物流公司驾驶员招聘协议

物流公司驾驶员招聘协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（驾驶员）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家专业从事物流运输的企业，乙方愿意加入甲方担任驾驶员，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方担任甲方驾驶员的相关事宜达成如下协议：第一条岗位职责1.1乙方担任甲方驾驶员，主要负责驾驶甲方提供的运输车辆，完成货物运输任务。1.2乙方应严格遵守国家法律法规，遵守交通规则，确保行车安全。1.3乙方应服从甲方的调度和管理，遵守甲方制定的各项规章制度。第二条工作时间和休息休假2.1乙方按照甲方制定的工作时间表工作，特殊情况需加班的，甲方应按照国家有关规定支付加班费。2.2乙方享有法定的休息休假权利，具体休假安排由甲方根据生产经营需要合理调整。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和加班费组成，具体标准和支付方式按照甲方的薪酬制度执行。3.2乙方工资的支付时间为每月__________日，甲方依法按时足额支付乙方工资。3.3乙方在合同期内享受甲方规定的各项福利待遇。第四条社会保险和福利待遇4.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享有国家规定的带薪年休假、节假日福利等福利待遇。第五条合同的解除和终止5.1在合同期内，任何一方均有权提前解除或终止合同，但需提前__________天书面通知对方。5.2甲方解除或终止合同，应依法支付乙方相应的经济补偿。5.3乙方因违反甲方规章制度或严重失职造成甲方损失的，甲方有权解除或终止合同。第六条保密条款6.1乙方在合同期内及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等涉及公司机密的信息。6.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（用人单位）：__________乙方（驾驶员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.乙方健康证明4.乙方无犯罪记录证明5.乙方银行账户信息6.甲方公司规章制度7.甲方薪酬制度8.社会保险缴纳证明9.劳动合同解除/终止通知书10.经济补偿计算公式二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或未经甲方同意擅自离职视为违约。2.乙方在合同期内严重违反甲方规章制度或失职造成甲方损失视为违约。3.甲方未按约定时间支付乙方工资或低于当地最低工资标准支付视为违约。4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费视为违约。5.甲方未履行合同约定的其他义务视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者明确双方权利义务关系的协议。2.试用期：用人单位与劳动者在劳动合同期内为互相了解对方而约定的期限。3.工资：劳动者为实现劳动权益所取得的报酬。4.经济补偿：用人单位根据劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付的补偿。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、养老等社会风险而实行的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，明确到岗时间，如有特殊情况，尽量协商解决。2.乙方擅自离职：收集证据，与乙方沟通，要求其承担违约责任。3.甲方未按时支付工资：及时与甲方沟通，明确支付时间，如仍有问题，可向劳动监察部门投诉。4.甲方未依法缴纳社会保险费：向甲方说明法律规定，要求其依法缴纳，如不履行，可向社保部门投诉。5.合同争议：协商解决，协商不成的，向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为新成立的物流公司招聘驾驶员。2.甲方为现