版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第第页合同编号:________运输公司劳动合同范本3甲方:__________乙方:__________签订时间:__________签订地点:__________温馨提示:本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考,当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整,切勿套用,订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士,感谢您的阅读下载!PAGE页码7/NUMPAGES总页数7一、主体与目的本合同(以下简称“本合同”)由以下双方于中华人民共和国(以下简称“中国”)境内签订:甲方(以下简称“雇主”):[运输公司全称]乙方(以下简称“雇员”):[雇员姓名]鉴于雇主为在中国依法成立并经营运输业务的公司,拥有运输车辆及设备,具备运输服务的能力;鉴于雇员具备相应的专业技能及资格,愿意为雇主劳动服务,双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则,依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,达成以下合同目的与背景:1.确立雇主与雇员之间的劳动关系,明确双方的权利、义务和责任;2.规定雇员在雇主处运输服务的内容、时间、地点等事项;3.确保双方在合同履行过程中的合法权益得到保障。本合同旨在建立稳定、和谐的劳动关系,促进雇主与雇员的共同发展,为雇主优质的运输服务,同时保障雇员的合法权益。二、价格与支付条款1.标的物价格:双方同意,雇员为雇主运输服务的劳动报酬,按照以下标准计算:-基本工资:每月人民币[具体金额]元;-加班工资:按照国家规定及双方协商,支付标准为基本工资的[具体比例]倍;-奖金:根据雇员的工作表现及雇主经营状况,雇主有权给予适当奖金。2.支付方式:-雇员劳动报酬采用货币形式支付;-雇主应按照中国法律及税务政策规定,为雇员代扣代缴个人所得税等相关税费;-雇主应在每月[具体日期]日前,将雇员当月工资支付至雇员指定的银行账户。3.支付账户:-雇员应在签订本合同时,向雇主本人有效银行账户信息,包括开户行、账户名称、账号等;-若雇员银行账户信息发生变更,需及时通知雇主,否则因此导致的支付延误,由雇员自行承担。4.工资支付保障:-雇主应依法保障雇员的劳动报酬权益,不得无故拖欠、克扣工资;-若雇主未按时足额支付工资,应按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规承担相应法律责任。本合同价格与支付条款旨在确保雇员在运输服务过程中的合法权益得到保障,同时明确双方在支付工资方面的责任与义务,促进双方的诚信合作。三、履行期限与地点、双方权利与义务、违约责任1.履行期限:-本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为[具体期限],自合同生效之日起计算;-若双方同意续签,应在合同到期前30日内协商并签订书面续签协议。2.履行地点:-雇员应在雇主指定的中国境内的地点(以下简称“工作地点”)运输服务;-雇主根据业务需要,有权调整工作地点,但需提前通知雇员。3.双方权利与义务:-雇主权利与义务:a.依法为雇员劳动保护,确保工作环境安全;b.按时足额支付雇员工资;c.必要的职业技能培训;d.依法为雇员缴纳社会保险。-雇员权利与义务:a.严格遵守雇主的规章制度,服从管理;b.按照约定的工作内容、时间和地点运输服务;c.爱护雇主财产,合理使用运输设备;d.遵守国家法律法规,确保运输安全。4.违约责任:-若雇主未履行或未完全履行本合同约定的支付工资、劳动保护等义务,应承担相应的违约责任;-若雇员未履行或未完全履行本合同约定的工作职责,导致雇主遭受损失,应承担相应的违约责任;-双方违反合同约定,应依法承担相应的法律责任。本部分明确了双方的履行期限、履行地点、权利与义务以及违约责任,旨在确保双方在合同履行过程中的合法权益得到保障,并依据法律法规规定,促进双方的诚信合作。四、保密条款、争议解决、合同变更与解除1.保密条款:-双方在合同履行过程中,获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等非公开信息(以下简称“保密信息”),应予以严格保密;-保密期限自本合同生效之日起算,至合同终止或解除后[具体期限]年;-未经对方书面同意,任何一方不得向第三方泄露或公开对方保密信息,否则应承担相应法律责任。2.争议解决:-双方在合同履行过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;-如协商无果,任何一方均有权向雇主所在地的人民法院提起诉讼。3.合同变更与解除:-双方同意,本合同的变更、补充或解除,均应以书面形式作出;-在合同履行期间,如因不可抗力导致合同无法继续履行,双方均有权提出解除合同;-雇主在以下情况下,有权单方面解除本合同:a.雇员严重违反本合同约定;b.雇员严重失职,给雇主造成重大损失;c.雇员被依法追究刑事责任。-雇员在以下情况下,有权单方面解除本合同:a.雇主未按照本合同约定支付工资;b.雇主未依法为雇员缴纳社会保险;c.雇主违反国家法律法规,损害雇员合法权益。本部分明确了保密条款、争议解决及合同变更与解除的相关规定,旨在保障双方合法权益,确保合同在公平、公正的基础上履行。如有违反,双方将依法承担相应责任。五、通知与送达、其他条款、签字盖章1.通知与送达:-本合同项下的任何通知、文件或其他通信,应以书面形式作出,并通过以下方式进行送达:a.直接送达;b.邮政快递;c.传真或电子邮件(以收到对方确认回复为准)。-通知自发出之日起,视为已送达对方。如因送达地址有误、拒收等原因导致未能实际送达,发送方应在合理时间内重新送达。2.其他条款:-本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力;-本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,双方各执一份;-本合同的修改、补充、终止或解除,均应采用书面形式,经双方签字(或盖章)确认;-双方应遵守国家法律法规,履行合同约定的义务,共同维护双方合法权益。3.签字盖章:-以下无正文。-甲方(雇主)签字(或盖章):______________________-乙方(雇员)签字(或盖章):_______
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度房产买卖合同履约保证金管理合同模板3篇
- 静电地板铺装施工方案
- 二零二五版个人合伙环保咨询服务公司退伙服务合同4篇
- 二零二五年度分红型债券投资合同4篇
- 廊坊公路声屏障施工方案
- 员工投诉与举报机制
- 二零二五版制造业实习生劳动合同范本及实施细则3篇
- 医院肿瘤管理
- 2025版行政合同主体资质审核与升级服务合同3篇
- 公司收购协议书范本
- 大庆市2025届高三年级第二次教学质量检测(二模)政治试卷(含答案)
- 云南省农村信用社招聘笔试真题2023
- 《学前儿童文学与绘本阅读》课程教学大纲
- 湖北十堰燃气事故案例分析资料
- 《肾脏的结构和功能》课件
- 装饰图案设计-装饰图案的形式课件
- 护理学基础教案导尿术catheterization
- ICU护理工作流程
- 天津市新版就业、劳动合同登记名册
- 广东版高中信息技术教案(全套)
- 各种焊工证件比较和释义
评论
0/150
提交评论