版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2023年项目管理人员安全培训考试题答案标准卷单位:_______姓名:_______时间:_______
一、单选题(30题)1.安全带的正确挂扣应该是()。
A.同一水平B.低挂高用C.高挂低用
2.在同一块脚手板上施工操作的人员不能超过()
A.1人B.2人C.3人
3.在空气不流通的狭小地方使用二氧化碳灭火器可能造成的危险是()。
A.中毒B.缺氧C.爆炸
4.受限空间内的气体浓度作业中应定时监测,至少每()监测一次。
A.2hB.3hC.4h
5.安全生产法律责任的形式中,()在追究安全生产违法行为的法律责任方式中运用最多。
A.行政责任B.刑事责任C.民事责任D.赔偿责任
6.事故预防基本原则不包括下列哪一项()
A.工程技术改进B.教育(说服教育和人员调整)C.工艺技术更新D.强制或惩戒
7.《安全生产法》对企业安全生产管理机构设置和安全生产管理人员配备做出了规定。下列企业的做法中,不符合规定的是()。
A.某石材加工企业有160名员工,配备1名专职安全管理人员
B.某肉禽加工企业有98名员工,配备2名兼职安全管理人员
C.某商场有115名员工,配备1名专职安全管理人员
D.某运输企业有67名员工,配备2名兼职安全管理人员
8.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、()、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
A.起诉B.检举C.仲裁
9.按照《安全生产法》的规定,国务院安全生产监督管理部门对全国安全生产工作实施()。
A.综合管理B.综合监督管理C.监督管理D.规划管理
10.在工业生产过程中,毒物最主要是通过()途径进入人体的。
A.呼吸道B.消化道C.皮肤
11.三类设备是指不属于一类设备、二类设备,本身价值较低,单机价值低于()万元的设备。
A.10B.15C.20
12.危险化学品生产企业安全生产许可证实施办法规定,安全生产许可证的颁发管理工作实行的原则;()。
A.企业申请、三级发证、属地管理B.企业申请、两级发证、属地监管C.企业申请、政府批准
13.某作业场所已被确定为缺氧环境,此时,有人决定向该环境通入纯氧。你认为这样做是正确的吗?
A.可以,效果非常好B.不行,非常危险C.无所谓
14.人员密集场所装修应当尽量使用()。
A.不燃材料和难燃材料B.可燃材料C.易燃材料D.易爆材料
15.依据《安全生产法》的规定,国家对严重危及生产安全的工艺、设备实施()制度。
A.登记B.审批C.淘汰
16.凡在坠落高度基准面()米及以上有可能坠落的高处进行的作业叫高处作业。
A.1米B.2米C.3米
17.特种作业和特种设备作业人员应()
A.持证上岗B.持作业票C.工作单D.登记单
18.《劳动法》规定:劳动者在劳动过程中必须严格遵守(),对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。
A.生产制度B.法律法规C.劳动法D.安全操作规程
19.要做到“安全第一”就必须()。
A.将高危行业统统关掉B.安全系数越高越好C.实行“安全优先”原则D.坚持以人为本的原则
20.当监视和测量设备经检定或校准,通过维修等手段仍然无法保证其原有的精度级别要求和限用要求时,应对其进行()处理。
A.拆除B.校验C.报废
21.安全生产检查形式分别有()、节前检查、季节性检查
A.节日检查B.综合安全检查C.抽查D.随时检查
22.()安全阀主要用于介质为有毒易燃气体的容器。
A.开放式B.半封闭式C.全封闭式
23.安全生产月是每年的第几个月()
A.3月B.5月C.6月
24.()呼吸器只能在不缺氧的工作环境和低浓度毒污染环境中使用。
A.过滤式B.隔离式C.自给式
25.重大危险源控制的目的不仅是预防重大事故的发生,而且要做到一旦发生事故能将事故危害限制到()程度。
A.最低B.中等C.最高
26.下列是运用工程技术手段消除物的不安全因素,实现生产工艺和机械设备等生产条件本质安全的措施;()。
A.安全管理方案B.安全技术措施C.安全保障方案
27.公共场所发生火灾时,该公共场所的现场工作人员应()。
A.迅速撤离B.抢救贵重物品C.组织引导在场群众疏散
28.对不符合安全规范要求、已淘汰的用电设施设备要()。
A.及时更换B.继续使用C.修复后使用
29.泡沫不能用于扑救()火灾。
A.塑料B.汽油C.煤油D.金属钠
30.生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的(),提供必要的劳动防护用品。
A.安全生产教育B.安全技术培训C.安全生产教育和培训
二、多选题(15题)31.电缆火灾扑救对策()
A.用水枪灭火B.切断电源,侦察火情C.堵截包围,阻止蔓延D.采取窒息灭火E.防烟,防毒
32.如下哪些心理现象与事故有关()
A.侥幸心理,好奇心理B.盲干心理C.逞能心理D.谨慎心理E.麻痹心理
33.受限空间作业需翻开()进行通风。
A.人孔B.手孔C.风门D.烟门
34.制定应急预案的目的是抑制突发事件的发生,降低事故对的危害和损失;()。
A.人员B.工艺C.环境D.财产
35.职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇()。
A.用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查
B.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置
C.用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当岗位津贴
D.用人单位对职业病病人,应安排回家休养
36.根据《生产安全事故报告和调查处理制度》的规定,以下不属于一般事故的是:()
A.3人以下的死亡事故B.10人以下的重伤事故C.30人以下的轻伤事故D.1000万元以下直接经济损失的事故
37.《安全生产法》规定,企业工会组织的职责包括()。
A.依法对安全生产工作进行监督
B.对制定或者修改有关安全生产的规章制度提出修改意见
C.组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督
D.对安全生产的经营决策提出修改意见
38.以下属于特种作业人员的是()。
A.车工B.电工C.焊工D.厂内机动车辆驾驶员
39.对可能发生急性职业操作的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配置:()
A.现场急救用品B.冲洗设备C.应急撤离通道D.必要的泄险区
40.气瓶一般可分为()气瓶。
A.压缩气体B.液化气体C.溶解气体D.钢瓶
41.职业病危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括():
A.化学B.物理C.生物因素D.在作业过程中产生的其他职业有害因素
42.不可以用水、泡沫扑救的火灾有()。
A.电石火灾B.名贵设备、精细仪器、图书、档案火灾C.电气装置火灾D.木材火灾
43.静电的特点有()高,二是()突出,三是()现象严重
A.电压高B.静电感应突出C.尖端放电现象严重D.电量小
44.目前我国纳入安全监察范围的压力容器必须满足其内介质为()中的一种。
A.气体B.液化气体C.最高工作温度?标准沸点的液体D.最低工作温度?标准沸点的液体
45.以下属于特种设备的是()
A.锅炉,压力容器B.大型游乐设施C.电梯D.客运索道E.超重机械
三、判断题(13题)46.因玩忽职守、违章指挥,违反操作、使用、修理规程等原因造成安全事故的,按照地区法律、法规执行。()
A.√B.×
47.企业内机动车辆驾驶是一项特种作业,根据国家规定未经专门培训考核合格、取得《特种作业操作资格证》的人员,不准独立驾驶。()
A.√B.×
48.安全状况是指不因人、机、环境的相互关系而导致系统失效、人员伤害或其他损失。
A.√B.×
49.发生设备事故后,应立即停止使用,并采取有效措施防止损失扩大。同时做好现场保护,逐级上报。()
A.√B.×
50.职工因工伤致残被鉴定为三级至四级伤残的,单位支付一次性伤残补助后,可以与该员工解除劳动关系。()
A.√B.×
51.从事两种特种作业的人员,只要参加其中一种的特种作业培训与考核,即可上岗操作两种特种作业。()
A.√B.×
52.安全条件是指在生产过程中,人员伤亡、职业病或设备、设施损害或环境危害的条件。()
A.√B.×
53.任何电器设备在未验明无电之前,一律认为有电。()
A.√B.×
54.叉车起重机上除了司机外最多可以载客1人。()
A.√B.×
55.气瓶不能用到无气,应保留有余压。()
A.√B.×
56.患有职业禁忌症者(不应参与)相应作业。()
A.√B.×
57.可以安排未经职业健康检查的劳动者从事接触职业危害的作业,同时也安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。()
A.√B.×
58.漏电保护器发生掉闸时不能强行合闸,应由电工查明原因,排除故障后,才能继续使用。()
A.√B.×
参考答案
1.C
2.A
3.B
4.A
5.A
6.C
7.D
8.B
9.B
10.A
11.A
12.B
13.B
14.A
15.C
16.B
17.A
18.D
19.C
20.C
21.B
22.C
23.C
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 第3章结缔组织课件讲课资料
- 更年期用药未来发展趋势报告
- 开展三责两对标教育活动培训资料
- 2024年浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院高职单招职业技能测验历年参考题库(频考版)含答案解析
- 2024年阳春市中医院高层次卫技人才招聘笔试历年参考题库频考点附带答案
- 2024年江苏经贸职业技术学院高职单招职业技能测验历年参考题库(频考版)含答案解析
- 二零二五年度门窗安装工程质保合同范本2篇
- 2024年武汉铁路桥梁职业学院高职单招语文历年参考题库含答案解析
- 二零二五版不履行离婚协议赡养费追偿起诉状3篇
- 2024年杭州职业技术学院高职单招语文历年参考题库含答案解析
- 非遗传统手工艺教学总结
- 2023全国重点高中自主招生考试数学试卷大全
- 问题楼盘舆情应急预案范文
- 简述旅游新产品开发的过程
- IATF16949第五版DFMEA管理程序+潜在失效模式及后果分析程序
- 初一下册译林版英语常识和习语50题练习题及答含答案
- 板胡演奏介绍
- 分公司“三重一大”事项决策考核评价和后评估办法(试行)
- 《遵义会议》教学课件
- 医院物业管理应急预案
- 如何认识和欣赏《楚辞》
评论
0/150
提交评论