2024年职业病预防协议：危害告知与责任划分3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年职业病预防协议：危害告知与责任划分本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1协议双方名称1.2协议双方法定代表人1.3协议双方注册地址1.4协议双方联系方式2.协议目的与依据2.1协议目的2.2协议依据3.危害告知内容3.1危害因素识别3.2危害程度评估3.3危害预防措施3.4危害告知方式3.5危害告知时间4.职业病预防措施4.1作业场所职业病危害防治4.2个人防护用品管理4.3职业病危害检测与评价4.4职业病危害事故报告与处理5.职业病危害防治责任5.1协议双方责任划分5.2协议双方共同责任5.3协议双方各自责任6.协议执行与监督6.1协议执行6.2协议监督6.3监督方式与内容7.协议变更与解除7.1协议变更7.2协议解除8.违约责任8.1协议违约行为8.2违约责任承担9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.协议生效与终止10.1协议生效10.2协议终止11.协议附件11.1协议附件名称11.2协议附件内容12.协议签署12.1协议签署日期12.2协议签署地点12.3协议签署人员13.其他约定事项13.1其他约定事项一13.2其他约定事项二13.3其他约定事项三14.本合同目录一览第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1协议双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2协议双方法定代表人甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3协议双方注册地址甲方注册地址：[甲方注册地址]乙方注册地址：[乙方注册地址]1.4协议双方联系方式甲方联系方式：[甲方联系电话、邮箱等]乙方联系方式：[乙方联系电话、邮箱等]2.协议目的与依据2.1协议目的为保障双方员工的身体健康和生命安全，预防职业病的发生，根据《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规，甲方与乙方达成本协议。2.2协议依据《中华人民共和国职业病防治法》、《职业病危害因素分类目录》、《职业病危害事故报告和处理办法》等法律法规。3.危害告知内容3.1危害因素识别乙方应全面识别作业场所存在的职业病危害因素，包括但不限于粉尘、化学物质、噪声、振动、辐射等。3.2危害程度评估乙方应根据职业病危害因素的性质、浓度或强度、暴露时间等因素，对危害程度进行评估。3.3危害预防措施设置职业病危害警示标识；提供符合国家标准或行业标准的个人防护用品；定期进行职业病危害检测与评价；对作业场所进行职业病危害治理；加强员工职业健康培训。3.4危害告知方式乙方应以书面形式向甲方提供危害告知材料，包括但不限于职业病危害因素识别、危害程度评估、预防措施等。3.5危害告知时间乙方应在签订本协议之日起15个工作日内，将危害告知材料送达甲方。4.职业病预防措施4.1作业场所职业病危害防治乙方应采取有效措施，对作业场所进行职业病危害防治，确保作业场所符合国家职业卫生标准。4.2个人防护用品管理乙方应免费为员工提供符合国家标准或行业标准的个人防护用品，并确保员工正确使用。4.3职业病危害检测与评价乙方应定期对作业场所进行职业病危害检测与评价，确保检测结果符合国家职业卫生标准。4.4职业病危害事故报告与处理乙方应按照《职业病危害事故报告和处理办法》的规定，及时报告和处理职业病危害事故。5.职业病危害防治责任5.1协议双方责任划分甲方责任：为员工提供符合国家职业卫生标准的劳动条件；定期组织员工进行职业健康检查；对因职业病导致的员工病假、休假等给予相应待遇。乙方责任：采取职业病危害防治措施；负责作业场所职业病危害防治；对因职业病导致的员工病假、休假等承担相应责任。5.2协议双方共同责任双方应共同参与职业病危害防治工作，确保作业场所符合国家职业卫生标准。5.3协议双方各自责任双方应根据自身职责，对职业病危害防治工作承担责任。6.协议执行与监督6.1协议执行双方应严格按照本协议约定履行各自职责，确保职业病危害防治工作有效开展。6.2协议监督甲方有权对乙方职业病危害防治工作进行监督，乙方应积极配合。6.3监督方式与内容定期检查乙方职业病危害防治措施；查阅乙方职业病危害防治相关资料；组织第三方对乙方职业病危害防治工作进行评估。8.违约责任8.1协议违约行为若乙方未按本协议约定履行职业病危害防治责任，或甲方未按本协议约定提供符合国家职业卫生标准的劳动条件，视为违约。8.2违约责任承担8.2.1若乙方违约，应立即采取措施纠正违约行为，并承担由此造成的损失。8.2.2若甲方违约，应向乙方支付违约金，违约金为双方约定金额的[具体金额]。8.2.3若违约行为导致员工健康受到损害，乙方应承担相应的法律责任，甲方应提供必要的医疗救治。9.争议解决9.1争议解决方式双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，可提交[具体仲裁机构或法院]仲裁或诉讼。9.2争议解决机构若选择仲裁，争议提交[具体仲裁机构]仲裁；若选择诉讼，争议提交[具体法院]管辖。9.3争议解决程序9.3.1提出争议方应在争议发生后[具体期限]内向另一方提出书面争议通知。9.3.2双方应自收到争议通知之日起[具体期限]内进行协商或仲裁。9.3.3若协商或仲裁不成，任何一方均可向争议解决机构提起诉讼或仲裁。10.协议生效与终止10.1协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效。10.2协议终止10.2.1协议到期终止：本协议有效期为[具体期限]，到期后自动终止。10.2.2协议解除：双方协商一致，可提前解除本协议。10.2.3协议终止条件：如一方违反本协议约定，另一方有权解除本协议。11.协议附件11.1协议附件名称本协议附件包括但不限于职业病危害因素识别报告、职业病危害防治措施方案、职业病危害检测与评价报告等。11.2协议附件内容协议附件内容应与本协议一致，作为本协议不可分割的组成部分。12.协议签署12.1协议签署日期[具体日期]12.2协议签署地点[具体地点]12.3协议签署人员甲方代表：[甲方代表姓名]乙方代表：[乙方代表姓名]13.其他约定事项13.1其他约定事项一[具体约定内容]13.2其他约定事项二[具体约定内容]13.3其他约定事项三[具体约定内容]14.本合同目录一览[此处列出合同目录，与目录部分一致]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本协议中“第三方”指除甲乙双方外的任何个人或组织，包括但不限于中介方、评估机构、检测机构、仲裁机构等。15.2第三方介入范围协议执行过程中的监督和评估；职业病危害因素检测与评价；争议解决；其他甲乙双方约定的需要第三方介入的情形。15.3第三方介入程序15.3.1第三方介入的提出甲乙双方均可向对方提出引入第三方介入的请求，并说明介入的具体原因和需求。15.3.2第三方选择甲乙双方应共同协商确定第三方，并确保第三方具备相应的资质和能力。15.4第三方责任15.4.1责任界定第三方在介入过程中，应遵守国家相关法律法规，按照甲乙双方的要求和提供的资料进行工作。15.4.2责任限额甲乙双方应与第三方协商确定第三方责任限额，包括但不限于：第三方在执行职责过程中因自身原因导致的损失；第三方在执行职责过程中因甲乙双方提供的信息不准确导致的损失；第三方在执行职责过程中因不可抗力导致的损失。15.4.3责任承担第三方在介入过程中若发生违约行为，应根据本协议及国家相关法律法规承担相应的法律责任。16.甲乙方额外条款16.1甲乙方责任16.1.1甲方的额外责任提供准确、完整的职业病危害相关信息；配合第三方进行检测、评估等工作；在第三方介入过程中，提供必要的支持和协助。16.1.2乙方的额外责任提供准确、完整的职业病危害相关信息；配合第三方进行检测、评估等工作；在第三方介入过程中，提供必要的支持和协助；对第三方介入过程中产生的合理费用承担支付责任。16.2第三方与其他各方关系16.2.1第三方与甲方关系16.2.2第三方与乙方关系16.2.3第三方与甲乙双方关系第三方应公平、公正地执行职责，维护甲乙双方的合法权益。17.第三方责任限额的明确17.1责任限额约定甲乙双方应与第三方在协议中明确约定第三方责任限额，包括但不限于：第三方因自身原因导致的损失；第三方因甲乙双方提供的信息不准确导致的损失；第三方因不可抗力导致的损失。17.2责任限额调整如第三方责任限额不足以覆盖潜在损失，甲乙双方可协商调整责任限额，并书面确认。17.3责任限额的履行第三方在介入过程中，应严格按照责任限额履行职责，不得超出约定范围。如超出范围，第三方应承担相应法律责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.协议签订确认书详细要求：包括协议签订日期、地点、双方代表签字等。说明：证明协议签订的有效性。2.危害因素识别报告详细要求：列出作业场所存在的职业病危害因素，包括名称、性质、浓度或强度等。说明：作为危害告知和预防措施的基础。3.职业病危害防治措施方案详细要求：包括预防措施的具体内容、实施时间、责任人等。说明：指导乙方实施职业病危害防治工作。4.职业病危害检测与评价报告详细要求：包括检测方法、评价结果、改进建议等。说明：作为评估职业病危害防治效果的重要依据。5.个人防护用品清单详细要求：列出提供的个人防护用品名称、规格、数量等。说明：保障员工正确使用个人防护用品。6.员工职业健康检查记录详细要求：包括检查时间、检查项目、检查结果等。说明：监测员工健康状况，预防职业病。7.职业病危害事故报告详细要求：包括事故时间、地点、原因、处理措施等。说明：及时报告和处理职业病危害事故。8.协议变更通知详细要求：包括变更内容、变更日期、双方签字等。说明：记录协议变更情况。9.协议解除通知详细要求：包括解除原因、解除日期、双方签字等。说明：记录协议解除情况。10.第三方介入协议详细要求：包括第三方名称、职责、费用、责任限额等。说明：明确第三方介入的具体事项。说明二：违约行为及责任认定：1.协议违约行为违约行为一：乙方未按协议约定采取职业病危害防治措施。违约责任认定标准：根据实际情况，判断乙方是否采取了有效的预防措施。示例说明：若乙方未提供符合标准的个人防护用品，则认定为违约。2.协议违约行为违约行为二：甲方未按协议约定提供符合国家职业卫生标准的劳动条件。违约责任认定标准：根据实际情况，判断甲方是否提供了符合标准的劳动条件。示例说明：若甲方未提供职业病危害警示标识，则认定为违约。3.协议违约行为违约行为三：第三方在介入过程中未按照约定履行职责。违约责任认定标准：根据第三方提供的报告、评估结果等判断其是否履行了职责。示例说明：若第三方未按时完成职业病危害检测，则认定为违约。4.协议违约行为违约行为四：任何一方未按协议约定支付费用。违约责任认定标准：根据实际情况，判断是否按约定支付了费用。示例说明：若甲方未按协议约定支付第三方检测费用，则认定为违约。5.协议违约行为违约行为五：任何一方未按协议约定提供准确、完整的信息。违约责任认定标准：根据实际情况，判断信息是否准确、完整。示例说明：若乙方未提供准确的工作场所职业病危害因素信息，则认定为违约。全文完。2024年职业病预防协议：危害告知与责任划分1本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1协议甲方1.2协议乙方2.协议目的3.协议依据4.危害告知4.1危害识别4.2危害告知内容4.3危害告知方式5.职业病预防措施5.1作业场所职业病危害因素控制5.2职业病防护设施及用品管理5.3职业病防护知识培训5.4职业病诊断及治疗6.职业病预防责任划分6.1甲方责任6.2乙方责任7.协议履行7.1协议履行期限7.2协议履行方式7.3协议履行监督8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.保密条款11.合同生效12.合同变更13.合同解除14.其他约定第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1协议甲方：甲方单位名称，地址：省市区路号，法定代表人：X，联系电话：X。1.2协议乙方：乙方单位名称，地址：省市区路号，法定代表人：X，联系电话：X。2.协议目的本协议旨在明确甲方和乙方在职业病预防方面的责任和义务，确保员工在工作中免受职业病危害，保障员工的身体健康和生命安全。3.协议依据本协议依据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规制定。4.危害告知4.1危害识别甲方应对工作场所存在的职业病危害因素进行识别，包括但不限于粉尘、化学物质、生物因素、物理因素等。4.2危害告知内容危害告知应包括危害因素名称、危害程度、预防措施、应急处理方法等内容。4.3危害告知方式危害告知应以书面形式进行，通过工作场所公告栏、员工手册、培训等形式向乙方员工进行告知。5.职业病预防措施5.1作业场所职业病危害因素控制甲方应采取有效措施控制作业场所职业病危害因素，包括但不限于：采取工程技术措施减少危害因素浓度或强度；提供个人防护用品；定期检测作业场所职业病危害因素浓度或强度；对作业场所进行通风换气。5.2职业病防护设施及用品管理甲方应确保职业病防护设施及用品的完好、有效，并对员工进行正确使用培训。5.3职业病防护知识培训甲方应定期组织员工进行职业病防护知识培训，提高员工的职业病防护意识。5.4职业病诊断及治疗甲方应按照国家相关规定，为员工提供职业病诊断及治疗服务。6.职业病预防责任划分6.1甲方责任甲方负责职业病危害因素的识别、评估和控制；甲方负责提供必要的职业病防护设施及用品；甲方负责对员工进行职业病防护知识培训；甲方负责建立健全职业病防治管理制度。6.2乙方责任乙方应遵守甲方制定的职业病防治管理制度；乙方应正确使用职业病防护设施及用品；乙方应参加甲方组织的职业病防护知识培训；乙方应如实报告职业病危害因素接触情况。7.协议履行7.1协议履行期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，期满后可续签。7.2协议履行方式双方应按照本协议的约定，各自履行相应的义务和责任。7.3协议履行监督双方应相互监督，对违反协议的行为进行纠正，确保协议的履行。8.违约责任8.1违约情形甲方未按照本协议规定履行职业病危害因素识别、评估和控制义务；甲方未提供必要的职业病防护设施及用品；甲方未组织员工进行职业病防护知识培训；乙方未遵守甲方制定的职业病防治管理制度；乙方未正确使用职业病防护设施及用品；乙方未如实报告职业病危害因素接触情况。8.2违约责任承担任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金，违约金数额为实际损失的一倍；违约行为给对方造成损失的，违约方还应赔偿对方因此所遭受的直接损失。9.争议解决9.1争议解决方式双方应友好协商解决争议，协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构在协商不成的情况下，双方同意将争议提交至仲裁委员会仲裁。10.保密条款10.1保密信息本协议涉及的所有信息，包括但不限于技术资料、商业秘密、员工个人信息等，均为保密信息。10.2保密义务双方对本协议涉及的所有保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。11.合同生效本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，双方各执一份。12.合同变更本协议的变更需经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。13.合同解除13.1合同解除条件协议约定的解除条件成就；一方违约，且违约方在收到解除通知后未在规定期限内纠正；因不可抗力致使本协议无法履行。13.2解除程序解除本协议应书面通知对方，并自通知送达之日起解除。14.其他约定14.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。14.2文本效力14.3协议附件本协议附件与本协议具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在职业病预防协议履行过程中，由甲乙双方共同选定的，提供专业服务或协助的独立第三方机构或个人，包括但不限于职业病防治技术服务机构、法律顾问、审计机构等。2.第三方介入条件2.1第三方介入需经甲乙双方协商一致，并在本协议中明确第三方的角色、职责和权利。3.第三方职责职业病危害因素检测与评估；职业病防治技术咨询与建议；职业病防治管理体系的建立与完善；法律咨询与仲裁调解。4.第三方权利4.1第三方有权：要求甲乙双方提供必要的资料和信息；对甲乙双方的工作进行监督检查；对发现的问题提出整改建议。5.第三方与甲乙双方的关系5.1第三方作为独立第三方，其与甲乙双方均为委托与受托关系，不得泄露任何一方商业秘密和个人信息。6.第三方责任6.1第三方在履行职责过程中，应遵守国家相关法律法规和本协议的约定。6.2第三方因自身原因导致服务质量不符合约定，应承担相应的责任。7.第三方责任限额7.1第三方的责任限额由甲乙双方在协议中约定，具体包括：第三方因提供的服务导致甲乙双方直接经济损失的赔偿；第三方因违反保密义务造成甲乙双方损失的赔偿；第三方因违反法律法规导致甲乙双方遭受的行政处罚或刑事追究。8.第三方介入程序8.1第三方介入程序如下：甲乙双方协商确定第三方；第三方签署本协议，明确其权利和义务；第三方开始履行职责，甲乙双方配合并提供必要的支持。9.第三方变更与退出9.1第三方变更需经甲乙双方协商一致，并书面通知对方。9.2第三方退出需提前通知甲乙双方，并完成相关交接工作。10.第三方介入费用10.1第三方介入费用由甲乙双方承担，具体金额在协议中约定。10.2第三方介入费用应专款专用，用于支付第三方提供服务的费用。11.第三方介入争议解决11.1第三方介入过程中发生争议，由甲乙双方协商解决。11.2协商不成的，可提交至合同签订地人民法院或仲裁委员会解决。12.第三方介入的其他约定12.2第三方介入期间，甲乙双方应继续履行本协议约定的义务和责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.危害因素识别报告要求：详细列出工作场所存在的职业病危害因素，包括名称、浓度或强度、暴露途径等。说明：此报告由第三方职业病防治技术服务机构提供。2.职业病防护设施及用品清单要求：列出所有职业病防护设施及用品的名称、型号、数量、使用方法等。说明：此清单由甲方负责编制。3.职业病防护知识培训记录要求：记录培训时间、培训内容、参与人员、培训效果评估等。说明：此记录由甲方负责保存。4.职业病危害因素检测报告要求：记录检测时间、检测地点、检测项目、检测结果等。说明：此报告由第三方职业病防治技术服务机构提供。5.职业病防治管理制度要求：详细规定职业病防治的各项管理制度，包括防护措施、责任划分、监督检查等。说明：此制度由甲方负责制定。6.第三方介入协议要求：明确第三方的角色、职责、权利、责任限额等。说明：此协议由甲乙双方与第三方共同签订。7.违约责任认定报告要求：详细记录违约行为、违约事实、责任认定等。说明：此报告由第三方或双方协商确定。8.争议解决协议要求：明确争议解决的方式、机构、程序等。说明：此协议由甲乙双方协商签订。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为甲乙双方未按照本协议规定履行职业病危害因素识别、评估和控制义务。甲方未提供必要的职业病防护设施及用品。甲方未组织员工进行职业病防护知识培训。乙方未遵守甲方制定的职业病防治管理制度。乙方未正确使用职业病防护设施及用品。乙方未如实报告职业病危害因素接触情况。2.责任认定标准违约行为造成直接经济损失的，违约方应承担赔偿责任，赔偿金额为实际损失的一倍。违约行为导致员工健康受损的，违约方应承担相应的医疗费用和误工费。违约行为给第三方造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。3.违约责任示例示例一：甲方未按时提供职业病防护设施，导致乙方员工在工作中受伤，甲方应承担医疗费用和误工费。示例二：乙方未如实报告接触职业病危害因素的情况，导致甲方无法及时采取防护措施，造成员工健康受损，乙方应承担相应的赔偿责任。全文完。2024年职业病预防协议：危害告知与责任划分2本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1协议甲方基本信息1.2协议乙方基本信息2.协议目的与原则2.1协议目的2.2协议原则3.危害告知与评估3.1危害告知范围3.2危害告知方式3.3危害评估内容3.4危害评估程序4.预防措施与控制4.1预防措施4.2控制措施4.3应急预案5.职业病危害监测5.1监测对象5.2监测项目5.3监测频率5.4监测方法6.职业病防治教育与培训6.1教育内容6.2培训对象6.3培训方式6.4培训时间7.职业病防治档案管理7.1档案范围7.2档案内容7.3档案管理要求8.职业病防治责任划分8.1甲方责任8.2乙方责任9.协议期限与生效9.1协议期限9.2协议生效条件10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序12.其他约定12.1不可抗力12.2保密条款12.3协议的修改与补充12.4协议的解除与终止12.5协议的解释13.合同附件13.1附件一：危害告知书13.2附件二：职业病危害监测报告13.3附件三：职业病防治教育与培训记录13.4附件四：其他相关文件14.合同签署与生效日期第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1协议甲方基本信息1.1.1甲方名称：___________1.1.2甲方法定代表人：___________1.1.3甲方住所地：___________1.1.4甲方联系方式：电话___________，邮箱___________1.2协议乙方基本信息1.2.1乙方名称：___________1.2.2乙方法定代表人：___________1.2.3乙方住所地：___________1.2.4乙方联系方式：电话___________，邮箱___________2.协议目的与原则2.1协议目的2.1.1明确双方在职业病预防工作中的责任和义务。2.1.2降低职业病危害，保障劳动者身体健康。2.2协议原则2.2.1预防为主，防治结合。2.2.2尊重劳动者权益，保护劳动者健康。2.2.3合法、合规、高效、安全。3.危害告知与评估3.1危害告知范围3.1.1甲方在生产过程中可能产生的职业病危害因素。3.1.2乙方在工作中可能接触的职业病危害因素。3.2危害告知方式3.2.1甲方应将危害告知书以书面形式送达乙方。3.2.2危害告知书应包含危害因素名称、危害程度、防护措施等信息。3.3危害评估内容3.3.1危害因素的识别、分类与危害程度评估。3.3.2防护设施与个人防护用品的配置与使用。3.3.3职业病危害因素监测结果分析。3.4危害评估程序3.4.1危害评估工作由甲方负责组织。3.4.2危害评估报告经双方确认后生效。4.预防措施与控制4.1预防措施4.1.1采取工程技术措施，消除或降低职业病危害。4.1.2改善工作场所卫生条件，降低职业病危害因素浓度或强度。4.1.3提供符合要求的个人防护用品。4.2控制措施4.2.1对产生职业病危害的工作岗位实施隔离、通风、降温等措施。4.2.2对可能产生职业病危害的作业过程实施控制，降低职业病危害风险。4.3应急预案4.3.1制定职业病危害事故应急预案。4.3.2应急预案应明确事故发生时的应急处置措施和程序。5.职业病危害监测5.1监测对象5.1.1甲方生产过程中产生的职业病危害因素。5.1.2乙方工作岗位上的职业病危害因素。5.2监测项目5.2.1职业病危害因素的浓度或强度。5.2.2个人职业病危害暴露量。5.3监测频率5.3.1监测频率应按照国家有关标准执行。5.3.2对异常情况应进行专项监测。5.4监测方法5.4.1采用国家标准或行业标准规定的监测方法。5.4.2监测结果应准确、可靠。6.职业病防治教育与培训6.1教育内容6.1.1职业病危害因素及其防护知识。6.1.2职业病防治法律法规。6.1.3职业病危害事故案例分析。6.2培训对象6.2.1甲方全体员工。6.2.2乙方接触职业病危害因素的劳动者。6.3培训方式6.3.1举办培训班。6.3.2开展现场培训。6.3.3利用网络、电视等媒体进行远程培训。6.4培训时间6.4.1培训时间应不少于8小时。6.4.2培训时间应结合工作实际情况合理安排。8.职业病防治责任划分8.1甲方责任8.1.1负责对本单位产生的职业病危害因素进行监测、评估和控制。8.1.2确保职业病防护设施、个人防护用品的配置符合国家标准。8.1.3对劳动者进行职业病防治教育和培训。8.1.4建立健全职业病防治档案。8.2乙方责任8.2.1遵守职业病防治法律法规，执行甲方制定的职业病防治措施。8.2.2配合甲方进行职业病危害因素的监测和评估。8.2.3使用甲方提供的个人防护用品，并妥善保管。8.2.4向甲方报告工作中发现的职业病危害问题。9.协议期限与生效9.1协议期限9.1.1本协议有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。9.2协议生效条件9.2.1双方签署本协议。9.2.2协议经双方法定代表人或授权代表签字盖章后生效。10.违约责任10.1违约情形10.1.1甲方未按照协议约定履行职业病危害监测、评估和控制职责。10.1.2乙方未按照协议约定遵守职业病防治措施。10.2违约责任承担10.2.1违约方应承担由此产生的法律责任。10.2.2双方应协商解决违约问题，协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决争议。11.1.2协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决程序11.2.1争议发生后，双方应在____日内协商解决。11.2.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.其他约定12.1不可抗力12.1.1因不可抗力导致本协议无法履行的，双方互不承担责任。12.1.2不可抗力事件发生后，双方应及时通知对方。12.2保密条款12.2.1双方对本协议内容负有保密义务。12.2.2未经对方同意，不得向任何第三方泄露协议内容。12.3协议的修改与补充12.3.1本协议的修改与补充必须以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。12.4协议的解除与终止12.4.1本协议在协议期限届满前，任何一方不得单方面解除或终止。12.4.2协议终止后，双方应按照国家有关法律法规办理相关手续。12.5协议的解释12.5.1本协议的解释权归双方共同所有。13.合同附件13.1附件一：危害告知书13.2附件二：职业病危害监测报告13.3附件三：职业病防治教育与培训记录13.4附件四：其他相关文件14.合同签署与生效日期14.1合同签署14.1.1本协议一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。14.1.2双方签署本协议时，法定代表人或授权代表应签字盖章。14.2生效日期14.2.1本协议自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方指本合同签订过程中，经甲乙双方同意，参与合同实施、监督或提供专业服务的任何独立第三方个人或机构，包括但不限于中介机构、检测机构、评估机构、法律顾问等。15.2第三方责任限额15.2.1第三方在履行本合同过程中，因自身原因导致合同目的无法实现或造成损失的，应承担相应的法律责任。15.2.2第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并应在第三方介入协议中明确。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙双方同意第三方介入前，应书面通知对方，并取得对方的同意。15.3.2第三方介入后，应按照本合同约定及甲乙双方的要求，独立、公正地履行职责。16.甲乙方根据本合同有第三方介入时的额外条款16.1甲方的额外责任16.1.1甲方应确保第三方具备履行合同所需的资质和能力。16.1.2甲方应配合第三方的工作，提供必要的资料和协助。16.1.3甲方应监督第三方的工作，确保其履行合同义务。16.2乙方的额外责任16.2.1乙方应接受第三方的监督和服务，配合第三方的工作。16.2.2乙方应按照第三方的要求，提供必要的资料和协助。16.2.3乙方应监督第三方的工作，确保其履行合同义务。17.第三方与其他各方的责权利划分17.1第三方与甲方17.1.1第三方应按照本合同约定和甲方的要求，独立、公正地履行职责。17.1.2第三方在履行职责过程中，如发现甲方违反本合同约定，应及时通知甲方，并要求甲方改正。17.1.3第三方对甲方提供的资料和保密信息负有保密义务。17.2第三方与乙方17.2.1第三方应按照本合同约定和乙方的要求，独立、公正地履行职责。17.2.2第三方在履行职责过程中，如发现乙方违反本合同约定，应及时通知乙方，并要求乙方改正。17.2.3第三方对乙方提供的资料和保密信息负有保密义务。17.3第三方与双方17.3.1第三方在履行职责过程中，应保持中立，不得偏袒任何一方。17.