聘用意向书合同

聘用意向书合同合同编号：__________甲方（以下简称“甲方”）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________地址：__________乙方（以下简称“乙方”）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________地址：__________第一章总则1.1定义1.1.1“本合同”是指本聘用意向书合同，包括附件和附录。1.1.2“甲方”是指上述指定的公司，作为聘用方。1.1.3“乙方”是指上述指定的公司，作为被聘用方。1.1.4“工作”是指乙方根据本合同规定，为甲方提供的服务和职责。第二章聘用条款2.1聘用期限2.1.1本合同的聘用期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.1.2除非双方另有书面协议，聘用期限届满后，本合同自动终止。2.2工作内容2.2.1乙方同意根据甲方的要求，履行以下工作职责：a)提供专业技术服务；b)参与项目策划和执行；c)完成甲方指定的其他相关工作。2.3工作地点2.3.1乙方的工作地点为甲方指定的办公场所，除非双方另有书面协议。2.4工作时间2.4.1乙方应按照甲方规定的正常工作时间进行工作，除非双方另有书面协议。第三章薪酬和福利3.1薪酬3.1.1甲方应按月支付乙方薪酬，薪酬金额为____元。3.1.2薪酬支付时间为每月__日。3.2福利3.2.1乙方享有国家法定节假日休息。3.2.2乙方享有甲方提供的医疗保险、养老保险等社会保险。3.2.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体详见附件。第四章违约责任4.1违约赔偿4.1.1若乙方未能履行本合同约定的义务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为乙方一个月薪酬的__倍。4.1.2若甲方未能按照本合同约定支付乙方的薪酬和福利，乙方有权要求甲方支付滞纳金，滞纳金金额为应付款项的__%。4.2违约解除4.2.1若乙方违反本合同的约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。4.2.2若甲方违反本合同的约定，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任。第五章保密和知识产权5.1保密义务5.1.1乙方同意对在履行本合同过程中获取的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密，并不得向第三方披露。5.1.2保密期限为自本合同生效之日起至合同终止后__年。5.2知识产权5.2.1乙方在履行本合同过程中创造的任何知识产权归甲方所有，除非双方另有书面协议。5.2.2乙方同意不得利用甲方知识产权从事与甲方业务相竞争的活动。第六章保密协议6.1保密信息6.1.1“保密信息”指任何由甲方提供或乙方在履行本合同过程中获取的，无论是口头、书面或其他形式的信息，包括但不限于技术数据、商业计划、财务状况、客户资料、市场分析等，且该信息被合理地认为具有保密性。6.1.2乙方应对所有保密信息严格保密，并采取一切合理措施防止其泄露、损失或未经授权的访问。6.2保密期限6.2.1乙方的保密义务自本合同生效之日起生效，并对所有保密信息保密至该信息成为公开信息或本合同终止后__年内，以较晚者为准。6.3保密例外6.3.1乙方的保密义务不包括以下信息：a)已成为公共知识的信息；b)乙方在未违反本合同的情况下已合法获取的信息；c)由第三方在没有保密义务的情况下提供的信息；d)乙方独立开发的信息。第七章违约责任7.1甲方责任7.1.1若甲方违反本合同项下的任何义务，导致乙方遭受损失，甲方应承担相应的赔偿责任。7.1.2甲方未按时支付乙方薪酬的，除应支付应付薪酬外，还应按__%的比率支付滞纳金。7.2乙方责任7.2.1若乙方违反本合同项下的任何义务，甲方有权立即解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金为乙方一个月薪酬的__倍。7.2.2若乙方泄露甲方保密信息，乙方应向甲方支付赔偿金，赔偿金为乙方泄露信息造成甲方损失的__倍。第八章终止和解除8.1合同终止8.1.1本合同在以下情况下终止：a)聘用期限届满；b)双方达成书面协议终止本合同；c)任何一方根据本合同条款解除本合同。8.2解除合同8.2.1甲方在以下情况下有权立即解除本合同：a)乙方严重违反本合同项下的义务；b)乙方被宣告破产或清算；c)乙方因重大违法行为被追究刑事责任。8.2.2乙方在以下情况下有权立即解除本合同：a)甲方未按照本合同规定支付薪酬；b)甲方违反法律法规，导致乙方无法继续履行合同。第九章争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方因本合同的履行发生争议时，应首先通过友好协商解决。9.1.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。9.2适用法律9.2.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用____（国家/地区）的法律。第十章其他条款10.1合同修改10.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。10.2合同副本10.2.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。10.3合同生效10.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。10.4通知10.4.1双方之间的任何通知应以书面形式送达对方指定的联系地址，通知在送达之日视为已送达。10.5附件和附录10.5.1本合同附件和附录为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。第十一章保险11.1保险责任11.1.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。11.1.2甲方应为乙方提供意外伤害保险，保险金额为人民币__元。11.2保险费用11.2.1甲方应承担为乙方缴纳社会保险的全部费用。11.2.2甲方应承担为乙方购买的意外伤害保险费用。第十二章劳动合同12.1劳动合同签订12.1.1双方应在甲方录用乙方后__日内签订正式的劳动合同。12.2劳动合同内容12.2.1劳动合同应包括但不限于以下内容：a)双方的名称、住所和联系方式；b)劳动合同期限；c)工作内容和工作地点；d)工作时间和休息休假；e)劳动报酬和社会保险；f)劳动保护、劳动条件和职业危害防护；g)双方的权利和义务；h)劳动合同的解除和终止；i)违约责任；j)争议解决方式。第十三章职业培训13.1职业培训13.1.1甲方应根据乙方的职业发展需要，提供必要的职业培训和进修机会。13.2培训费用13.2.1甲方承担乙方参加职业培训和进修的全部费用。13.3培训协议13.3.1双方就乙方参加的特定培训项目签订培训协议，明确培训内容、费用、服务期等事项。第十四章知识产权归属14.1知识产权14.1.1乙方在履行本合同过程中创造的任何作品、发明、实用新型、外观设计、计算机软件等知识产权，均归甲方所有。14.2知识产权权益14.2.1甲方应依法保障乙方的知识产权权益，包括但不限于署名权、获得报酬权等。14.3知识产权保密14.3.1乙方应严格遵守本合同的保密条款，对涉及甲方知识产权的信息予以保密。第十五章其他15.1合同的完整性和优先性15.1.1本合同构成双方之间关于乙方聘用的完整协议，取代了所有以前的讨论、协议和谅解。15.2合同的修改15.2.1任何对本合同的修改或补充均应以书面形式作出，并由双方授权代表签署