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文档简介
党支部知识讲座日期:演讲人:目录党支部基本概念与职责发展党员工作流程与要求党支部活动开展策略与实践党风廉政建设及反腐败工作部署加强团队建设,提高凝聚力战斗力总结回顾与展望未来发展规划党支部基本概念与职责PART01党支部是党的基础组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。党支部是党的组织体系基本单元通过党支部,党可以组织、宣传和凝聚群众,实现党的纲领和路线。党支部具有鲜明的政治属性负责直接教育、管理、监督党员,并组织、宣传、凝聚、服务群众。党支部定义及性质党支部工作职责和任务教育和培养党员01组织党员学习党的理论、路线、方针、政策和党的基本知识,提高党员素质。管理和监督党员02负责党员的日常管理,包括发展党员、收缴党费、接转组织关系等,同时监督党员履行义务和遵守党的纪律。组织群众、宣传群众、凝聚群众03密切联系群众,反映群众的意见和要求,做好群众的思想政治工作,把党的主张变为群众的自觉行动。服务群众、服务社会04组织党员和群众开展各种有益的社会活动,推动社会进步和和谐发展。包括参加党的会议、选举和被选举权、对党的工作提出建议和倡议、享有党内表决权等。党员权利包括遵守党的纪律、执行党的决议、维护党的团结和统一、积极工作为群众服务等。党员义务党员的权利和义务是相互依存、相互促进的,党员应当正确行使权利,认真履行义务。权利与义务的关系党员权利与义务概述010203党支部组织生活制度“三会一课”制度定期召开支部党员大会、支委会、党小组会,按时上好党课,加强党员的思想教育和党性锻炼。民主评议党员制度定期对党员进行评议,肯定成绩,指出不足,督促党员改进和提高。党内选举制度按照党章规定和程序进行选举,保障党员的选举权和被选举权。请示报告制度党支部在工作中遇到重要问题或需要上级党组织指示时,应及时请示报告。发展党员工作流程与要求PART02具有中国国籍,年满18周岁,承认党的纲领和章程,愿意参加党的一个组织并在其中积极工作,执行党的决议,按期交纳党费。党员的基本条件必须经过党的支部委员会审查,由入党申请人向党组织提交入党申请书,经过党小组推荐和党内外群众的意见,确定为入党积极分子,进行培养教育和考察,由党支部委员会讨论并通过,最后报上级党委备案。发展党员的程序发展党员条件及程序介绍培养联系人的职责负责对入党积极分子进行培养教育和考察,帮助他们了解党的路线、方针、政策,懂得党的基本知识,端正入党动机。培养联系人的要求必须是正式党员,具有坚定的共产主义信念,能够认真履行党员义务,在群众中起到先锋模范作用。培养联系人制度解读VS预备党员在预备期内,必须认真学习党的理论、路线、方针、政策,积极参加党组织的活动,努力完成党组织交给的任务,能够按照党员标准严格要求自己。预备党员转正的程序预备党员预备期满,由本人向党组织提出转为正式党员的申请,党支部委员会进行审查,并提交支部大会讨论通过,最后报上级党委批准。预备党员转正的条件预备党员转正程序说明常见问题解答与案例分析案例分析通过具体案例,解析在发展党员过程中出现的各种问题,如入党动机不纯、考察失真、程序不规范等,总结经验教训,引以为戒。常见问题如何正确处理入党动机不纯的问题?如何正确对待党组织的考验?如何成为一名合格的共产党员?党支部活动开展策略与实践PART03主题党日活动设计与实施方法论述围绕党的中心工作和重大事件,确定活动主题,采取集中学习、座谈交流、现场观摩等形式,增强活动的针对性和实效性。明确主题与形式制定详细的活动计划,明确活动的时间、地点、参与人员、主要内容等,确保活动顺利进行。将活动成果转化为实际工作成效,及时总结经验教训,为今后的活动提供参考。精心组织实施对活动开展情况进行督促检查,及时发现问题并督促整改,确保活动取得实效。强化督促检查01020403注重成果转化志愿服务活动组织技巧分享精准对接需求深入了解社区、群众的需求,结合党员自身特长和实际情况,开展有针对性的志愿服务活动。加强宣传引导通过多种形式宣传志愿服务活动的意义和成果,营造良好的社会氛围,吸引更多的党员和群众参与。注重培训提升加强对党员志愿者的培训和管理,提高服务意识和专业能力,确保志愿服务活动的质量和效果。建立长效机制将志愿服务活动纳入党支部常态化工作,形成长效机制,持续推动志愿服务事业的发展。紧扣时代脉搏和党建工作实际,选择具有创新性、前瞻性和可操作性的项目。在项目实施前进行充分调研论证,广泛听取意见和建议,确保项目的可行性和实效性。对项目实施过程进行全程跟踪和监控,及时发现和解决问题,确保项目按计划顺利推进。将项目成果转化为实际工作成效,及时总结经验教训,为类似项目的开展提供借鉴和参考。创新实践项目推进经验交流选题要新颖深入调研论证加强过程管理注重成果应用丰富活动形式根据党员的年龄、兴趣、特长等实际情况,设计多样化的活动形式,激发党员的参与热情。建立健全激励机制对积极参与党支部活动的党员给予表彰和奖励,形成比学赶帮超的良好氛围。搭建参与平台为党员提供参与党支部活动的机会和平台,让党员在参与中感受到党组织的关怀和温暖。加强思想引导通过思想教育引导党员认识参与党支部活动的重要性和必要性,增强参与意识。提升党员参与度策略探讨党风廉政建设及反腐败工作部署PART04赢得人民群众信任党风廉政建设是密切党同人民群众联系的重要途径,有助于树立党在人民群众中的良好形象。巩固党的执政地位党风廉政建设是党的建设的重要组成部分,关系到党的生死存亡和国家的长治久安。提升党员干部素质通过党风廉政建设,可以提高党员干部的思想政治素质,增强拒腐防变的能力。党风廉政建设重要性阐述当前形势分析当前反腐败斗争形势依然严峻复杂,腐败问题呈现出新情况、新特点。应对策略探讨加强制度建设,完善监督机制,加大惩处力度,提高腐败成本;同时加强教育引导,营造廉洁氛围。反腐败斗争形势分析及应对策略探讨廉洁自律教育涵盖党的纪律、法律法规、职业道德等多个方面,旨在提高党员干部的廉洁意识和自律能力。教育内容通过集中学习、案例分析、警示教育等多种形式开展廉洁自律教育,增强教育效果。教育形式党员干部廉洁自律意识明显增强,违纪违法案件数量明显下降,形成了风清气正的良好氛围。教育成果廉洁自律教育开展情况回顾与总结进一步完善党风廉政建设制度,形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。加强制度建设下一步工作打算和措施汇报加强对党员干部的日常监督和管理,及时发现和纠正存在的问题,防微杜渐。强化监督检查继续加强廉洁自律教育,提高党员干部的思想政治素质和道德水平,筑牢拒腐防变的思想防线。深化教育引导加强团队建设,提高凝聚力战斗力PART05团队凝聚力培养方法论述明确的共同目标确保团队成员明确并认同团队的共同目标,使大家朝着一个方向努力。角色分工与责任明确根据成员特长和能力,合理分配角色和责任,使每个人都能发挥所长。团队活动与交流定期组织团队活动,增进成员间的相互了解和信任,提高团队凝聚力。奖励与激励机制设立合理的奖励机制,激励团队成员积极为团队贡献力量。给予信任与尊重尊重每个团队成员的想法和建议,给予充分的信任和支持。激发内在动力了解团队成员的个人需求和动机,通过工作设计和目标设定激发其内在动力。鼓励创新与尝试鼓励团队成员勇于尝试新方法和新思路,为其创新提供支持和资源。及时反馈与认可及时对团队成员的贡献和成果给予认可和反馈,增强其成就感和归属感。激发团队成员积极性举措分享积极倾听他人的意见和想法,理解其立场和需求,为有效沟通打下基础。用简洁明了的语言表达自己的观点和意见,并及时给予他人反馈。定期组织沟通技巧培训,提升团队成员的沟通表达能力和协作能力。采用多种沟通方式,如面对面沟通、电话、邮件等,以适应不同场景和需求。有效沟通技巧以及协作能力提升途径探讨倾听与理解清晰表达与反馈沟通技巧培训多元化沟通方式创新思维在团队中的应用分享团队成员如何运用创新思维解决工作难题,推动团队发展的案例。团队建设中的经验教训分享在团队建设中遇到的挑战和困难,以及如何解决这些问题的经验和教训。优秀团队的共同特征总结优秀团队的共同特征,如目标明确、分工合理、沟通顺畅等,为其他团队提供借鉴和启示。高效协作的团队案例展示团队成员之间高效协作、共同解决问题的案例,强调团队协作的重要性。优秀团队案例展示以及启示意义总结回顾与展望未来发展规划PART06党支部的基础知识包括党支部的性质、职责、基本任务等,加强党员对党支部的认识。党支部工作的方法和技巧分享党支部工作的经验,包括组织建设、党员管理、思想政治工作等方面的方法和技巧。党支部工作的难点和热点问题讨论党支部工作中遇到的难点和热点问题,如党员积极性不高、支部活动缺乏创新等。本次讲座重点内容回顾学员分享自己在学习和工作中的心得体会,加强党员之间的交流和互动。加强交流通过分享和讨论,学员对党支部工作有了更深入的认识和理解,明确了今后努力的方向。深化认识学员将所学知识与实际工作相结合,提高了解决实际问题的能力。提升能力学员心得体会分享环节010203下一步培训计划安排预告综合素质提升组织党员参加各种综合素质提升活动,如读书会、讲座、志愿服务等,拓宽视野,增强党性。党务实操技能培训开展支部工作技能培训,提高党员的实际操作能力,包括支部活动的组织、策划和
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