二零二五年度企业财务风险管理培训合同9篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度企业财务风险管理培训合同合同编号_________一、合同主体1.甲方（培训方）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________2.乙方（受训方）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________3.其他相关方（如有）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________二、合同前言2.1背景随着我国市场经济体制的不断完善，企业面临着日益复杂的财务风险。为提高企业财务风险管理的意识和能力，加强企业内部风险控制，乙方决定参加由甲方举办的“二零二五年度企业财务风险管理培训”。2.2目的本合同旨在明确甲乙双方在本次培训中的权利、义务，确保培训的顺利进行，提高乙方财务风险管理的水平，促进企业发展。三、定义与解释3.1专业术语1.财务风险管理：指企业为实现财务目标，对可能影响财务状况的各种风险进行识别、评估、监控和应对的过程。2.内部控制：指企业为实现经营目标，通过制定、实施和监督内部控制政策、程序和措施，确保企业资产的安全、完整和合规。3.风险评估：指对企业面临的各种风险进行识别、分析和评估，以确定风险发生的可能性和潜在影响。3.2关键词解释1.培训：指甲方根据乙方需求，提供财务风险管理相关知识和技能的传授、交流和实践。2.受训方：指参加本次培训的企业。3.培训方：指提供本次培训的机构。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.按照合同约定，提供高质量的财务风险管理培训。2.在培训过程中，确保培训内容的准确性和实用性。3.负责培训资料的准备、发放和回收。4.对培训过程中出现的问题，及时进行解答和调整。4.2乙方的权利和义务1.按时参加培训，遵守培训纪律。2.积极参与培训活动，提出问题，分享经验。3.按时缴纳培训费用。4.对培训过程中的意见和建议，及时向甲方反馈。五、履行条款5.1合同履行时间：自本合同签订之日起至二零二五年度结束。5.2合同履行地点：____________________5.3合同履行方式：线上培训+线下实践。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件：1.合同期满，自动终止。2.甲乙双方协商一致，可提前终止合同。3.因不可抗力导致合同无法履行，经双方确认后，合同终止。6.3终止程序：1.双方协商一致，签订终止合同协议。2.甲方退还乙方已缴纳的培训费用。6.4终止后果：2.合同终止后，双方不得就合同履行过程中的争议向任何第三方提起诉讼。七、费用与支付7.1费用构成1.培训费用：包括但不限于讲师费用、场地费用、资料费用、设备使用费用等。2.住宿费用：如需提供住宿，费用包括但不限于住宿费、餐饮费等。3.交通费用：如需提供交通服务，费用包括但不限于交通费、接送费等。4.其他费用：如产生其他费用，将另行通知乙方。7.2支付方式1.乙方应按照甲方提供的发票或收据进行支付。2.乙方可选择银行转账、支票或现金等支付方式。7.3支付时间1.培训费用应在培训开始前一次性支付。2.如需提供住宿和交通服务，乙方应在入住或出行前支付相应费用。7.4支付条款1.乙方应确保在规定的时间内完成支付，逾期未支付的，甲方有权取消乙方的培训资格。2.甲方有权对乙方的付款情况进行审查，如发现异常，甲方有权拒绝支付。八、违约责任8.1甲方违约1.若甲方未按时提供培训服务，应向乙方支付违约金，违约金为培训费用的10%。2.若甲方提供的培训质量不符合合同约定，应重新组织培训或退还部分培训费用。8.2乙方违约1.若乙方未按时支付培训费用，应向甲方支付违约金，违约金为应付款项的1%。2.若乙方在培训期间违反培训纪律，甲方有权取消其培训资格。8.3赔偿金额和方式1.若甲方违约，赔偿金额为实际损失金额。2.若乙方违约，赔偿金额为实际损失金额或合同约定的赔偿金额。九、保密条款9.1保密内容1.甲方提供的培训资料、课件、案例等。2.乙方在培训过程中了解到的甲方的商业秘密。9.2保密期限1.本保密条款的保密期限自本合同签订之日起计算，至合同终止后两年。9.3保密履行方式1.双方应严格遵守本保密条款，未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。2.双方应采取必要措施，确保保密内容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定义1.不可抗力是指因自然灾害、社会事件、政府行为等原因，导致合同无法履行或履行困难的事件。10.2不可抗力事件1.自然灾害：地震、洪水、火灾等。2.社会事件：战争、罢工、示威等。3.政府行为：政策调整、法律法规变化等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件，甲乙双方应及时通知对方。2.双方应根据不可抗力事件的影响程度，协商调整合同履行方式或解除合同。10.4不可抗力实例1.自然灾害：地震导致培训场地损坏，无法进行培训。2.社会事件：罢工导致讲师无法按时授课。十一、争议解决11.1协商解决1.发生争议，甲乙双方应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼1.协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.或双方可自愿选择仲裁机构进行仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定1.本合同经甲乙双方协商一致，可以转让。12.2不得转让的情形1.本合同涉及的商业秘密。2.乙方参加的培训内容涉及个人隐私。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对培训内容、教学方法、讲师安排等的最终决定权。2.乙方同意，甲方有权对培训内容进行调整，以适应市场变化和学员需求。13.2特殊权力保留1.甲方保留对培训资料的版权和知识产权。2.乙方同意，未经甲方书面许可，不得复制、传播或以任何形式使用培训资料。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.合同的修改和补充应经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。2.任何修改或补充的协议均为本合同的组成部分。14.2修改和补充效力1.修改和补充协议自双方签字之日起生效。2.修改和补充协议的效力等同于本合同原文。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.甲乙双方应相互协作，确保培训活动的顺利进行。2.乙方应积极配合甲方完成培训前的准备工作。15.2协作与配合方式1.甲乙双方应通过电话、邮件或其他书面方式进行沟通。2.任何一方在发现问题时，应及时通知对方，共同寻求解决方案。十六、其他条款16.1法律适用1.本合同受中华人民共和国法律管辖。2.任何因本合同引起的或与本合同有关的争议，应提交有管辖权的人民法院解决。16.2合同的完整性和独立性1.本合同构成甲乙双方之间关于培训事项的完整协议。2.本合同各条款之间相互独立，任何条款的变更不影响其他条款的效力。16.3增减条款1.本合同任何条款的增减或修改，均应以书面形式进行。2.任何未在本合同中列明的条款，均不构成对本合同的补充或修改。十七、签字、日期、盖章甲方（培训方）：（盖章）签字：____________________日期：____________________乙方（受训方）：（盖章）签字：____________________日期：____________________附件及其他说明解释一、附件列表：1.培训大纲及课程安排2.培训讲师简历3.培训场地设施清单4.培训费用明细5.住宿安排及费用明细（如有）6.交通安排及费用明细（如有）7.保密协议8.争议解决协议9.其他双方认为必要的附件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约：未按时提供培训服务、培训质量不符合约定、未提供培训资料等。乙方违约：未按时支付培训费用、违反培训纪律、泄露保密信息等。2.违约行为的认定：甲方违约的认定：根据培训记录、反馈意见、费用支付凭证等。乙方违约的认定：根据培训纪律规定、保密协议、费用支付凭证等。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.内部控制：指企业为实现经营目标，通过制定、实施和监督内部控制政策、程序和措施，确保企业资产的安全、完整和合规。3.财务风险管理：指企业为实现财务目标，对可能影响财务状况的各种风险进行识别、评估、监控和应对的过程。4.争议解决：指双方在合同执行过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：培训时间变更导致学员无法参加。解决办法：提前通知学员，提供补课或退款服务。2.问题：培训费用支付出现困难。解决办法：与乙方协商，提供分期支付或延期支付方案。3.问题：培训内容不符合学员需求。解决办法：收集学员反馈，调整培训内容，确保实用性。4.问题：保密信息泄露。解决办法：加强保密意识教育，完善保密措施，对泄露行为进行追责。5.问题：不可抗力导致培训无法进行。解决办法：根据不可抗力事件的影响程度，协商调整培训时间或解除合同。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任：第三方应确保其提供的培训场地、设施等符合合同要求。第三方应承担因其责任导致培训无法正常进行的法律责任。2.第三方权利：第三方有权要求甲方按照合同约定支付相关费用。第三方有权对培训场地、设施等进行必要的管理和维护。3.第三方义务：第三方应配合甲方和乙方完成培训准备工作。第三方应按照合同约定提供优质的服务。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款：乙方有权要求甲方提供符合合同约定的培训服务。乙方有权对培训内容提出修改意见，甲方应予以考虑。2.乙方利益条款：乙方有权要求甲方提供培训后的跟踪服务，包括答疑、咨询等。乙方有权在培训结束后，获得甲方提供的后续学习资料。3.甲方的违约及限制条款：若甲方未按时提供培训服务，应向乙方支付违约金，违约金为培训费用的10%。甲方不得擅自变更培训内容，如需变更，应提前通知乙方。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款：甲方可根据市场变化和学员需求，调整培训内容。甲方可要求乙方按照合同约定支付相关费用。2.甲方的利益条款：甲方可享有培训资料的版权和知识产权。甲方可获得乙方的培训反馈，用于改进培训质量。3.乙方的违约及限制条款：若乙方未按时支付培训费用，应向甲方支付违约金，违约金为应付款项的1%。乙方不得将培训资料用于商业用途。全文完。二零二五年度企业财务风险管理培训合同1合同目录一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同期限4.合同双方5.合同签订时间及地点二、培训内容1.培训主题2.培训目标3.培训课程安排4.培训讲师及师资力量5.培训教材及资料三、培训方式及时间1.培训方式2.培训时间安排3.培训地点4.培训日程安排四、培训费用及支付方式1.培训费用总额2.费用构成3.支付方式4.付款时间及期限五、双方权利与义务1.培训方权利与义务2.培训学员权利与义务3.培训场地提供方权利与义务4.培训资料提供方权利与义务六、违约责任1.培训方违约责任2.培训学员违约责任3.培训场地提供方违约责任4.培训资料提供方违约责任七、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序八、合同生效及终止1.合同生效条件2.合同终止条件3.合同解除条件九、保密条款1.保密内容2.保密期限3.违约责任十、其他约定1.合同附件2.合同变更及补充3.合同解除及终止4.合同争议解决5.合同附件十一、合同附件1.培训课程安排表2.培训讲师简介3.培训场地租赁合同4.培训资料清单十二、合同签署1.合同签署人2.合同签署时间3.合同签署地点十三、合同附件签署1.合同附件签署人2.合同附件签署时间3.合同附件签署地点十四、合同备案1.合同备案机构2.合同备案时间3.合同备案地点合同编号_________一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。4.合同双方甲方：[企业名称]乙方：[培训机构名称]5.合同签订时间及地点本合同于二零二五年[日期]在[地点]签订。二、培训内容1.培训主题财务风险管理基础理论及实践操作。2.培训目标提升企业财务人员的风险管理意识，掌握财务风险识别、评估、控制和应对方法。3.培训课程安排培训课程分为基础理论、案例分析、实践操作三部分，共计[天数]天。4.培训讲师及师资力量乙方将派出具备丰富实践经验和专业知识的讲师进行授课。5.培训教材及资料乙方提供相关培训教材和资料，包括但不限于教材、讲义、案例等。三、培训方式及时间1.培训方式线上培训、线下集中授课相结合。2.培训时间安排具体培训时间将根据甲方需求与乙方协商确定。3.培训地点线上培训可通过网络进行，线下集中授课地点为[具体地点]。4.培训日程安排具体日程安排将在培训前一周通知甲方。四、培训费用及支付方式1.培训费用总额培训费用总额为人民币[金额]元。2.费用构成包括讲师费用、教材费用、场地费用等。3.支付方式甲方应在合同签订后[天数]个工作日内支付培训费用总额的[百分比]%作为预付款。4.付款时间及期限剩余培训费用应在培训结束后[天数]个工作日内支付完毕。五、双方权利与义务1.培训方权利与义务（1）乙方有权要求甲方按照合同约定支付培训费用。（2）乙方应保证培训质量，确保培训目标的实现。2.培训学员权利与义务（1）甲方有权要求乙方按照合同约定提供培训服务。（2）甲方应保证参训人员按时参加培训，遵守培训纪律。3.培训场地提供方权利与义务（1）场地提供方应确保场地设施齐全、安全。（2）场地提供方应配合乙方完成培训场地布置等工作。4.培训资料提供方权利与义务（1）资料提供方应确保提供资料的真实性、准确性。（2）资料提供方应配合乙方完成培训资料的发放等工作。六、违约责任1.培训方违约责任（1）若乙方未按合同约定提供培训服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于退还培训费用。（2）若甲方未按时支付培训费用，乙方有权暂停或终止培训服务。2.培训学员违约责任（1）若参训人员未按时参加培训，甲方应承担相应的责任。（2）若参训人员违反培训纪律，甲方有权要求其退出培训。3.培训场地提供方违约责任（1）若场地提供方未能保证场地设施齐全、安全，甲方有权要求其承担违约责任。（2）若场地提供方未能配合乙方完成培训场地布置等工作，甲方有权要求其承担违约责任。4.培训资料提供方违约责任（1）若资料提供方未能提供真实、准确的资料，甲方有权要求其承担违约责任。（2）若资料提供方未能配合乙方完成培训资料的发放等工作，甲方有权要求其承担违约责任。七、争议解决1.争议解决方式双方应友好协商解决合同执行过程中产生的争议。2.争议解决机构若协商不成，双方同意将争议提交[仲裁机构名称]仲裁。3.争议解决程序仲裁程序按照[仲裁机构名称]的仲裁规则进行。八、合同生效及终止1.合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。2.合同终止条件（1）培训活动全部完成。（2）双方协商一致解除合同。（3）因不可抗力导致合同无法履行。3.合同解除条件（1）任何一方未履行合同主要义务。（2）一方违约导致合同无法履行。九、保密条款1.保密内容双方在合同履行过程中所获得的相关信息，包括但不限于财务数据、商业秘密等。2.保密期限自合同签订之日起至合同终止后[年数]年。3.违约责任任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。十、其他约定1.合同附件本合同附件包括但不限于培训课程安排表、讲师简介、场地租赁合同、资料清单等。2.合同变更及补充任何对合同的变更或补充均应以书面形式进行，并由双方签字盖章。3.合同解除及终止合同解除或终止后，双方应按照约定处理剩余事项。4.合同争议解决本合同的争议解决方式已在第七章中约定。5.合同附件十一、合同附件[此处列出合同附件的具体内容]十二、合同签署1.合同签署人甲方：[企业名称]代表：[姓名]职务：[职务]乙方：[培训机构名称]代表：[姓名]职务：[职务]2.合同签署时间[日期]3.合同签署地点[地点]十三、合同附件签署[此处列出合同附件签署的具体内容]十四、合同备案1.合同备案机构[备案机构名称]2.合同备案时间[备案时间]3.合同备案地点[备案地点]甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________代表（签字）：____________________代表（签字）：____________________日期：____________________日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方主导条款（1）甲方有权决定培训的具体内容、课程设置和讲师选择。（2）甲方负责制定培训计划，并监督乙方按照计划执行。（3）甲方有权对培训效果进行评估，并提出改进意见。2.培训需求调研条款甲方应在合同签订前[天数]个工作日内，向乙方提供详细的培训需求调研报告，包括但不限于企业财务风险管理现状、培训目标、参训人员背景等。3.培训进度控制条款甲方应定期（如每月）向乙方提供培训进度报告，乙方应根据甲方的要求调整培训进度。4.培训费用调整条款若甲方在合同签订后提出增加培训内容或调整培训计划，导致培训费用增加，甲方应承担相应的费用。5.培训效果承诺条款甲方承诺，在培训结束后[天数]内，参训人员能够掌握财务风险管理的基本知识和技能。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方主导条款（1）乙方有权根据自身专业能力和资源，自主安排培训内容、课程设置和讲师选择。（2）乙方负责制定详细的培训计划，并提交甲方审核。（3）乙方有权对培训效果进行评估，并提出改进建议。2.培训计划提交条款乙方应在合同签订后[天数]个工作日内，向甲方提交详细的培训计划，包括培训日程、课程安排、讲师简介等。3.培训质量保证条款乙方承诺，培训过程中将确保教学质量，确保参训人员能够掌握培训内容。4.培训费用调整条款若乙方在合同签订后提出增加培训内容或调整培训计划，导致培训费用增加，乙方应提前通知甲方，并经甲方同意后方可执行。5.培训效果承诺条款乙方承诺，在培训结束后[天数]内，参训人员能够达到培训目标。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.中介服务条款若合同中涉及第三方中介服务，双方应明确中介服务的具体内容、费用及支付方式。2.中介费用承担条款中介服务费用由甲方承担，并在合同中明确费用总额及支付时间。3.中介服务监督条款甲方有权对中介服务进行监督，确保中介服务符合合同要求。4.中介服务效果评估条款甲方有权对中介服务效果进行评估，并提出改进意见。5.中介服务终止条款若中介服务不符合合同要求，甲方有权终止中介服务，并要求乙方承担相应的责任。附件及其他补充说明一、附件列表：1.培训课程安排表2.培训讲师简介3.培训场地租赁合同4.培训资料清单5.培训需求调研报告6.培训计划7.中介服务协议（如有）8.争议解决协议（如有）二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未按合同约定提供培训服务或培训质量不符合要求。甲方未按时支付培训费用。任何一方未履行保密义务。任何一方未履行合同约定的其他义务。2.违约行为的认定：乙方未提供培训服务或服务不符合要求，甲方有权要求乙方承担违约责任。甲方未按时支付培训费用，乙方有权暂停或终止培训服务。任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。任何一方未履行合同约定的其他义务，应根据合同约定承担相应责任。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。2.仲裁：指双方在争议发生后，提交给第三者进行裁决的一种争议解决方式。3.保密义务：指双方在合同履行过程中，对所获得的信息负有保密责任。4.合同解除：指合同当事人一方或双方终止合同的权利义务关系。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：培训进度延误。解决办法：及时沟通，调整培训计划，确保培训进度。2.问题：培训费用争议。解决办法：按照合同约定解决，必要时通过仲裁或诉讼途径解决。3.问题：培训效果不达标。解决办法：重新评估培训需求，调整培训内容和方法，确保培训效果。五、所有应用场景：1.企业内部财务风险管理培训。2.企业与培训机构合作的外部培训。3.企业与第三方中介机构合作的培训。4.针对特定行业或领域的财务风险管理培训。5.针对不同层次员工的财务风险管理培训。全文完。二零二五年度企业财务风险管理培训合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方联系方式2.培训内容2.1培训主题2.2培训目标2.3培训大纲2.4培训师资3.培训时间及地点3.1培训时间3.2培训地点4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额4.2费用支付方式4.3付款时间5.培训参与人员5.1参与人员名单5.2参与人员资格要求6.培训组织及实施6.1培训组织机构6.2培训实施流程6.3培训资料准备7.培训考核及评估7.1考核方式7.2评估方法7.3考核结果应用8.合同违约责任8.1违约情形8.2违约责任8.3违约赔偿9.合同解除及终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除及终止后的处理10.合同争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同生效及期限11.1合同生效条件11.2合同期限12.合同附件12.1附件一：培训计划12.2附件二：培训师资介绍12.3附件三：培训费用明细13.合同签署及生效日期13.1合同签署日期13.2合同生效日期14.其他约定事项14.1合同未尽事宜14.2合同解释权14.3合同附件效力第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：企业乙方：财务风险管理培训机构1.2合同双方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同双方联系方式2.培训内容2.1培训主题《二零二五年度企业财务风险管理》2.2培训目标提升企业财务风险管理人员对财务风险的识别、评估、控制和应对能力。2.3培训大纲1.财务风险管理概述2.财务风险识别与评估3.财务风险控制与应对4.案例分析与研讨5.财务风险管理工具与方法2.4培训师资由乙方指定的具有丰富财务风险管理经验的资深讲师授课。3.培训时间及地点3.1培训时间2025年3月1日至2025年3月5日，共计5天。3.2培训地点市大酒店会议室4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额人民币叁万元整（￥30,000.00）。4.2费用支付方式甲方应在合同签订后5个工作日内，将培训费用一次性支付至乙方指定账户。4.3付款时间2025年2月20日前。5.培训参与人员5.1参与人员名单甲方财务部门全体员工。5.2参与人员资格要求具备财务相关工作经验，熟悉企业财务管理工作。6.培训组织及实施6.1培训组织机构甲方设立培训组织机构，负责培训的筹备、实施和评估工作。6.2培训实施流程1.甲方在培训前10个工作日向乙方提供参与人员名单。2.乙方在收到名单后5个工作日内向甲方发送培训通知。3.甲方负责组织参训人员按时参加培训。4.乙方负责培训内容的讲解、互动及答疑。6.3培训资料准备乙方提供培训所需的教材、讲义、案例等资料。8.合同违约责任8.1违约情形8.1.1甲方未按约定支付培训费用；8.1.2乙方未按约定提供培训服务；8.1.3任何一方违反合同约定的保密条款；8.1.4任何一方违反合同约定的其他条款。8.2违约责任8.2.1甲方未按约定支付培训费用的，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用的10%；8.2.2乙方未按约定提供培训服务的，应退还甲方已支付的培训费用，并支付违约金，违约金为已支付费用的10%；8.2.3违反保密条款的，应承担相应的法律责任；8.2.4违反其他条款的，应根据违约情况，承担相应的违约责任。8.3违约赔偿8.3.1任何一方违约给对方造成损失的，应承担赔偿责任；8.3.2赔偿金额根据实际情况，由双方协商确定。9.合同解除及终止9.1合同解除条件9.1.1任何一方违约，对方有权解除合同；9.1.2因不可抗力导致合同无法继续履行；9.1.3双方协商一致解除合同。9.2合同终止条件9.2.1培训结束；9.2.2合同约定的期限届满；9.2.3合同解除。9.3合同解除及终止后的处理9.3.1合同解除或终止后，双方应立即停止履行合同义务；9.3.2乙方应退还甲方已支付的培训费用中未使用的部分；9.3.3双方应协商处理合同解除或终止后的后续事宜。10.合同争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决争议；10.1.2协商不成的，提交合同约定的仲裁机构仲裁；10.1.3仲裁不成的，依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构为市仲裁委员会；10.2.2仲裁规则适用《中华人民共和国仲裁法》。10.3争议解决程序10.3.1双方应在争议发生后30日内向争议解决机构提出仲裁申请；10.3.2争议解决机构应在收到仲裁申请后15日内组成仲裁庭；10.3.3仲裁庭应在组成后15日内作出仲裁裁决。11.合同生效及期限11.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同期限本合同有效期为自合同生效之日起至培训结束之日止。12.合同附件12.1附件一：培训计划12.2附件二：培训师资介绍12.3附件三：培训费用明细13.合同签署及生效日期13.1合同签署日期本合同于2025年2月10日签署。13.2合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。14.其他约定事项14.1合同未尽事宜本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.2合同解释权本合同的解释权归甲方所有。14.3合同附件效力本合同附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙双方以外的，为履行本合同提供相关服务或协助的任何个人、法人或其他组织。15.1.2第三方包括但不限于中介方、技术支持方、咨询服务方等。15.2第三方介入情形15.2.1在合同履行过程中，如因甲乙双方协商一致或法律、法规规定，需要第三方介入的，应在本合同中明确约定。15.3第三方责任15.3.1第三方在介入本合同事项时，应遵守国家法律法规和本合同的约定。15.3.2第三方因自身原因导致合同履行受阻或造成损失的，应承担相应的法律责任。15.4第三方责任限额15.4.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体金额根据第三方提供的服务内容、风险程度等因素确定。15.4.2第三方责任限额在本合同附件中单独列出，作为合同的一部分。15.5第三方介入程序15.5.1需要第三方介入时，甲乙双方应提前协商确定第三方的选择、职责和责任。15.5.2甲乙双方应在合同中明确第三方的介入方式和时间节点。15.6第三方与其他各方的划分15.6.1第三方在介入本合同事项时，其权利义务仅限于与甲乙双方之间的约定。15.6.2第三方不承担甲乙双方之间因合同履行产生的任何责任。15.6.3第三方在履行职责过程中，应尊重甲乙双方的独立决策权。16.第三方变更16.1第三方变更情形16.1.1因第三方自身原因，无法继续履行合同约定的服务或协助；16.1.2因不可抗力导致第三方无法履行合同；16.1.3双方协商一致同意变更第三方。16.2第三方变更程序16.2.1需要变更第三方时，甲乙双方应提前通知对方，并协商确定新的第三方。16.2.2新的第三方应满足原合同中对第三方的资质要求。16.3第三方变更责任16.3.1第三方变更后，原第三方的责任由新的第三方承担。16.3.2因第三方变更导致合同履行受阻或造成损失的，由新的第三方承担相应的法律责任。17.第三方退出17.1第三方退出情形17.1.1第三方完成合同约定的服务或协助；17.1.2双方协商一致同意第三方退出。17.2第三方退出程序17.2.1第三方退出时，应提前通知甲乙双方。17.2.2第三方退出后，甲乙双方应按照合同约定继续履行合同。17.3第三方退出责任17.3.1第三方退出后，其已履行的部分责任由甲乙双方按照合同约定承担。17.3.2第三方退出后，因合同履行产生的任何损失由甲乙双方自行承担。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训计划详细要求：包括培训日期、时间、地点、日程安排、课程内容、讲师介绍等。说明：培训计划是培训实施的基础，需详细列出每一项活动的具体安排。2.附件二：培训师资介绍详细要求：包括讲师姓名、职称、专业背景、授课经验、培训案例等。说明：师资介绍是确保培训质量的重要依据，需对讲师的资质进行详细说明。3.附件三：培训费用明细详细要求：包括培训费用总额、费用构成（如讲师费、场地费、资料费等）、支付方式等。说明：费用明细是合同的重要组成部分，需明确列出所有费用的项目和金额。4.附件四：培训协议详细要求：包括甲乙双方的权利义务、违约责任、争议解决方式等。说明：培训协议是对合同内容的进一步细化，确保双方在培训过程中的权益得到保障。5.附件五：第三方介入协议详细要求：包括第三方的职责、权利、义务、责任限额等。说明：第三方介入协议是针对合同中第三方介入情况的补充协议，需明确第三方的责任和限制。6.附件六：合同履行情况报告详细要求：包括培训实施情况、参训人员反馈、培训效果评估等。7.附件七：争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等。说明：争议解决协议是针对合同履行过程中可能出现的争议的解决方案。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按约定支付培训费用；乙方未按约定提供培训服务；第三方未按约定履行职责；双方未按约定履行保密义务；双方未按约定解决争议。2.责任认定标准：甲方未支付培训费用：甲方应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用的10%。乙方未提供培训服务：乙方应退还甲方已支付的培训费用，并支付违约金，违约金为已支付费用的10%。第三方未履行职责：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿由此给甲乙双方造成的损失。双方未履行保密义务：违反保密义务的一方应承担相应的法律责任。双方未解决争议：争议解决机构应根据双方协商或仲裁结果，认定责任并作出裁决。示例说明：甲方未在约定的时间内支付培训费用，导致乙方无法正常开展培训。根据合同约定，甲方应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用的10%。乙方未按合同约定提供符合标准的培训服务，导致甲方员工无法有效提升财务风险管理能力。根据合同约定，乙方应退还甲方已支付的培训费用，并支付违约金，违约金为已支付费用的10%。同时，乙方应承担由此给甲方造成的其他损失。全文完。二零二五年度企业财务风险管理培训合同3本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方名称1.2合同签订日期1.3合同有效期1.4合同签订地点2.培训目标与内容2.1培训目标2.2培训内容2.3培训课程安排3.培训师资与资源3.1培训师资3.2培训教材与资料3.3培训场地与设施4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额4.2费用支付方式4.3付款时间节点5.培训实施与监督5.1培训实施计划5.2培训进度监督5.3培训效果评估6.培训参与人员6.1参与人员名单6.2参与人员资格要求6.3参与人员培训需求分析7.培训成果转化与应用7.1培训成果转化方案7.2培训成果应用措施7.3培训成果跟踪与反馈8.合同变更与解除8.1合同变更条件8.2合同解除条件8.3合同变更与解除程序9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约赔偿计算方法10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同生效与终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同终止程序12.合同附件12.1培训课程表12.2培训师资介绍12.3培训场地设施清单13.合同签订双方签字盖章13.1甲方签字盖章13.2乙方签字盖章14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同双方名称1.1.1甲方：[企业全称]1.1.2乙方：[培训机构全称]1.2合同签订日期：2025年[具体日期]1.3合同有效期：自2025年[具体日期]起至2025年[具体日期]止1.4合同签订地点：[具体地点]2.培训目标与内容2.1培训目标2.1.1提高企业财务风险管理意识2.1.2增强企业财务风险识别与评估能力2.1.3提升企业财务风险应对与控制能力2.2培训内容2.2.1财务风险管理基本理论2.2.2财务风险识别与评估方法2.2.3财务风险应对策略与措施2.2.4财务风险内部控制与合规2.3培训课程安排2.3.1培训总时长：[具体时长，如3天]2.3.2每日培训时间：[具体时间，如9:0012:00，14:0017:00]2.3.3培训课程具体安排：[详细课程表]3.培训师资与资源3.1培训师资3.1.1师资水平：具备相关领域高级职称或丰富实践经验3.1.2师资资质：具有相应教师资格证书3.2培训教材与资料3.2.1教材：提供权威、实用的财务风险管理教材3.2.2资料包：包括案例分析、行业报告等辅助资料3.3培训场地与设施3.3.1场地：提供宽敞、舒适的培训场地3.3.2设施：配备投影仪、音响、白板等必要教学设施4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额：[具体金额]4.2费用支付方式4.2.1甲方支付：[具体支付方式，如银行转账]4.2.2乙方开具发票：[具体发票开具要求]4.3付款时间节点4.3.1预付款：合同签订后5个工作日内支付4.3.2剩余款项：培训结束后10个工作日内支付5.培训实施与监督5.1培训实施计划5.1.1甲方负责提供培训所需资料与场地5.1.2乙方负责组织实施培训，确保培训质量5.2培训进度监督5.2.1甲方派员全程监督培训进度5.2.2乙方定期向甲方汇报培训情况5.3培训效果评估5.3.1培训结束后，进行满意度调查5.3.2评估培训效果，并提出改进建议6.培训参与人员6.1参与人员名单6.1.1甲方指定参训人员名单6.1.2乙方确认参训人员名单6.2参与人员资格要求6.2.1具备一定的财务基础知识6.2.2具有财务风险管理相关工作经验6.3参与人员培训需求分析6.3.1甲方提供参训人员培训需求分析6.3.2乙方根据需求分析制定个性化培训方案8.合同变更与解除8.1合同变更条件8.1.1任何一方因不可抗力因素导致合同无法履行8.1.2双方协商一致，且不违反法律法规8.2合同解除条件8.2.1任何一方严重违约，经催告后仍未改正8.2.2出现法律法规规定的其他解除情形8.3合同变更与解除程序8.3.1变更或解除合同，需书面通知对方8.3.2双方应在收到通知之日起[具体时间，如30天内]协商解决9.违约责任9.1违约情形9.1.1乙方未按约定提供培训师资或教材9.1.2甲方未按约定支付培训费用9.1.3双方未按约定履行其他合同义务9.2违约责任承担9.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失9.2.2违约方应承担因违约造成的全部费用9.3违约赔偿计算方法9.3.1按照实际损失计算赔偿金额9.3.2如无法确定实际损失，按合同金额的一定比例计算赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方协商解决10.1.2争议解决不成的，提交[具体地点]仲裁委员会仲裁10.2争议解决机构10.2.1[具体地点]仲裁委员会10.3争议解决程序10.3.1双方应在争议发生后[具体时间，如15天内]提交仲裁申请10.3.2仲裁委员会应在收到仲裁申请后[具体时间，如60天内]作出裁决11.合同生效与终止11.1合同生效条件11.1.1双方签字盖章11.1.2甲方支付首期培训费用11.2合同终止条件11.2.1培训目标实现11.2.2双方协商一致解除合同11.2.3出现合同约定的解除情形11.3合同终止程序11.3.1双方书面通知对方11.3.2乙方退还剩余未使用的培训费用12.合同附件12.1培训课程表12.2培训师资介绍12.3培训场地设施清单12.4培训费用明细12.5参与人员名单13.合同签订双方签字盖章13.1甲方签字盖章13.2乙方签字盖章14.其他约定事项14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力14.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决14.3本合同自双方签字盖章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方是指除甲乙双方以外的第三方机构或个人，包括但不限于中介方、咨询服务提供者、技术支持方等。15.1.2第三方介入是指甲乙双方在履行本合同过程中，因特定需求引入第三方提供服务或协助。15.2第三方介入条件15.2.1甲乙双方经协商一致，认为有必要引入第三方。15.2.2第三方具备完成相关服务或协助的能力和资质。15.2.3第三方介入不违反法律法规及本合同约定。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙双方共同确定第三方介入的具体事项。15.3.2甲乙双方与第三方签订书面协议，明确各自的权利、义务和责任。15.3.3第三方介入后，甲乙双方应保持沟通，确保第三方介入工作的顺利进行。15.4第三方责任15.4.1第三方在履行本合同过程中，应遵守法律法规和合同约定，承担相应的责任。15.4.2第三方的责任范围应限于其服务或协助的范围内，不包括甲乙双方之间约定的责任。15.5第三方责任限额15.5.1第三方的责任限额应根据第三方提供的服务或协助的性质、难度和风险程度确定。15.5.2第三方的责任限额应在本合同中明确约定，并在第三方协议中予以确认。15.5.3第三方的责任限额最高不超过甲乙双方在本合同中约定的培训费用总额的一定比例。16.甲乙方增加的额外条款16.1甲方的额外条款16.1.1甲方应确保第三方提供的服务或协助不违反本合同的约定。16.1.2甲方应对第三方的工作进行监督，确保其按约定履行职责。16.1.3甲方应承担因第三方原因导致的额外费用。16.2乙方的额外条款16.2.1乙方应将第三方介入事项通知甲方，并取得甲方的同意。16.2.2乙方应确保第三方具备履行职责的能力和资质。16.2.3乙方应与第三方协商确定合理的费用和责任。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方17.1.1第三方应向甲方提供服务的具体内容、进度和结果。17.1.2甲方有权对第三方的服务质量进行监督和评估。17.1.3甲方与第三方之间的争议，由双方自行协商解决。17.2第三方与乙方17.2.1第三方应向乙方提供服务的具体内容、进度和结果。17.2.2乙方有权对第三方的服务质量进行监督和评估。17.2.3乙方与第三方之间的争议，由双方自行协商解决。17.3第三方与甲乙双方17.3.1第三方应遵守甲乙双方之间的约定，不得损害甲乙双方的合法权益。17.3.2甲乙双方应共同维护第三方的合法权益。17.3.3甲乙双方与第三方之间的争议，应通过协商或仲裁方式解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训课程表详细要求：列明培训的具体日期、时间、课程名称、讲师姓名、课程内容摘要等。说明：课程表是培训实施的重要依据，确保培训内容的准确性和培训进度的合理性。2.培训师资介绍详细要求：包括讲师的姓名、职称、专业背景、工作经验、授课风格等。说明：师资介绍有助于参训人员了解讲师的专业能力和教学水平。3.培训场地设施清单详细要求：列出培训场地的地址、容纳人数、设施设备（如投影仪、音响、白板等）的情况。说明：场地设施清单确保培训场地的舒适性和培训设备的齐全性。4.培训费用明细详细要求：列出培训费用的构成，包括但不限于培训费用、场地租赁费、材料费等。说明：费用明细有助于双方明确费用的构成，避免争议。5.参与人员名单详细要求：列出参训人员的姓名、部门、职位、联系方式等。说明：参与人员名单便于组织培训和管理参训人员。6.第三方介入协议详细要求：包括第三方介入的具体内容、服务范围、费用、责任等。说明：第三方介入协议明确第三方在合同中的角色和责任。7.争议解决协议详细要求：包括争议解决的方式、机构、程序等。说明：争议解决协议确保在发生争议时，能够迅速有效地解决。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为甲方违约行为：1.1未按约定支付培训费用1.2未按约定提供培训场地和资料1.3未按约定派员参与培训乙方违约行为：2.1未按约定提供合格的培训师资2.2未按约定提供完整的培训教材和资料2.3未按约定履行培训服务第三方违约行为：3.1未按约定提供合格的服务或协助3.2未按约定履行协议中的义务2.责任认定标准甲方违约责任认定：2.1甲方未按约定支付培训费用的，应向乙方支付违约金，违约金为未支付费用的一定比例。2.2甲方未按约定提供培训场地和资料的，乙方有权要求甲方承担相应的损失。乙方违约责任认定：2.1乙方未按约定提供合格培训师资的，甲方有权要求乙方更换讲师或退还部分费用。2.2乙方未按约定提供完整培训教材和资料的，甲方有权要求乙方补齐或退还部分费用。第三方违约责任认定：2.1第三方未按约定提供合格服务或协助的，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。3.违约责任示例示例1：甲方未在约定的时间内支付培训费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为未支付费用的10%。示例2：乙方提供的培训场地不符合约定标准，导致培训无法正常进行，甲方有权要求乙方退还部分费用。示例3：第三方未按约定提供技术支持，导致培训系统故障，甲乙双方有权要求第三方承担相应的赔偿责任。全文完。二零二五年度企业财务风险管理培训合同4合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同双方3.合同签订日期4.合同生效日期5.合同期限6.合同目的7.合同标的8.合同履行地点二、培训内容1.培训课程设置2.培训师资力量3.培训教材及资料4.培训课时安排5.培训考核方式6.培训课程安排7.培训时间安排8.培训地点安排三、培训费用1.培训费用总额2.费用支付方式3.费用支付时间4.费用支付责任5.费用调整条款四、培训组织与管理1.培训组织机构2.培训管理人员3.培训场地安排4.培训设备提供5.培训安全保障6.培训纪律要求五、合同履行1.培训实施2.培训进度跟踪3.培训效果评估4.培训资料归档5.培训反馈与改进六、违约责任1.违约情形2.违约责任承担3.违约赔偿方式4.违约纠纷解决七、保密条款1.保密内容2.保密期限3.保密责任4.违反保密责任的处理八、知识产权1.知识产权归属2.知识产权使用3.知识产权保护4.知识产权纠纷解决九、合同解除1.合同解除条件2.合同解除程序3.合同解除后果4.合同解除通知十、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序4.争议解决费用十一、合同生效及其他1.合同生效条件2.合同附件3.合同份数4.合同附件效力5.合同签署日期6.合同签署地点7.合同签署人签字8.合同附件清单合同编号_________一、合同概述1.合同名称：二零二五年度企业财务风险管理培训合同2.合同双方：a.培训方：[培训方名称]b.受训方：[受训方名称]3.合同签订日期：____年____月____日4.合同生效日期：____年____月____日5.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止6.合同目的：提高受训方财务风险管理能力，降低企业财务风险。7.合同标的：提供财务风险管理培训服务。8.合同履行地点：[培训地点]二、培训内容1.培训课程设置：a.财务风险管理基础b.风险评估与识别c.风险控制与应对d.风险监测与报告2.培训师资力量：a.培训讲师具备相关专业资质和丰富实践经验。b.培训讲师名单及资质证明。3.培训教材及资料：b.教材及资料的版权归属。4.培训课时安排：a.总课时：____小时。b.每天培训课时：____小时。5.培训考核方式：a.考核形式：书面考试、案例分析、实操演练等。b.考核成绩评定标准。6.培训课程安排：a.课程时间表。b.课程具体内容。7.培训时间安排：a.培训具体时间：____年____月____日至____年____月____日。b.培训具体时间段。三、培训费用1.培训费用总额：____元。2.费用支付方式：a.银行转账。b.支票支付。3.费用支付时间：a.合同签订后____个工作日内支付50%。b.培训结束后____个工作日内支付剩余50%。4.费用支付责任：a.培训方负责开具正规发票。b.受训方负责按时支付培训费用。5.费用调整条款：a.如遇不可抗力因素导致培训成本增加，双方协商调整费用。四、培训组织与管理1.培训组织机构：a.培训方设立专门培训部门负责组织实施。b.受训方指定专人负责培训事宜。2.培训管理人员：a.培训方配备专职培训管理人员。b.受训方指定联络人。3.培训场地安排：a.培训方负责提供培训场地。b.培训场地符合培训需求。4.培训设备提供：a.培训方负责提供培训所需设备。b.设备质量保证。5.培训安全保障：a.培训方负责培训期间的安全保障。b.受训方应遵守培训场地相关规定。6.培训纪律要求：a.参训人员应按时参加培训。b.参训人员应遵守培训纪律，尊重讲师和同参训人员。八、违约责任1.违约情形：a.培训方未按约定提供培训服务。b.受训方未按约定支付培训费用。c.一方违反保密条款。d.一方违反知识产权条款。2.违约责任承担：a.违约方应承担违约责任，赔偿守约方因此遭受的损失。b.违约方应立即采取补救措施，消除违约行为的影响。3.违约赔偿方式：a.等额赔偿。b.损失赔偿。4.违约纠纷解决：a.双方协商解决。b.仲裁或诉讼。九、保密条款1.保密内容：a.培训内容、资料、数据等。b.双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密。2.保密期限：a.合同终止后____年。3.保密责任：a.双方均应采取必要措施，确保保密信息的安全。b.违反保密责任，应承担相应法律责任。4.违反保密责任的处理：a.违反保密责任，应赔偿对方因此遭受的损失。b.严重违反保密责任，可解除合同。十、知识产权1.知识产权归属：a.培训方提供的教材、资料等知识产权归培训方所有。b.受训方在培训过程中产生的知识产权，除另有约定外，归受训方所有。2.知识产权使用：a.受训方在培训期间可无偿使用培训方提供的知识产权。b.受训方不得擅自复制、传播培训方提供的知识产权。3.知识产权保护：a.双方应共同保护知识产权，防止侵权行为。b.一方发现侵权行为，应及时通知对方，并采取必要措施。4.知识产权纠纷解决：a.双方协商解决。b.仲裁或诉讼。十一、合同解除1.合同解除条件：a.双方协商一致。b.一方违约，经对方催告后仍未纠正。c.不可抗力导致合同无法履行。2.合同解除程序：a.提出解除合同的一方应书面通知对方。b.双方应在接到解除通知后____个工作日内确认解除。3.合同解除后果：a.解除合同后，双方应结清已发生的费用。b.解除合同后，双方不再承担合同约定的义务。4.合同解除通知：a.解除通知应以书面形式发出。b.解除通知应注明解除原因。十二、争议解决1.争议解决方式：a.双方协商解决。b.仲裁或诉讼。2.争议解决机构：a.[仲裁机构名称]。b.[法院名称]。3.争议解决程序：a.双方应按照争议解决机构的规定提交争议材料。b.争议解决机构将组织听证，并作出裁决。4.争议解决费用：a.仲裁或诉讼费用由败诉方承担。十三、合同生效及其他1.合同生效条件：a.双方签字盖章。b.合同符合法律法规。2.合同附件：a.培训计划。b.培训费用明细。3.合同份数：a.本合同一式____份，双方各执____份。4.合同附件效力：a.合同附件与本合同具有同等法律效力。5.合同签署日期：a.合同签署日期为____年____月____日。6.合同签署地点：a.合同签署地点为____市____区____路____号。7.合同签署人签字：a.培训方代表：（签字）b.受训方代表：（签字）培训方代表：（签字）受训方代表：（签字）培训方：（盖章）受训方：（盖章）多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方主导条款：a.甲方有权决定培训的具体内容和课程设置。b.甲方有权指定培训讲师和评估培训效果。c.甲方有权要求乙方提供培训所需的场地和设备。说明：甲方作为主导方，对培训的整体规划和实施拥有决策权，以确保培训内容与甲方需求相匹配，并保证培训效果。2.甲方责任条款：a.甲方负责支付全部培训费用。b.甲方负责组织参训人员。c.甲方负责培训期间的住宿和交通安排。说明：甲方作为支付方和培训组织者，承担起培训费用的支付、参训人员组织以及培训期间相关后勤保障的责任。3.甲方培训调整条款：a.甲方有权根据实际情况调整培训计划。b.甲方有权要求乙方提供培训调整所需的额外资源。说明：甲方在培训过程中如需调整，有权对培训计划进行修改，并要求乙方提供相应的支持。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方主导条款：a.乙方有权决定培训的具体内容和课程设置。b.乙方有权指定培训讲师和评估培训效果。c.乙方有权要求甲方提供培训所需的场地和设备。说明：乙方作为主导方，对培训的具体细节和实施过程拥有决策权，以确保培训内容符合乙方期望，并达到预期效果。2.乙方责任条款：a.乙方负责支付全部培训费用。b.乙方负责组织参训人员。c.乙方负责培训期间的住宿和交通安排。说明：乙方作为支付方和培训组织者，承担起培训费用的支付、参训人员组织以及培训期间相关后勤保障的责任。3.乙方培训调整条款：a.乙方有权根据实际情况调整培训计划。b.乙方有权要求甲方提供培训调整所需的额外资源。说明：乙方在培训过程中如需调整，有权对培训计划进行修改，并要求甲方提供相应的支持。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介条款：a.合同中引入第三方中介机构，负责培训的组织和协调。b.第三方中介机构需具备相关资质和经验。说明：引入第三方中介机构，可以确保培训的专业性和中立性，同时减轻甲方和乙方的组织负担。2.第三方中介责任条款：a.第三方中介机构负责培训计划的制定和实施。b.第三方中介机构负责培训效果的评估和反馈。说明：第三方中介机构作为专业机构，负责培训的具体执行，并对培训效果进行评估，确保培训质量。3.第三方中介费用条款：a.第三方中介机构的服务费用由甲方和乙方按比例分担。b.第三方中介机构的服务费用在合同中明确列出。说明：第三方中介机构的服务费用应在合同中明确，并由甲方和乙方共同承担，确保培训的顺利进行。4.第三方中介合同终止条款：a.如第三方中介机构无法履行合同义务，双方有权终止其服务。b.合同终止后，第三方中介机构应退还已收取的费用。说明：为保障合同双方的权益，如第三方中介机构无法履行合同义务，双方有权终止其服务，并要求退还已收取的费用。附件及其他补充说明一、附件列表：1.培训计划2.培训费用明细3.培训讲师名单及资质证明4.培训场地和设备清单5.第三方中介机构资质证明6.保密协议7.知识产权归属协议8.争议解决协议二、违约行为及认定：1.违约行为：a.甲方未按时支付培训费用。b.乙方未按约定提供培训服务。c.第三方中介机构未履行合同义务。d.参训人员违反培训纪律。认定：a.违约行为的认定以合同条款和事实为依据。b.任何一方违反合同约定，均视为违约行为。三、法律名词及解释：1.违约：指合同当事人一方不履行合同义务或履行合同义务不符合约定条件的行为。2.保密：指对合同内容、商业秘密、技术秘密等非公开信息进行保密。3.知识产权：指文学、艺术和科学作品的作者、发明者等依法享有的权利。4.争议解决：指通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决合同履行过程中产生的争议。5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：培训费用支付不及时。解决办法：明确支付时间，设定违约金，并采取法律手段追讨欠款。2.问题：培训效果不达标。解决办法：设立培训效果评估机制，对培训讲师和课程进行定期评估，根据评估结果进行调整。3.问题：第三方中介机构服务质量不佳。解决办法：签订服务协议，明确服务质量标准，设立监督机制，对服务质量进行监督。4.问题：参训人员违反培训纪律。解决办法：制定培训纪律，对违规行为进行处罚，并加强参训人员的培训。五、所有应用场景：1.企业内部财务风险管理培训。2.企业与外部机构合作培训。3.第三方中介机构提供的培训服务。4.知识产权保护和保密协议的签订。5.争议解决机制的建立。全文完。二零二五年度企业财务风险管理培训合同5合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（填写甲方全称）地址：（填写甲方详细地址）联系人：（填写甲方联系人姓名）联系电话：（填写甲方联系电话）2.乙方：名称：（填写乙方全称）地址：（填写乙方详细地址）联系人：（填写乙方联系人姓名）联系电话：（填写乙方联系电话）3.其他相关方：名称：（如有，填写相关方全称）地址：（如有，填写相关方详细地址）联系人：（如有，填写相关方联系人姓名）联系电话：（如有，填写相关方联系电话）二、合同前言2.1背景：为提高我国企业财务风险管理水平，降低财务风险，增强企业竞争力，甲方决定开展财务风险管理培训。2.2目的：本合同旨在明确甲乙双方在财务风险管理培训过程中的权利、义务和责任，确保培训工作顺利进行。三、定义与解释3.1专业术语：（1）财务风险管理：指企业通过识别、评估、监控和应对财务风险，以实现企业财务目标的过程。（2）财务风险：指企业在经营活动中可能发生的各种财务损失的可能性。3.2关键词解释：（1）甲方：指本合同中提供财务风险管理培训的一方。（2）乙方：指本合同中接受财务风险管理培训的一方。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）有权要求乙方按照合同约定参加培训；（2）有权对乙方培训过程中的表现进行监督和评价；（3）有权要求乙方按照合同约定支付培训费用；（4）负责提供培训场地、设施和教学资源；（5）负责培训师资力量的配备。4.2乙方的权利和义务：（1）有权要求甲方按照合同约定提供培训；（2）有权要求甲方提供必要的培训场地、设施和教学资源；（3）有权要求甲方提供合格的培训师资力量；（4）按照合同约定支付培训费用；（5）按时参加培训，遵守培训纪律；（6）积极参与培训，完成培训任务。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字盖章之日起生效，培训时间为二零二五年度，具体培训时间由甲乙双方协商确定。5.2合同履行地点：培训地点为：（填写具体培训地点）5.3合同履行方式：（1）甲方负责组织培训课程，制定培训计划；（2）乙方负责参加培训，完成培训任务；（3）甲乙双方共同协商解决培训过程中出现的问题。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件：（1）合同履行完毕；（2）甲乙双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行。6.3终止程序：（1）甲乙双方协商一致解除合同，应当签订终止协议；（2）因不可抗力导致合同无法履行，甲方应当及时通知乙方，并采取必要措施减少损失。6.4终止后果：（1）合同终止后，甲乙双方应当按照合同约定结算培训费用；（2）合同终止后，甲乙双方应当妥善处理培训过程中的相关事宜。七、费用与支付7.1费用构成：（1）课程费用：包括培训讲师费用、培训资料费用、场地租赁费用等；（2）服务费用：包括培训组织费用、培训管理费用、培训评估费用等；（3）其他费用：根据实际情况，可能包括交通、住宿、餐饮等费用。7.2支付方式：（1）乙方应按照甲方提供的发票，通过银行转账的方式支付培训费用；（2）甲方应在收到乙方支付款项后，向乙方开具相应的发票。7.3支付时间：（1）乙方应在签订本合同后五个工作日内支付课程费用的50%作为预付款；（2）乙方应在培训开始前五个工作日内支付剩余的50%课程费用；（3）甲方应在培训结束后五个工作日内向乙方开具发票。7.4支付条款：（1）乙方未按时支付培训费用，甲方有权拒绝提供培训服务；（2）甲方未按时开具发票，乙方有权要求甲方按照约定的支付时间支付相应的罚款。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按约定提供培训服务，应向乙方支付合同总价款的20%作为违约金；（2）甲方提供的培训服务不符合合同约定，乙方有权要求甲方进行整改，直至符合约定；如甲方拒绝整改，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。8.2乙方违约：（1）乙方未按时支付培训费用，应向甲方支付合同总价款的20%作为违约金；（2）乙方未按时参加培训，导致培训无法正常进行，应向甲方支付合同总价款的10%作为违约金。8.3赔偿金额和方式：（1）违约方应按照本合同约定的违约金比例，向守约方支付违约金；（2）如违约行为造成守约方损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。九、保密条款9.1保密内容：本合同涉及的保密内容包括但不限于财务风险管理培训的相关资料、讲师名单、培训内容等。9.2保密期限：本合同的保密期限自合同签订之日起至合同终止后两年。9.3保密履行方式：（1）甲乙双方对本合同涉及的保密内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露；（2）甲乙双方应采取必要的保密措施，确保保密内容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指因自然灾害、社会事件、政府行为等非甲乙双方所能预见、避免和克服的客观情况，导致合同无法履行或者履行困难。10.2不可抗力事件：（1）自然灾害：如地震、洪水、台风等；（2）社会事件：如战争、罢工、政府禁令等；（3）政府行为：如政策调整、法律法规变化等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）甲乙双方应及时通知对方不可抗力事件的发生；（2）在不可抗力事件发生期间，甲乙双方应尽力采取措施减少损失；（3）如不可抗力事件导致合同无法履行，甲乙双方应协商解决。10.4不可抗力实例：（1）因地震导致培训场地无法使用；（2）因政府政策调整导致培训内容需进行调整。十一、争议解决11.1协商解决：甲乙双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼：如协商无果，甲乙双方可向有管辖权的人民法院提起诉讼，或申请仲裁机构进行仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定：（1）未经对方同意，甲乙任何一方不得将本合同的权利和义务转让给第三方；（2）如经对方同意，转让方应将转让事宜通知对方，并办理相关手续。12.2不得转让的情形：（1）涉及国家秘密或商