公司员工宿舍和食堂管理制度

公司员工宿舍和食堂管理制度第一章总则第一条目的和依据为了规范公司员工宿舍和食堂管理，营造良好的工作和生活环境，提高员工满意度和工作效率，本规章制度订立。第二条适用范围本规章制度适用于本公司全部员工宿舍和食堂的管理，包含员工宿舍的调配、使用、维护和管理以及食堂的服务和用餐规范等内容。第三条宿舍管理原则宿舍管理应遵从公平、公正、公开原则，员工宿舍是员工的休息和居住场合，公司将为员工供应舒适、安全、乾净的宿舍环境。第四条食堂管理原则食堂管理应遵从健康、卫生、安全原则，供应营养均衡的餐饮服务，同时鼓舞员工合理搭配膳食，养成良好的饮食习惯。第二章员工宿舍管理第五条宿舍调配公司对新员工供应留宿的，依照工作需要进行宿舍调配。员工签订租赁协议，并按规定交纳留宿费用。宿舍调配原则上依照性别调配，男女宿舍分开管理，确保员工的个人隐私和安全。宿舍调配一般为多人间，每间宿舍依照人数配置相应的床位、储物柜、桌椅等基本设施。第六条宿舍使用要求员工宿舍只供员工居住使用，禁止擅自转租、借宿或留宿他人。不得擅自改动宿舍内部结构，如需调整或维护和修理设施，请向宿舍管理员提出申请。禁止在宿舍内存放易燃、易爆、有毒有害物品，以及违禁品和不安全品。保持宿舍清洁卫生，禁止乱扔垃圾，做到环境乾净。第七条宿舍安全管理公司将定期对员工宿舍进行安全检查，发现问题及时整改，确保员工的人身资产安全。入住员工应保管好本身的财物，如有遗失或损坏，应及时向宿舍管理员报告。禁止在宿舍内私拉乱接电线、使用违规电器和私拉乱接网络设备。禁止在宿舍内从事非法活动，如赌博、吸毒等，一经发现将追究相应责任。第八条宿舍维护责任宿舍管理员负责宿舍的日常维护管理工作，定期检查宿舍设施设备的使用情况，并及时修复和更换损坏的设备。员工应爱惜宿舍设施，合理使用宿舍电器和用水设备，遵守节省用电、用水的原则。第三章员工食堂管理第九条食堂就餐管理公司供应员工食堂供员工就餐，员工应定时就餐，不得擅自带餐离开食堂。员工在食堂就餐时应排队有序，不得插队或挤占他人座位。食堂就餐时间为固定时间段，员工应合理布置时间，不得违规擅自转变就餐时间。第十条食堂卫生管理食堂供应的餐食应保证卫生，严禁使用过期食材和添加有害物质。食堂应定期进行卫生清洁，保持食材存放区域、餐具和桌椅的清洁并消毒。第十一条饮食安全管理员工应注意饮食安全，依照食堂供应的菜单进行选择，合理搭配膳食。食品过敏、疾病患者或特殊饮食需求的员工需向食堂提前说明，并供应相关证明料子，食堂将尽力满足其特殊需求。第十二条食堂投诉处理员工发现食堂服务存在问题或对食堂管理有看法和建议，可向食堂管理员提出投诉，并保存相关证据。食堂管理员应及时处理员工投诉，并在三个工作日内予以回复。第四章违章与惩罚第十三条违反规定的惩罚对于违反员工宿舍和食堂管理制度的行为，将依照公司相关规定予以惩罚，包含但不限于扣除个人工资、通报批判、停止宿舍和食堂服务等措施。对于严重违反规定的行为，公司将依照《劳动合同法》等法律法规进行处理。第十四条自查和整改公司将定期组织员工宿舍和食堂的自查工作，发现问题立刻整改。员工对于违反规定的行为应及时进行自我反省，并乐观搭配整改工作。第五章附则第十五条解释权和修改对于本规章制度的解释权归公司全部。如有需要修改本规章制度的，应经公司相关部门审批，并向全部员工公示