2024版非全日制劳动合同书范文

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL2024版非全日制劳动合同书范文本合同目录一览第一条：合同主体及签订主体1.1：甲方（用人单位）名称、地址、法定代表人1.2：乙方（劳动者）姓名、性别、身份证号码、住址1.3：签订主体资格及代表授权第二条：合同期限2.1：合同开始日期2.2：合同结束日期2.3：合同续签条件及程序第三条：工作内容和工作地点3.1：乙方的工作岗位及主要职责3.2：乙方的工作地点3.3：乙方的工作时间第四条：劳动报酬4.1：乙方的工资标准4.2：工资支付时间及方式4.3：奖金、补贴等福利第五条：社会保险和福利待遇5.1：甲方为乙方缴纳社会保险的费用及标准5.2：乙方享受的福利待遇第六条：保密协议6.1：保密内容6.2：保密期限6.3：违约责任第七条：劳动合同的解除和终止7.1：合同解除的条件和程序7.2：合同终止的条件和程序7.3：经济补偿及赔偿第八条：争议解决8.1：解决方式8.2：仲裁或诉讼地点及管辖第九条：其他约定9.1：双方的其他权利和义务9.2：合同的修改和补充第十条：合同的生效、变更和解除10.1：合同的生效条件10.2：合同的变更程序10.3：合同的解除条件及程序第十一条：甲方义务和责任11.1：履行合同的义务11.2：保障乙方的权益第十二条：乙方义务和责任12.1：履行合同的义务12.2：遵守甲方的规章制度第十三条：违约责任13.1：甲方违约责任13.2：乙方违约责任第十四条：附则14.1：合同的附件14.2：合同的生效日期14.3：合同的复印件具有同等法律效力第一部分：合同如下：第一条：合同主体及签订主体1.1：甲方（用人单位）名称：×××公司，地址：×××市×××区×××路×××号，法定代表人：×××。1.2：乙方（劳动者）姓名：×××，性别：×，身份证号码：××××××××××××××××，住址：×××市×××区×××路×××号。1.3：签订主体资格及代表授权：甲方授权代表：×××，乙方授权代表：×××。双方代表在此代表各自主体签订本合同，并承担相应的法律责任。第二条：合同期限2.1：合同开始日期：××年××月××日。2.2：合同结束日期：根据甲方业务需求及乙方工作表现，双方协商一致可以续签。如双方未能就续签达成一致，本合同到期自动终止。2.3：合同续签条件及程序：合同到期前一个月，双方协商续签事宜。如需续签，双方应在合同到期前达成一致，并签订新的劳动合同。第三条：工作内容和工作地点3.1：乙方的工作岗位：×××（岗位名称），主要职责：×××（岗位职责描述）。3.2：乙方的工作地点：×××市×××区×××路×××号。3.3：乙方的工作时间：根据甲方业务需要，乙方实行非全日制工作制，每周工作时间不超过二十四小时。具体工作时间由甲方根据实际业务需要安排。第四条：劳动报酬4.1：乙方的工资标准：根据乙方的工作岗位及市场行情，甲方支付给乙方的工资标准为××元/小时。4.2：工资支付时间及方式：甲方每月支付乙方工资，支付时间为每月××日之前。工资支付方式为转账至乙方指定的银行账户。4.3：奖金、补贴等福利：根据乙方的绩效表现和工作贡献，甲方给予乙方相应的奖金和补贴。具体标准和发放程序按照甲方的相关规定执行。第五条：社会保险和福利待遇5.1：甲方为乙方缴纳社会保险的费用及标准：甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴费标准和比例按照当地社保政策执行。5.2：乙方享受的福利待遇：乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。具体待遇按照甲方的相关规定执行。第六条：保密协议6.1：保密内容：乙方在甲方工作期间接触到的关于甲方业务、技术、管理等方面的信息，以及甲方与客户之间的商业秘密。6.2：保密期限：自本合同签订之日起至合同终止或解除之日起两年。6.3：违约责任：乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。损失赔偿额根据甲方的实际损失及乙方的违约程度确定。第七条：劳动合同的解除和终止7.1：合同解除的条件和程序：双方协商一致解除合同的，应签订解除协议，并报经甲方上级主管部门批准。7.2：合同终止的条件和程序：本合同到期、双方未续签、乙方达到法定退休年龄、乙方死亡或者被宣告失踪的，本合同自动终止。7.3：经济补偿及赔偿：甲方依照国家法律法规和本合同的约定，向乙方支付经济补偿或者赔偿。具体标准和支付程序按照甲方的相关规定执行。第八条：争议解决8.1：解决方式：双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.2：仲裁或诉讼地点及管辖：劳动争议仲裁委员会或人民法院。第九条：其他约定9.1：双方的其他权利和义务：双方应遵守国家法律法规，尊重社会公德，履行合同约定的义务，共同维护甲乙双方的合法权益。9.2：合同的修改和补充：本合同的修改和补充必须采用书面形式，经双方签字盖章后生效。第十条：合同的生效、变更和解除10.1：合同的生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2：合同的变更程序：合同变更应经双方协商一致，并签订书面变更协议。10.3：合同的解除条件及程序：合同解除应符合国家法律法规和本合同的约定，解除协议应经双方签字盖章，并报经甲方上级主管部门批准。第十一条：甲方义务和责任11.1：履行合同的义务：甲方应按照本合同的约定，向乙方提供工作条件，支付劳动报酬，缴纳社会保险，保障乙方的合法权益。11.2：保障乙方的权益：甲方应尊重乙方的人格尊严，保护乙方的知识产权，为乙方提供安全、健康的工作环境。第十二条：乙方义务和责任12.1：履行合同的义务：乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务，遵守甲方的规章制度。12.2：遵守甲方的规章制度：乙方应遵守甲方的劳动纪律，服从甲方的管理，维护甲方的合法权益。第十三条：违约责任13.1：甲方违约责任：甲方违反本合同的约定，造成乙方损失的，应承担违约责任，向乙方支付赔偿金。13.2：乙方违约责任：乙方违反本合同的约定，造成甲方损失的，应承担违约责任，向甲方支付赔偿金。第十四条：附则14.1：合同的附件：本合同附件包括甲乙双方的身份证复印件、岗位说明书、工资确认单等。14.2：合同的生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。14.3：合同的复印件具有同等法律效力：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方（用人单位）营业执照复印件附件二：乙方（劳动者）身份证复印件附件三：岗位说明书附件四：工资确认单附件五：保密协议附件六：社会保险缴纳证明附件七：福利待遇规定附件八：甲方规章制度附件九：乙方绩效考核办法附件十：解除协议书附件的详细要求和说明：附件一：甲方营业执照复印件应清晰、完整，并加盖公章。附件二：乙方身份证复印件应清晰，并保留原件的真实性。附件三：岗位说明书应详细描述乙方的岗位职责、工作内容、工作条件等。附件四：工资确认单应详细记录乙方的工资组成、支付时间、支付金额等信息。附件五：保密协议应明确保密内容、保密期限、违约责任等。附件六：社会保险缴纳证明应由甲方提供，证明甲方已按约定为乙方缴纳社会保险。附件七：福利待遇规定应详细列出乙方享有的各项福利待遇。附件八：甲方规章制度应包括劳动纪律、考勤制度、晋升制度等。附件九：乙方绩效考核办法应明确考核标准、考核程序、考核结果的应用等。附件十：解除协议书应包括解除合同的条件、程序、经济补偿等内容。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按约定提供工作条件，包括但不限于工作场所、工作设备、工作资料等。2.甲方未按约定支付劳动报酬，包括但不限于工资、奖金、补贴等。3.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。4.甲方违反保密协议，泄露乙方保密信息。5.乙方未按约定履行岗位职责，造成甲方损失。6.乙方违反保密协议，泄露甲方保密信息。7.乙方未按约定遵守甲方规章制度。违约责任认定：1.甲方违约行为，乙方有权要求甲方履行合同义务，并可要求甲方支付违约金。2.乙方违约行为，甲方有权要求乙方履行合同义务，并可要求乙方支付违约金。3.违约金的计算方式：违约金=违约行为造成的损失金额×违约金比例。4.损失金额的确定：根据甲方实际损失及乙方违约程度确定。示例说明：1.若甲方未按约定提供工作条件，乙方可以要求甲方在一定期限内提供，并可要求甲方支付违约金。2.若乙方未按约定履行岗位职责，甲方可以要求乙方在一定期限内履行，并可要求乙方支付违约金。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指用人单位，依法设立的企业或其他组织。2.乙方：指劳动者，与甲方建立劳动关系的自然人。3.非全日制工作：指工作时间不满每周二十四小时的工作形式。4.保密信息：指与甲方业务、技术、管理等方面相关的尚未公开的信息。5.经济补偿：指甲方依法应当支付给乙方的经济上的补偿。6.违约金：指违约方因违约行为应当支付给守约方的经济上的赔偿。