合伙人撤股协议书VIP

合伙人撤股协议书合同编号：__________撤股方（以下简称甲方）：身份证号：地址：联系方式：接收方（以下简称乙方）：身份证号：地址：联系方式：鉴于甲乙双方系[公司名称]合伙人，现甲方因[具体原因]提出撤股请求，经双方友好协商，达成如下协议：一、总则1.1协议背景甲乙双方共同参与[公司名称]（以下简称“公司”）的经营管理，公司成立于[成立日期]，主要从事[业务范围]。在公司运营过程中，由于甲方个人规划调整等原因，希望从公司撤股，以实现双方各自的利益诉求。1.2协议目的本协议旨在明确甲方撤股过程中的各项事宜，包括撤股份额、价格、支付方式、公司资产负债处理、知识产权与商业秘密保护等相关事项，保证撤股过程合法、有序、公平，保护双方以及公司、公司员工、客户等相关方的合法权益。二、撤股方与接收方信息2.1撤股方基本信息甲方作为撤股方，在公司中持有[X]%的股份，参与公司的[具体事务管理范围]等工作，对公司的发展起到了[具体作用]。2.2接收方基本信息乙方作为接收方，在公司中持有[X]%的股份，主要负责公司的[具体事务管理范围]等工作，在公司运营方面具有[具体优势]。三、撤股份额3.1撤股比例经双方协商确定，甲方撤股比例为其在公司中所持股份的[X]%，撤股后甲方在公司中的持股比例将变为[X]%。3.2撤股对应资产明细甲方撤股所对应的资产包括但不限于公司的固定资产（如办公设备、厂房等，详细列举具体资产及价值估算方式）、流动资产（如现金、应收账款等，明确具体金额及计算依据）、无形资产（如商标权、专利权等，阐述其价值评估方法及当前状态）等。双方将按照[具体评估标准或方法]对这些资产进行盘点和分割，保证撤股资产的准确性和合理性。四、撤股价格与支付方式4.1撤股价格确定撤股价格依据公司当前的财务状况（包括但不限于资产负债表、利润表等财务报表的分析）、市场估值（参考同行业类似公司的估值方法和市场行情）以及撤股所对应的资产份额等因素综合确定。经双方认可的第三方评估机构评估（如有），甲方撤股价格确定为[具体金额]元。4.2支付方式选择乙方可选择以下支付方式向甲方支付撤股款项：（1）一次性现金支付；（2）分期支付，具体分期方式为[详细说明分期的期数、每期支付金额及时间间隔]；（3）以公司股权置换支付，按照[具体的股权置换比例和计算方法]进行操作。4.3支付时间安排若乙方选择一次性现金支付，应在本协议生效后的[X]个工作日内将款项支付至甲方指定账户；若选择分期支付，第一期款项应在本协议生效后的[X]个工作日内支付，金额为[具体金额]元，后续各期款项按照约定的分期方式按时支付；若选择股权置换支付，应在本协议生效后的[X]个工作日内办理相关股权变更手续。五、公司资产与负债处理5.1公司资产盘点双方将共同委托专业的会计师事务所或资产评估机构（如有）对公司资产进行全面盘点。盘点范围包括但不限于现金、银行存款、应收账款、存货、固定资产、无形资产等。盘点工作应在本协议签订后的[X]个工作日内开始，并在[X]个工作日内完成。在盘点过程中，双方应提供必要的协助和信息，保证盘点结果的真实性和准确性。5.2公司负债分担公司负债包括但不限于短期借款、长期借款、应付账款、应付职工薪酬、应交税费等。对于公司负债，按照撤股前后双方在公司中的持股比例分担。撤股前的负债由双方按照原持股比例承担相应责任，撤股后的负债由乙方及其他股东按照新的持股比例承担。在负债分担过程中，双方应积极配合，保证公司债务的妥善处理，避免对公司运营和债权人利益造成损害。六、知识产权与商业秘密6.1知识产权归属公司在运营过程中所产生的知识产权，如商标、专利、著作权等，归公司所有。甲方撤股后，不得擅自使用、转让或以其他方式侵犯公司的知识产权。若甲方在撤股前对公司知识产权的形成有特殊贡献（如个人研发成果等），双方应另行协商确定相关的权益分配和使用限制，保证公司知识产权的完整性和正常运营。6.2商业秘密保护双方确认公司在经营过程中存在商业秘密，包括但不限于客户名单、业务渠道、技术诀窍、营销策略等。甲方在撤股后，应严格遵守保密义务，不得向任何第三方披露或使用公司的商业秘密。保密期限为自本协议生效之日起[X]年。若甲方违反保密义务，应向乙方及公司承担相应的赔偿责任，赔偿范围包括但不限于公司因此遭受的直接损失、间接损失以及为恢复商业秘密所支付的合理费用。七、员工与客户关系处理7.1员工安置对于公司现有员工，双方应共同制定合理的安置方案。如果因甲方撤股导致公司组织架构调整，需要对员工进行岗位变动或裁员的，应按照国家法律法规和公司内部规定执行。在员工安置过程中，应优先考虑员工的权益，保证员工队伍的稳定。乙方应及时与员工沟通公司的发展方向和员工的职业规划，尽量减少撤股对员工造成的负面影响。7.2客户资源交接甲方应积极配合乙方进行客户资源的交接工作。交接内容包括但不限于客户基本信息、业务往来记录、未完成订单等。交接工作应在本协议生效后的[X]个工作日内开始，并在[X]个工作日内完成。在交接期间，甲方应协助乙方与客户建立联系，保证客户关系的平稳过渡。乙方应尊重客户的选择，不得因撤股原因损害客户利益。若因客户资源交接不善导致公司客户流失或产生纠纷，责任方应承担相应的赔偿责任。八、变更登记与手续办理8.1工商变更登记双方应在本协议生效后的[X]个工作日内，向工商行政管理部门提交公司变更登记申请，办理甲方撤股相关的工商变更手续。办理工商变更登记所需的文件和材料由双方共同准备，包括但不限于股东会决议、公司章程修正案、撤股协议等。在工商变更登记过程中，双方应积极配合，按照工商部门的要求提供真实、准确、完整的信息。若因一方原因导致工商变更登记无法按时完成，应承担相应的违约责任。8.2其他相关手续除工商变更登记外，双方还应根据相关法律法规和政策要求，办理税务、社保、银行账户等其他相关手续的变更。在办理这些手续过程中，双方应遵循相关部门的规定，保证手续的顺利办理。如涉及到费用的支付，由双方按照规定分担。九、违约责任9.1违约情形（1）若乙方未按照本协议约定的支付方式和时间安排向甲方支付撤股款项，视为乙方违约。（2）若甲方未按照本协议约定履行资产盘点、负债分担、知识产权保护、商业秘密保密、员工与客户关系处理、变更登记手续办理等义务，视为甲方违约。（3）若双方在协议履行过程中故意提供虚假信息、隐瞒重要事实，导致对方利益受损，视为违约行为。9.2违约责任承担（1）若乙方违约，甲方有权要求乙方按照未支付金额的[X]%支付违约金，并继续履行支付义务。若乙方逾期支付超过[X]天，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已接收的撤股资产，同时乙方应按照撤股价格的[X]%向甲方支付赔偿金。（2）若甲方违约，乙方有权要求甲方按照撤股价格的[X]%支付违约金，并要求甲方继续履行协议义务。若甲方的违约行为给公司造成损失，甲方应承担相应的赔偿责任，赔偿范围包括但不限于公司的直接损失、间接损失以及为恢复正常运营所支付的合理费用。（3）若双方违约，双方应根据各自的过错程度承担相应的违约责任，互相赔偿对方因此遭受的损失。十、争议解决10.1协商解决双方在本协议履行过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。协商应在争议发生后的[X]个工作日内开始，双方应指定专人负责协商事宜。协商过程中，双方应本着公平、合理、互谅互让的原则，寻求解决方案。10.2仲裁或诉讼若双方协商不成，可选择以下争议解决方式：（1）向[具体仲裁机构]申请仲裁，仲裁裁决为终局裁决，对双方均具有约束力；（2）向有管辖权的人民法院提起诉讼。在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本协议的其他条款。十一、附则11.1协议生效条件本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议一式[X]份，甲乙双方各执[X]份，公司存档[X]份，具有同等法律效力。11.2协议修订与补充本协议的任何修订或补