二零二五年文艺团体兼职演员聘任合同规范3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年文艺团体兼职演员聘任合同规范本合同目录一览1.合同订立依据与目的1.1合同订立的法律依据1.2合同订立的目的与宗旨2.定义与解释2.1合同中使用的术语定义2.2术语解释的适用范围3.双方基本信息3.1聘任方信息3.2受聘方信息4.聘任岗位与职责4.1聘任岗位名称4.2职责范围与要求5.聘任期限与工作地点5.1聘任期限5.2工作地点6.工作时间与休息休假6.1工作时间安排6.2休息休假制度7.工资待遇与支付方式7.1工资构成7.2工资支付时间与方式8.社会保险与福利8.1社会保险缴纳8.2福利待遇9.合同解除与终止9.1合同解除的条件9.2合同终止的条件10.违约责任10.1违约行为的界定10.2违约责任承担方式11.保密条款11.1保密信息的定义11.2保密义务与责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同生效与变更13.1合同生效条件13.2合同变更程序14.其他约定事项14.1其他权利与义务14.2其他特殊条款第一部分：合同如下：1.合同订立依据与目的1.1合同订立的法律依据1.1.1《中华人民共和国合同法》1.1.2《中华人民共和国劳动法》1.2合同订立的目的与宗旨1.2.1明确双方的权利与义务1.2.2规范文艺团体与兼职演员之间的关系2.定义与解释2.1合同中使用的术语定义2.1.1“文艺团体”指依法成立的从事文艺表演活动的组织2.1.2“兼职演员”指在文艺团体从事文艺表演工作的人员2.1.3“工作地点”指文艺团体指定的表演场所2.1.4“工作时间”指文艺团体规定的工作时间2.2术语解释的适用范围2.2.1术语解释适用于整个合同文本3.双方基本信息3.1聘任方信息3.1.1名称：文艺团体名称3.1.2注册地址：文艺团体注册地址3.1.3法定代表人：文艺团体法定代表人姓名3.2受聘方信息3.2.1姓名：兼职演员姓名3.2.2身份证号码：兼职演员身份证号码3.2.3联系方式：兼职演员联系电话及电子邮箱4.聘任岗位与职责4.1聘任岗位名称4.1.1兼职演员4.2职责范围与要求4.2.1参与文艺团体的各类文艺表演活动4.2.2遵守文艺团体的规章制度4.2.3完成文艺团体分配的任务5.聘任期限与工作地点5.1聘任期限5.1.1合同期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止5.2工作地点5.2.1工作地点：文艺团体指定的表演场所6.工作时间与休息休假6.1工作时间安排6.1.1工作时间：根据文艺团体演出需要安排6.1.2工作日：周一至周日6.2休息休假制度6.2.1休息日：根据国家法定节假日及文艺团体安排6.2.2休假制度：按照国家规定执行7.工资待遇与支付方式7.1工资构成7.1.1基本工资：按月支付7.1.2绩效奖金：根据演出效果及工作表现支付7.1.3补助：交通补贴、餐费补贴等7.2工资支付时间与方式7.2.1工资支付时间：每月的固定日期7.2.2工资支付方式：银行转账或现金支付8.社会保险与福利8.1社会保险缴纳8.1.1聘任方负责为受聘方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。8.1.2缴纳比例按照国家及地方相关政策规定执行。8.2福利待遇8.2.1聘任方为受聘方提供必要的职业培训和继续教育机会。8.2.2受聘方在文艺团体工作期间，享有国家规定的法定节假日及年休假。9.合同解除与终止9.1合同解除的条件9.1.1受聘方因个人原因提出解除合同，需提前一个月书面通知聘任方。9.1.2聘任方因受聘方严重违反合同约定或出现重大失误，有权立即解除合同。9.2合同终止的条件9.2.1合同期限届满，如双方无续签意向，合同自然终止。9.2.2出现法律规定的合同终止情形。10.违约责任10.1违约行为的界定10.1.1受聘方未按时参加文艺团体安排的演出活动，视为违约。10.1.2聘任方未按时足额支付受聘方工资，视为违约。10.2违约责任承担方式10.2.1违约方需承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。10.2.2违约金的计算方式及赔偿损失的具体数额，根据实际情况协商确定。11.保密条款11.1保密信息的定义11.1.1保密信息指文艺团体的商业秘密、演出计划、演员信息等。11.2保密义务与责任11.2.1受聘方在合同期间及合同终止后，对所知悉的保密信息负有保密义务。11.2.2违反保密义务的，受聘方应承担相应的法律责任。12.争议解决12.1争议解决方式12.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。12.1.2协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构12.2.1若双方同意，可约定仲裁机构解决争议。13.合同生效与变更13.1合同生效条件13.1.1双方签字盖章后，合同自生效之日起具有法律效力。13.2合同变更程序13.2.1合同变更需经双方协商一致，并以书面形式作出变更。13.2.2变更后的合同与原合同具有同等法律效力。14.其他约定事项14.1其他权利与义务14.1.1双方应遵守国家法律法规，尊重对方合法权益。14.1.2双方应诚实守信，履行合同约定的义务。14.2其他特殊条款14.2.1本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定义15.1.1“第三方”指在合同履行过程中，提供中介服务、技术咨询、财务管理等服务的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方不包括合同当事人及其关联企业。15.2第三方的选择与介入条件15.2.2第三方的介入需经双方书面同意，并在合同中明确其介入范围和条件。15.3第三方的责任15.3.1第三方应按照服务协议履行职责，对提供的服务质量承担责任。15.3.2第三方的责任限于其服务范围内，不涉及合同主体责任的转移。16.甲乙方在第三方介入时的额外条款16.1甲方的额外责任16.1.1甲方向乙方保证第三方服务的合法性和合规性。16.1.2甲方向乙方提供第三方服务协议的副本，确保乙方了解第三方的责任范围。16.2乙方的额外义务16.2.1乙方应配合第三方提供服务所需的信息和资料。16.2.2乙方对第三方提供的服务质量进行监督，并提出合理意见。17.第三方责任限额17.1责任限额的确定17.1.1第三方的责任限额根据其服务协议中约定的赔偿范围和限额确定。17.1.2若服务协议中未约定责任限额，则根据国家相关法律法规执行。17.2责任限额的适用17.2.1第三方责任限额仅适用于其服务范围内的责任。17.2.2若第三方因故意或重大过失导致合同当事人遭受损失，其责任限额不适用。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分18.1.1第三方对甲方承担的服务责任，甲方有权向第三方追偿。18.1.2甲方对第三方的选择和监督不构成甲方对第三方责任的承诺。18.2第三方与乙方的划分18.2.1第三方对乙方承担的服务责任，乙方有权向第三方追偿。18.2.2乙方对第三方的选择和监督不构成乙方对第三方责任的承诺。18.3第三方与合同主体的划分18.3.1第三方服务仅作为辅段，不改变合同主体的权利义务。18.3.2合同主体对合同义务的履行，不受第三方介入的影响。18.4第三方与其他第三方的划分18.4.1第三方之间应各自独立承担责任，不因合同主体的介入而改变。18.4.2各第三方之间的合作关系，不构成合同主体之间的合同关系。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：文艺团体营业执照副本要求：提供文艺团体的最新营业执照副本，以证明其合法经营资格。2.附件二：兼职演员身份证复印件要求：提供兼职演员的有效身份证复印件，以证明其身份信息。3.附件三：社会保险缴纳证明要求：提供文艺团体为兼职演员缴纳社会保险的证明文件，以证明其履行社会责任。4.附件四：第三方服务协议要求：提供第三方服务协议的副本，以明确第三方的服务内容和责任范围。5.附件五：合同变更协议要求：提供合同变更协议的副本，以证明双方对合同内容进行了合法有效的变更。6.附件六：违约金计算标准要求：提供违约金计算标准的说明，以明确违约金的计算方法和数额。7.附件七：争议解决机构裁决书要求：提供争议解决机构裁决书的副本，以证明争议已得到解决。8.附件八：其他相关文件要求：提供其他可能涉及合同履行和争议解决的文件，如演出节目单、财务报表等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：受聘方未按时参加文艺团体安排的演出活动责任认定：受聘方需支付违约金，具体数额根据合同约定或协商确定。示例：受聘方未按时参加演出，需支付相当于一个月工资的违约金。2.违约行为：聘任方未按时足额支付受聘方工资责任认定：聘任方需支付违约金，具体数额根据合同约定或协商确定。示例：聘任方未按时支付工资，需支付相当于一个月工资的违约金。3.违约行为：第三方未按约定提供服务质量责任认定：第三方需承担相应责任，具体赔偿金额根据服务协议或协商确定。示例：第三方提供的服务不符合约定，需赔偿受聘方实际损失。4.违约行为：受聘方泄露文艺团体商业秘密责任认定：受聘方需承担法律责任，包括但不限于赔偿损失、承担刑事责任。示例：受聘方泄露商业秘密，需赔偿文艺团体损失并承担刑事责任。5.违约行为：聘任方违反合同约定，造成受聘方损失责任认定：聘任方需承担相应责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金。示例：聘任方未履行合同约定，造成受聘方经济损失，需赔偿损失。全文完。二零二四年文艺团体兼职演员聘任合同规范1本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同双方基本信息1.3合同签订日期及地点1.4合同生效条件及时间2.聘任职务及职责2.1兼职演员职务2.2职责范围与要求2.3工作时间与排期3.薪酬待遇3.1基本薪酬3.2绩效奖金3.3薪酬支付方式及时间4.工作条件与保障4.1工作场所及设施4.2保险福利4.3工作环境与安全5.保密条款5.1保密信息范围5.2保密义务与责任5.3违约责任及赔偿6.合同期限6.1合同起始时间6.2合同终止条件6.3合同续签及终止通知7.违约责任7.1违约行为定义7.2违约责任承担7.3违约赔偿计算方式8.解除合同8.1合同解除条件8.2解除合同程序8.3解除合同后的权利义务9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构或人员9.3争议解决程序10.法律适用与管辖10.1合同适用法律10.2纠纷管辖法院11.合同附件11.1合同附件清单11.2附件内容说明12.其他约定12.1合同变更程序12.2合同解释12.3合同份数13.合同签署13.1签署时间13.2签署人身份证明13.3签署程序14.合同生效及附件生效第一部分：合同如下：第一条合同概述1.1合同名称：二零二四年文艺团体兼职演员聘任合同1.2合同双方基本信息：1.2.1雇佣方：[文艺团体名称]1.2.2被雇佣方：[演员姓名]1.2.3雇佣方地址：[文艺团体地址]1.2.4被雇佣方地址：[演员地址]1.3合同签订日期及地点：[签订日期][签订地点]1.4合同生效条件及时间：自双方签字盖章之日起生效，有效期为[合同期限]年。第二条聘任职务及职责2.1兼职演员职务：[具体职务，如：戏剧演员、舞蹈演员等]2.2职责范围与要求：2.2.1参与文艺团体的各类演出活动2.2.2遵守文艺团体的工作纪律和规章制度2.3工作时间与排期：根据文艺团体的演出计划和演员个人时间安排确定。第三条薪酬待遇3.1基本薪酬：[基本薪酬金额]元/月3.2绩效奖金：根据文艺团体的财务状况及演员的演出表现，年终发放绩效奖金，最高比例不超过基本薪酬的[百分比]%。3.3薪酬支付方式及时间：每月[具体日期]前支付上一个月度的薪酬。第四条工作条件与保障4.1工作场所及设施：文艺团体提供的排练场地、演出场地及必要的道具、服装等。4.2保险福利：文艺团体为被雇佣方购买意外伤害保险，保险金额为[金额]元。4.3工作环境与安全：文艺团体确保工作环境符合国家相关安全标准，保障被雇佣方的人身安全。第五条保密条款5.1保密信息范围：涉及文艺团体的商业秘密、技术秘密、客户信息等。5.2保密义务与责任：被雇佣方不得泄露、使用或允许他人使用保密信息，否则承担相应法律责任。5.3违约责任及赔偿：被雇佣方违反保密条款，应向文艺团体支付违约金，金额为[金额]元。第六条合同期限6.1合同起始时间：[起始日期]6.2合同终止条件：合同期满、双方协商一致解除合同、被雇佣方因故离职或文艺团体终止演出等。6.3合同续签及终止通知：合同期满前一个月，双方可协商续签合同；任何一方需解除合同，应提前一个月向对方发出书面通知。第七条违约责任7.1违约行为定义：违反合同约定的行为，包括但不限于：未按时完成工作任务、泄露保密信息、违反工作纪律等。7.2违约责任承担：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于：赔偿损失、支付违约金等。7.3违约赔偿计算方式：根据实际情况，违约赔偿金额由双方协商确定。第八条解除合同8.1合同解除条件：8.1.1双方协商一致解除合同8.1.2被雇佣方因健康原因无法继续履行合同8.1.3文艺团体因经营需要终止演出活动8.1.4被雇佣方违反合同约定，经警告无效8.2解除合同程序：8.2.1双方应提前[具体天数]天以书面形式提出解除合同申请8.2.2双方应就解除合同的相关事宜进行协商，达成一致后签署解除合同协议8.2.3解除合同协议应明确双方的权利义务及后续处理事宜8.3解除合同后的权利义务：8.3.1双方应按照解除合同协议履行各自的权利义务8.3.2文艺团体应按照合同约定支付被雇佣方已完成的演出工作报酬8.3.3被雇佣方应将文艺团体的财产、资料等归还第九条争议解决9.1争议解决方式：双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议9.2争议解决机构或人员：如协商不成，任何一方均可向[具体机构或人员]申请仲裁或向[具体法院]提起诉讼9.3争议解决程序：9.3.1双方应提交争议事实和证据9.3.2争议解决机构或人员应组织听证，听取双方意见9.3.3争议解决机构或人员应在[具体期限]内作出裁决或判决第十条法律适用与管辖10.1合同适用法律：本合同适用中华人民共和国法律10.2纠纷管辖法院：因本合同产生的或与本合同有关的任何争议，应提交[具体法院]管辖第十一条合同附件11.1合同附件清单：11.1.1文艺团体演出计划11.1.2被雇佣方个人简历11.1.3工作协议11.2附件内容说明：合同附件是合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力第十二条其他约定12.1合同变更程序：任何一方要求变更合同内容，应书面提出变更请求，经双方协商一致后签署变更协议12.2合同解释：本合同条款如有歧义，应以有利于被雇佣方的解释为准12.3合同份数：本合同一式[具体份数]份，双方各执[具体份数]份，具有同等法律效力第十三条合同签署13.1签署时间：[签署日期]13.2签署人身份证明：双方签署人应提供有效的身份证明文件13.3签署程序：双方签署人应在合同上签字或盖章，合同自双方签字盖章之日起生效第十四条合同生效及附件生效14.1合同生效：本合同自双方签署之日起生效14.2附件生效：合同附件与本合同同时生效第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方定义：在本合同中，第三方是指除合同双方（甲方：文艺团体，乙方：兼职演员）之外的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介机构、担保机构、保险机构等。第二条第三方介入范围2.1第三方介入方式：第三方可基于本合同的履行，提供中介服务、担保服务、保险服务或其他相关服务。第三条第三方责任限额3.1第三方责任界定：第三方在本合同中的责任应限于其提供服务的范围和承诺，具体责任限额由双方在合同中约定。第四条第三方责任承担4.1第三方责任承担方式：第三方在履行其服务职责过程中，如因自身原因导致合同履行受阻或造成损失，应承担相应的法律责任。第五条第三方权利义务5.1第三方权利：5.1.1第三方有权要求甲方和乙方按照合同约定履行其义务。5.1.2第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。5.2第三方义务：5.2.1第三方应按照合同约定，提供优质、高效的服务。5.2.2第三方应遵守国家法律法规，确保其服务不违反合同约定。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方的关系：第三方作为甲方提供的服务方，其与甲方之间的关系由双方另行签订服务协议约定。6.2第三方与乙方的关系：第三方作为乙方提供的服务方，其与乙方之间的关系由双方另行签订服务协议约定。6.3第三方与合同双方的关系：第三方在本合同中仅作为服务提供方，不参与合同双方的直接权利义务关系。第七条第三方介入时的额外条款7.1甲方责任：7.1.1甲方应确保第三方提供的服务的合法性、合规性。7.1.2甲方应配合第三方完成其服务所需的各项手续。7.2乙方责任：7.2.1乙方应按照合同约定，接受第三方提供的服务。7.2.2乙方应向第三方提供其履行服务所需的必要资料和协助。第八条第三方介入时的合同变更8.1合同变更程序：如因第三方介入导致合同内容需变更，双方应协商一致，签署合同变更协议。8.2合同变更内容：合同变更协议应明确第三方介入的具体内容、责任限额、权利义务等。第九条第三方介入时的争议解决9.1争议解决方式：第三方介入引起的争议，应通过协商解决。9.2争议解决机构或人员：协商不成，任何一方均可向[具体机构或人员]申请仲裁或向[具体法院]提起诉讼。第十条第三方介入时的合同终止10.1合同终止条件：如第三方介入导致合同无法履行，双方可协商一致终止合同。10.2合同终止程序：合同终止程序应按照本合同第八条的规定执行。第十一条第三方介入时的合同解除11.1合同解除条件：如第三方介入导致合同无法履行，任何一方均可根据本合同第七条的规定解除合同。11.2合同解除程序：合同解除程序应按照本合同第八条的规定执行。第十二条第三方介入时的合同履行12.1合同履行方式：第三方介入后，合同双方的履行义务应按照合同约定和第三方提供的服务内容执行。12.2合同履行监督：第三方有权对合同履行情况进行监督，确保合同各方履行其义务。第十三条第三方介入时的合同履行保障13.1第三方保障措施：第三方应采取必要措施，保障合同履行过程中的合法权益。13.2第三方保障责任：第三方未采取必要措施导致合同履行受阻或造成损失，应承担相应的法律责任。第十四条第三方介入时的合同终止后的处理14.1合同终止后的处理：合同终止后，各方应根据合同约定和实际情况处理相关事宜。14.2第三方责任处理：第三方在合同终止后，仍需承担其未履行完毕的服务责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.文艺团体演出计划要求：详细列出文艺团体在合同期间内的演出计划，包括演出名称、时间、地点、演出形式等。说明：此附件用于乙方了解文艺团体的工作安排，以便乙方合理规划个人时间。2.被雇佣方个人简历要求：包括被雇佣方的姓名、性别、年龄、学历、工作经历、艺术特长等。说明：此附件用于甲方了解被雇佣方的背景和能力，以便甲方评估乙方是否适合担任兼职演员。3.工作协议要求：详细规定双方在合同期间内的权利义务、工作内容、薪酬待遇、工作时间等。说明：此附件是合同的核心内容，双方应严格按照约定执行。4.保险合同要求：包括保险类型、保险金额、保险期限、保险公司信息等。说明：此附件用于证明文艺团体已为被雇佣方购买意外伤害保险。5.保密协议要求：包括保密信息的范围、保密义务、违约责任等。说明：此附件用于保护文艺团体的商业秘密和客户信息。6.合同变更协议要求：包括变更内容、变更原因、变更生效日期等。说明：此附件用于记录合同变更的具体情况。7.合同解除协议要求：包括解除原因、解除生效日期、双方权利义务等。说明：此附件用于记录合同解除的具体情况。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1乙方未按时完成工作任务1.2乙方泄露文艺团体的商业秘密1.3甲方未按时支付乙方薪酬1.4甲方未提供符合合同要求的工作条件1.5任何一方未按照合同约定履行保密义务2.责任认定标准：2.1乙方未按时完成工作任务：乙方应承担相应的违约责任，甲方有权要求乙方完成工作，并支付相应报酬。2.2乙方泄露文艺团体的商业秘密：乙方应承担违约责任，赔偿文艺团体因此遭受的损失。2.3甲方未按时支付乙方薪酬：甲方应承担违约责任，支付乙方应得的薪酬，并支付违约金。2.4甲方未提供符合合同要求的工作条件：甲方应承担违约责任，改善工作条件，并赔偿乙方因此遭受的损失。2.5任何一方未按照合同约定履行保密义务：违约方应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。3.违约责任示例：3.1乙方未按时完成工作任务，甲方有权要求乙方在[具体期限]内完成，如乙方未按时完成，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金[金额]元。3.2乙方泄露文艺团体的商业秘密，乙方应赔偿文艺团体因此遭受的损失，金额不低于[金额]元。3.3甲方未按时支付乙方薪酬，甲方应支付乙方应得的薪酬，并支付违约金[金额]元。3.4甲方未提供符合合同要求的工作条件，甲方应赔偿乙方因此遭受的损失，金额不低于[金额]元。3.5任何一方未按照合同约定履行保密义务，违约方应赔偿对方因此遭受的损失，金额不低于[金额]元。全文完。二零二四年文艺团体兼职演员聘任合同规范2本合同目录一览1.定义与解释1.1合同定义1.2术语解释2.聘任关系2.1聘任期限2.2聘任岗位2.3聘任条件3.工作内容与职责3.1工作内容3.2职责范围3.3工作标准4.工作时间与地点4.1工作时间4.2工作地点4.3工作环境5.薪酬与福利5.1薪酬结构5.2薪酬支付方式5.3福利待遇6.保密与知识产权6.1保密条款6.2知识产权归属7.违约责任7.1违约情形7.2违约责任承担7.3违约赔偿8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决程序8.3争议解决地点9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除与终止程序10.合同生效与变更10.1合同生效条件10.2合同变更程序10.3合同变更效力11.合同附件11.1附件一：岗位职责11.2附件二：薪酬明细11.3附件三：保密协议12.其他约定12.1合同附件效力12.2合同解释权12.3合同附件清单13.合同签署与生效13.1签署方式13.2生效条件13.3生效日期14.合同解除与终止通知14.1解除通知14.2终止通知14.3通知方式第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同定义本合同是指文艺团体与兼职演员之间就演员的聘任关系、工作内容、薪酬福利、保密与知识产权、违约责任、争议解决、合同解除与终止等事项所签订的书面协议。1.2术语解释（1）“文艺团体”指依法成立的，从事文艺表演、创作、制作、发行等活动的法人或其他组织；（2）“兼职演员”指在文艺团体从事文艺表演活动的非专职演员；（3）“工作内容”指兼职演员在文艺团体从事的文艺表演、排练、宣传等具体工作；（4）“薪酬”指文艺团体按照本合同约定支付给兼职演员的报酬；（5）“福利待遇”指文艺团体按照本合同约定为兼职演员提供的各项福利；（6）“保密”指兼职演员在履行本合同过程中，对文艺团体提供的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密；（7）“知识产权”指文艺团体与兼职演员在合作过程中产生的著作权、专利权、商标权等知识产权。2.聘任关系2.1聘任期限本合同的聘任期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2聘任岗位兼职演员的聘任岗位为____岗位。2.3聘任条件（1）具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规；（3）身体健康，无重大疾病；（4）遵守文艺团体的各项规章制度。3.工作内容与职责3.1工作内容兼职演员的工作内容包括但不限于：（1）参加文艺团体的排练、演出、宣传活动；（2）完成文艺团体交办的其他工作任务。3.2职责范围兼职演员的职责范围包括：（1）按照文艺团体的要求，参加排练、演出、宣传活动；（2）维护文艺团体的形象和声誉；（3）遵守文艺团体的各项规章制度。4.工作时间与地点4.1工作时间兼职演员的工作时间为每周____天，每天____小时。4.2工作地点兼职演员的工作地点为文艺团体的办公地点或演出地点。5.薪酬与福利5.1薪酬结构兼职演员的薪酬结构为：（1）基本工资：____元/月；（2）演出补贴：____元/场；（3）其他补贴：____元/月。5.2薪酬支付方式文艺团体按月支付兼职演员的薪酬，支付日期为每月____日。5.3福利待遇文艺团体为兼职演员提供的福利待遇包括：（1）社会保险：按照国家规定缴纳；（2）带薪年假：____天/年；（3）节日慰问：____元/人/次。6.保密与知识产权6.1保密条款兼职演员在履行本合同过程中，对文艺团体提供的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，未经文艺团体书面同意，不得向任何第三方泄露。6.2知识产权归属本合同所涉及的知识产权归文艺团体所有，兼职演员在履行本合同过程中产生的作品，其著作权归文艺团体所有。7.违约责任7.1违约情形（1）兼职演员未按照本合同约定履行工作职责；（2）兼职演员泄露文艺团体的商业秘密、技术秘密；（3）兼职演员违反本合同约定的保密条款；（4）文艺团体未按照本合同约定支付薪酬或福利待遇。7.2违约责任承担（1）承担因违约行为给对方造成的损失；（2）支付违约金，违约金为____元；（3）承担因违约行为引起的其他法律责任。8.争议解决8.1争议解决方式双方在本合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决程序（1）任何一方提出争议，应向对方发出书面通知，说明争议事项及理由；（2）收到书面通知后，双方应在____日内进行协商；（3）协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.3争议解决地点本合同的争议解决地点为合同签订地。9.合同解除与终止9.1合同解除条件（1）双方协商一致，决定解除本合同；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）一方严重违约，另一方有权解除合同。9.2合同终止条件（1）聘任期限届满；（2）双方协商一致，决定终止合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行。9.3合同解除与终止程序（1）一方提出解除或终止合同，应向对方发出书面通知；（2）收到书面通知后，双方应在____日内确认解除或终止合同；（3）合同解除或终止后，双方应按照本合同约定办理相关手续。10.合同生效与变更10.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同变更程序（1）双方协商一致，对本合同进行变更；（2）变更内容应以书面形式进行，并经双方签字（或盖章）确认；（3）变更后的合同与本合同具有同等法律效力。10.3合同变更效力本合同的变更自变更内容生效之日起对双方具有约束力。11.合同附件11.1附件一：岗位职责附件一详细列明了兼职演员的岗位职责和工作标准。11.2附件二：薪酬明细附件二详细列明了兼职演员的薪酬结构、支付方式和福利待遇。11.3附件三：保密协议附件三为兼职演员与文艺团体签订的保密协议，明确了双方的保密义务。12.其他约定12.1合同附件效力本合同的附件与本合同具有同等法律效力。12.2合同解释权本合同的解释权归文艺团体所有。12.3合同附件清单本合同附件清单如下：（1）附件一：岗位职责；（2）附件二：薪酬明细；（3）附件三：保密协议。13.合同签署与生效13.1签署方式本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2生效日期本合同自____年____月____日起生效。13.3生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，无需其他条件。14.合同解除与终止通知14.1解除通知一方提出解除本合同时，应向对方发出书面解除通知，明确解除合同的原因。14.2终止通知一方提出终止本合同时，应向对方发出书面终止通知，明确终止合同的原因。14.3通知方式解除或终止通知应以书面形式发送，并确保对方收到。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中，由甲方或乙方引入，参与合同履行或提供相关服务的独立法人、其他组织或个人。1.2第三方包括但不限于中介方、技术服务提供方、设备租赁方、宣传推广方等。2.第三方责任（1）按照合同约定，履行其提供的服务的质量和义务；（2）对其提供的服务质量负责，确保服务质量符合行业标准；（3）对其行为产生的后果承担相应的法律责任。3.第三方权利（1）按照合同约定，获得相应的报酬；（2）要求甲方或乙方履行合同约定的义务；（3）对合同履行过程中出现的争议提出异议。4.第三方介入程序4.1甲方或乙方引入第三方时，应书面通知对方，并附上第三方的基本信息、服务内容、收费标准等。4.2第三方介入合同后，甲方或乙方应与第三方签订书面协议，明确各方的权利、义务和责任。5.第三方责任限额5.1第三方的责任限额应根据其提供服务的内容和性质确定，具体如下：（1）技术服务提供方的责任限额为服务合同金额的____倍；（2）设备租赁方的责任限额为租赁设备价值的____倍；（3）宣传推广方的责任限额为宣传推广费用总额的____倍。5.2甲方或乙方与第三方签订的书面协议中，应明确第三方的责任限额，并在本合同中予以体现。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方介入合同后，其责任、权利和义务仅限于与甲方或乙方签订的书面协议内容。6.2第三方与甲方、乙方之间的关系，由双方签订的书面协议约定，本合同不涉及第三方与甲方、乙方之间的直接关系。6.