体育运动薪酬制度范本

体育运动薪酬制度范本合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】法定代表人：【法定代表人】乙方（运动员）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】鉴于甲方是一家在中国注册的合法企业，乙方是一名具备完全民事行为能力的自然人，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方向甲方提供体育竞技服务，甲方向乙方支付报酬等事项，经友好协商，达成如下协议：第一条服务内容1.1乙方作为甲方的运动员，应积极参加甲方组织的各项体育训练和比赛，努力提高竞技水平，为甲方争取荣誉。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排，积极参与甲方组织的各项活动。第二条报酬及支付方式2.1甲方应根据乙方的竞技水平、比赛成绩及市场价值，为乙方提供与其水平相匹配的薪酬待遇。2.2乙方的薪酬包括基本工资、奖金、津贴等，具体金额和支付方式如下：（1）基本工资：人民币【】元/月；（2）奖金：根据乙方参加的比赛成绩和甲方业绩，按照双方约定的比例分配；（3）津贴：包括但不限于交通、住宿、训练装备等费用，具体标准和支付方式由双方协商确定。第三条合同期限3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【】年。3.2合同期满前，双方可协商续签。第四条保密条款4.1乙方应对在甲方任职期间获得的商业秘密、技术秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。5.2乙方提前解除本合同的，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：乙方（运动员）：签订日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：运动员个人简历运动员竞技成绩证明用人单位营业执照副本双方签订的保密协议运动员体检报告合同续签申请表薪酬支付证明文件二、违约行为及认定：1.运动员未按照约定参加训练或比赛，或消极对待甲方安排的工作。2.运动员泄露甲方商业秘密或技术秘密给第三方。3.用人单位未按时支付约定的薪酬。4.用人单位未按照约定提供必要的训练资源或比赛机会。5.用人单位未遵守合同中的保密义务。三、法律名词及解释：1.用人单位：指在中国注册的合法企业，具有雇佣员工并提供报酬的权利。2.运动员：指具备完全民事行为能力的自然人，从事体育训练和比赛的人员。3.薪酬：指用人单位根据运动员的竞技水平和贡献支付的报酬。4.违约金：指违约方因违反合同约定所需支付的赔偿金额。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.运动员伤病的处理：建立完善的医疗和康复机制，及时治疗和恢复运动员健康。2.薪酬争议：双方可协商确定薪酬标准和支付方式，如有争议可申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。3.比赛成绩归属：明确比赛成绩属于运动员个人还是团队，以及相应的奖励分配机制。4.保密协议的履行：定期对运动员进行保密教育，确保其了解和遵守保密义务。5.合同续签：提前沟通评估双方合作情况，就续签条件达成一致后签署新合同。五、所有应用场景：适用于各类体育俱乐部、运动队与运动员之间的劳动合同。适用于职业联赛、锦标赛等