个性化高端人才寻访服务协议示例版A版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL个性化高端人才寻访服务协议示例版A版本合同目录一览1.服务概述1.1服务内容1.2服务目标1.3服务期限2.双方义务2.1甲方义务2.2乙方义务3.费用与支付3.1费用标准3.2支付方式3.3支付时间4.隐私保护与信息安全4.1隐私保护4.2信息安全5.成果交付5.1成果标准5.2交付方式5.3交付时间6.违约责任6.1甲方违约6.2乙方违约7.争议解决7.1协商解决7.2调解解决7.3法律途径8.合同的生效、变更与终止8.1合同生效8.2合同变更8.3合同终止9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.法律适用与争议解决10.1法律适用10.2争议解决11.其他条款11.1甲方特殊要求11.2乙方特殊要求12.附件12.1服务计划书12.2乙方推荐人才名单13.签字盖章页13.1甲方签字盖章13.2乙方签字盖章14.合同生效日期第一部分：合同如下：1.服务概述1.1甲方委托乙方提供个性化高端人才寻访服务，乙方根据甲方的需求，寻找并推荐符合甲方要求的人才。1.2服务目标是乙方在约定的服务期限内，为甲方成功推荐到符合甲方要求的高端人才。1.3双方约定服务期限自合同签订之日起至合同解除或终止之日起。2.双方义务2.1甲方义务甲方应向乙方提供真实、准确、完整的招聘需求和人才标准，包括但不限于岗位描述、任职资格、工作职责等。2.2乙方义务乙方应根据甲方的招聘需求和人才标准，积极开展人才寻访工作，并在约定的服务期限内向甲方推荐符合要求的高端人才。3.费用与支付3.1费用标准双方约定乙方的服务费用为元整（大写：人民币元整），该费用包括但不限于人才寻访、筛选、推荐等费用。3.2支付方式甲方应通过银行转账等非现金方式向乙方支付服务费用。3.3支付时间甲方应在合同签订后的3个工作日内向乙方支付服务费用。4.隐私保护与信息安全4.1隐私保护乙方在提供服务过程中，应对甲方的商业秘密、个人信息等予以保密，不得向任何第三方披露。4.2信息安全乙方应采取合理措施保护甲方提供的信息的安全，防止信息丢失、泄露、损坏等情况发生。5.成果交付5.1成果标准乙方推荐的人才应符合甲方的招聘需求和人才标准，能够胜任相关工作。5.2交付方式乙方将通过电子邮件、等方式向甲方交付推荐人才的相关信息，包括但不限于简历、推荐信等。5.3交付时间乙方应在约定的服务期限内完成人才的推荐工作，并将推荐人才的信息交付给甲方。6.违约责任6.1甲方违约如甲方未按照约定支付服务费用，应向乙方支付违约金，违约金为服务费用的10%。6.2乙方违约如乙方未能在约定的服务期限内为甲方成功推荐到符合要求的高端人才，应向甲方支付违约金，违约金为服务费用的10%。8.合同的生效、变更与终止8.1合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。8.2合同变更合同的变更应由双方协商一致，并以书面形式作出，经双方签字盖章后生效。8.3合同终止（1）双方协商一致解除合同；（2）合同期限届满；（3）一方违约导致合同无法履行，另一方书面通知解除合同；（4）法律、法规规定的其他终止情形。9.保密条款9.1保密内容本合同签订后，双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以保密。9.2保密期限保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或解除之日起两年。9.3违约责任如一方违反保密义务，应向守约方支付违约金，违约金为泄露信息所造成损失的赔偿金。10.法律适用与争议解决10.1法律适用本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.2争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.其他条款11.1甲方特殊要求甲方在本合同有效期内提出的特殊要求，乙方应尽力满足。如特殊要求导致合同费用增加，双方可协商调整。11.2乙方特殊要求乙方在本合同有效期内提出的特殊要求，甲方应尽力满足。如特殊要求导致合同费用增加，双方可协商调整。12.附件12.1服务计划书本合同附件中包含乙方向甲方提供的服务计划书，详细描述了服务的内容、时间、方式等。12.2乙方推荐人才名单本合同附件中包含乙方已筛选并推荐给甲方的人才名单。13.签字盖章页13.1甲方签字盖章甲方授权代表在本合同签字并加盖公章，以示认可。13.2乙方签字盖章乙方授权代表在本合同签字并加盖公章，以示认可。14.合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：服务计划书详细描述了乙方为甲方提供的高端人才寻访服务的具体内容、服务流程、工作时间表、双方的责任和义务等。附件中应明确指出乙方寻访人才的范围、标准、方式以及甲方提供配合的具体要求等。附件二：乙方推荐人才名单列出了乙方已经筛选并推荐给甲方的高端人才名单，包括人才的姓名、性别、年龄、学历、工作经历、专业技能、推荐理由等信息。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：甲方未能按照合同约定支付服务费用的，应向乙方支付违约金，违约金为服务费用的10%。例如，如果服务费用为10万元，甲方未能按时支付，则需支付1万元的违约金。2.乙方违约行为及责任认定：乙方未能在约定的服务期限内为甲方成功推荐到符合要求的高端人才，应向甲方支付违约金，违约金为服务费用的10%。例如，如果服务费用为10万元，乙方未能在约定时间内找到合适的人才，则需支付1万元的违约金。3.双方的其他违约行为及责任认定：如果双方在合同履行过程中出现其他违约行为，应根据违约的性质和严重程度，协商确定违约责任。如果协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。说明三：法律名词及解释：1.合同：本合同是指甲方委托乙方提供个性化高端人才寻访服务的协议，包括但不限于服务内容、费用、期限、保密条款等。2.服务费用：服务费用是指乙方为甲方提供高端人才寻访服务所收取的费用，包括但不限于人才寻访、筛选、推荐等成本。3.高端人才：高端人才是指具备较高学历、专业技能和工作经验，能够为甲方带来显著经济效益的人才。4.保密义务：保密义务是指双方在合同履行过程中对获悉的商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密的义务。5.违