专业美容师聘用协议范本（2024年版）版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL专业美容师聘用协议范本（2024年版）版B版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3美容师1.4美容师资格1.5美容师等级2.聘用期限2.1合同期限2.2试用期2.3合同续签3.工作内容3.1工作职责3.2服务范围3.3技术培训4.劳动报酬4.1薪资结构4.2奖金制度4.3薪酬支付5.工作时间与休息休假5.1工作时间5.2休息休假5.3加班规定6.社会保险和福利待遇6.1社会保险6.2福利待遇7.保密协议7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.知识产权8.1知识产权归属8.2知识产权保护9.合同的变更、解除和终止9.1变更条件9.2解除条件9.3终止条件10.违约责任10.1甲方违约10.2乙方违约11.争议解决11.1协商解决11.2调解解决11.3仲裁解决11.4法律途径12.法律适用与争议管辖12.1法律适用12.2争议管辖13.其他约定13.1通知与送达13.2合同附件13.3合同修改与补充14.合同的生效、修改和解除14.1合同生效14.2合同修改14.3合同解除第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3美容师美容师是指具备专业美容技能和知识，为甲方提供美容服务的人员。1.4美容师资格美容师资格指乙方所持有的合法有效的美容师资格证书，证明乙方具备从事美容服务的资格。1.5美容师等级美容师等级指乙方根据其技能、经验和业绩，在本合同约定的等级范围内所对应的等级。第二条聘用期限2.1合同期限本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。2.2试用期乙方在合同生效后，享有____个月的试用期。试用期内，双方有权根据乙方的工作表现，决定是否正式聘用乙方。2.3合同续签合同到期前____个月，甲方有权书面通知乙方是否续签合同。如甲方决定续签，双方应签订新的合同，并按照新的合同条款执行。第三条工作内容3.1工作职责（1）为甲方客户提供专业美容服务，包括但不限于面部护理、身体护理等；（2）按照甲方规定和客户需求，制定美容护理方案；（3）保持工作环境整洁，确保美容设备、工具的清洁和卫生；（4）参加甲方组织的相关培训和技术交流活动；（5）遵守甲方规章制度，服从甲方管理。3.2服务范围乙方在甲方任职期间，只能在本合同约定的服务范围内提供美容服务。3.3技术培训甲方应定期为乙方提供技术培训，以提升乙方的专业技能和服务水平。乙方应积极参加甲方组织的培训活动。第四条劳动报酬4.1薪资结构乙方的薪资由基本工资、奖金、提成等组成。具体薪资结构详见附件一。4.2奖金制度乙方的奖金根据甲方制定的奖金制度进行，具体奖金标准详见附件二。4.3薪酬支付甲方每月____日前，按照双方约定的方式和时间，支付乙方工资及奖金。第五条工作时间与休息休假5.1工作时间乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时。具体工作时间按照甲方制定的工作时间表执行。5.2休息休假乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休息休假权利。具体休假安排按照甲方制定的休假制度执行。5.3加班规定乙方加班应提前向甲方申请，并按照甲方制定的加班工资支付规定执行。第六条社会保险和福利待遇6.1社会保险甲方应按照国家和地方法律法规，为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2福利待遇（1）提供住宿或住房补贴；（2）提供工作餐或餐补；（3）提供职业装和工作用品；（4）提供节假日福利和员工活动；（5）提供培训和晋升机会。本部分内容共计____字。第八条保密协议8.1保密内容乙方在合同期内及合同终止后，应对甲方商业秘密、客户信息、技术资料等保密信息予以保密。保密信息指未公开的、具有商业价值的信息，包括但不限于经营策略、客户名单、财务数据、产品研发等。8.2保密期限乙方的保密义务自合同生效之日起计算，至合同终止后____年止。8.3违约责任乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。损失赔偿额计算方式详见附件三。第九条知识产权9.1知识产权归属乙方在合同期内所创作的作品、发明、实用新型、外观设计等知识产权，除非另有约定，均归甲方所有。9.2知识产权保护甲方应采取适当措施，保护乙方在合同期内所创作的知识产权。如发生侵权行为，甲方应承担相应责任。第十条合同的变更、解除和终止10.1变更条件合同变更应书面签订，并经双方协商一致。变更内容应符合法律法规和双方利益。10.2解除条件合同解除应书面签订，并经双方协商一致。解除原因包括但不限于：（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方提供虚假个人信息或资格证书；（3）乙方因健康原因无法继续工作；（4）甲方因经营不善等原因需解除合同。10.3终止条件合同终止条件如下：（1）合同有效期届满，双方未续签；（2）双方协商一致终止合同；（3）合同约定的其他终止条件。第十一条违约责任11.1甲方违约甲方违反合同约定的，应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。损失赔偿额计算方式详见附件三。11.2乙方违约乙方违反合同约定的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。损失赔偿额计算方式详见附件三。第十二条争议解决12.1协商解决双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。12.2调解解决如协商不成，双方可向甲方所在地的民间调解组织申请调解。12.3仲裁解决如调解不成，双方同意提交甲方所在地的仲裁委员会进行仲裁。12.4法律途径如仲裁不成，双方同意依法向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十三条其他约定13.1通知与送达双方应通过书面形式互相通知和送达合同相关文件。通知和送达地址详见附件四。13.2合同附件本合同附件包括但不限于：附件一（薪资结构）、附件二（奖金制度）、附件三（损失赔偿额计算方式）、附件四（通知和送达地址）。13.3合同修改与补充本合同的修改和补充应书面签订，经双方协商一致后生效。第十四条合同的生效、修改和解除14.1合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同修改合同生效后，如双方同意对合同内容进行修改，应书面签订修改协议，经双方签字（或盖章）后生效。14.3合同解除合同解除应书面签订，并经双方签字（或盖章）后生效。解除协议中应明确约定解除原因、解除时间、违约责任等内容。本部分内容共计____字。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：薪资结构详细说明乙方的基本工资、奖金、提成等薪资组成部分，以及各项薪资的具体计算方式和标准。附件二：奖金制度详细说明甲方的奖金制度，包括奖金的计算方式、发放条件、奖金的具体标准等。附件三：损失赔偿额计算方式详细说明损失赔偿额的计算方式，包括计算公式、赔偿基数、赔偿比例等。附件四：通知和送达地址详细列出甲方和乙方之间的通知和送达地址，包括双方的联系人、联系方式、邮寄地址等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：未按照约定支付乙方薪资和奖金；未提供乙方合同约定的工作条件和工作环境；未按照约定提供技术培训和晋升机会；未按照约定为乙方缴纳社会保险；示例：如果甲方未按照约定支付乙方薪资和奖金，甲方应承担违约责任，按照附件三的计算方式赔偿乙方因此遭受的损失。2.乙方违约行为及责任认定：未按照约定提供专业美容服务，或服务不符合甲方要求；未按照约定保密甲方商业秘密和客户信息；未按照约定完成甲方交代的工作任务；提前解除合同或未履行合同约定的义务；示例：如果乙方未按照约定保密甲方商业秘密和客户信息，乙方应承担违约责任，按照附件三的计算方式赔偿甲方因此遭受的损失。说明三：法律名词及解释：1.合同主体及定义：甲方：指具有合法资质的美容院或个人；乙方：指具备本合同约定的美容师资格和技能的个人；美容师：指具备专业美容技能和知识，为甲方提供美容服务的人员。2.聘用期限：合同期限：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算；试用期：乙方在合同生效后，享有____个月的试用期；合同续签：合同到期前____个月，甲方有权书面通知乙方是否续签合同。如甲方决定续签，双方应签订新的合同，并按照新的合同条款执行。3.工作内容：工作职责：乙方在甲方任职期间，应履行提供专业美容服务、制定美容护理方案、保持工作环境整洁等职责；服务范围：乙方在甲方任职期间，只能在本合同约定的服务范围内提供美容服务；技术培训：甲方应定期为乙方提供技术培训，以提升乙方的专业技能和服务水平。4.劳动报酬：薪资结构：乙方的薪资由基本工资、奖金、提成等组成，具体薪资结构详见附件一；奖金制度：甲方的奖金制度，包括奖金的计算方式、发放条件、奖金的具体标准等，详见附件二；薪酬支付：甲方每月____日前，按照双方约定的方式和时间，支付乙方工资及奖金。5.工作时间与休息休假：工作时间：乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时，具体工作时间按照甲方制定的工作时间表执行；休息休假：乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休息休假权利，具体休假安排按照甲方制定的休假制度执行；加班规定：乙方加班应提前向甲方申请，并按照甲方制定的加班工资支付规定执行。6.社会保险和福利待遇：社会保险：甲方应按照国家和地方法律法规，为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；福利待遇：乙方享有提供住宿或住房补贴、工作餐或餐补、职业装和工作用品等福利待遇。7.保密协议：保密