2025年度餐饮企业员工福利餐食供应合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度餐饮企业员工福利餐食供应合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同标的及供应范围2.1餐饮企业名称及地址2.2员工福利餐食供应种类2.3供应时间及周期3.供应数量及标准3.1员工人数及福利餐食标准3.2供应数量计算方法4.供应价格及支付方式4.1供应价格构成4.2价格调整机制4.3支付方式及期限5.供应质量及卫生要求5.1食材质量要求5.2食品安全卫生要求5.3质量检测及监督6.供应服务及配送6.1供应服务内容6.2配送时间及方式6.3配送区域及范围7.违约责任7.1甲方违约责任7.2乙方违约责任8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构9.合同生效及终止9.1合同生效条件9.2合同终止条件10.合同变更10.1合同变更程序10.2合同变更内容11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序12.合同附件12.1附件一：供应清单12.2附件二：供应价格表12.3附件三：配送路线图13.其他约定事项13.1隐私保护13.2不可抗力13.3合同解除后的处理14.合同签署及生效日期14.1签署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息甲方名称：餐饮企业甲方地址：省市区路号甲方联系人：甲方联系电话：138xxxx56781.2乙方基本信息乙方名称：食品供应有限公司乙方地址：省市区路号乙方联系人：乙方联系电话：139xxxx56782.合同标的及供应范围2.1餐饮企业名称及地址餐饮企业名称：餐饮企业餐饮企业地址：省市区路号2.2员工福利餐食供应种类供应种类：中式快餐、西式简餐、套餐、饮品等2.3供应时间及周期供应时间：每日午餐及晚餐供应周期：每月一次3.供应数量及标准3.1员工人数及福利餐食标准员工人数：1000人福利餐食标准：每人每日两餐，每餐包括主食、菜品、汤品、水果等3.2供应数量计算方法供应数量根据员工人数及每日餐次计算，具体计算公式为：员工人数×每日餐次×供应种类4.供应价格及支付方式4.1供应价格构成供应价格包括食材成本、人工成本、运输成本、设备折旧等4.2价格调整机制如市场物价波动较大，双方协商一致后，可对供应价格进行调整4.3支付方式及期限支付方式：银行转账支付期限：每月供应结束后10个工作日内支付5.供应质量及卫生要求5.1食材质量要求食材须符合国家食品安全标准，新鲜、无污染、无过期5.2食品安全卫生要求餐厅及厨房环境须符合国家卫生标准，员工须持有健康证5.3质量检测及监督乙方每月对供应食材进行质量检测，并向甲方提供检测报告6.供应服务及配送6.1供应服务内容提供符合甲方要求的福利餐食，确保食品安全、卫生、美味6.2配送时间及方式配送时间：每日午餐及晚餐前30分钟配送方式：专人专车配送，确保餐食新鲜、保温6.3配送区域及范围配送区域：甲方餐饮企业内部配送范围：甲方餐饮企业内部各楼层、各部门7.违约责任7.1甲方违约责任如甲方未按时支付供应款项，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的千分之五7.2乙方违约责任如乙方未按时提供符合要求的福利餐食，应向甲方支付违约金，违约金为应供应餐食价值的千分之五8.争议解决8.1争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。8.2争议解决机构无9.合同生效及终止9.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同终止条件合同履行完毕或任何一方违约且违约方未能在规定期限内纠正违约行为时，合同终止。10.合同变更10.1合同变更程序任何一方要求变更本合同时，应提前30日书面通知对方，经双方协商一致并签署书面文件后，变更内容方为有效。10.2合同变更内容合同变更内容应包括但不限于供应数量、价格、服务内容、配送方式等。11.合同解除11.1合同解除条件（1）一方严重违约，经另一方书面通知后15日内仍未纠正；（2）出现不可抗力事件，导致合同无法履行；（3）双方协商一致决定解除合同。11.2合同解除程序合同解除需书面通知对方，并应在合同解除通知发出之日起30日内完成合同解除手续。12.合同附件12.1附件一：供应清单附件一应详细列出供应的餐食品种、数量、价格等信息。12.2附件二：供应价格表附件二应包含不同餐食品种的价格，以及价格调整的依据和条件。12.3附件三：配送路线图附件三应标明配送路线、配送时间和配送区域。13.其他约定事项13.1隐私保护双方同意对在履行合同过程中获得的对方商业秘密和个人隐私予以严格保密。13.2不可抗力因战争、自然灾害、政府行为等不可抗力因素导致合同无法履行时，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并采取一切可能措施减轻损失。13.3合同解除后的处理14.合同签署及生效日期14.1签署日期本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2生效日期本合同自2025年1月1日起生效，至2025年12月31日止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何个人或实体，包括但不限于中介方、顾问、评估机构、监理单位等，他们可能被甲方或乙方聘请以协助合同执行或提供专业服务。15.2第三方介入的范畴1.协助甲方或乙方进行市场调研、需求分析；2.提供供应链管理、物流配送、食品安全等方面的专业咨询；3.进行项目监理、质量检测、成本控制等；4.其他甲方或乙方认为需要第三方介入的服务。15.3第三方介入的程序1.甲方或乙方需提前30日以书面形式通知对方，说明拟聘请第三方介入的意向及具体原因。2.双方协商一致后，甲方或乙方与第三方签订相应的合作协议。3.合作协议中应明确第三方的责任、权利和义务。16.第三方责任与权利16.1第三方责任1.按照甲方或乙方的指示和要求提供服务；2.保证提供的服务符合相关法律法规和行业标准；3.对因自身原因导致的损失承担相应的赔偿责任。16.2第三方权利1.获取甲方或乙方支付的合理服务费用；2.在提供服务过程中，享有甲方或乙方提供的相关资料和信息的查阅权；3.依法维护自身合法权益。17.第三方责任限额17.1责任限额定义本合同中“责任限额”是指第三方因违约或疏忽行为造成甲方或乙方损失时，第三方应承担的最高赔偿责任。17.2责任限额的确定1.第三方服务的性质和内容；2.第三方提供服务的行业标准和惯例；3.第三方自身的财务状况和能力。17.3责任限额的具体规定1.第三方在履行合同过程中因违约或疏忽行为造成甲方或乙方损失的，其赔偿金额不超过合同总金额的10%；2.第三方因故意或重大过失造成的损失，不适用本责任限额；3.第三方责任限额不适用于因不可抗力导致的损失。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系是基于甲方的委托，第三方对甲方负责，甲方对第三方提供的服务质量负责。18.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系是基于乙方的委托，第三方对乙方负责，乙方对第三方提供的服务质量负责。18.3第三方与合同履行第三方介入的目的是为了协助合同履行，第三方不得干预合同本身的执行，其职责仅限于提供专业服务。18.4第三方与其他方的责任划分1.甲方对乙方负责，乙方对第三方负责；2.第三方对甲方和乙方分别承担相应的责任；3.任何一方因第三方的原因造成损失时，应向对方追究责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：供应清单详细列出供应的餐食品种、数量、价格、食材来源等信息。要求清单应与合同约定的供应种类、数量和价格相符。2.附件二：供应价格表列出不同餐食品种的价格，包括原材料成本、加工成本、运输成本等。要求价格表应明确价格构成，并注明价格调整的依据和条件。3.附件三：配送路线图标明配送路线、配送时间和配送区域。要求路线图应清晰、准确，便于配送人员理解和执行。4.附件四：第三方合作协议明确第三方介入的目的、服务内容、费用、责任和权利等。要求协议内容应与合同条款一致，并经双方签字盖章。5.附件五：食品安全检测报告提供定期进行的食品安全检测报告，包括食材、成品等。要求检测报告应由具备资质的检测机构出具，并符合国家食品安全标准。6.附件六：员工名单及福利餐食标准列出享受福利餐食的员工名单和对应的福利餐食标准。要求名单应与实际享受福利餐食的员工相符。7.附件七：违约行为记录记录合同履行过程中发生的违约行为，包括时间、原因、处理结果等。要求记录应真实、客观，便于双方追溯和评估。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定未按时支付供应款项：甲方应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的千分之五。未按时提供员工名单：甲方应向乙方支付违约金，违约金为每日100元。未按时提供配送地址：甲方应向乙方支付违约金，违约金为每日100元。2.乙方违约行为及责任认定未按时提供符合要求的福利餐食：乙方应向甲方支付违约金，违约金为应供应餐食价值的千分之五。供应食材不符合质量要求：乙方应立即更换不合格食材，并承担由此产生的损失。违反食品安全规定：乙方应立即停止供应，并承担由此产生的法律责任。3.第三方违约行为及责任认定未按约定提供专业服务：第三方应向甲方或乙方支付违约金，违约金为合同约定的服务费用的一定比例。因第三方原因导致损失：第三方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据损失情况确定。示例说明：甲方未按时支付供应款项，导致乙方无法及时收到款项。乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为应付款项的千分之五。第三方未按约定时间提供配送服务，导致甲方员工无法按时用餐。第三方应向甲方支付违约金，违约金为合同约定的配送服务费用的一定比例。全文完。2025年度餐饮企业员工福利餐食供应合同1合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同双方3.合同签订日期4.合同有效期5.合同背景6.合同目的二、餐饮服务内容1.餐饮服务种类2.餐饮服务标准3.餐饮服务地点4.餐饮服务时间5.餐饮服务对象6.餐饮服务数量三、供应餐食种类及标准1.餐食种类2.餐食质量标准3.餐食卫生标准4.餐食营养标准5.餐食口味标准6.餐食配送标准四、供应餐食价格及支付方式1.餐食价格2.价格调整机制3.支付方式4.付款期限5.付款方式6.付款凭证五、餐饮服务人员1.服务人员数量2.服务人员资质3.服务人员培训4.服务人员管理5.服务人员考核6.服务人员待遇六、餐饮设施及设备1.餐饮设施种类2.餐饮设施数量3.餐饮设施标准4.餐饮设备种类5.餐饮设备数量6.餐饮设备标准七、合同履行与监督1.合同履行期限2.合同履行方式3.合同履行地点4.合同履行监督5.合同履行变更6.合同履行终止八、违约责任1.违约情形2.违约责任3.违约赔偿4.违约争议解决5.违约合同解除6.违约合同终止九、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序4.争议解决费用5.争议解决期限6.争议解决结果十、合同解除与终止1.合同解除条件2.合同解除程序3.合同终止条件4.合同终止程序5.合同解除与终止后的处理6.合同解除与终止后的责任十一、合同生效与备案1.合同生效条件2.合同生效日期3.合同备案要求4.合同备案机构5.合同备案程序6.合同备案费用十二、合同附件1.餐饮服务协议2.餐饮服务标准3.餐饮设施设备清单4.餐饮服务人员名单5.餐饮服务费用清单6.其他相关文件十三、合同修订与补充1.合同修订程序2.合同补充程序3.合同修订与补充的效力4.合同修订与补充的生效日期5.合同修订与补充的备案要求6.合同修订与补充的争议解决十四、其他约定事项1.不可抗力条款2.法律适用与争议解决3.合同保密条款4.合同解释5.合同附件效力6.合同签署与生效合同编号_________一、合同概述1.合同名称：2025年度餐饮企业员工福利餐食供应合同2.合同双方：甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]3.合同签订日期：[签订日期]4.合同有效期：自2025年1月1日至2025年12月31日5.合同背景：为满足[甲方公司名称]员工福利需求，甲方与乙方达成合作协议。6.合同目的：确保[甲方公司名称]员工在2025年度享受优质的福利餐食服务。二、餐饮服务内容1.餐饮服务种类：包括工作日午餐、加班晚餐及特殊节日餐食。2.餐饮服务标准：符合国家食品安全标准，提供营养均衡、口味适中的餐食。3.餐饮服务地点：[甲方公司名称]内部食堂及指定员工餐厅。4.餐饮服务时间：工作日上午11:30至13:00，下午18:00至19:30。5.餐饮服务对象：[甲方公司名称]全体正式员工。6.餐饮服务数量：根据员工人数及用餐需求确定。三、供应餐食种类及标准1.餐食种类：中式菜肴、西式简餐、快餐、套餐等。2.餐食质量标准：确保食材新鲜、烹饪方法得当、口感良好。3.餐食卫生标准：严格遵守食品安全法规，确保餐食卫生。4.餐食营养标准：符合国家营养膳食指南，提供均衡营养。5.餐食口味标准：根据员工口味偏好，定期调整菜单。6.餐食配送标准：确保餐食在规定时间内送达，保持温度和口感。四、供应餐食价格及支付方式1.餐食价格：根据市场行情及成本核算，双方协商确定。2.价格调整机制：每年根据市场变化及成本波动，协商调整价格。3.支付方式：每月底前支付当月餐食费用。4.付款期限：支付期限为收到发票后的10个工作日内。5.付款方式：银行转账或现金支付。6.付款凭证：甲方提供支付凭证，乙方进行核对。五、餐饮服务人员1.服务人员数量：根据服务需求确定。2.服务人员资质：具备相关餐饮服务资格证书。3.服务人员培训：定期对服务人员进行业务和礼仪培训。4.服务人员管理：建立服务人员管理制度，确保服务质量。5.服务人员考核：定期对服务人员进行考核，奖优罚劣。6.服务人员待遇：提供与行业水平相当的薪酬及福利待遇。六、餐饮设施及设备1.餐饮设施种类：包括餐桌、餐椅、餐具、厨房设备等。2.餐饮设施数量：满足员工用餐需求。3.餐饮设施标准：符合国家卫生标准，定期进行清洁和维护。4.餐饮设备种类：包括烹饪设备、冷藏设备、消毒设备等。5.餐饮设备数量：满足餐食制作和储存需求。6.餐饮设备标准：符合国家相关安全标准，定期进行检修和维护。七、合同履行与监督1.合同履行期限：自合同生效之日起至合同约定的期限结束。2.合同履行方式：乙方负责提供餐饮服务，甲方负责监督服务质量。3.合同履行地点：[甲方公司名称]内部食堂及指定员工餐厅。4.合同履行监督：甲方设立专人负责监督乙方服务质量和餐食质量。5.合同履行变更：如需变更合同内容，双方应协商一致，并签订书面变更协议。6.合同履行终止：合同期满或双方协商一致解除合同。八、违约责任1.违约情形：乙方未按约定提供餐食或服务；乙方提供的餐食不符合约定标准；乙方违反食品安全规定；甲方未按约定支付餐食费用。2.违约责任：乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失；甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。3.违约赔偿：赔偿金额根据实际情况及双方协商确定。4.违约争议解决：双方应友好协商解决争议；如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。5.违约合同解除：甲方有权在乙方违约时解除合同；乙方违约时，甲方有权要求解除合同。6.违约合同终止：合同因违约而终止，双方应依法处理相关事宜。九、争议解决1.争议解决方式：通过友好协商解决；协商不成，提交合同签订地仲裁委员会仲裁。2.争议解决机构：合同签订地仲裁委员会。3.争议解决程序：仲裁程序按照仲裁委员会的规则进行。4.争议解决费用：仲裁费用由败诉方承担。5.争议解决期限：争议应在收到仲裁申请之日起60日内解决。6.争议解决结果：仲裁结果为终局裁决，双方应无条件执行。十、合同解除与终止1.合同解除条件：双方协商一致；一方违约，另一方有权解除合同。2.合同解除程序：提前通知对方并书面确认；确认后，合同自通知到达对方时解除。3.合同终止条件：合同期满；双方协商一致终止合同。4.合同终止程序：双方书面确认合同终止；处理合同终止后的善后事宜。5.合同解除与终止后的处理：双方应结清所有未了事宜；合同解除或终止后，双方不再承担合同约定的义务。6.合同解除与终止后的责任：双方应承担相应的责任，包括但不限于赔偿损失。十一、合同生效与备案1.合同生效条件：双方签字盖章；合同符合法律法规规定。2.合同生效日期：合同双方签字盖章之日起生效。3.合同备案要求：双方应将合同报相关管理部门备案。4.合同备案机构：合同签订地工商行政管理部门。5.合同备案程序：按照备案机构的程序进行。6.合同备案费用：按照备案机构的收费标准支付。十二、合同附件1.餐饮服务协议2.餐饮服务标准3.餐饮设施设备清单4.餐饮服务人员名单5.餐饮服务费用清单6.其他相关文件十三、合同修订与补充1.合同修订程序：双方协商一致，签订书面修订协议。2.合同补充程序：双方协商一致，签订书面补充协议。3.合同修订与补充的效力：修订与补充协议具有同等法律效力。4.合同修订与补充的生效日期：修订与补充协议签订之日起生效。5.合同修订与补充的备案要求：如有需要，应按照备案要求进行备案。6.合同修订与补充的争议解决：按照原合同约定的争议解决方式处理。十四、其他约定事项1.不可抗力条款：因不可抗力导致合同无法履行时，双方互不承担责任。2.法律适用与争议解决：本合同适用中华人民共和国法律；争议解决方式按照第九章约定执行。3.合同保密条款：双方对本合同内容负有保密义务。4.合同解释：本合同条款如有歧义，以双方协商一致的解释为准。5.合同附件效力：合同附件与本合同具有同等法律效力。6.合同签署与生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________代表人（签字）：__________________日期：__________________________乙方（盖章）：____________________代表人（签字）：__________________日期：__________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方主导下的采购与定价说明：甲方有权根据市场调研和员工反馈，主导采购决策和定价策略。乙方应按照甲方的要求提供相应的产品和服务，并接受甲方的价格调整建议。2.甲方主导下的服务质量监督说明：甲方将设立专门的质量监督小组，负责监督乙方的服务质量。乙方需配合甲方的监督工作，包括定期提供服务质量报告和接受现场检查。3.甲方主导下的菜单调整说明：甲方有权根据季节变化、员工需求或特殊活动，主导调整菜单内容。乙方应确保调整后的菜单符合甲方的要求，并提前通知员工。4.甲方主导下的服务时间调整说明：甲方在特殊情况下，如节假日或公司活动，有权要求乙方调整服务时间。乙方应积极配合，并确保调整后的服务时间不影响员工用餐。5.甲方主导下的合同解除权说明：甲方在乙方严重违约或服务严重不符合要求时，有权单方面解除合同。乙方在接到甲方解除合同的通知后，应立即停止服务，并按照合同约定处理后续事宜。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方主导下的供应方案说明：乙方有权根据自身资源和能力，提出供应方案。甲方应充分评估乙方的方案，并在双方协商一致的基础上确定最终方案。2.乙方主导下的价格调整权说明：乙方在成本上升或市场波动等不可抗力因素影响下，有权向甲方提出价格调整请求。甲方应在收到请求后，与乙方协商确定新的价格。3.乙方主导下的服务质量承诺说明：乙方应向甲方承诺提供高质量的服务，包括食材新鲜、卫生安全、口味多样等。甲方有权要求乙方提供相关证明材料。4.乙方主导下的员工培训5.乙方主导下的服务优化权说明：乙方在服务过程中，有权根据实际情况对服务流程进行优化，以提高服务效率。甲方应支持乙方的优化措施。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介的选定与职责说明：双方应共同选定具有资质的第三方中介机构，负责合同的履行监督和争议解决。第三方中介的职责包括但不限于合同履行情况的监督、质量检查、争议调解等。2.第三方中介的费用承担说明：第三方中介的费用由双方按比例分担，具体比例由双方协商确定。3.第三方中介的报告提交说明：第三方中介应定期向双方提交合同履行情况的报告，包括服务质量、成本控制、员工表现等方面。4.第三方中介的争议解决权说明：第三方中介在履行职责过程中，如发现合同履行存在问题，有权向双方提出建议或警告。在争议发生时，第三方中介有权进行调解。5.第三方中介的合同解除权说明：如第三方中介在履行职责过程中发现一方严重违约，有权建议双方解除合同。双方应按照第三方中介的建议进行处理。附件及其他补充说明一、附件列表：1.餐饮服务协议2.餐饮服务标准3.餐饮设施设备清单4.餐饮服务人员名单5.餐饮服务费用清单6.第三方中介机构资质证明7.第三方中介服务合同8.不可抗力事件证明文件9.争议解决相关文件10.其他双方认为需要附上的文件二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未按约定提供餐食或服务；乙方提供的餐食不符合约定标准；乙方违反食品安全规定；甲方未按约定支付餐食费用；乙方未按约定进行员工培训；第三方中介未能履行监督职责。2.违约行为的认定：甲方通过质量监督小组或第三方中介的检查报告，认定乙方存在违约行为；甲方通过支付凭证，认定乙方存在未按约定支付餐食费用的违约行为；甲方通过员工反馈或第三方中介的报告，认定乙方存在服务质量问题的违约行为。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.仲裁：指双方在争议发生前或发生后达成协议，自愿将争议提交仲裁机构进行裁决。3.争议解决：指双方在发生争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。4.合同解除：指合同当事人一方或双方在合同履行过程中，单方面或双方协商一致终止合同关系。5.合同终止：指合同因期满、履行完毕、双方协商一致或法定原因而结束。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方服务质量不稳定。解决办法：加强质量监督，定期进行服务质量检查，对发现的问题及时反馈给乙方，并要求其整改。2.问题：甲方未能按时支付餐食费用。解决办法：建立支付流程，确保按时支付，如遇特殊情况，提前与乙方沟通。3.问题：第三方中介未能有效履行监督职责。解决办法：重新评估第三方中介的资质和能力，必要时更换中介机构。五、所有应用场景：1.餐饮服务供应合同适用于企业内部员工福利餐食供应。2.合同适用于不同规模和类型的餐饮服务提供方。3.合同适用于不同地区和文化的餐饮服务需求。4.合同适用于长期或短期餐饮服务供应关系。5.合同适用于有第三方中介参与监督的餐饮服务项目。全文完。2025年度餐饮企业员工福利餐食供应合同2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：_______地址：_______联系人：_______联系电话：_______2.乙方：名称：_______地址：_______联系人：_______联系电话：_______二、合同前言2.1背景和目的鉴于甲方为满足员工福利需求，提高员工满意度，促进公司和谐发展，乙方具备餐饮服务能力，经双方友好协商，达成共识，签订本合同，明确双方权利义务，确保餐饮企业员工福利餐食供应工作顺利进行。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国食品安全法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中，“餐饮企业”指从事餐饮服务的企业，包括但不限于酒店、餐厅、食堂等；“员工福利餐食”指甲方为员工提供的免费或优惠价餐饮服务。3.2关键词解释（1）免费餐食：指甲方为员工提供的无需支付任何费用的餐饮服务。（2）优惠价餐食：指甲方为员工提供的低于市场价的餐饮服务。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按照合同约定提供符合要求的餐饮服务。（2）甲方有权对乙方提供的餐饮服务进行监督，并提出改进意见。（3）甲方有权要求乙方在合同履行过程中，保障员工饮食安全，防止食物中毒事件发生。（4）甲方有权要求乙方在合同履行过程中，遵守国家食品安全法律法规，确保食品卫生。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应按照合同约定，为甲方员工提供符合要求的餐饮服务。（2）乙方应确保餐饮服务的质量，满足甲方员工的需求。（3）乙方应遵守国家食品安全法律法规，确保食品卫生。（4）乙方应按照甲方要求，对餐饮服务进行持续改进，提高服务质量。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为2025年度。5.2合同履行地点乙方应在甲方指定的食堂或餐厅内为员工提供餐饮服务。5.3合同履行方式乙方应按照甲方要求，提供免费餐食或优惠价餐食，并根据甲方员工的实际需求，调整餐食种类和数量。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件（1）合同期满，双方无续签意向。（2）任何一方违约，导致合同无法履行。（3）法律法规规定或双方协商一致。6.3终止程序（1）合同终止前，双方应就合同终止事宜进行协商。（2）合同终止后，双方应按约定办理相关手续。6.4终止后果（1）合同终止后，乙方应按照约定，将剩余食材、设备等移交给甲方。（2）合同终止后，双方应按照法律法规和合同约定，处理相关债权债务。（3）合同终止后，双方应相互配合，确保员工饮食不受影响。七、费用与支付7.1费用构成（1）食材采购费用：乙方根据甲方提供的食谱和数量要求，采购各类食材所需的费用。（2）人员工资及福利费用：乙方为提供餐饮服务所需雇佣的员工工资、福利及社保等费用。（3）设备折旧及维修费用：乙方提供的餐饮设备折旧及维修费用。（4）场地租赁费用：若乙方在甲方指定的食堂或餐厅外租赁场地，产生的租赁费用。（5）其他费用：双方协商一致的其他费用。7.2支付方式（1）银行转账：甲方将费用支付至乙方指定的银行账户。（2）现金支付：双方约定现金支付的，甲方应于合同约定的支付时间前将现金交付乙方。7.3支付时间（1）每月支付：甲方应于每月固定日期前，将上月产生的费用支付给乙方。（2）季度支付：甲方应于每个季度一个工作日前，将前三个季度产生的费用支付给乙方。7.4支付条款（1）甲方应在合同约定的支付时间内，将费用支付至乙方指定的账户。（2）甲方支付的费用应准确无误，如因甲方原因导致支付错误，甲方应承担相应责任。（3）乙方应在收到甲方支付的费用后，及时出具收款凭证。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按合同约定支付费用的，应向乙方支付_____%的违约金。（2）甲方违反保密条款，泄露乙方商业秘密的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约（1）乙方未按合同约定提供餐饮服务的，应向甲方支付_____%的违约金。（2）乙方提供的餐饮服务不符合食品安全要求的，应承担相应的法律责任。（3）乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式（1）违约金：按照本合同约定，违约方应支付违约金。（2）赔偿损失：因违约行为给对方造成的损失，违约方应承担相应的赔偿责任。九、保密条款9.1保密内容（1）甲方的经营模式、管理体系、技术工艺等。（2）乙方的餐饮服务方案、食谱、采购渠道等。9.2保密期限本合同约定的保密期限为____年，自合同生效之日起计算。9.3保密履行方式（1）双方应在本合同约定的保密期限内，对保密内容予以严格保密。（2）未经对方同意，不得以任何方式泄露、复制、传播保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同履行无法实现或继续履行对一方当事人明显不公平，且无法预见、无法避免、无法克服的客观情况。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、台风、火灾等自然灾害。（2）战争、恐怖袭击、罢工等社会异常事件。（3）政府行为，如政策调整、法律法规变更等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方，并提供相关证明材料。（2）在不可抗力事件发生期间，双方应相互理解，尽量减少不可抗力事件对合同履行的影响。10.4不可抗力实例（1）新冠病毒疫情。（2）政府封城、封控政策。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2调节、仲裁或诉讼如协商不成，任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼或申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本合同的权利和义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）合同涉及国家秘密、商业秘密。（2）合同约定不得转让的情形。十三、权利的保留13.1权力保留（1）甲方保留对乙方提供的餐饮服务进行监督和评估的权利。（2）乙方保留对甲方提出的改进意见进行反馈和调整的权利。13.2特殊权力保留（1）双方同意，在本合同履行期间，如遇重大政策调整或法律法规变更，双方有权要求对方提供相应的调整方案。（2）如因不可抗力导致合同无法履行，双方有权根据实际情况，要求对方提供相应的替代方案。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序（1）任何一方提出修改或补充本合同内容时，应书面通知对方。（2）双方应在收到通知后____个工作日内，就修改或补充内容达成一致意见。14.2修改和补充效力（1）经双方书面同意的修改或补充内容，自双方签字之日起成为本合同的组成部分，具有同等法律效力。（2）任何修改或补充内容不得违反本合同的基本原则和条款。十五、协助与配合15.1相互协作事项（1）双方应就餐饮服务的提供、改进、维护等方面进行协作。（2）双方应就合同履行过程中的问题，及时沟通，共同解决。15.2协作与配合方式（1）双方应指定专人负责合同履行过程中的沟通和协调工作。（2）双方应通过书面形式或口头协商，及时传递相关信息。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于2025年度餐饮企业员工福利餐食供应的完整协议，取代了之前所有口头或书面协议。16.3增减条款（1）未经双方书面同意，本合同不得增减任何条款。（2）任何增减条款均需经双方签字盖章后生效。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方提供的员工福利餐食食谱及数量要求。2.乙方提供的餐饮服务方案及食谱。3.双方协商一致的付款凭证。4.合同履行过程中的相关沟通记录。5.不可抗力事件的相关证明材料。6.争议解决过程中的相关文件。7.合同修改或补充的书面文件。二、违约行为及认定：1.甲方的违约行为及认定：未按时支付费用：认定甲方违约，应支付违约金。违反保密条款：认定甲方违约，承担法律责任。2.乙方的违约行为及认定：未按时提供餐饮服务：认定乙方违约，应支付违约金。提供的餐饮服务不符合食品安全要求：认定乙方违约，承担法律责任。违反保密条款：认定乙方违约，承担法律责任。三、法律名词及解释：1.合同法：调整合同关系，规范合同行为，保护合同当事人合法权益的法律。2.食品安