商务出行专用聘用司机合同模板

商务出行专用聘用司机合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：________________地址：____________________联系电话：_________________联系人：___________________乙方（聘用司机）：________________身份证号：__________________联系电话：_________________联系地址：__________________鉴于甲方需要聘请司机负责商务出行驾驶工作，乙方愿意提供相应的驾驶服务，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经友好协商，就双方的权利、义务达成如下协议：一、乙方的义务1.乙方须具备有效的驾驶执照，并保证其驾驶技能和心理健康符合安全驾驶要求。2.乙方须按照甲方的要求，完成商务出行驾驶任务，保证行车安全。3.乙方须遵守国家法律法规，不得酒后驾车、疲劳驾驶、超速行驶等违法行为。4.乙方须妥善保管甲方的车辆，确保车辆安全、整洁，并按照甲方的要求进行车辆维护保养。5.乙方在行车过程中，如遇突发情况，应立即采取措施保障甲方人员和车辆安全。二、甲方的义务1.甲方应按照约定向乙方支付工资及社会保险等费用。2.甲方应提供合格的车辆供乙方驾驶，并保证车辆保险齐全有效。3.甲方应按照约定提供乙方休息、用餐等便利条件。4.甲方应对乙方进行必要的业务培训和安全教育。三、工作时间和待遇1.乙方每周工作____天，工作时间按照甲方的实际需求确定。2.乙方的工资为人民币____元/月（税前），甲方按月支付工资。3.乙方的工作地点为________________。4.甲方为乙方缴纳社会保险，具体险种按照国家法律规定执行。四、保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方商业秘密、客户信息等敏感信息。2.乙方不得利用甲方的商业秘密、客户资源等开展与甲方业务相竞争的活动。五、合同解除和终止1.甲乙双方提前解除合同，应提前____天书面通知对方。2.乙方如遇下列情形之一，甲方有权立即解除合同：a)乙方严重违反国家法律法规及甲方规章制度；b)乙方提供虚假个人信息或者酒后驾车、疲劳驾驶、超速行驶等严重影响行车安全的行为；c)乙方未经甲方同意，擅自离岗或者在其他单位兼职。3.合同到期后，如双方不再续签，合同自行终止。六、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.双方应严格遵守合同约定，如有未尽事宜，可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：________________乙方（聘用司机）：________________签订日期：__________________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶执照复印件3.车辆行驶证复印件4.车辆保险单复印件5.乙方工资银行转账授权书6.保密协议7.甲方公司规章制度8.业务培训资料二、违约行为及认定：1.乙方未能按照约定完成驾驶任务，或因乙方原因导致行车安全事故。2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等敏感信息。3.乙方违反国家法律法规及甲方规章制度，如酒后驾车、疲劳驾驶、超速行驶等。4.乙方未经甲方同意，擅自离岗或者在其他单位兼职。5.甲方未按约定支付乙方工资及社会保险等费用。6.甲方未提供合格车辆或保险不全，导致行车安全事故。7.甲方未对乙方进行必要的业务培训和安全教育。三、法律名词及解释：1.商务出行：指甲方因业务需要，安排乙方驾驶车辆进行的商务活动。2.聘用司机：指甲方聘请的负责驾驶车辆的员工。3.工资：指甲方支付给乙方的劳动报酬。4.社会保险：指甲方为乙方依法缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.保密协议：指双方为保护甲方商业秘密、客户信息等敏感信息而签订的协议。6.违约行为：指双方在履行合同过程中，违反合同约定和法律规定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方因故驾驶任务，甲方应提前安排替代司机，确保商务出行正常进行。2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等敏感信息，甲方应及时采取补救措施，并要求乙方承担相应法律责任。3.乙方违反国家法律法规及甲方规章制度，甲方有权立即解除合同，并要求乙方承担相应法律责任。4.甲方未按约定支付乙方工资及社会保险等费用，乙方有权向甲方提出支付要求，必要时可寻求法律途径解决。5.甲方未提供合格车辆或保险不全，导致行车安全事故，甲方应承担相应法律责任，并向乙方支付赔偿。6.甲方未对乙方进行必要的业务培训和安全教育，甲方应及时组织培训，确保乙方具备相应的业务能力和安全知识。五、所有应用场景：1.甲方为商务活动安排车辆，需要聘请司机进行驾驶。2.甲方需要确保商务出行安全、准时，乙方具备合格的驾驶技能和职业素养。3.甲方为乙方提供工资、社会保险等福利，乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。4.