方在临时工管理方面具有责任,能够对临时工的健康状况进行有效跟踪。b.甲方负责的健康检查结果归档和保管,有助于后续的健康管理工作。5.检查费用支付条款:a.甲方负责支付检查费用,包括检查机构的服务费用和临时工的交通补贴。b.甲方应在合同签订后____日内支付检查费用。6.说明:a.此条款明确甲方在费

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论