2024药店药品成本核算专员聘用合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024药店药品成本核算专员聘用合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.聘用岗位及职责2.1职位名称2.2职责范围2.3工作内容3.聘用期限3.1起止时间3.2合同续签条件4.工作地点5.工作时间5.1工作时间安排5.2休息时间安排6.薪酬待遇6.1基本工资6.2奖金及补贴6.3薪酬支付方式及时间7.社会保险及公积金7.1甲方缴纳部分7.2乙方缴纳部分7.3社会保险及公积金缴纳时间8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.知识产权归属10.违约责任10.1甲方违约责任10.2乙方违约责任11.劳动争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序12.合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序12.3合同解除后的处理13.其他约定事项14.合同生效及终止第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：药店有限公司1.1.2甲方地址：省市区街道号1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方联系电话：1381.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名：1.2.2乙方身份证号码：110101199003071.2.3乙方住址：省市区街道号1.2.4乙方联系电话：13956782.聘用岗位及职责2.1职位名称：药品成本核算专员2.2职责范围：2.2.1负责药品成本核算工作2.2.2负责药品成本分析及报告2.2.3负责成本控制及优化建议2.3工作内容：2.3.1收集药品采购、销售、库存等相关数据2.3.2对药品成本进行核算2.3.3分析成本构成及变动原因2.3.4提出成本控制措施及优化建议3.聘用期限3.1起止时间：自2024年4月1日起至2025年3月31日止3.2合同续签条件：根据双方实际情况及工作表现，经协商一致，可续签合同4.工作地点药店有限公司总部5.工作时间5.1工作时间安排：周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小时5.2休息时间安排：每月休息4天，具体安排由甲方根据工作需要确定6.薪酬待遇6.1基本工资：人民币10,000元/月6.2奖金及补贴：6.2.1绩效奖金：根据年度绩效考核结果，最高可达基本工资的20%6.2.2交通补贴：每月500元6.2.3通讯补贴：每月300元6.3薪酬支付方式及时间：每月10日支付上月工资7.社会保险及公积金7.1甲方缴纳部分：7.1.1社会保险：按照国家及地方相关政策规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险7.1.2公积金：按照国家及地方相关政策规定，为乙方缴纳住房公积金7.2乙方缴纳部分：7.2.1社会保险：按照国家及地方相关政策规定，乙方自行缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险7.2.2公积金：按照国家及地方相关政策规定，乙方自行缴纳住房公积金7.3社会保险及公积金缴纳时间：每月10日缴纳上月社保及公积金8.保密条款8.1保密内容8.1.1甲方商业秘密：包括但不限于药品成本核算方法、客户信息、供应商信息、内部管理制度等8.1.2乙方个人隐私：包括但不限于身份证号码、银行账户信息、家庭住址等8.2保密期限8.2.1甲方商业秘密的保密期限为合同终止后3年8.2.2乙方个人隐私的保密期限为合同终止后5年8.3违约责任8.3.1任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任，赔偿对方因此遭受的损失9.知识产权归属9.1乙方在履行本合同过程中所创作的任何作品，包括但不限于文字、图表、数据等，其知识产权归甲方所有9.2未经甲方书面同意，乙方不得将上述作品用于任何商业目的或提供给第三方10.违约责任10.1甲方未按时支付乙方工资，应向乙方支付相当于应付款项的1%的违约金10.2乙方未按合同规定履行职责，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失10.3任何一方违反合同约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任11.劳动争议解决11.1劳动争议应通过双方协商解决11.2协商不成，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁11.3仲裁裁决为终局裁决，任何一方不得就同一争议向人民法院起诉12.合同解除12.1合同解除条件：12.1.1乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同12.1.2甲方因经营需要调整组织架构，导致乙方岗位被取消，甲方有权解除合同12.2合同解除程序：12.2.1甲方应提前30日书面通知乙方解除合同12.2.2乙方应在接到解除合同通知之日起15日内办理离职手续12.3合同解除后的处理：12.3.1甲方应支付乙方相应的经济补偿12.3.2乙方应归还甲方提供的所有物品13.其他约定事项13.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充13.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效14.合同生效及终止14.1本合同自双方签字盖章之日起生效14.2合同期满或双方协商一致解除合同，合同终止第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定义15.1.1第三方：在本合同中，第三方是指除甲乙双方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、审计机构、法律顾问等。15.2第三方介入的范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于合同履行过程中的咨询、评估、监督、调解、仲裁等。15.3第三方介入的条件15.3.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。15.4第三方介入的程序15.4.1甲乙双方应共同确定第三方介入的具体事宜，包括介入方式、介入时间、介入内容等。15.4.2第三方介入时，应遵循相关法律法规和行业规范。16.第三方责任16.1第三方在介入过程中，应保持独立、客观、公正，对甲乙双方负责。16.2第三方的责任限于其职责范围，对于第三方介入过程中产生的任何争议，由第三方自行承担。17.第三方责任限额17.1.1第三方因自身原因导致甲乙双方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。17.1.2第三方责任限额应根据介入事项的性质、规模、风险等因素综合确定。17.1.3第三方责任限额最高不超过合作协议中约定的金额。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方与甲方的划分：18.1.1第三方与甲方之间的关系由合作协议约定，甲方应遵守合作协议的约定。18.1.2甲方对第三方的行为承担责任，但有权向第三方追偿。18.2第三方与乙方的划分：18.2.1第三方与乙方之间的关系由合作协议约定，乙方应遵守合作协议的约定。18.2.2乙方对第三方的行为承担责任，但有权向第三方追偿。18.3第三方与合同履行的划分：18.3.1第三方介入不影响本合同的履行，甲乙双方仍应按照合同约定履行各自义务。18.3.2第三方介入的目的是协助甲乙双方更好地履行合同，而非替代合同履行。19.第三方介入的终止19.1.1合同履行完毕或达到合同约定的终止条件。19.1.2第三方完成介入任务，甲乙双方同意终止介入。19.1.3第三方因自身原因无法继续介入。20.附加条款20.1本合同中涉及第三方介入的条款，甲乙双方应严格按照合作协议的约定执行。20.2本合同中未涉及第三方介入的条款，甲乙双方应继续按照合同约定履行各自义务。20.3本合同及附加条款的修改、补充或终止，均需甲乙双方及第三方书面同意。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方营业执照副本复印件要求：清晰、完整，加盖甲方公章。说明：用于证明甲方合法经营资质。2.附件二：乙方身份证复印件要求：清晰、完整，加盖乙方签名。说明：用于证明乙方身份信息。3.附件三：社会保险缴纳证明要求：由社会保险机构出具，加盖公章。说明：用于证明甲乙双方已依法缴纳社会保险。4.附件四：住房公积金缴纳证明要求：由住房公积金管理中心出具，加盖公章。说明：用于证明甲乙双方已依法缴纳住房公积金。5.附件五：劳动合同要求：双方签字盖章，一式两份。说明：用于证明甲乙双方存在劳动关系。6.附件六：第三方合作协议要求：甲乙双方及第三方签字盖章，一式多份。说明：用于明确第三方介入的具体事项和责任。7.附件七：工作交接清单要求：详细列明乙方离职时的工作内容和交接情况。说明：用于明确离职时的工作交接责任。8.附件八：经济补偿计算表要求：详细列明经济补偿的计算方式和金额。说明：用于计算和支付乙方经济补偿。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付乙方工资责任认定标准：甲方应向乙方支付相当于应付款项的1%的违约金。示例：甲方应于每月10日支付上月工资，若未按时支付，乙方有权要求甲方支付违约金。2.违约行为：乙方未按合同规定履行职责责任认定标准：甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失。示例：乙方未按合同规定完成药品成本核算工作，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因工作失误造成的损失。3.违约行为：第三方未按合作协议履行职责责任认定标准：第三方应承担相应的赔偿责任，赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例：第三方在介入过程中提供虚假信息，导致甲乙双方遭受损失，第三方应承担赔偿责任。4.违约行为：任何一方违反保密义务责任认定标准：违反保密义务的一方应承担相应的法律责任，赔偿对方因此遭受的损失。示例：乙方泄露甲方商业秘密，乙方应承担法律责任，赔偿甲方损失。5.违约行为：任何一方违反合同约定责任认定标准：违约方应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。示例：甲方未按合同规定提供工作场所，甲方应承担违约责任，赔偿乙方损失。全文完。2024药店药品成本核算专员聘用合同1本合同目录一览1.1合同签订双方基本信息1.2合同生效条件1.3合同期限1.4聘用职位及工作内容1.5工作地点1.6工作时间及休息休假1.7岗位职责1.8培训及晋升1.9薪酬及福利待遇1.10社会保险及公积金1.11保密条款1.12违约责任1.13合同解除及终止1.14争议解决方式1.15其他约定事项第一部分：合同如下：第一条合同签订双方基本信息1.1.1药店名称：________________________1.1.2药店地址：________________________1.1.3药店法定代表人：____________________1.1.4药店联系人：____________________1.1.5药店联系电话：____________________1.2药品成本核算专员姓名：________________________1.2.1药品成本核算专员身份证号码：____________________1.2.2药品成本核算专员联系电话：____________________第二条合同生效条件2.1双方达成一致意见，签订本合同。2.2药品成本核算专员符合药店要求的任职资格。2.3药店已为药品成本核算专员办理入职手续。第三条合同期限3.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。第四条聘用职位及工作内容4.1聘用职位：药品成本核算专员4.2工作内容：4.2.1负责药店药品的成本核算工作。4.2.2负责收集、整理、分析药品成本数据。4.2.3定期编制药品成本报表，并向相关部门汇报。4.2.4配合药店其他部门完成相关工作。第五条工作地点5.1药品成本核算专员的工作地点为：________________________第六条工作时间及休息休假6.1药品成本核算专员实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。6.2国家法定节假日、休息日及带薪年休假按照国家相关规定执行。第七条岗位职责7.1药品成本核算专员应严格遵守药店各项规章制度。7.2负责药品成本核算的准确性、及时性。7.3对外提供药品成本相关信息时，应确保信息的真实性、可靠性。7.4配合药店内部审计工作，接受审计监督。7.5遵守职业道德，保守商业秘密。第八条薪酬及福利待遇8.1薪酬结构：基本工资+绩效工资+奖金8.2基本工资：____元/月8.3绩效工资：根据年度绩效考核结果确定，最高不超过基本工资的____%8.4奖金：根据年度业绩完成情况确定，最高不超过基本工资的____%8.5薪酬支付方式：每月____日支付上月工资8.6住房补贴：____元/月8.7交通补贴：____元/月8.8年终奖：根据年度绩效考核结果及公司业绩，最高不超过基本工资的____%第九条社会保险及公积金9.2药店依法为药品成本核算专员缴纳住房公积金。9.3社会保险及公积金的缴纳比例及基数按照国家和地方政府的规定执行。第十条保密条款10.1药品成本核算专员应对其在工作中接触到的药店商业秘密负有保密义务。10.2保密期限：自合同终止之日起____年内。10.3违反保密义务的，药品成本核算专员应承担相应的法律责任。第十一条违约责任11.1药品成本核算专员违反合同约定，药店有权解除合同，并要求赔偿由此造成的损失。11.2药店违反合同约定，药品成本核算专员有权要求解除合同，并要求药店支付相应的违约金。第十二条合同解除及终止12.1双方协商一致，可以解除本合同。12.2有下列情形之一的，药店可以解除本合同：12.2.1药品成本核算专员严重违反药店规章制度。12.2.2药品成本核算专员患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作。12.3有下列情形之一的，药品成本核算专员可以解除本合同：12.3.1药店未按照合同约定支付报酬。12.3.2药店未提供必要的劳动条件。第十三条争议解决方式13.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。13.2协商不成的，任何一方均有权向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。第十四条其他约定事项14.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.2本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。14.3本合同自签订之日起至合同期限届满时自动失效。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1本合同中所指的第三方，是指除甲乙双方之外的，为履行本合同提供中介、咨询、技术服务或其他相关服务的独立法人或其他组织。第二条第三方介入的适用范围2.1第三方介入适用于本合同履行过程中，需要甲乙双方共同委托第三方提供专业服务或协助的情况。第三条第三方介入的程序3.1甲乙双方协商一致，决定引入第三方介入。3.2甲乙双方共同与第三方签订服务协议，明确第三方介入的具体内容、服务期限、费用支付方式等。3.3第三方介入后，应按照甲乙双方的要求，独立、客观、公正地履行其职责。第四条第三方责任限额4.1第三方在履行服务协议过程中，因自身原因导致的服务瑕疵或违约，应承担相应的责任。4.2第三方的责任限额由甲乙双方在服务协议中约定，最高不超过服务费用的____%。第五条第三方与其他各方的责权利划分5.1第三方与甲乙双方的关系：5.1.1第三方不得泄露甲乙双方的商业秘密。5.1.2第三方应遵守甲乙双方的要求，不得损害甲乙双方的合法权益。5.1.3第三方在履行服务协议过程中，应接受甲乙双方的监督。5.2第三方与药店药品成本核算专员的关系：5.2.1第三方不得直接与药品成本核算专员发生劳动关系。5.2.2第三方在履行服务协议过程中，应尊重药品成本核算专员的合法权益。第六条第三方介入的合同变更6.1第三方介入后，甲乙双方可根据实际情况，对服务协议进行变更，但应书面通知第三方。6.2服务协议的变更不影响本合同的效力。第七条第三方介入的费用承担7.1第三方介入的费用由甲乙双方按照服务协议的约定承担。7.2若服务协议未约定费用承担方式，则由甲乙双方平均分担。第八条第三方介入的争议解决8.1第三方介入过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2协商不成的，任何一方均有权向合同履行地人民法院提起诉讼。第九条第三方介入的合同解除9.1.1第三方严重违反服务协议约定。9.1.2第三方因自身原因导致服务无法继续。9.1.3出现不可抗力因素，导致服务无法继续。第十条第三方介入的合同终止10.1服务协议履行完毕或达到终止条件，合同终止。10.2合同终止后，甲乙双方应按照约定处理相关事宜。第十一条本合同其他条款的适用11.1第三方介入不影响本合同其他条款的效力。11.2本合同与第三方服务协议存在冲突的，以本合同为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.药店药品成本核算专员聘用合同详细要求和说明：合同文本应包含合同签订双方的基本信息、合同期限、工作内容、薪酬福利、社会保险、保密条款、违约责任、争议解决方式等条款。2.第三方服务协议详细要求和说明：协议应明确第三方提供的服务内容、服务期限、费用支付、保密条款、违约责任、争议解决方式等。3.药品成本核算专员入职手续文件详细要求和说明：包括身份证复印件、学历证明、相关资格证书、体检报告等。4.薪酬及福利待遇明细表详细要求和说明：列明药品成本核算专员的基本工资、绩效工资、奖金、补贴等具体金额。5.社会保险及公积金缴纳明细表详细要求和说明：记录药品成本核算专员及药店缴纳的社会保险及公积金的具体金额和比例。6.药品成本核算专员保密协议详细要求和说明：约定药品成本核算专员在任职期间及离职后对药店商业秘密的保密义务。7.药品成本核算专员年度绩效考核结果详细要求和说明：记录药品成本核算专员年度绩效考核的得分、奖金分配等。8.药店规章制度详细要求和说明：包括药店的管理制度、员工手册、工作流程等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：药品成本核算专员未按时完成工作任务责任认定标准：根据合同约定，药品成本核算专员应按时完成工作任务。如未按时完成，药店有权根据合同约定扣除相应绩效工资或奖金。示例说明：药品成本核算专员因个人原因导致药品成本核算工作延误，延误时间超过____天，药店有权扣除当月绩效工资的____%。2.违约行为：第三方未按服务协议提供服务质量责任认定标准：第三方在履行服务协议过程中，若未达到约定的服务质量，应承担相应的违约责任。示例说明：第三方在提供咨询服务时，未能按照约定提供准确、有效的信息，导致甲乙双方遭受损失，第三方应赔偿损失金额的____%。3.违约行为：药店未按时支付药品成本核算专员工资责任认定标准：药店应按照合同约定，按时支付药品成本核算专员的工资。如未按时支付，药店应支付滞纳金。示例说明：药店未按时支付药品成本核算专员工资，延误时间超过____天，药店应支付____%的滞纳金。4.违约行为：药品成本核算专员泄露药店商业秘密责任认定标准：药品成本核算专员在任职期间及离职后，应遵守保密协议，不得泄露药店商业秘密。如泄露，应承担相应的法律责任。示例说明：药品成本核算专员离职后，泄露药店商业秘密，给药店造成损失，药品成本核算专员应赔偿损失金额的____%。全文完。2024药店药品成本核算专员聘用合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1药店名称1.2药店地址1.3专员姓名1.4专员身份证号码2.聘用关系及岗位2.1聘用关系类型2.2岗位名称2.3岗位职责3.聘用期限3.1起止日期3.2合同续签条件3.3合同终止条件4.工作时间和工作地点4.1工作时间4.2工作地点4.3工作时间调整5.薪酬待遇5.1基本工资5.2奖金及提成5.3薪酬支付方式及时间5.4薪酬调整6.社会保险及住房公积金6.1社会保险6.2住房公积金6.3补充保险7.考勤及休假7.1考勤制度7.2休假制度7.3考勤及休假记录8.培训与发展8.1在岗培训8.2外部培训8.3职业发展规划9.劳动纪律与保密9.1劳动纪律9.2保密义务9.3违规处理10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3解除及终止手续11.违约责任11.1药店违约责任11.2专员违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.其他约定事项13.1额外福利13.2合同附件13.3合同生效14.合同签署及生效日期14.1签署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1药店名称：药店1.2药店地址：市区路号1.3专员姓名：1.4专员身份证号码：510102199003072.聘用关系及岗位2.1聘用关系类型：全职2.2岗位名称：药品成本核算专员2.3岗位职责：2.3.1负责药店药品成本核算工作；2.3.2定期编制成本核算报表；2.3.3参与药品采购成本控制；2.3.4提供成本分析及优化建议；2.3.5完成上级领导交办的其他工作。3.聘用期限3.1起止日期：自2024年1月1日起至2024年12月31日止3.2合同续签条件：双方均同意续签，且无违反合同约定的行为3.3合同终止条件：3.3.1合同期满自然终止；3.3.2双方协商一致解除合同；3.3.3出现合同约定的解除合同情形。4.工作时间和工作地点4.1工作时间：实行五天工作制，每日工作8小时，每周工作40小时4.2工作地点：药店4.3工作时间调整：如遇特殊情况，经双方协商一致，可适当调整工作时间。5.薪酬待遇5.1基本工资：人民币8000元/月5.2奖金及提成：5.2.1完成年度成本核算任务，可获得年度奖金；5.2.2根据药品采购成本控制成效，可获得提成奖励；5.3薪酬支付方式及时间：每月10日前支付上月工资5.4薪酬调整：根据国家相关政策及药店经营状况，经双方协商一致后调整。6.社会保险及住房公积金6.1社会保险：药店依法为专员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险6.2住房公积金：药店依法为专员缴纳住房公积金6.3补充保险：根据药店实际情况，可为专员购买补充医疗保险7.考勤及休假7.1考勤制度：实行考勤打卡制度，专员应按时打卡7.2休假制度：7.2.1带薪年休假：根据国家规定及专员工龄，享受带薪年休假7.2.2事假、病假：按国家规定及药店相关规定执行7.2.3产假、陪产假：按国家规定及药店相关规定执行7.3考勤及休假记录：药店应记录专员的考勤及休假情况8.培训与发展8.1在岗培训8.1.1药店将定期组织成本核算专员进行在岗培训，以提高其专业技能和业务水平；8.1.2培训内容包括但不限于成本核算方法、财务软件操作、数据分析等；8.1.3培训方式包括内部讲座、外部培训、在线课程等。8.2外部培训8.2.1药店将根据专员的职业发展规划和实际工作需要，提供外部培训机会；8.2.2外部培训费用由药店承担，专员需提前向药店提出培训申请；8.2.3培训结束后，专员应将所学知识应用于实际工作中。8.3职业发展规划8.3.1药店将为专员提供职业发展规划，包括晋升机会和培训计划；8.3.2专员应积极参与职业发展规划的实施，不断提升自身能力。9.劳动纪律与保密9.1劳动纪律9.1.1专员应遵守药店的工作纪律，包括工作时间、工作态度等；9.1.2专员应保守药店商业秘密，不得泄露给任何第三方；9.1.3专员应爱护药店财产，不得有损害行为。9.2保密义务9.2.1专员对本岗位职责涉及的商业秘密负有保密义务；9.2.2保密期限为合同终止后三年。9.3违规处理9.3.1专员如有违反劳动纪律或保密义务的行为，药店有权根据情况给予警告、罚款或解除合同等处理。10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1专员因个人原因提出解除合同；10.1.2药店因专员严重违反劳动纪律或保密义务，经警告无效后解除合同；10.1.3双方协商一致解除合同。10.2合同终止条件10.2.1合同期满且双方未续签；10.2.2因不可抗力导致合同无法履行；10.2.3药店因经营需要，经双方协商一致终止合同。10.3解除及终止手续10.3.1合同解除或终止，双方应提前30日书面通知对方；10.3.2双方应按照合同约定办理相关手续，包括但不限于财务结算、档案移交等。11.违约责任11.1药店违约责任11.1.1如药店未按时支付专员工资，应按日支付违约金；11.1.2如药店未按约定提供培训机会，应给予专员相应的补偿。11.2专员违约责任11.2.1如专员未按时履行合同约定的职责，药店有权给予警告或解除合同；11.2.2如专员泄露药店商业秘密，应承担相应的法律责任。12.争议解决12.1争议解决方式12.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中的争议；12.1.2如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构12.2.1争议解决机构为市区人民法院。13.其他约定事项13.1额外福利13.1.1药店将根据专员的工作表现和贡献，提供额外福利；13.1.2额外福利包括但不限于节日礼品、员工活动等。13.2合同附件13.2.1本合同附件包括但不限于专员简历、培训记录等。13.3合同生效13.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。14.合同签署及生效日期14.1签署日期：2024年1月1日14.2生效日期：自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1本合同中所述“第三方”是指除甲乙双方以外的任何个人或机构，包括但不限于中介方、顾问公司、评估机构、法律服务机构等。2.第三方介入目的2.1第三方介入的目的是为了提高合同的执行效率，确保合同的公正性，以及为甲乙双方提供专业支持。3.第三方介入方式3.1.1作为中介方促成甲乙双方达成交易或合作；3.1.2提供专业咨询或服务，如法律咨询、财务评估、市场分析等；3.1.3协助解决合同履行过程中的争议。4.第三方责任限额4.1第三方的责任限额如下：4.1.1第三方在履行其职责过程中，因其故意或重大过失导致的损失，由第三方承担全部责任；4.1.2第三方在履行其职责过程中，因其一般过失导致的损失，由第三方承担相应责任，但责任限额不超过人民币10万元；4.1.3第三方在履行其职责过程中，因不可抗力导致的损失，免除其责任。5.第三方责任划分5.1第三方责任划分如下：5.1.1第三方仅对甲乙双方承担合同履行过程中的辅助责任，不承担合同本身的主体责任；5.1.2第三方在履行其职责过程中，对甲乙双方造成的损失，由第三方直接向受损方承担责任；5.1.3第三方对甲乙双方的责任不因甲乙双方的约定而免除。6.第三方权利6.1第三方在合同履行过程中的权利包括：6.1.1根据合同约定收取服务费用；6.1.2要求甲乙双方提供必要的信息和资料；6.1.3要求甲乙双方遵守合同约定。7.第三方义务7.1第三方在合同履行过程中的义务包括：7.1.1按照合同约定提供专业服务；7.1.2保守甲乙双方商业秘密；7.1.3按时完成工作，确保工作质量。8.第三方变更8.1若需更换第三方，双方应提前书面通知对方，并取得对方的同意。更换后的第三方应满足本合同对第三方的相关规定。9.第三方介入费用9.1第三方介入费用由甲乙双方根据合同约定承担，具体费用由双方协商确定。10.第三方介入的终止10.1若第三方因故无法继续履行职责，双方应协商决定是否更换第三方，或终止第三方介入。11.第