2025年度金融科技公司IT工程师劳动合同规范2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度金融科技公司IT工程师劳动合同规范本合同目录一览第一部分：合同如下：第一条合同期限1.1本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。1.2合同期满后，如双方同意，可根据实际情况续签。第二条工作内容2.1受聘人应按照公司安排，担任IT工程师职位，负责公司信息系统的维护、开发、优化等工作。2.2受聘人应按照公司要求，参与项目需求分析、技术方案设计、系统实施、测试及运维等工作。2.3受聘人应遵守公司内部规章制度，确保工作质量与进度。第三条工作地点3.1受聘人应按照公司要求，在指定的工作地点工作。3.2如因工作需要，受聘人需到公司指定的其他地点工作，应提前向公司申请。第四条工作时间与休假4.1受聘人每周工作五天，每天工作8小时，共计40小时。4.2受聘人享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休假。4.3受聘人可根据公司规定，享受调休、事假等。第五条工资与福利5.1受聘人月工资为人民币元。5.2公司为受聘人缴纳社会保险和住房公积金。5.3公司根据国家规定，为受聘人提供相应的福利待遇。第六条合同解除与终止6.1双方协商一致，可解除本合同。（1）严重违反公司规章制度，损害公司利益；（2）严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损失；（3）被依法追究刑事责任。（1）未按时足额支付工资；（2）未提供符合合同约定的工作条件；（3）未履行合同约定的其他义务。第七条其他约定7.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。7.2本合同自双方签字盖章之日起生效。7.3本合同一式两份，双方各执一份。第八条保密条款8.1受聘人在任职期间及离职后，均应保守公司商业秘密，不得泄露公司技术、业务、客户信息等保密内容。8.2受聘人应遵守公司保密规定，不得利用公司信息为自己或他人谋取不正当利益。8.3受聘人离职后，仍需遵守保密协议，不得在离职后的一年内加入与公司存在竞争关系的公司或从事与公司业务相关的竞争活动。第九条知识产权归属9.1受聘人在工作中产生的知识产权，包括但不限于专利、著作权、商业秘密等，均归公司所有。9.2受聘人不得将公司知识产权用于个人或第三方，未经公司书面同意，不得对外公开或转让。9.3受聘人应积极配合公司进行知识产权的申请和保护工作。第十条离职手续10.1受聘人离职前应提前30日以书面形式向公司提出辞职申请。10.2公司应在收到辞职申请后15日内，与受聘人办理离职手续。10.3受聘人离职时，应将工作交接清单提交给公司，确保工作交接的顺利进行。第十一条违约责任11.1如受聘人违反本合同约定，给公司造成损失的，应承担相应的赔偿责任。11.2如公司违反本合同约定，给受聘人造成损失的，应承担相应的赔偿责任。11.3双方因履行本合同发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十二条合同生效与变更12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。12.3任何一方未经对方同意，不得擅自变更合同内容。第十三条争议解决13.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。13.2如协商不成，任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。第十四条合同解除后的待遇14.1合同期满或因其他原因解除合同后，公司应按国家有关规定支付受聘人经济补偿。14.2受聘人离职后，如符合国家规定的条件，可享受失业保险待遇。14.3本合同解除后，双方应按照国家有关规定，办理社会保险关系转移手续。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1本合同中的“第三方”是指在本合同履行过程中，由甲乙双方共同认可的，提供中介、咨询、技术支持、培训、评估等服务的独立法人或其他组织。1.2第三方不包括但不限于：人力资源公司、劳务派遣公司、培训机构、法律服务机构等。第二条第三方介入的适用范围（1）甲乙双方在合同履行过程中需要第三方提供专业服务的；（2）因合同履行需要，甲乙双方认为有必要引入第三方参与的部分工作或项目；（3）法律法规规定必须由第三方介入的情况。第三条第三方的责任和权利3.1第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务。3.2第三方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规，维护甲乙双方的合法权益。3.3第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和信息，以便其完成工作。3.4第三方有权根据实际情况调整服务内容和方式，但需事先通知甲乙双方并取得书面同意。第四条第三方介入的流程4.1甲乙双方协商确定需要第三方介入的事项，并明确第三方介入的范围、服务内容和费用。4.2甲乙双方共同选择第三方，并签订相应的合作协议。4.3第三方在协议约定的范围内履行职责，甲乙双方对第三方的服务进行监督和评价。第五条第三方责任限额5.1第三方因自身原因导致的服务瑕疵、失误或违法行为，应承担相应的法律责任。5.2第三方的责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，但不得超过第三方注册资本的50%。5.3如第三方责任超出协议约定的限额，甲乙双方应根据实际情况分担超出部分的责任。第六条第三方与其他各方的责任划分6.1第三方与甲乙双方的责任划分如下：（1）第三方对甲乙双方承担的服务责任，由第三方自行承担；（2）第三方在提供服务过程中，如因甲乙双方原因导致的责任，由甲乙双方共同承担；（3）第三方在提供服务过程中，如因不可抗力导致的责任，由不可抗力因素承担。6.2第三方与其他方的责任划分如下：（1）第三方与公司内部员工的责任划分，按照公司内部规定执行；（2）第三方与供应商、客户等其他外部方的责任划分，按照相关法律法规和合作协议执行。第七条第三方介入的费用承担7.1第三方介入的费用由甲乙双方在合作协议中约定，并按照约定的方式支付。7.2如第三方介入的费用超出原合同约定，甲乙双方应根据实际情况分担超出部分。7.3第三方介入的费用支付方式、时间等，由甲乙双方在合作协议中明确。第八条第三方介入的变更与解除8.1如甲乙双方认为有必要变更或解除第三方介入协议，应提前30日书面通知第三方。8.2第三方介入协议的变更或解除，不影响本合同其他条款的效力。8.3第三方介入协议的变更或解除，甲乙双方应根据实际情况承担相应的责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《2024年度金融科技公司IT工程师劳动合同》详细要求：合同内容应完整、准确，双方签字盖章后生效。附件说明：本合同是双方权利义务关系的法律依据。2.《第三方介入合作协议》详细要求：协议内容应明确第三方介入的范围、服务内容、费用、责任划分等。附件说明：本协议是第三方介入的正式文件，需甲乙双方及第三方签字盖章。3.《保密协议》详细要求：协议内容应明确保密范围、保密期限、违约责任等。附件说明：本协议是受聘人应遵守的保密条款，需受聘人签字。4.《知识产权归属协议》详细要求：协议内容应明确知识产权的归属、使用、转让等。附件说明：本协议是受聘人应遵守的知识产权条款，需受聘人签字。5.《离职手续清单》详细要求：清单内容应详细列出离职前需办理的手续和事项。附件说明：本清单是受聘人离职时需遵守的手续清单。6.《经济补偿协议》详细要求：协议内容应明确经济补偿的计算方式、支付时间等。附件说明：本协议是合同解除后，甲乙双方关于经济补偿的约定。7.《社会保险关系转移手续》详细要求：手续内容应包括受聘人离职前后的社会保险关系转移。附件说明：本手续是受聘人离职后，社会保险关系转移的依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲乙双方未按时足额支付工资。受聘人未按照合同约定履行工作职责。第三方未按照协议约定提供服务。双方未按合同约定履行保密义务。2.责任认定标准：对于未按时足额支付工资的，甲乙双方应根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定承担相应责任。对于未按照合同约定履行工作职责的，受聘人应承担违约责任，如赔偿公司损失。对于第三方未按照协议约定提供服务的，第三方应承担违约责任，如退还部分或全部服务费用。对于未按合同约定履行保密义务的，违约方应承担相应的法律责任。3.违约责任示例：受聘人因个人原因离职，未提前30日提出书面辞职申请，应向公司支付相当于一个月工资的赔偿金。第三方在提供服务过程中，因自身原因导致服务瑕疵，需退还部分或全部服务费用，并承担相应的法律责任。甲乙双方未按合同约定履行保密义务，泄露公司商业秘密，应根据《中华人民共和国反不正当竞争法》的规定承担相应责任。全文完。2024年度金融科技公司IT工程师劳动合同规范2合同编号_________一、合同主体1.甲方：[甲方全称]，住所地：[甲方地址]，法定代表人：[甲方法定代表人姓名]，联系电话：[甲方联系电话]。2.乙方：[乙方全称]，住所地：[乙方地址]，法定代表人：[乙方法定代表人姓名]，联系电话：[乙方联系电话]。3.其他相关方：[其他相关方名称]，住所地：[其他相关方地址]，联系人：[其他相关方联系人姓名]，联系电话：[其他相关方联系电话]。二、合同前言2.1背景随着金融科技的快速发展，我国金融行业对IT人才的需求日益增长。为满足甲方业务发展需要，提高乙方在金融科技领域的专业能力，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，签订本劳动合同。2.2目的三、定义与解释3.1专业属于本合同中“金融科技公司”指从事金融科技研发、生产、销售、服务、咨询等业务的企业。3.2关键词解释（1）甲方：指本合同中承担金融科技研发、生产、销售、服务、咨询等业务的主体。（2）乙方：指与甲方签订本劳动合同的IT工程师。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权根据乙方的工作表现和公司发展需要，对乙方的工作岗位、工作内容进行调整。（2）甲方应按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。（3）甲方应保障乙方享有法定的休息、休假权利。（4）甲方应提供乙方必要的劳动保护和劳动条件。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照甲方的工作要求，完成工作任务，保证工作质量。（2）乙方应遵守国家法律法规和公司规章制度，维护公司利益。（3）乙方应积极参加公司组织的各项培训和学习，提高自身业务水平。（4）乙方应妥善保管公司财产，不得私自泄露公司商业秘密。五、履行条款5.1合同履行时间本劳动合同自双方签字之日起生效，有效期为[具体期限]年，自[具体日期]开始计算。5.2合同履行地点乙方在本合同履行期间，应在甲方指定的工作地点工作。5.3合同履行方式乙方应按照甲方的工作安排，完成工作任务，参加公司组织的各项活动。六、合同的生效和终止6.1生效条件本劳动合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）劳动合同期满。（2）乙方因辞职、退休、死亡等原因终止劳动合同。（3）甲方因业务调整、公司重组等原因，需要终止劳动合同。6.3终止程序（1）劳动合同期满前，甲方应提前一个月通知乙方。（2）乙方提出辞职，应提前一个月向甲方提出书面申请。（3）甲方因业务调整、公司重组等原因，需要终止劳动合同，应提前一个月通知乙方。6.4终止后果（1）劳动合同终止后，甲方应按照国家有关规定，为乙方办理社会保险和住房公积金的转移手续。（2）劳动合同终止后，双方应按照本合同约定，结算工资、福利待遇等。（3）劳动合同终止后，乙方应按照甲方要求，办理工作交接手续。七、费用与支付7.1费用构成（1）基本工资：根据乙方的工作岗位、职责和能力，甲方将按照国家及地方相关规定，支付乙方基本工资。（2）岗位工资：根据乙方的工作岗位及贡献，甲方将支付乙方岗位工资。（3）绩效工资：根据乙方的工作绩效，甲方将支付乙方绩效工资。（4）奖金：根据公司年度业绩及乙方个人表现，甲方将支付乙方奖金。（5）加班费：按照国家规定，甲方将支付乙方加班费。（6）社会保险及住房公积金：甲方将按照国家规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。7.2支付方式（1）基本工资、岗位工资、绩效工资及奖金等，甲方将在每月固定日期支付给乙方。（2）加班费，甲方将在每月固定日期支付给乙方。（3）社会保险及住房公积金，甲方将按照国家规定，按时缴纳。7.3支付时间甲方应在本合同约定的支付时间内，按照约定的支付方式支付乙方费用。7.4支付条款（1）甲方支付乙方费用时，应确保资金来源合法，不得以任何形式挪用、侵占乙方费用。（2）乙方在收到甲方支付的费用后，应及时核对，如有异议，应在收到费用后的五个工作日内向甲方提出。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按照本合同约定支付乙方费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付费用总额的[具体比例]%。（2）甲方未按照本合同约定为乙方缴纳社会保险及住房公积金的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约（1）乙方未按照本合同约定履行工作职责的，甲方有权根据情节严重程度，给予警告、罚款、解除劳动合同等处理。（2）乙方泄露公司商业秘密的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）甲方违约，乙方要求赔偿的，甲方应按照本合同约定支付赔偿金。（2）乙方违约，甲方要求赔偿的，乙方应按照本合同约定支付赔偿金。九、保密条款9.1保密内容乙方应保守甲方的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息等。9.2保密期限本合同签订之日起，至劳动合同终止后[具体期限]年止。9.3保密履行方式（1）乙方不得泄露、传播、使用或允许他人使用甲方的商业秘密。（2）乙方离职后，仍应遵守本合同的保密条款。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件（1）自然灾害：如地震、洪水、台风等。（2）政府行为：如政策调整、法律法规变更等。（3）社会异常事件：如罢工、恐怖袭击等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，甲乙双方应及时沟通，协商解决。（2）因不可抗力导致本合同无法履行的，甲乙双方均不承担违约责任。10.4不可抗力实例如发生国家政策调整、法律法规变更等不可抗力事件，导致本合同无法履行的，甲乙双方可根据实际情况协商解决。十一、争议解决11.1协商解决甲乙双方发生争议时，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，甲乙双方可向有关部门申请调解、仲裁或诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定未经甲乙双方书面同意，任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形（1）本合同涉及国家秘密、商业秘密等情况。（2）乙方在合同履行期间，因个人原因无法履行合同。（3）法律法规规定的其他不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留甲方保留对本合同内容的解释权，以及在不违反法律法规和本合同约定的前提下，对合同条款进行合理调整的权利。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对乙方工作成果的知识产权。（2）甲方保留对乙方在工作中涉及的商业秘密的保密权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序对本合同的修改和补充，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。14.2修改和补充效力经甲乙双方签字盖章的修改和补充协议，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项甲乙双方应在本合同履行过程中，相互协作，共同完成工作任务。15.2协作与配合方式（1）甲方应提供乙方完成工作所需的资源和支持。（2）乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成甲乙双方之间完整、独立的协议，取代了之前所有关于本合同事项的口头或书面协议。16.3增减条款任何增减条款，均应以书面形式进行，并经甲乙双方签字盖章。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：____年____月____日甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方（盖章）：乙方（签字）：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